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2023年少先队中队工作考核方案.docx
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2023 年少 中队 工作 考核 方案
少先队中队任务考察方案〔试行〕 (总分100分〕 一、构造建破〔18分〕 1、中小队委员装备完全且公正分别小队; 2、中队的旗头、鼓号手装备完全;〔2〕 〔3〕 3、依照有关规那么实时竞改组中队委,竞选顺序严正、标准; 4、定时参加中队领导员、队干部培训;〔4〕 5、中队干部任务才能强,能自立构造展开少先队运动,可以本人制订任务方案、方案运动 〔3〕 方案,后果清楚,队干部文明课等种种常识根底踏实; 〔3〕 6、队干部要佩带队干部标记;〔2〕 7、中队委、队员混名册及运动记载完全。 二、根底建破〔16分〕 〔1〕 1、活期对队员进展队章等队的根底常识教导; 2、活期进展队的根底常识抽考;〔3〕 〔4〕 3、低年级队员熟知红围巾、队旗的含意;高年级要熟知队史; 〔4〕 4、每个队员的队礼标准标准,见教师、晚辈自动行队礼,保持天天戴红围巾; 5、队员着装划一一致。〔2〕 〔3〕 三、阵地建破〔10〕 1、仔细落实年夜队部制订的各项治理轨制; 〔2〕 2、依照黉舍的核心任务活期改换黑版报,并做到内容空虚,有针对性、教导性、有用性; 〔3〕 3、课堂内有进修场地、声誉角、雏鹰争章静态图、卫生角等,有用而简约小气。 〔2〕 4、各中队有本人的教导基地并活期展开运动,记载完全。 四、根本建破〔16〕 〔3〕 1、严厉履行中队委例会轨制;〔3〕 2、依照年夜队有关请求履行中队委成员分工担任轨制, 并定时参加年夜队召开的有关集会;〔3〕 3、每两周召开一次主题中队会,严厉依照中队会顺序进展标准、严正; 4、少先队运动的笔墨资料、图片、运动记载等任务档案标准完全; 5、有黑板报或宣扬栏任务小组,并活期向黉舍播送站或向下级报刊投稿。 五、主题运动〔40〕 〔4〕 〔3〕 〔3〕 〔一〕雏鹰争章运动〔12〕 1、构造队员展开好雏鹰争章运动,有本中队运动方案、运动请求及运动总结; 2、队员参加率达95%以上;〔3〕 〔3〕 3、队员全体装备雏鹰争章卡,并能请求队员妥当保管; 4、形本钱中队订、争、考、颁章精良运转机制。〔4〕 9〕 1、有中队手拉手任务方案、方案;〔3〕 2、开辟手拉手的新思绪,有制造性的展开运动,使队员敌手拉手运动不时有新的看法; 3、踊跃参加年夜队构造的手拉手运动。〔3〕 〔2〕 〔二〕深化展开“手拉手〞运动〔 〔3〕 〔三〕普遍展开雏鹰沐日小队等方式的实际运动〔 10〕 1、构造好沐日小队运动,并实时理解小队运动状况,催促队员做好记载; 〔3〕 2、关于表示凸起的小队实时觉察实时表彰,并上报年夜队; 3、队员参加率在95%以上;〔3〕 〔2〕 4、活期对小队运动进展指点,处理队员在运动中碰到的咨询题。 〔2〕 〔四〕展开特征国旗中队运动〔 9〕 1、依照本中队实践状况,每学期展开一次主题运动,展开运动要主题赫然,要缭绕黉舍教 育教学任务及增进队员精良行动养成为主,或“献爱心〞 、“手拉手〞、文明、艺术运动等均 可;〔4〕 2、要有任务方案、任务记载跟任务总结; 〔2〕 3、要做好宣扬任务,实时向黉舍播送站或校外其余宣扬媒体报送,并在黉舍注销。 〔3〕物业 安保培训方案 为标准保安任务,使保安任务零碎化 /标准化,终极使保安存在满意任务需求的常识跟技艺,特制订本教学课本纲要。 一、课程设置及内容 全体课程分为专业实际常识跟技艺练习两年夜科目。 此中专业实际常识内容包含:保安实际常识、消防营业常识 、职业品德、执法常识、保安礼节、抢救常识。作技艺练习内容包含:岗亭操纵指引、勤务技艺、消防技艺、军事 技艺。 二.培训的及请求培训目标 1〕保安职员培训应以保安实际常识、消防常识、执法常识教学为主,在教学进程中,应请修业生片面善知保安实际常识及消防专业常识,在任务中的操纵与应用,并根本控制现场 保护及处理常识 2〕职业品德课程的教学应依照差异的岗亭元而予以差异的内容,使保何在各自差异的任务岗亭上都能养成存在本职业特色的精良职业品德跟行动标准〕执法 常识教学是实际课的要紧内容之一,请求一切保安都应熟知国度有关执法、法例,成为明白法、知法、违法的国平易近,应用执法这一无力兵器与违法破功分子作妥协。任务进口门 卫保卫,定点保卫及地区巡查为要紧内容,在一样平常治理跟发作突发事情时可以应用所学的技艺保护公司财富以及本身平安。 2、培训请求 1〕保安实际培训 经过培训使保安熟知保安任务性子、位置、义务、及任务职责权限,同时片面控制保安专业常识以及在详细任务中应留意的事项及普通状况处理的原那么跟方法。 2〕消防常识及消防东西的应用 经过培训使保安熟知控制消防任务的目标义务跟意思,熟知种种防火的方法跟消防东西设备的操纵及应用方法,做到防患于未燃,保护公司财富跟员工性命财富的平安。 3) 执法常识及职业品德教导 经过执法常识及职业品德教导,使保安树破执法看法跟精良的职业品德不雅点,可以应用执法常识准确处理任务中发作的种种咨询题;加强保安职员爱岗敬业、忘我奉献更好的为公司 效劳的肉体。 4) 任务技艺培训

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