第1页共12页某县创新效能监察工作的主要做法和体会一、主要做法（一）突出依法行政，建设透明政府人民群众对政府工作满意与否，是行政效能的最高衡量标准就是说行政行为要表达国家的意志、人民群众的愿望。这就要求政务公开，建设透明政府。我们通过政府主抓、纪检监察组织牵头落实和负责监督，首先在全县全面推行政务公开制度，将行政行为置于群众的监督之下，促使政府工作人员依法决策、依法办事，提高依法行政的整体水平。在政务公开中，各级行政组织对各类行政效劳事项全面实行公示，并加以明确和细化，采取政务公开栏、公开大厅、会议、播送、电视、便民手册（办事指南）、电子屏、政务信息网等形式向群众公开。同时，制订出推行政务公开制度的实施方法、政务公开工作考核和责任追究方法，保证政务公开有章可循。为防止有些部门搞半公开和假公开，我们利用明察暗访、组织检查和评议等手段加强考核和监督，由政府办、监察局等部门组成联合督查组，每季度对政务公开情况开展一次督查，年终总评考核。同时强调考核结果的运用，将考核情况作为评优评先、干部任免和年度等次评定的重要依据，并对敷衍塞责、弄虚作假、侵犯群众民主权利的行为严肃查处，追究责任，确保政务公开的真实性和有效性。目前，全县的政务公开事项正由少而多，由小到大，并从初期的简单热点问题过渡到权、钱、人等重大问题、重要事项的决策和办理。在自上而下坚持政务公开的根底上，我们还开辟了由下而上地反映社情民意和群众建言献策的渠道。县纪委、监察局借鉴民主评议行风的做法，把对行政组织“施政透明不透明、效劳到位不到位、政府廉洁不廉洁〞的评价权和建议权让位于社会各界，屡次组织社会评议政府及其部门活动。202223年7月，我县在步行街广场举办了一场现场征询群众意见活动，到场群众1500余人次，发放宣传资料8000多份，对全县50多个政府部门和效劳行业进行民主评议，共征询群众意见500多条，各单位和行业根据征询到的意见和建议制定了整改措施进行整改，第2页共12页并完善了相关制度。对每次评议中发现的问题，明确要求当时可以解决的问题立即解决，一时不能解决的要专题研究，提出对策，积极整改，做到件件有落实、事事有交代。（二）提高效劳水平，建设高效政府推进行政效能建设，必须提高政府组织实现目标的能力。在现阶段主要表达在，营造良好的投资环境，促进经济社会的全面开展。按照把xx建设成为“政策优、本钱低、效率高、效劳好〞的投资福地要求，我县...
