2023年深入学习领会和贯彻落实新时代党组织路线学习感想.docx

深入学习领会和贯彻落实新时代党组织路线学习感想2023 【篇一】xxx总书记在中共中央政治局第二十一次集体学习时指出：新时代党的组织路线提出坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，就是强调选干部、用人才既要重品德，也不能无视才干。xxx总书记曾在2023年的集体学习中曾强调：我们党历来强调德才兼备，并强调以德为先。德包括政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德等，干部在这些方面都要过硬，最重要的是政治品德要过得硬。两次学习，一脉相承的是聚焦新时代党的组织路线，强调选人用人要德才兼备。不同的是，这次总书记还强调了“不能无视才干〞。增强才干本领，做愿干事的党员干部。xxx总书记在纪念五四运动101周年大会上的讲话中提到：“青春虚度无所成，白首衔悲亦何及〞，当今时代，知识更新不断加快，社会分工日益细化，新技术新模式新业态层出不穷。这既为青年施展才华、竞展风采提供了广阔舞台，也对青年能力素质提出了新的更高要求。号召大家增强知识更新的紧迫感，不断提高与时代开展和事业要求相适应的素质和能力，抓紧时间学习各项知识和技能，练就过硬本领，实现人生理想，担当时代重任。不惧困难险阻，做真干事的党员干部。xxx总书记在中央党校县委书记研修班学员座谈会上的讲话中提到：“为官避事平生耻〞，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。今年是决胜全面小康、决战脱贫攻坚的收官之年，也是实现“两个一百年〞奋斗目标的历史交汇之年。中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。在各种复杂矛盾面前，广阔党员干部要敢于真抓实干，敢于较真亮剑，敢于红脸出汗，争做新时代的真金、劲草。【篇二】近日，中共中央政治局就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线〞举行第二十一次集体学习。会上xxx总书记强调，组织建设是党的建设的重要根底。把党建设得更加坚强有力，就要把党的组织建设摆在突出位置；党的组织要建设好，就要重视基层党组织建设的这一环；充分发挥基层党组织的坚强战斗堡垒作用，就要绘好基层党组织这张“摸底表〞。为更好地迎接脱贫攻坚普查工作，基层普查工作人员对所有建档立卡贫困户开展了详细的摸底调查，用专心、细心、耐心和恒心绘好了贫困户的“摸底表〞，打通了国家大普查的“最后一公里〞。基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里〞，想要打通这最后一公里更需要用普查的精神绘就属于基层党组织的“摸底表〞。用普查的专心摸索组织建设的特色亮点。充分摸索基层党支部的特色亮点，结合党支部所在村居的地理环境、资源禀赋、产业工程等优势，创新、创立支部品牌，用支部品牌带动村集体经济开展，带着农牧民群众致富奔小康，进一步增强基层党组织组织力、凝聚力与战斗力。用普查的细心摸清开展党员的步骤程序。摸清楚开展党员的步骤程序是每个组工干部必备的本领，保证开展党员程序标准、过程严肃是对每个入党人的负责，是对党组织的交代。如何选择开展对象，完善选人用人标准，就需要基层党组织建立优秀农牧民、返乡毕业生、复退军人、致富能手、先进“双联户〞户长、非公经济组织人员等台账，在开展党员过程中，注重从各社区致富能手、退伍军人、优秀农牧民中选拔培养开展为党员。用普查的耐心摸好党员教育的方式方法。每个党员都有各自的个性特点，基层党组织要做好党员教育这篇文章，需要耐心地了解党组织所在的党员的具体情况，针对优秀农牧民的质朴、高校毕业生的活力、致富带头人的能力，不同的党员群体采取因人而异的教育方式，最大程度上发挥不同党员群体的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力和先锋模范作用，让广阔人民群众紧紧团结在党的周围。用普查的恒心摸透基层组织的短板缺乏。基层组织存在的短板缺乏，不是一天积累的，需要我们用恒心摸透、摸准短板缺乏形成的原因，针对局部党员失去理想信念、开展党员程序不标准、选人用人失误等问题，要挖掘深层原因，制定切实可行的整改措施，确保问题整改到位，基层党组织成为基层党员心之所属的向往之地。摸索支部品牌建设特色亮点，摸清开展党员步骤程序，摸好党员教育的方式方法，摸透组织建设短板缺乏，让基层党组织的这张“摸底表〞绘制得更加详实、更加丰富，让贯彻落实中央决策部署的“最后一公里路〞更加扎实，更加通畅。【篇三】近日，xxx总书记在中央政治局第二十一次集体学习时强调，要推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向，为新时代从严管理干部提出了新要求。奖励优秀、惩罚落后，是干部管理的方法，是鼓励干部担当作为的手段。近年来，中央高度重视干部队伍建设，不断加强干部队伍的管理，优化干部管理机制，建立了一系列鼓励干部担当作为的措施，通过奖优罚劣，形成了实干者得实惠、有为者有位的“赛马机制〞，激发了干部干事创业活力。但是，当前仍有局部地方干部管理上特别是考核鼓励上存在失之于宽、失之于松、失之于软的问题，有的重视奖励而无视鞭策，只奖不罚，或者不奖不惩；有的实行“上下一般粗〞，搞“风水轮流转〞“分果果〞；有的搞“一刀切〞、甚至“走过场〞，等等，让考核鼓励发挥不了鼓励作用，极易助长慵懒散漫之风，滋生碌碌无为的“撞钟和尚〞，挫伤直面问题、勇挑重担、敢闯敢试、大胆作为干部的积极性。必须完善干部考核评价和奖惩机制，不断完善方法手段，树起“优者奖〞的鲜明导向，鼓励和引导更多“勇将〞“闯将〞涌现出来，推动党和人民事业进步。“工欲善其事必先利其器〞。树立“优者奖〞的鲜明导向，立好标尺是根底。要把考核鼓励的标尺立起来，既要力求精准、也要注重差异，对不同岗位、不同层级、不同地区的干部，在明确考核具体事项的根底上，突出实干导向，根据干部具体的职责分工、工作难易程度，分门别类建立考核鼓励的具体内容，制定精准、鲜活的考核鼓励标准的标准，防止“干好干坏一个样〞“干和不干一个样〞。“试玉要烧三日满，辨材须待七年期〞。实现“优者奖〞，关键要把优者辨准。要注重把干部考核鼓励的标准严起来。注重把干部考核鼓励的功夫下在平时、严在日常、抓在经常。坚持干部实绩在哪里创造，干部考核鼓励就在哪里跟踪确立，采取平时考、重点考、分类考和综合考等相结合，综合、科学评价干部跟踪任务完成情况。运用好走访、调研、座谈、督查等多种方式，掌握干部一贯表现、一贯作为。要注重干部在关键时刻、危急关头突发事件、复杂岗位的表现和作为，考核和评价干部的政治素养、担当精神、实干作为，随时掌握干部的“新情况〞“新表现〞。“奖〞是根底，“用〞是关键。只有真正把“奖〞的结果使用起来，才能发挥作用、表达价值。要坚持把考核鼓励的结果用起来。要坚持把干部考核结果与干部选拔任用、鼓励约束等深度融合，形成优者有奖、优者能上的考核鼓励“风向标〞，转化成干事创业“助推器〞。对那些平时热衷混日子、和稀泥，以及唱“梆梆腔〞、当“南郭先生〞的行为，要坚决进行惩戒、甚至淘汰，防止“劣币驱逐良币〞；对政治坚决、敢于担当、实干有为、清正廉洁的干部，要给予褒奖和鼓励；对那些出现苗头性、倾向性问题的干部，要及时咬耳扯袖，引导他们主动作为、发奋有为；对那些不出力、不作为，甚至乱作为的干部要严肃追责问责，倒逼干部把精力和干劲、激情聚焦到干事创业中。实干成就伟业，实绩秤出英雄。新时代新征程，实现伟大梦想、推进伟大事业，急需建设一支有激情、有干劲、有作为的干部队伍。只有坚持严管与厚爱结合、鼓励和约束并重，持续改进和完善干部考核评价机制，切实让流血流汗者“流芳〞，让吃苦者“吃香〞，发挥干部考核评价“乘数效应〞，不断提振干部干事精气神。【篇四】中共中央政治局6月29日下午就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线〞举行第二十一次集体学习。xxx总书记强调：“要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。〞党的事业兴衰，关键在人，关键在干部。各级党组织要时刻将党和国家的要求、总书记的殷殷嘱托牢记于心、实施于行，对干部从严管理，努力锻造思想正、工作强、作风实、纪律严，促进党和国家事业开展的新时代干部队伍“铁军〞，不断把党建设得更加坚强有力。对“不信马列信风水〞思想不正者严管，用政治体检祛除思想病毒。“房间要经常清扫，镜子要经常擦拭。〞各级党组织要抓好用党的科学理论特别是xxx新时代中国特色社会主义思想进行理论武装，经常给党员干部来一场思想政治体检，将党员干部政治素养同党中央要求“对标〞，拿党章党规“扫描〞，用人民群众新期待“透视〞，与先辈先烈、先进典型“对照〞，对体检出的有苗头性、倾向性问题的及时进行谈心谈话、诫勉教育；对信奉“马列主义对人，自由主义对己〞“两个嘴巴说话，两张面孔做人〞等思想不端正、政治立场不坚决的给予相应党纪政纪处分，不断去杂质、除病毒、防污染，增强“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞，确保党员干部立场稳、头脑清、思想正，为锻造新时代干部队伍“铁军〞凝神聚气。对“坐等改革不作为〞履职不力者严管，用论绩选人树立鲜明导向。“千帆竞渡，时不我待。〞改革开展成果等不来熬不来，更不会从天而降。改革开放40多年来，在党的领导下，我国开展取得举世瞩目的伟大成就，靠的就是全国人民顽强奋斗、埋头苦干。今天我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标，但越是接近成功道路就越艰险。各级党组织要尽早尽快亮出“凭实绩用干部〞的公正尺子，优先在决战决胜脱贫攻坚、打好疫情防控阻击战、实施乡村振兴战略等任务重、困难大、矛盾多的地方选拔干部，及时把那些愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来，让“躺在过去功绩簿上睡大觉〞的无为者让位，请“表现突出、能力突出、群众公认〞的有为者上位，为锻造新时代干部队伍“铁军〞助力增效。对“干与不干一个样〞作风不实者严管，用精准考评铲除慵懒土壤。随着十八大以来作风建设不断推进，过去一些干部身上心浮气躁、急功近利的心态渐转。然而也有少数个别干部存在着“干与不干、干多干少、干好干坏一个样〞的作风虚浮问题，值得警惕。各级党组织要把完善考评制度作为深化干部制度改革的有效手段，通过对党员干部精准考评，并将考评结果作为干部晋升、岗位调整、参加培训、奖励和绩效考核奖金分配等重要依据，到达奖勤罚懒的目的，激发党员干部以发奋有为的进取精神、求真务实的工作作风、一抓到底的工作韧劲，为夺取新时代中国特色社会主义新胜利会聚强大力量，为锻造新时代干部队伍“铁军〞蓄能攒劲。对“干事不如会来事〞守纪不严者严管，用严厉查处劲吹正气清风。“不以规矩不能成方圆。〞各级党组织要严格执行党的法规纪律，严格把好干部廉洁关，一旦发现干部违纪行为就应及时处理，该批评的批评，该教育的教育，不因权势大而破规，不因问题小而姑息，不因违者众而放纵，绝不能让党纪党规成为“纸老虎〞“稻草人〞，要真正做到以严管表达厚爱，将正气清风吹向全党，使党员干部自觉抵抗“干事不如会来事〞拉帮结派圈子文化等违规违纪行为，为锻造新时代干部队伍“铁军〞保驾护航。【篇五】近日，中共中央政治局就“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线〞举行第二十一次集体学习。xxx总书记在主持学习时强调，要“贯彻落实好新时代党的组织路线，不断把党建设得更加坚强有力〞。信仰之光是照亮共产党人前进之路的灯塔，是点燃奋斗之火的火种。99年来中国共产党人坚守初心不改，坚决对马克思主义的信仰；坚持人民至上，保持对共产主义的理想信念，在践行为人民效劳宗旨的行动中，不断成长壮大成为了这个世界上最大的政党，并带着中国人民创造了世界开展史的奇迹，为中国人民创造了平安和谐稳定美丽的生活。坚决红色信仰，让理想之光照亮复兴之路。xxx总书记在纪念红军长征胜利80周年大会上强调，“心中有信仰，脚下有力量，没有牢不可破的理想信念，没有崇高理想信念的有力支撑，要取得长征胜利是不可想象的〞。回忆99年来革命奋斗的历史，一代代的共产党人，之所以能够在生与死的考验面前“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈〞，就是因为他们有坚贞不渝、矢志不移的理想。有了它的支撑，李大钊面对绞刑架发出了“我们深信，共产主义在世界、在中国，必然要得到荣耀胜利〞的豪迈宣言；方志敏面对死亡发出了“敌人只能砍下我们的头颅，决不能动摇我们的信仰〞的慷慨陈词；夏明翰