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2023年hr电话面试技巧和注意事项.docx
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2023 hr 电话 面试 技巧 注意事项
hr 面试技巧和本卷须知 在hr进行 的邀约面试或者简单面试时掌握相关技巧,那么都有哪些好的面试技巧呢下面是小编分享给大家的hr 面试技巧和本卷须知,希望对大家有帮助。 hr 面试技巧和本卷须知【一】 第一:注意语气语调 作为一个专业的HR,在通知求职者面试的 里,都应该表现出专业的态度,首先要注意语气和语速。无论是投进和还是我们主动找上的,言词都应诚肯,因为你此时代表的是公司,而 那一端的人是你邀请参加公司的合作伙伴,所以没必要整得跟谁欠谁似的。除了言辞要诚恳,如有必要可对公司做简单的介绍。 第二:注意措辞 措辞要注意礼貌和尊重。另外, 邀请面试尽量简洁,不要过于啰嗦,一旦表现出急迫和疑心的态度,就是对求职者不自信的表现。 预约不比直接面试,因为当你邀约求职者的同时,高明的求职者也同时在面试你,而这一切不是从举止上表现的,只能通过言语,因此你说话的语气、饱满程度、语速快慢都在影响着求职者的判断。 第三:注意细节 细节决定成败,在 中HR最好能以关心的态度和对方沟通,要问到对方什么时候方便面试,在哪个地方过来。再约定面谈时间,告知详细的地点,并询问对方是否知道路线。可以发一份详细的路线到求职者的邮箱或者是 。 沟通中尽量不要涉及薪酬等较为敏感的内容,如果被问及,不能确定的情况下可答复:我这里只是前台,详细情况可以在初试时问面试主管,会有详尽的解答。 如果面试者在公司规定的面试日期无法到达,请告知:公司已经把通知您面试的邮件发送到您的邮箱中了,如果,还有这方面意向,请 联系人力资源部,询问面试的职位是否还有空缺,预约面试的时间。 hr 面试技巧和本卷须知【二】 1、主动选择通话时间 接到 的地点可能在任何地方,街道、商场、公共汽车站等等,这些地方声音嘈杂,不利于沟通,这时,你可以主动要求另约时间再联系,如说:对不起,我正有事,目前的环境比较吵,是否可以半个小时之后给您回 ,HR一般都会容许这样的要求。这时,你要留下HR的 ,等到约定的时间主动回复 。 2、主动选择通话地点 主动选择你可以安静地坐下来,拿着纸笔进行记录的地点进行 沟通。安静的环境能保证你们双方都能听清楚,不会有漏听或误听。用纸笔对面试问题要点进行记录,也可以适当地记录答复的要点。 3、要坐直身体,并面带微笑答复以下问题 不要以为 面试,就可以斜在沙发上,翘着腿答复以下问题,相信你的表情一定会被HR看到,要用重视、严谨的态度来对待 面试。也不能一边使用、一边上网,一边答复 面试,这样的答复心不在焉,效果可想而知。 4、接听 时要用你好等礼貌用语 绝不能说喂,这样印象分就会打折扣。要用你好谢谢等礼貌用语,礼貌用语也是职业化的一种表现。 5、拿着准备好的简历 面试的时候,只能凭声音对对方进行判断,因此,应聘者在答复以下问题的时候要冷静干脆,手中拿着简历,有利于用肯定的语气答复HR的问题。拿着简历进行自我介绍既有条理,也不会遗漏要点。 6、准备计算器、工具书,还可以准备一杯水 如果HR问到一些技术性的问题,有这些可以帮助你快速利落地答复,能够突出你的专业能力。喝水不仅能帮助你润喉,还是镇静情绪的好方法。 7、 面试时的语速不必太快 无论对方在 面试时是语速很快,还是不紧不慢,应聘者的答复语速都不必太快,主要是口齿清晰,语调轻松自然。如果你太紧张,可适当用深呼吸来进行情绪调节,使自己放松下来,冷静、自信是 面试的成功关键之一。 8、如实答复以下问题 如果没有听清问题,可以再问一次,对问题要尽量如实答复,如果觉得说得不好,可以再重复总结一次。在总结的时候,参加1、2、3这样的要点, 如对方让你进行自我介绍,你也没有拿着简历,答复了之后觉得不太好,可以再总结:总之,我主要的优势是:1、在相关行业同类岗位有3年工作经验;2、在大学期间,我就一直关注这个专业领域;3、我认为自己具备岗位要求的责任心与沟通能力。 这个补充的总结会给HR留下条理清楚、自信的印象。 9、询问HR的问题 面试的双方是对等的,HR在问了你一堆问题后,也会反问你是否有什么需要了解的情况。你不问问题不好,显得你并不太关心这个职位。问得太多也不好,你可以问下一步的招聘流程、面试时间、岗位期望的上岗时间等。此时,最好不问薪酬,在双方合作的意向还没有进入实质性阶段时,问薪酬显得过于功利。 10、 面试结束时,要感谢对方 面试结束时,要感谢对方来 ,感谢对方的认可,表达进一步合作的愿望,如你可以这么说:感谢您的来电,谢谢您对我的认可,我希望能有时机与您面谈,您有任何问题请随时来 。 如果对方直接约定面试,一定要拿笔记下时间、地点,重复一次,保证准时参加面试。 最后,需要提醒的是,在整个 面试的过程中,保持自信,语速适宜,态度表现职业化 ,无疑是成功的关键。 hr 面试技巧和本卷须知【三】 一、接 也要选地方 安静是接受 面试时最重要的条件。如果是事先和单位约好,那在约好的时间段应聘者要确保自己处在一个不被打搅的环境,这样你就不会被别的事情弄得心绪不宁,比方不要一面接 一面上网,防止MSN或者QQ的提示音响个不停,或者让你有未读邮件这样的讯息跳出来影响你们的会谈;不要在闹哄哄的马路边或者茶坊里接 ,这样一来听不清对方的提问,二来嘈杂的环境也容易让人焦躁。如果求职者接到对方 却不方便答复,那应该及时说明不好意思,我现在不方便接 ,我们是否可以重新约一个时间等,用人单位一般都会通情达理地同意你的要求。但千万不要横躺在椅子里进行 面试,这样的姿势一定会影响到你的声音和态度。 二、 面试会问什么 为确认求职简历的真实性,企业人事部门首先会对简历内容进行确认,看看是否有漏洞,是否有不符合事实的地方。此时,应聘者必须冷静快速地答复以下问题,答复过程中的任何犹豫都有可能给对方造成说谎的印象。因此,最好将简历放在手边,可以看着内容答复提问。 其次,对简历内容确认之后,面试官会针对应聘岗位问些专业技术方面的问题,比方你的专业技能、对应聘职位的看法,有时会问得更细一些。对于这些问题,千万不要慌张,保持镇静,抓住问题要点,尽你所能,如实答复。 此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。

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