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2023年 护士述职报告模板汇总5篇.doc
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2023年 护士述职报告模板汇总5篇 2023 护士 述职 报告 模板 汇总
护士述职报告模板汇总5篇参考范文 护士述职报告模板汇总五篇参考范文 在当下社会,报告使用的频率越来越高,报告具有成文事后性的特点。那么报告应当怎么写才适宜呢以下是办公室欧阳老师整理的护士述职报告模板汇总五篇参考范文,供大家参考借鉴,期望可以挂念到有需要的朋友。  护士述职报告 篇1 血液透析是尿毒症患者的主要治疗方法。透析病人实际上过着一种很不正常的生活,他们很大程度上是与透析机器绑在一起,终生依靠于医疗设备、依靠于医护人员存活,患者及其家庭的经济负担都很重,长期病理因素的影响也使患者具有心情不易稳定、简洁激惹等特点。随着医学模式的转变,对血液透析患者不仅要赐予心理上的安抚,还要赐予人性化关爱,提倡以人为本的护理效劳理念,以提高透析病人生存质量。所谓的小小血透室实际上承载着透析病人生存的全部期望,也是急性肾功能衰竭和各种中毒病人不行或缺的治疗手段。在此对2023年度血透室的护理工作经验做一总结: 1、明确透析中心的岗位职责,工作流程、操作标准,并制定了透析风险预案和紧急突发大事的处理预案。认真学习,使血透护士都能娴熟把握。在工作中遇到问题时有据可查,能准时解决。规章制度在工作中不断补充完善。严格依据规章制度及工作流程工作,严格查对制度,包括患者的预冲管路、血管穿刺、透析治疗及治疗参数的设定,保证每个班次必需有2个以上的护士在岗,相互检查,包括穿刺部位有无渗血、机器设定的治疗参数是否精确、抗凝剂及其他药物的用量以及患者的生命体征等状况。 乐观参与院内各项业务学习与培训,每月一次血透专业学习。支持鼓舞护理人员参与大专学习,提高护士的综合素养,充分调动护士的乐观性,使其丰富学问、开阔眼界。提高护士的素养,并非单纯的业务水平,要在专业理论根底上更加留意人文修养,包括语言文字修养、人际关系修养、伦理道德修养、理性思修理养等等。在生活中关心护士,尽力为他们解决实际困难。让护士感到集体的暖和与友爱。树立以人为本的护理效劳理念,不仅仅是医患、护患之间要有人性化的关心,护士与护士之间是工作关系、是同事关系,更是朋友关系,相互之间的理解、信任与沟通,能够制造良好的医疗与工作气氛,促进护患关系的xxxx,为进一步提高医疗护理的效劳质量和工作效率打下良好的环境根底,对血透室的管理工作起到了事半功倍的作用。在日常透析过程中,护理人员相互协作,无班次之争;急诊透析时,都能够在第一时间赶到,无论是晚间急诊还是周日透析,从没有推诿现象,也不因加班而影响次日正常工作。 2、建立以人为本的护理管理模式,强化效劳意识。病人开头透析后,往往有很大的压力,如透析的风险、苦痛、自由的限制,疾病本身对身体的影响,透析费用,亲情的转变等等,所表现的心理问题有抑郁、焦虑、无望,有的甚至因此仇视社会仇视医护人员。亲切而有急躁的语言沟通能够使患者有一种平安感,细心的讲解透析学问,消退患者的恐惊心理,讲解其他患者的透析效果,增加其治疗的信念。尽量减轻患者的负担,为其设定透析,尽可能让他们不纠缠在疾病的苦痛、生命长短中,而留意生存质量,笑对人生。透析病人长期与医护人员接触,对医护人员有较强的依靠性。 述职人:xxx 2023年xx月xx日 护士述职报告 篇2 结合今年的工作重点医院平安年,创立优质护理示范病区,实现护理队伍专业化,管理科学化、行为标准化、操作标准化、效劳人性化、理念人文化、环境温馨化、病人满足化的目标,在院领导,科室领导的带着下作为护理人员的我们统一思想,提高生疏,强化根底护理,改善护理效劳,努力提高患者满足度,在创立活动中真抓实干,实现我科成为优质护理效劳示范病区。现将个人护理工作具体总结如下: 通过医院组织学习,充分生疏优质护理效劳的重要性,巩固树立以人为本和以病人为中心的效劳理念,认真履行护士的职责和义务,从根本上明确病人的生活照看、健康促进、综合协调、帮助治疗的职责,以及亲密观看患者的生命体征和病情变化,正确实施治疗、用药和护理措施的责任。工作中严格执行各项核心制度、疾病护理常规和临床护理效劳标准。遵守医院规章制度,牢记三基(根底理论、根本学问和根本技能)三严(严峻 的态度、严格的要求、严密的方法)。在日常工作中,更急躁地去与病人沟通与沟通,更好地提高护理质量,让病人信任我们工作。思想上加强学习提高理论和业务素养。始终坚持把政治理论和业务学问学习作为提高政治信念、思想素养、工作力量的重要途径。在学习过程中,留意理论联系实际的方法,不断提高自身的生疏力量和思想政治素,始终坚信人应当坚守自己的信念和操守,在这个物欲横流的社会,保持内心的纯洁,言者易,行者难,有所为,有所不为。团结协作方面:严以律己, 宽以待人,不埋怨,不指责,当意见有冲突时,先想想自己的过失,有那么改之,无那么加勉,工作中分工不分家,乐观协调协作医生,努力营造良好的医护患关系,实现优质护理效劳做出努力。 在护士长乐观认真指导下,我在很多方面都有了长足的进步和提高,平常坚持参与科室每月一次的业务学习,医院组织的护理查房,护理人员三基教育,护理部组织的技术操作考试。能始终坚持爱岗敬业,贯彻以病人为中心,以质量为核心的效劳理念,提高了自身素养及应急力量。 我身上还存在一些缺乏有待改良。比方,在学习上,有时仍有急躁的心情,感觉要学的东西太多,心浮气躁,尤其是在遇到挫折时,不能冷静处理。在工作上,有时存在着标准不高的现象,虽然根本上能履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都是我今后需要改良和提高的地方。 护士述职报告 篇3 尊敬的x院长、各位领导、同志们: 我叫xxx,大专学历,中国共产党党员,主管护师,现任骨科护士长,95年毕业于许昌卫校、99年毕业河南省职工医学院。工作以来,曾屡次参与许昌市、长葛市卫生局举办的护理学问竞赛与技术操作比武并获奖。2023年获许昌市中医护理学问竞赛一等奖,2023年在中外医疗杂志发表护理论文一篇。 2023年,中医院新一届领导班子赫然成立。他的睿智领导、英明决策、雷厉风行的工作作风感染了我们,唤醒了我们、鼓舞了我们,骨科焕发了崭新的精神风貌。我们团结全都、通力合作,既分工明确又做到和谐统一。主任负责组织病员、手术治疗,我负责组织收入、管理病人、细心护理。一年来,在全科人员的共同努力下,共收治病人500人次,总收入达210万元,纯收入达95万元。 2023年,我本人的具体工作开展如: 一、乐观迎检。我在认真学习创二甲评价标准的前提下,高标准、严要求地预备各项创二甲资料,力求做到精益求精。 支持并协作科职能科室,又快又好地完成下达的各项任务,落实了十六项护理核心制度,明确各级岗位职责,标准了中西医专科护理常规。 二、乐观创收。我科在做好西医护理技术操作的同时,与科主任协商,探究开展了中药熏洗、中药涂擦、中药贴敷、磁热疗法、拔火罐等几项中医护理技术操作,既增加了科室的业务收入,又促进了患者肢体功能的恢复;充分利用医院的设备资源,催促提示管床医生重视高氧液的治疗和创收的双重作用,力求让每位患者享受到医疗高科技带来的福音。 三、加强护理质量管理。依据年初工作,每月组织业务学习,每季度进行中医学问培训,不定时进行相关护理学问提问并记录,这个举措有提高了科内护士主动学习的乐观性。成立科内护理质控组,准时觉察工作中存在的问题与缺乏,认真总结、争辩、整改,每月组织召开护理人员会议,搜集整理工作中的一些心得体会:比方留置针的护理、气压治疗仪的应用、压疮的预防措施、老年病人的心理护理等,相互沟通,总结经验,并为以后书写护理论文供给牢靠的素材。 四、加强了患者的平安管理。 1、完善了各项规章制度,强化护理风险意识。建立了防范应急预案和处理流程,标准了各项护理文书书写,严格遵循护理技术操作规程,有效遏制了护理不良大事的发生。一年来,无重大护理过失发生。 2、落实了患者的身份识别制度,配戴腕带,悬挂床头卡,病室内悬挂张贴温馨提示 3、坚持护士长夜查房制度。 夜班和节假日是工作中的一个薄弱环节,工作人员少,突大事多,有急诊时与各检查科室联络又多,所以坚持夜查房,准时解决护理难题,保证急诊的绿色通道,供给充分的后勤保障。 4、屡次组织科室人员学习院感学问、手卫生学问,并成立科内院感监控小组,监督科室人员的手卫生、标准预防等,大大削减了院内感染的发生。 护士述职报告 篇4 尊敬的领导、同事们: 你们好! 今年在院领导和护理部的正确领导下,在儿科科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、奋力进取,乐观响应院及护理部对各项儿科工作的要求,乐观完成儿科各项工作,努力提高婴幼儿护理技术水平,实行优质的护理效劳措施,圆满的完成了上级交待的各项工作任务。为了更好地完善明年的儿科护理工作,我就护士长的工作状况,作如下述职报告。 本人一年来始终坚持以病人为中心,以质量为核心的护理理念。 一、严抓核心制度的落实,确保护理平安 核心制度是保证护理平安的最重要的保障,尤其在人手少工作繁忙的时期,更要加强核心制度的把握及执行。严格交接班制度和查对制度,确保抢救设备的完好,抢救药物无过期。坚持执行医嘱班班查对,每周护士长大查对2次,并有日查、周查的记录,保证用药的精确性。护理平安教育与管理仍作为全部工作的重中之重。在检查中准时觉察工作中的薄弱环节,通过检查,提高了各护理环节的工作质量及每位。护士的质量把握力量。 二、完善各项工作,加强护理质量管理 严格执行各项工作制度,明确岗位职责,标准操作流程。严格依据操作标准,合理排班,培育护理人员的全面素养,使。她们都能很好地完成自己的本职工作,乐观组织科室护理人员学习根底护理技能,并在实际工作中应用,发挥了乐观作用,巩固树立。效劳意识,始终坚持以病人为中心,为患儿供给平安、优质、满足的护理效劳。护士长每天深化病房,检查指导护理工作,了解病人对护理工作满足度及缺乏,对存在的问题准时赐予订正。 三、坚持经常不断的业务学问学习,严格进行三基培训。 按要求进行根底学问、专业学问的不间断学习,强化素养,提高业务力量。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进科人员进行业务学问和技能培训,做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙,还是能按时组织业务学习及培训。 四、以身作那么,恪尽职守,不断提升自身业务素养 在工作当中,我时刻依据护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,要求护士们做到的自己首先做到,要求护士不做的自己首先不做。不断提升自身的业务素养,6月初带着科室护理骨干到上级医院学习新生儿护理学问和护理管理学问,制定出了新生儿护士的培训和培训措施以及各级护士的分层培训和措施。 五、工作成果和缺乏 12月医院任命我为五官科护士长,负责五官科的筹建工作,临时在护理部工作与护理部主。任共同完成了五官科病区的初步规划和病床的申请;帮助护理部完成了儿科新生儿室工作制度的制定和新生儿室各种应急预案。的制定以及全院职工的年终考核登记、上报等工作。 成果的取得,来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努力,我决心明年在新的工作当中连续保持和发扬。同时也应当看到:成果面前还存在肯定的差距,归纳起来,有以下几点: 1、在实际工作当中,还存在管理不到位现象,如健康宣扬教育和沟通方面,这是我们今后该加强的地方。

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