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2023
民政
工作
宗旨
民政工作的主旨
篇一:民政工作中的人本理念
面向新情势,学习新知识,掌握新理论,创始新场面
民政工作涉及公共关系中的“人本〞理念及事实上践 :在党的十七大上,胡锦涛书记提出科学开展观的核心是以人为本。临夏州委办公室下发的通知中要求建立名族团结、宗教和睦、社会稳定的新临夏,以及包括团结和睦在内的林下精神。作为少数名族自治州和经济欠兴隆地区,民政工作关于实现州委建立目的,保持社会稳定,以及构建和谐社会的总体要求具有特别重要的意义。而民政工作作为对公共关系学的实践,对“以人为本〞理念的认知和贯彻是所有工作的关键点。 关键词:新情势、人本、和谐、民政
在党的十七大上,胡锦涛总书记在高举中国特色社会主义伟大旗帜 为夺取全面建立小康社会新成功而奋斗的报告中提出,科学开展观第一要义是开展,核心是以人为本,根本要求是全面协调可持续性,根本方法是统筹兼顾。
为深化贯彻落实科学开展观,结合地点实际,近日临夏州委确定了“高举一面旗帜,紧盯一个目的,围绕一个统揽,深化施行五大战略,加快建立三大基地,三个经济带、两个示范区,努力建立经济繁荣、民族团结、宗教和睦、社会稳定、生态优美的幸福美妙新临夏〞的总体开展思路和“爱国守法、重商敬业、讲信包容、团结和睦〞的“临夏精神〞。
面对全面建立小康社会奋斗目的,学习贯彻落实全州总体开展思路和“临夏精神〞,推进全州经济社会转型跨越开展的新情势,要做好民政工作,就必须确实把握和践行公共关系中“以人为本〞的理念。
一、公共关系中的“人本〞理念
现代社会经济的大开展是公共关系诞生的物质根底。公共关系确实是伴随着经济的全面开展而登上世界历史舞台,也是随着中国大陆改革开放、经济社会全面开展的脚步来到我们面前。公关在社会、经济开展中扮演着重要的角色。公共关系的理念犹如公共关系的灵魂,作为一个比原那么更为详细更为灵敏的概念,自始至终贯穿在公共关系的理论与实践之中。公共关系理论和实践应该表达的主要理念包括:人本理念、和谐理念、创新理
念与全员PR理念。正是由于公共关系离不开人的参与,因此以人为本正抓住了公共关系的主体。
所谓 “以人为本〞的理念,将其引入公共关系领域,也确实是“以公众为本〞的理念。以人为本,确实是完全确立“人〞在社会中的“中心〞地位,确实是尊重人,关心人,保护人。也确实是说,社会的一切活动都是为了“人〞,不管是国家、政府制度或执政方针、政策、法律,完善公共设备,依然企业进展消费运营,社会团体所做的各种工作,都是为了人的需要,为了人的利益和尊严。这里的“人〞,不单是一个群体的如“人民群众〞的概念,也是一个完好独立的个体的概念。公共关系的人本理念也确实是以广阔社会公众的根本利益为本,同时也必须把社会个体的利益放在一定的位置。公共关系的人本理念在强调社会公众整体利益的同时,转向对社会公众个体利益的兼顾,是公共关系理念与时俱进和创新开展的表现。由于个体是组织的细胞,没有细胞的健康和谐,也就没有组织的兴隆与开展。
“人〞是公共关系的核心和组织的最重要资源,对内把全体员工看作组织的根本,对外把社会公众看作组织的根本,必定能够和谐组织内外关系,树立组织,进而实现组织目的。而公共关系要实现的是组织与公众的和谐,其中也包括外围环境的和谐。和谐理念与人本理念都是公共关系要表达的本质理念。
二、新情势下的“以人为本〞
现代公共关系最强调的“以人为本〞,其诞生的标志——“清垃圾运动〞确实是处理劳资矛盾。公关之父——艾维·李确实是以真诚的“说真话〞、施行“门户开放〞政策协助洛克菲勒集团、杜邦公司、宾州铁路公司等度过了危机,实际上确实是“以人为本〞的生动演绎。
关于人本理念的贯彻,能够从我国传统文化中追溯人本理念的精神本质。“以人为本〞思想源于中国陈旧的“人本主义〞,有着深沉的历史文化渊源,从孔夫子“仁者爱人〞的思想到孙中山先生“我为人人,人人为我〞的思想,为人本理念在当代的传承提供了丰厚的思想文化积淀。
同时,人本理念也完全符合我国现代社会经济开展的人文取向, “以人为本〞已经上升为根本的治国理念。坚持“以人为本〞充分表达了党中央的“人文关心〞精神,有利于建立健康稳定的社会主义市场经济体制。进一步明确制度建立和体制创新必须坚持以人为本,应当说是我们党对建
设中国特色社会主义根本目的认识的深化。人本理念在治理国家中显示了独特的效用,在组织公共关系的实践中充分贯彻人本理念必定会对组织的开展起到不可估量的效用。我国30年的改革开放历程确实是我们党实践“以人为本〞落实科学开展的突出表达。
三、如何在民政工作中实践“人本〞理念
民政工作,从某种程度上来说,确实是公共关系理论在国家在社会组织中的实践。胡锦涛书记在十七大讲话中提出:“坚持以人为本,要一直把实现好、维护好、开展好最广阔人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点,尊重人民主体地位,发挥人民首创精神,保障人民各项权益,走共同富有道路,促进人的全面开展,做到开展为了人民、开展依托人民、开展成果由人民共享。
1. 从企事业单位内部来说“以人为本〞
把员工的重要性看得非比平常是保持良好稳定场面,实在完成任务目的的关键要素。比尔·盖茨说过:“假设把我们公司20个顶尖人才挖走,微软就会变成一家无足轻重的公司〞。确实是一流的人才队伍成就了比尔·盖茨的辉煌。同样,法国著名企业家罗贝尔·萨蒙在治理的将来一书中说:“技术开展正在不可防止地快速前进,因此一切组织注定将落后于情势。人们必须不断地革新,使这种革新成为可能并从而显示出具有持久价值的唯一的竞争优势,乃是有关人员的素养。一种建立在以人为本的动力根底上的经济秩序,较之用短期行为引导人的经济秩序,更可能享有持久的繁荣〞。
由此可见,关于一个组织来说,贯彻“以人为本〞的理念是企事业单位内部保持和谐稳定关系的关键。我们不应不记得中国的那句老话:“人心齐,泰山移〞,这确实是对“人〞的高度注重,确实是对人性张扬的高度确信。因此,我们的公共关系组织,假设能公关实践中一直坚持“以人为本〞、把人本理念贯彻在日常工作中,充分体察公众的需求,想公众之所想,必定能得到公众的认可与支持,进而组织的开展就有了丰富的资源。
2. 从面向效劳人民群众来说“以人为本〞
社会主义和谐社会是一个以人为本的社会。以人为本,确实是要推进人的全面开展,真正把人放在社会主体地位,实现好、维护好、开展好人民群众的利益,真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋〞。社会主义和谐社会,是中国共产党领导全体人民共同建立、共同享有的和谐社会。这就要求我们大行求真
务实之风、大行真抓实干之举,充分发挥民政这一基层效劳性组织的作用,发挥我们在提供效劳、协调利益、化解矛盾、反映诉求方面的积极作用,维护人民群众的主体地位,团结一切能够团结的力量,调动一切积极要素,构成促进社会和谐的强大合力,真正做到人人有责任、人人有行动、人人有奉献。
在实际工作中我们要深化基层群众,真真切切听民声、踏踏实实察民情、诚诚恳恳想民事、实实在在解民忧。实在做好救助体系内城乡低保,五保供养,医疗救助,以及其他救助配套。特别是城乡低保及时做好动态治理,分类施保,并建立起与经济开展水平相习惯的自然增长机制。医疗救助标准程序,提高标准。临时救助要做到科学合理,确实救助到最需要协助的困难群众身上。进一步在全社会营建浓重的慈善气氛,充分调动企业参与慈善的积极性,使其真正成为慈善工作的生力军;积极推行开展慈善进机关、企业、超市、社区、和农村的活动,建立长效机制,把蕴藏在群众中的慈善资源挖掘好、保护好、运用好,营建全社会共同办慈善的浓重气氛。通过多种工作手段方法,实现“开展为了人民、开展依托人民、开展成果更应该由人民共享〞、“各尽所能,各得其所〞的和谐社会要义。
总之,在面对全面建立小康社会奋斗目的,学习贯彻落实全州总体开展思路和“临夏精神〞,推进全州经济社会转型跨越开展的新情势下,深化理解并运用公共关系学中的“以人为本〞理论,是做好民政工作的关键,是实在落实全州开展思路和“临夏精神〞工作的重要途径,是响应构建社会主义和谐社会的总体要求。我们要进一步理清工作思路,强化工作措施,明确工作重点,着力打造“讲党性、重品行、做表率〞的过硬队伍,实在提升民政工作科学化开展水平。
参考文献:
1. 高举中国特色社会主义伟大旗帜,为夺取全面建立小康社会新成功而奋斗——在中国共产党第十七次全国代表大会上的报告,人民出版社,胡锦涛;
2. 关于深化学习贯彻全州经济社会开展总体思路、弘扬和践行“临夏精神〞的通知,临夏州委办公室;
3. 治理的将来,中信出版社,罗贝尔·萨蒙;
4. 公共关系理论与实务,中国人民大学出版社,蒋楠;
致谢
篇二:民政工作根底知识
一、“民政〞概念
据考证,民政工作历史悠久,源远流长,是最原始、最陈旧的国家行政治理工作。许多民政业务已有3000多年的历史,在西周时期就有领土疆域划分、基层行政组织设臵、调解民事纠纷、救灾救济等社会行政事务治理,古称“民事〞。但“民政〞一词的出现和民政概念的构成那么是在唐宋时期,唐代有“安民立政〞之说,北宋有“修治民政〞之论,“民政〞一词逐步在官方和民间广泛使用。自古以来,历代有识之士都认为“民为邦本,本固邦宁〞,只有广阔民众安居乐业,社会才能稳定,主张当政者应考虑民众的愿望,办理民众事务,予民以利,惠民利民而安民,也确实是所谓“为民行政〞。这确实是中国民政的由来和最初的涵义。在漫长的历史进程中,伴随着政治、经济、社会的开展变化,民政的内容也常有变化。但变中有恒,一些根本的事务一直未曾连续,历代相承,连续至今。新中国成立后,于1954年正式设立地点各级民政治理机构,通过近60年的历史演化,目前,民政工作的内涵主要包括:民间组织登记、优抚安臵、救灾救济、居民最低生活保障、基层政权和社区建立、区划地名治理、社会福利和慈善事业、婚姻登记、收养登记、社会救助、殡葬治理、老龄工作、社会工作及福利彩票发行等工作。
二、国家民政部的设立
新中国民政部的前身是成立于1949年的“中央人民政府内务部〞,1954年改称“中华人民共和国内务部〞,1969年撤消,1978年开场设立“中华人民共和国民政部〞,并连续至今。
三、民政部门的工作主旨
依照民政部全国门户网站关于“机构概览〞的表述,概括地讲,民政部门的工作主旨确实是:“上为中央分忧,下为百姓解愁〞。
四、民政部门职能定位
依照民政部全国门户网站关于“机构概览〞的表述:民政部门是国家政务部门中主管社会事务的政府职能部门。
五、民政工作包含内容
1.国内行政事务的一局部,在我国,民政包括民间组织治理、优抚安臵、救灾救济、基层政权和社区建立、行政区划、地名和边界治理、社会福利和社会事务、老龄工作等。
2. 政府处理的有关人民的行政事务,如户政、婚姻登记、优抚、救济等。
六、新时期民政工作核心职能
新时期民政工作的核心职能是“处理民生、落实民权、维护民利〞。
七、民政干部要做“三种人〞
民政干部都要做一个有心的人,用心理解社情民意;做一个心重的人,把群众的事情看得比泰山还重;做一个心诚的人,诚心诚意协助群众处理困难,为群众效劳。
八、最基层民政治理机构
社区、村〔居〕民委员会是群众申请办理民政事务的最基层组织,乡镇〔街道办〕民政办公室是群众申请办理民政事务的最基层民政治理机构,县〔市〕、区民政局是审批群众申请办理民政事务的主要民政治理机关,具有严重阻碍的民政事务审批事项依法由市一级民政局或自治区民政厅负责审批。
九、民政系统最高荣誉奖
孺子牛奖。“孺子牛奖〞是中华人民共和国民政部最高荣誉奖,于1986年11月设立。该奖取名于鲁迅先生“俯首甘为孺子牛〞的名句,旨在表达、弘扬一往无前、踏实苦干、不图名利、勇于献身的精神。“孺子牛奖〞主要授予全国民政系统中成绩卓著、有突出奉献和严重阻碍、可谓典范的工作人员,以及国内外关心、支持民政事业并作出严重奉献的社会各界人士。“孺子牛奖〞由民政部授予,并向获奖者颁发“孺子牛〞奖杯。
十、低保概念
1.低保演化过程:低保是居民