2023年办公室评比细则.docx

办公室评比细那么 　　办公室评比细那么该如何制定呢下文是小编收集的办公室评比细那么，欢送阅读! 办公室评比细那么一　　1 办公室卫生 　　(25分) 1、地面卫生，5分; 　　2、桌面、门、窗、窗台无灰尘，5分; 　　3、天花板无蜘蛛网，5分; 　　4、墙面整洁，5分; 　　5、垃圾及时清理、无堆存，5分; 　　2 办公室物品 　　(25分) 1、桌面物品摆放整齐，10分; 　　2、地面物品摆放整齐，5分; 　　3、书架及橱内物品摆放整齐，5分; 　　4、卫生用具摆放整齐，5分; 　　3 办公室校产 　　(20分) 1、保护办公室校产，无丧失、无人为损坏现象，报修及时。5分; 　　2、节约水电，不开无人灯、、电扇等5分; 　　3、有防盗意识，下班后关好门窗，无被窃事件发生，5分; 　　4、电灯、电扇、、空调完好、整洁，5分; 　　4 办公室文化 　　(30分) 1、有文化气氛，办公室有字画张贴，有值日轮流表，有绿化，办公室布置有特色，10分; 　　2、同事之间互相关心，真诚相待，有团结合作精神，5分; 　　3、办公室内不吸烟，桌上不见香烟、烟缸，5分; 　　4、上班时间不炒股票，玩游戏和上网聊天，5分; 　　5、语言文明健康，不说有违师德的话，5分; 　　注：凡出现以下情形之一，一票否决： 　　(1)如有体罚或变相体罚现象出现或有教育平安责任事故发生，取消本月评比资格。 　　(2)有不利教师团结和损害集团形象和利益的言行。 办公室评比细那么二　　为鼓励教师自觉加强师德师风修养，强化为人师表的意识，创立优美、文明、和谐的工作、学习环境，提高学校品位，特制定文明办公室评比方法： 　　一、文明办公室标准 　　1、积极向上协作好。各项工作互相帮助，学校生活相互关心，真诚相待，团结协作，和睦共事，凝聚力强;思想上进，敬业奉献，勇挑重担，不赌博，不参与封建迷信和邪教活动，人人争做文明教师。 　　2、遵守制度纪律好。严格遵守作息时间，按时上下班、值日值宿。按时参加各种会议、间操、升旗等活动，要展示教师崇高形象，不许交头接耳，要保持标准的会姿、坐姿、站姿;坚守工作岗位，严守工作纪律。在工作时间不做与工作无关的事，不乱窜办公室，不唠闲喀，不上与工作无关的网站，在上不打游戏、不聊天、不看电影、不欣赏音乐，不在办公室玩各种游戏。在会议和教室中不允许接打 。遵守请假制度。 　　3、环境整洁卫生好。课表张贴及物品摆放有序整齐，卷柜上不摆放杂物、不挂衣服，办公桌不摆放与办公无关的物品，揭示板清洁，书写工整。地面、桌面无灰尘，无烟蒂，无纸屑;桌椅门窗墙面整洁无印痕无蛛网;卫生角整洁，脏水、垃圾及时清倒;玻璃清洁明亮。每个窗台至少两盆花。不乱泼脏水，不随地吐痰，不吸烟。 　　4、文明礼貌形象好。衣着整洁得体，上班戴胸卡，在校不穿拖鞋，不穿奇装异服，不戴首饰，不戴耳机，仪表端庄。女教师不化浓妆，男教师不留长发。语言标准健康，不喧哗，不说粗话、脏话，不打骂、不歧视、不挖苦学生，遵守教师应事忌事、应语忌语。 　　5、平安保卫节约好。保护公共财物，及时关闭灯头水头，节约水电，平安保卫措施落实好。 　　二、文明办公室评比细那么 　　采用扣分制，总分100分，96分以上可评为文明办公室。 　　(一)办公秩序(10分) 　　1、不请假私自外出，个人除按考勤有关规定处理外，每人次扣5分; 　　2、迟到每人次扣1分(上下午)，早退每人次扣2分(中午和下午); 　　3、不履行请销假手续，每人次扣2分; 　　4、未经允许不参加会议、间操、升旗及活动每人次扣2分; 　　5、办公时间上网聊天、玩游戏、看电影、欣赏音乐，每人次扣5分; 　　6、在办公室玩扑克每人次扣5分; 　　7、办公时间喧哗，扣1-5分; 　　8、无故乱窜办公室、唠闲喀扣1-5分; 　　9、同事之间闹矛盾、公开吵架，扣5分。 　　(二)环境卫生(10分) 　　1、没清扫，扣1-5分; 　　2、地面、桌面有灰尘、烟蒂、纸屑扣1-3分; 　　3、课表张贴无序，室内、办公桌及物品摆放凌乱，每处扣1分; 　　4、墙面、窗台、门窗玻璃有灰尘，扣1-3分; 　　5、室内垃圾、脏水不能及时清倒，1-2分; 　　6、乱泼脏水，随地吐痰，有吸烟者分别扣1、5、5分; 　　7、盆花数量缺乏扣1-6分; 　　8、卷柜上摆放杂物、挂衣服每处扣2分; 　　9、办公桌摆放与办公无关的物品每处扣1分; 　　10、揭示板不清洁、乱写扣2分。 　　(三)衣着仪表 　　1、上班没戴胸卡扣1分; 　　2、穿拖鞋，戴耳机各扣2分; 　　3、女教师穿奇装异服、化浓妆;男教师留长发、戴首饰每项每人次扣1-5分; 　　4、说粗话、脏话，打骂、歧视、挖苦学生每项扣1-5分。 　　(四)保护公物 　　不保护公共财物扣1-5分; 　　不按时关灯扣1-3分(视时间确定)。 　　三、检查方法 　　1、由工会牵头，办公室、教务处、学工处、总保处及工会委员和组长共同组成检查组，每周不定时抽查假设干次。 　　2、每月由办公室进行成绩汇总，打分排序，经评比认定文明办公室资格。文明办公室的认定采取达标制，不采取名额限定制。 　　四、表彰奖励 　　1、被评为文明办公室的，在校园简报上通报表扬，授予“文明办公室〞称号，每学期评定一次，下一个学期初授旗。 　　2、对达不到文明科室的部门，除口头批评、告诫外，视实际情况还要通报批评直至扣发当年局部年终奖金(由校长办公会决定)。 办公室评比细那么三　　根据学校办学特色“播种习惯，奠基幸福〞，结合学校五星班级的评选，在各办公室开展“养成良好习惯，创立星级办公室〞活动。 　　一、评比细那么 　　师德 　　办公室成员无违反师德行为，无家长投诉。 　　考勤 　　办公室成员出全勤，上班，开会，无迟到早退。 　　各部门资料上交 　　办公室成员均能按时上交各部门相关资料。 　　卫生 　　每周五办公室卫生检查，到达地面干净，办公桌面整洁，物品摆放有序，垃圾桶及时清理。 　　课堂常规 　　办公室成员按时上下课，无私自调课，上课不玩 ，不接打 ，不抽烟，不酒后上课。 　　活动参与 　　办公室成员按时参加早锻炼、课间操、双周读书活动、周四体育锻炼。 　　平安 　　办公室成员所负责的班级无平安事故。 　　二、评比方法 　　师德由支部负责考核 　　考勤由办公室负责，请假情况如实记载，上班迟到早退情况一周至少抽查一次，开会每周记载考核。 　　各部门资料上交由各部门进行记载，月末汇总。 　　卫生每周五由支部和两名教研组长轮流检查评分。 　　课堂常规由教导处负责抽查记载，月末汇总。 　　活动参与早锻炼、课间操由政教处负责记载，一周至少抽查一次;双周读书活动由新叶社团负责记载;周四体育锻炼由工会负责记载，月末汇总。 　　平安由后勤负责考核。