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2023年保姆雇佣合同范本与雇佣注意事项.docx
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2023 保姆 雇佣 合同范本 注意事项
保姆雇佣合同范本与雇佣本卷须知   雇佣合同范本   家庭保姆雇佣合同   甲方(雇主): 身份证号:   乙方(雇员): 身份证号:   根据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原那么就乙方为甲方提供保姆效劳有关事宜,达成如下协议:   一、效劳内容   1.看护小孩;   2.清洗小孩衣物;   3.家务(室内保洁)。   二、效劳时间   1.每天 时 分至 时 分。   2.乙方每月可休息 天,具体休息时间双方临时商定。   三、效劳费用   1.效劳费用为1000元/月,甲方于每月 日前支付给乙方。   2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),那么甲方须每晚另行支付20元加班费。   四、甲方权利和义务   1.甲方有权要求乙方按照上述效劳内容提供效劳;   2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;   3. 甲方有义务按时支付效劳费用。   五、乙方权利和义务   1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用;   2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;   3.乙方须自觉履行上述效劳工程,细心照顾小孩;   4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;   5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;   6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承当赔偿责任;   7.乙方如欲解除合同,那么需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否那么,甲方将追究其违约责任。   8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承当任何责任。   六、合同的生效   1.本合同自双方签字后生效。   2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。   甲方:(签字) 乙方:(签字)   年 月 日 年 月 日   雇佣保姆本卷须知   雇请家庭保姆越来越成为家庭生活的需要,但有不少家庭在雇请保姆的问题上缺乏经验。现介绍几个本卷须知,供参考:   1.根据家庭情况确定需求保姆的年龄。   不同年龄的保姆,各有优缺点,必须依不同的家庭情况而定。一般情况下:   17-25 岁以下,这年龄阶段的保姆教育程度较高,体力精力充足,最适合带小孩,和一般家务。   25-40 岁以下,这年龄阶段的保姆一般较成熟、稳重、工作经验较多,最适合做月子母婴护理、病人、幼儿。   40 岁以上,这年龄阶段的保姆都具有相当多的工作经验及人生经历,富有耐性,自制力强,往往是最正确的聆听者,最适合照顾幼儿、老人、病人。   2.平安最重要。   城市关爱家政效劳机构致力于内地输送网络的建立,现已同各省妇联、县乡政府、劳动部门、学校建立了长期稳定的合作关系,各输送单位对当地效劳员的家庭情况,个人档案记录均做了严格审查,保证了效劳员的根本资料的真实可靠性。   3.教育程度也重要。   一般地说:受教育程度较高的效劳员在个人卫生、组织力、学习能力及沟通能力较强,容易与您的孩子相处融洽。但,她们的自尊心较强,不容易妥协或不喜欢接受不合理的指责。受教育程度较低的效劳员一般较听话、忠心,忍耐力较强。但,她们在学习新事物、表达能力、个人卫生及工作条理性会差一些。   4.新与老效劳员各有优缺:   新到城市的保姆,思想较单纯忠心,更容易接受新事物。她们需要较多的时间去适应城市的生活节奏和方式,理解用户的指示较慢。但她们可以完全根据用户的指示去工作。   有了几年城市工作经验的效劳员,一般都能独立工作,上手快。但往往喜欢比拟以往用户的情况和条件,容易沾染偷懒的毛病较难控制和不容易接受新事物。   5.判断要靠第一印象和老师推荐。   备受瞩目的32名河北“大学生保姆〞,目前只有10名左右从事家政工作,其中半数为外籍人士效劳,半数为港澳台人士效劳,一律都是高收入家庭。无论这些高学历保姆在沪遇冷的原因是由于每月的高薪酬,还是市民对其效劳水平的信任度问题,有一点却是肯定的:保姆已在大城市的许多家庭中扮演着一个不可或缺的角色,并且正在引起人们越来越多的关注。   6.与社区保姆介绍所联系   这些保姆通常都是外来务工人员,往往通过老主顾介绍或社区的保姆中介所,所以工钱廉价,而且可以根据实际情况调整薪酬。雇佣手续也比拟方便,一般无需签订什么合同,只要试用满意、价格谈妥便可即刻开工。如果是邻里或者朋友间相互介绍的保姆,可以提前知道该保姆的效劳质量如何,简化了试用程序。

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