2023年班主任工作班主任工作反思3范文.docx

学海无涯 班主任工作范文之班主任工作反思3 　　这学期我担任高二〔352〕班的班主任，在担任班主任期间我工作勤勤恳恳，兢兢业业，许多工作在年级组的领导下走在前列。先将这学期我的班主任工作总结如下： 　　一、坦诚相对、用心观察 　　开学的第一件事，确实是要尽快地熟悉理解班里的学生的思想动态，在尽量短的时间里能让学生死心塌地呆在学校，稳定生源。走近学生，让学生觉得班主任平易近人，能够成为他们的好朋友。以坦诚的态度提出本人的期望和要求如此使我在以后开展工作、理解学生有个良好的开端。 　　其次，再以通过班级活动、劳动、课堂表现等观察理解学生，“听其言，观其行〞是理解学生的最根本方法，特别要留意学生在自然状态下流露出来的言行举止。绝不凭一句话一件事去给学生做出评价。 　　二、兼听那么明、偏听那么暗 　　客观地讲，每个学生都有他的“闪光点〞，也有缺点，不少的班主任〔包括我有时候也是如此，这是人之常情。〕存在偏爱优等生、班干部，不信任后进生等错误观念，在没有详细理解事情的情况下，听信一面之词做出推断，使一些学生与班主任产生对立情绪。通过调查觉察，对立情绪产生的主要缘故有：一、老师处事不公平；二、老师不尊重学生的人格，特别是后进生；三、老师批判学生与事实有出入。反之敢于成认错误的老师是最受学生欢送的老师。可见，班主任遇事要平复，批判学生要掌握好分寸，即要严肃地指出学生的错误做法，也要一分为二地确信学生的优点和进步。如此学生容易接受，老师的教育目的也容易到达，千万不能由于他是后进生而随意批判，在学生眼里，不管是优等生依然后进生，他们都是同学，在人格上是平等的。 　　在工作中，我通常会在一些平时表现不够理想，甚至纪律有些差，但在局部学生中有一定威信的学生以特别的关爱。事实上这些人往往在某一方面有特长，我们只要给如此的学生多些表现自我的时机，理解他尊重他，他们一定会将班主任安排的工作做好。比方接班后，我首先在那些难缠的学生入手，谈话过程中觉察他们的缺乏和优势，引导他们如何做才是正确的人生途径，如何利用本人的优势，如何维护班集体的荣誉等等，并期望他们以本身的改变带动好本人的朋友。谁知这一招“以毒攻毒〞收到奇效，不但个人纪律好了，就连平时的跟随者纪律也明显好转。事实上对这一类学生非常多老师认定是“烧好的砖瓦〞没法变了，这种评价会使这一类的学消费生“破罐子破摔〞的消极情绪，极不利于学生的成长。 　　通过与学生家长建立联络，理解学生在家的表现，能够协助班主任全面理解学生，对学生做出全面正确的评价。同时利用一切可能的时机与学生家长面谈，如：家长送生活用品给学生时要通过我找学生的时机；也有许多是家长主动找我的，由于听学生回家说班级有了新班主任，同时觉得我这位班主任非常好的情况下来找我谈其小孩，让老师来理解其子女特点。〕。家长对班主任产生信任感，这对理解学生和教育好学生非常重要。做过班主任的都有这种感受，家访——能够使非常多家长、学生跟班主任的感情往往有进一步加强，对班主任的工作，他们也会积极配合与支持。由于全面理解学生，班主任给学生的评价也比较精确，互相信任、互相尊重、互相理解就会构成。 　　三、用标准化治理促进学生自我评价 　　前面提到的一些评价学生的方法，主要是站在老师的角度的经历式治理评价。事实上要真正的、从根本上去完善、正确评价学生，就一定要有标准化治理，更能促进学生的自我评价。它与经历式治理相比，具有更突出的优点，主要表如今以下几个方面： 　　1、治理目的明晰明确化。 　　治理目的明晰明确化是保证治理行为自觉性的前提，将治理行为目的化、详细化，可最大限度地防止了治理行为的盲目性。比方我在对班干部工作的分工上，具有明确的指向性，可使班干在工作上，防止重复、错漏等现象出现，工作的成绩和失误一目了然，能够为班主任评价班干部提供最好的根据，减少主观要素在其中的作用。 　　2、治理行为可操作化 　　标准化治理的优势在于给班级提供了一套详细的行为标准，使学生明白应当怎么样做。从思想上转变学生以促进学生自我治理和自我评价。 　　3、民主治理、评价客观化 　　班级工作治理中令人心烦的咨询题非常多，集中到一点确实是公正与否的咨询题，标准化治理的优越性就在于，它为评价者提供了严格的评价程序和数量化的显示结果的方法，从而保证了评价的客观性，正如上面的例子，学生最终的行为在转变，这些都是学生有目共睹的，能够作为学生评三好、评先进及德育考核的重要根据，从而防止了班主任工作中的主观，随意和武断等不公正咨询题的发生，可提高班主任的威信。〔在量化治理方面本学期由于时间的关系做的不是非常好。〕 　　总之，对学生的理解、研究和评价是班主任工作中的一项重要内容。只有做到正确评价学生，班主任工作才能得以顺利开展，这是做好班主任工作的前提。 　　世界上的爱各种各样，老师对学生的爱是一种理智型的爱，要让这种爱深化学生的内心。班主任与学生朝夕相处，深化细致地理解学生，真心实意地关心学生，充分尊重、信任学生，严格地要求学生等都是对学生的爱。对学生的评价是其中的一种爱。教育心理学家认为，班主任的爱不同于父母对子女的天然之爱，不仅是个人之间的一种态度，它包含更多的社会内容，具有广泛的社会意义。班主任对学生的态度常常反映学生所在集体，甚至是社会对他的某种评价。因而，学生往往把班主任对本人的关心、保护、信任、评价同本人在集体中的地位和人格价值联络在一起。班主任的这种情感实际上就转化为一种社会环境要素在每个学生心目中不同平常的心理份量。由此可见，班主任的爱对教育好学生是多么重要！ 　　教育不能没有爱，就像池塘不能没有水一样。前苏联教育家苏霍姆林斯基那么把老师热爱学生作为“教育的神秘〞，他的座右铭是“把整个心灵献给小孩们。〞有经历的班主任都会有如此的体会，当学生认识到班主任是真心保护他、关心他，为他操心时，不管你是耐心的协助，依然严肃的批语甚至是必要的呵斥，学生都会乐意接受。这确实是所谓“亲其师，信其道〞， 　　没有爱便没有教育，班主任唯有内心时刻装着学生，尤其是后进生内心才能有你这个老师，爱之深切，才能唤起他们发奋向上的勇气、决心和激情。老师即是学生的朋友，又是学生的师长。 　　班主任对学生任何时候都要严格要求。常言道：“严师出高徒〞、“教不严，师之惰〞、“严是爱，松是害〞。缺乏严格要求，放任自流，是对学生不负责任。班主任对学生的要求应该严而有度，严而不厉。“度〞确实是范围、分寸。严但不能超过一定的范围，严要有分寸。 　　班主任一句话有时能改变一个学生的一生。援用一位学生的话确实是：“您的‘有三分钟热血，就有可能有五分、七分……’使我有了学习的决心，我要赶上去！〞