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2023
银行
财务人员
工作总结
范文
银行财务人员工作总结
银行是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构。今天小编给大家为您整理了银行财务人员工作总结,希望对大家有所帮助。
银行财务人员工作总结范文一 2023年中国银行xx支行财务会计部全体员工本着“至诚效劳、有效开展、以人为本、构建和谐〞的核心理念,对内“统一标准、落实任务、明确责任〞,扎实推进财务会计精细化管理,对外着力打造“中国xx银行建设新农村的银行〞的外部品牌形象,不断提高财务会计管理水平和效劳质量,扩大了农发行的知名度和美誉度。在农发行会计信息化建设的新背景下,2023年xx支行财务会计部认真领会、学习各项文件指示精神,全面贯彻、执行各级领导的业务指导方针,严格遵守各项会计规章制度、法律法规,积极研究会计电算化条件下的新型业务办理方式的特点和规律,不断探索新方法,总结新经验,铸就了一支综合素质过硬,能打硬仗,敢闯难关的创新型团队。会计工作不再千篇一律,一潭死水,老员工有了新干劲,老工作有了新成绩。下面对2023年,xx支行财务会计工作的整体情况进行分段说明。
一、2023年财务经营成果概况
财务经营成果是企业连续的会计期间的经营情况的总揽和归纳,对于反映真实的经营情况,提高经营管理水平和提高决策的有效性有十分重要的意义,财务会计部严格按照会计准那么和农发行财务会计制度的要求组织会计核算,提供真实可靠的财务状况说明,为决策者决策提供真实可靠的依据。同时,在总行制定的“将农发行建成以政策性金融为主、商业性金融为辅的可持续开展的政策性银行〞的改革目标前提下,我行历来重视本钱核算、盈利指标的实现情况和财务数据分析。以下是一年来,我行总体的收支情况和资产情况:
1、收支情况2023年我行各项收入总额为元,其中贷款利息收入元,金融机构往来收入元,中间业务收入元,手续费收入元,营业外收入为0。2023年我行各项支出总额为元,其中存款及债券利息支出元,金融机构往来支出元,管理费用支出元(其中固定资产折旧支出元),主营业务税金及附加元,其他支出元。收支相抵 2023年我行纯损/益元。
2、存款情况及构成截至2023年月日,我行存款总额元,其中企业存款元(含保证金存款元),财政专项存款元,其他存款元。
3、贷款发放和收回情况2023年初我行贷款总额元,全年累计发放贷款元,累计收回贷款元,年末贷款总额元。2023年我行仅发放了30001流转粮食收购贷款,所以2023年贷款的发放和收回累计金额全部由流转粮食收购贷款构成。
4、贷款利息收取情况2023年年初表内213科目无余额,表外801科目收方余额元,全年收方发生额元,付方发生额元,年末收方余额元。2023年表内应收利息元,表外应收利息元,实际收回利息元,其中:2023年共收取表内利息元,所收利息全部为30001流转粮食收购贷款所属当期利息,收息来源为企业自筹资金;共收取表外利息元,其中中央财政补贴元,地方财政补贴元,企业自筹资金元。2023年核销39801呆账贷款利息元,计息冲正金额合计元,收息冲正金额合计元,表内冲表外利息金额为元。5、截至2023年月日,我行固定资产账面余额元,累计折旧元,固定资产净值 元。2023年我行全年共购置固定资产项,增加固定资产账面余额元。2023年我行报废固定资产项,冲减固定资产账面余额元,形成营业外支出元。
二、转变会计核算理念,提高会计管理水平
XX 年至2023年是我行逐步深化内部体制改革的三年,是为打造现代银行进行布局的关键的三年,作为现代银行的根底性工程,我行的会计系统信息化建设在短短三年内实现了跨越式开展,从XX年的综合业务会计应用系统上线,到2023年大系统二期交易改造工作顺利完成,财务会计工作的电算化核算方式从初步应用走向成熟完善,继XX年以来各会计信息系统运行平稳,发挥了其应有的作用。在大系统以及其他现代化计算机网络信息系统的应用过程中,各项财务会计工作由此面貌焕然一新、高效运转。三年来xx财务会计工作从核算形式、业务手段、管理理念、人员素质等多方面都发生了翻天覆地的变化。面对新的工作手段和业务环境,全体财务会计员工响应总行“建立学习型组织〞的号召,加强业务理论学习,适应新型工作方式,我们做了以下几个方面的工作:
(一)变被动记帐为主动管理我行近年来改变了“财政兜底的银行〞的老思路,开始重视企业的经济效益和盈利能力,在这种要求下,原有的会计管理理念是完全落后跟不上形势的,无法满足决策的需要。经营理念的改变需要相应的会计管理方式的变革,一方面会计数据的大集中和组织机构的扁平化作为信息化建设的直接结果,为管理会计在我行的实行提供了技术保证和组织保证。另一方面在今年7月起,我行实行了管理费用报账制,为我行会计部门强化业务经营职能提供了可能,支行财务会计部门可以将大局部的精力投入到控制本钱、追求最大效益、考评绩效上来。为此会计部门组织全员学习了管理会计理论,并结合xx发行的实际情况将管理会计的局部理论方法应用到日常会计管理工作中来,并制定了相应的管理策略和管理方法。
1、在准备阶段,每周安排特定的时间学习管理会计理论,一方面充实会计员工的理论知识,建立大会计的思维框架,另一方面,为管理会计理论的实施铺平道路。
2、方案制定阶段,会计部门根据自身的业务情况,建立了“制定方案—实施记录—分析考评〞机制来实现对会计工作的管理和控制。
3、盈利能力分析—决策管理辅助阶段,管理会计的一大特性就是对决策的辅助功能,通过对企业经营状况及责任目标的考核分析,及时调整工作策略,以增收节支,提高经营效益。自2023年下半年以来,整套机制在会计管理工作中发挥了应有的价值和作用,会计员工深切地体会到现代银行会计不仅仅是所谓的“帐房先生〞,会计工作的管理职能得到了贯彻和认可。
(二)强化内控制度,防范和化解金融风险内控制度是指为保证企业经营活动有效进行,保护资产平安、完整,防止、发现和纠正错误与舞弊,保证会计资料的真实、完整、合法而制定和实施的政策与程序。内控制度是进行财务会计工作的根本前提,内控制度的制定是否完善、执行是否到位关系到一个企业的兴衰成败。内控制度的建设与执行一直以来是我行的头等大事。
中国xx银行财务会计制度和中国xx银行出纳制度构成了我行财务会计内控制度的主体局部。公布之初我行就集中组织进行学习,同时全体财务会计工作人员认真研究大系统情况下新的业务运行特点,自行编制了中国 xx银行xx支行财务会计部工作人员岗位职责和综合业务会计应用系统财务会计工作流程图。
2023年我行财务会计部内部内控制度的落实与检查的重点放在了以下几个方面:
1、强化库房管理今年我行与保安公司签订了现金押运工作和守库工作的责任合同,押运和守库的具体工作不再属于会计部门,但对押运和守库的管理我行一直没有松懈,库款的平安是全行的命脉所在,强化库房管理,保证现金收付业务平安有序进行,是全体会计工作人员义不容辞的责任。我行完全按照中国xx银行出纳制度的规定进行库房管理,坚持四双制度,内勤主任卡把验收入库制度和定期查库制度,全年对外现金收付额万元,内部现金调拨万元,实现全年现金业务收付平安无事故。
2、狠抓ic卡管理在大系统下,所有操作人员人手一卡,ic卡的使用、保管是否符合规定,密码是否认期更换,密码是否保密,直接关系到我行的资金平安,可以说ic卡是维护我行资金平安的第一道防线。我行对ic卡的管理几乎到达了“令人发指〞的地步。今年我行杜绝了一手清现象,每个操作员都可以独立完成各自的会计业务。假设发现他人持卡使用ic卡情况,双方都执行罚款处理。假设操作员离开工作岗位后,ic卡并未装箱保管,一经发现那么给予罚款处理。同时,对于营业期间不得将ic卡带出营业场所,午休及营业终了ic卡必须入库,临时离柜退出系统,每个操作员要设置开机密码等具体要求,会计操作人员都给予了坚决执行。
3、重点落实银企对账工作银企对账在银行财务会计内控制度中具有重要地位。2023年我行贯彻执行了对账单发放和收回相别离以及“账账见面〞规定。截止11月末,我行全年对账单收回率100﹪。
三、2023年财务会计工作新亮点
伴随着会计大系统的逐步熟练应用和软件的不断完善,财务会计工作的根底工作也从根本上改变了旧有面貌,在会计档案管理、固定资产管理、人民币结算帐户管理等方面,xx财会人不断推陈出新,走改革创新之路,取得了不俗的成绩,屡次受到上级行领导的赞扬和肯定。其中会计档案管理工作的成熟方法和经验已经在全区得到推广,在下一年度,市行财务会计科将就固定资产管理方法和人民币账户管理系统的管理方法在xx举行全区现场会,这无疑是xx财务会计工作的无上荣耀。
1、会计档案管理工作的新面貌会计档案管理工作是财务会计的根底工作之一,是银行各项经营活动的最终表达物,其重要性不容无视。我行的会计档案管理工作历经几代档案管理人员的努力才有了今天的面貌。尤其在新会计系统应用和新凭证统一使用以来,会计档案管理工作从本质上发生了变化。首先,会计应用系统使凭证和帐簿的添制实现了从手写到机打的飞跃,每一张凭证,每一页帐簿都变得标准、美观,这从根底上改变了会计档案的管理方法。其次,新凭证的统一使用使得会计档案的装订和保管变得统一、快捷和方便。最后,档案装订和管理人员的认真负责和独具匠心在会计档案管理工作中起到了画龙点睛的作用,这是xx会计档案管理工作在全区同类工作中出类拔萃的关键之处。
2、固定资产管理的创新工作根据中国xx银行会计制度规定2023年我行对固定资产进行了2次全面清查,分别形成了固定资产清查报告。清查结果显示我行固定资产账、卡、簿、实四相符,这说明了我行长期以来对固定资产管理工作的重视。那么我行对固定资产管理工作的创新之处在何处表达的呢
(1)我行按照两次次固定资产清查结果,根据固定资产分散购置,分散入账,分散保管的特点,根据每项固定资产的实际情况印刷添制了固定资产管理档案,同时为每一项固定资产进行拍照,将照片和固定资产入账票据一同贴附于固定资产档案。这项工作在全区尚属首创,受到了市行主管行长、主管科长的高度赞扬。
(2)固定资产清查结束后,我行根据综合业务会计应用系统固定资产管理子系统数据和固定资产实际使用保管情况,按照中国xx银行视觉形象识别系统——固定资产卡片的标准形式印制了固定资产管理卡,并粘贴于实物之上,除房屋、车辆等固定资产外,真正到达了“一物一卡〞,清晰明了。
银行财务人员工作总结范文二 ××市商业银行××支行会计部,现有员工7人,员工全部为青年,80%以上具有大专 以上学历,多人获得专业技术职称资格和多项银行业从业资格,是一个年轻化、知识化、专业化和充满活力的青年集体。2023年以创立“青年文明号〞为契机,围绕“文明经营,争创一流〞这一目标,以“一流管理、一流效劳、一流业绩、一流人才〞为内容,提出了“客户至上、效劳第一〞的行动口号,产生了良好的社会效益、经济效益以及人才效益,并得到了行内外的一致好评.
一、一流的队伍,是城北支行的根底
会计部在开展青年文明号活动中,坚持教育先行,着眼于勤练内功、深挖潜力,加强员工的整体素质,努力造就跨世纪的青年队伍。
首先,强化组织领导,增强创立意识。 我们在思想上极为重视创立“青年文明号〞活动,认为青年文明号不是朝夕之事,而是一种长期的实实在在的活动。因此,我们首先狠抓领导班子建设,为了把握创立青年文明号的机遇,创造新辉煌,成立了以支行“一把手〞为组长、各职能部门负责人参加的创立活动领导小组,要求人人从我做起,领导班子做“四带头〞和“四坚持〞,即带头学习钻研,内增素质;带头反腐倡廉,洁身自律;带头坚持原那么,秉公执法;带头艰苦奋斗,拼搏实干。坚持民主集中制,对重大问题,集体决策,做到大事讲原那么,小事讲风格;坚持依法经营,努力做到经营活动的标准化、合法化;坚持以身作那么,以正人先正己的作风品质带好全体员工;坚持以情感人,努力帮助解决青年员 工的实际困难,解决后顾之忧,增强队伍的凝聚力和战斗力,努力把团支部形成创立的领导核心。
其次,强化青年员工