第1页共2页XX严肃换届纪律心得体会立足岗位严肃换届纪律——严肃换届工作纪律心得体会2023年，各级党委、人大、政府、政协换届工作将陆续展开搞好换届工作，对于加强我县领导班子和干部队伍建设、实现我县“十二五〞规划、加快实现西部百强县的奋斗目标具有十分重要的意义。能否通过这次换届，选好干部、配强班子，对于推动我县又好又快开展具有重要意义。一、提高思想认识，增强做好换届工作的责任感和紧迫感胡锦涛总书记在中纪委六次全会上强调，加强对地方换届工作的纪律保证，加大对干部选拔任用工作的全过程监督，防止和纠正选人用人上的不正之风。习近平、贺国强、李源潮及中央领导也都对严肃换届纪律工作提出明确要求。县委下发了关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知，对严肃换届纪律进行专题部署。这些都为我们做好换届工作指明了方向。同时，我们必须十分清醒地认识到选人用人上不正之风的顽固性，认识到防止、纠正选人用人上不正之风工作的艰巨性、复杂性。换届风气的好坏，直接关系换届工作的成败，关系党的十七大提出的提高选人用人公信度目标的实现，关系党的形象和威信。如果换届风气不好，就会扰乱干部群众思想，就会偏离科学开展导向，就会有失选人用人的公正性。我们一定要认真贯彻落实中央、省委关于换届工作的纪律要求，进一步增强责任感、紧迫感，以最坚决的态度、最有力的措施，严厉整治选人用人上的不正之风，切实提高选人用人公信度。二、严明严肃纪律，确保换届风清气正“吏治腐败是危害最烈的腐败〞，风气不正是干扰换届工作顺利进行的最大危险。必须把严肃换届纪律作为保证换届顺利进行的关键性措施，只有严肃换届纪律，才能激发广阔党员干部群众把心思和精力用到工作上，一心一意谋开展。这次换届，目的是要为科学开展配班子、选干部、聚人才，群众关心，各第2页共2页界关注。因此首先要严格监督，坚持正确选人导向。选拔任用干部要重德才、看实绩、讲公论，把政治上靠得住、工作上有本领、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来，把那些坚持科学开展有韧劲、谋划科学开展有思路、推动科学开展有激情、实现科学开展有奉献的优秀干部用起来，努力造就推动科学开展的骨干队伍，形成注重品行、科学开展、崇尚实干、重视基层的导向。二要严密程序，发扬民主。“发扬好民主、产生好代表、选出好班子〞是本次换届的根本任务，也是创造风清气正换届环境的重要抓手。三要严明纪律，警示在前。要坚持惩防并举，全面落...
