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2023
街道
纪检监察
上半
工作总结
范文
街道纪检监察上半年工作总结
工作总结是大事中发现小问题,小事中发现大价值;小编整理了街道纪检监察上半年工作总结,欢迎欣赏与借鉴。
街道纪检监察上半年工作总结1 一、工作总结
今年以来,街道纪工委在区纪委和街道党工委的领导下,认真贯彻落实区纪委十二届三次全会精神,紧紧围绕中心工作,以开展“廉政文化建设推进年〞活动为契机,结合街道工作实际,在贯彻落实全会精神、完善监督机制、强化党风廉政教育、开展行风建设等方面下功夫,大力开展“站在新的起点、唱响干部队伍建设主旋律〞新的主题实践活动,营造了良好的廉政勤政气氛,较好地促进和推动了街道经济和各项事业的健康开展。
一是围绕学习贯彻全会精神,进一步明确今年纪检监察工作思路、目标和任务。区纪委十二届三次全会暨全区行政监察工作会议召开后,街道纪工委高度重视,层层传达,抓好学习贯彻。先后召开了班子扩大会议、全体机关干部及社区干部大会,传达、学习和领会会议精神。在此根底上街道纪工委组织班子成员学习了实施纲要,召开了民主生活会。通过学习和贯彻全会精神,大家对今年纪检监察工作的思路、目标和任务进一步明晰,机关干部中“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣〞的良好风气和气氛更加浓厚。
二是围绕完善监督机制,全面贯彻落实党风廉政建设责任制。为了全面贯彻落实党风廉政建设责任制,街道在原有根底上充实调整了“党风廉政建设责任制工作领导小组 〞,由党工委书记任组长,并与其他领导分别签订了党风廉政建设工作责任书,将党风廉政建设的工作责任进行细化分解,做到了集体领导与个人分工负责相结合,谁主管,谁负责,一级抓一级,层层抓落实。形成了党工委统一领导,党政齐抓共管,纪工委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与开展工作的良好局面。为了进一步加强党风廉政建设,街道从加强领导、健全制度入手,建立健全了党政班子议廉制度、廉政谈话制度、礼品上缴制度、工作监督和责任追究等十余项廉政制度。设立了廉政议事记录和廉政谈话记录。建立了接待岗、举报箱、廉政监督举报 ,党政班子定期听取纪检监察工作汇报,进一步完善了党风廉政建设长效机制。
三是围绕党风廉政教育,深入开展“站在新的起点、唱响干部队伍建设主旋律〞新的主题实践活动。根据年初区纪委来××调研时提出的工作要求,党工委结合当前新形势、新任务的要求,研究决定在街道开展“站在新的起点、唱响干部队伍建设〞新的主题实践活动,与廉政文化“四进〞工作有效结合,分层次开展了廉政教育活动,干部队伍建设进一步得到加强,廉政文化气氛日益浓厚,党员干部的廉政意识不断增强。一是积极开展“读文章、思廉政、树形象〞实践活动。在领导干部中开展理想信念教育、权力观教育和党纪国法教育,认真学习市、区纪委向处级领导干部推荐的廉政建设的有关文章,人人撰写学习体会。并结合实际开展了实践活动,建立了工作联系点,领导干部每人包一个社区居委会、党员领导干部每人包一个规模以上非公有制企业党组织。领导干部每月2-3次深入到社区、企业,倾听情况,指导工作,帮助解决实际问题。上半年,共为企业办实事21件。二是深入开展廉政文化进机关活动。组织党员干部收看宠妻纵子谋家财的悲剧、责任的呼唤等警示教育片,在党员干部中起到了很好的警示和教育作用。组织全体机关党员干部开展了“廉政硬笔书法比赛〞活动,机关干部踊跃参与,共收到 64篇作品,评选出一、二、三等奖共16名,并将获奖作品在街道读书园地栏目进行展示,不仅促进了相互间的学习交流,而且进一步增强了机关干部的廉政意识。三是大力开展廉政宣传和信息交流活动。在各社区设立宣传栏,及时宣传上级有关廉政方面的文件精神及相关内容,宣传街道、社区党员干部中廉政勤政的典型,营造良好的舆论气氛,树立正气。同时,成立了廉政信息员队伍,社区书记、楼院党支部书记均为廉政信息员,在日常工作中积极做好本社区(楼院)的信息撰写和报送工作。四是在社区(家庭)党员中广泛开展志愿者效劳活动。以“奥运在北京、观光在大连、奉献社区做表率〞为主题,各社区党员志愿者积极参加各类奉献活动。街道现有6个社区党总支,28个楼院党支部,有48支志愿者队伍,党员志愿者结合群众的需要,以群众关心的热点、难点问题为效劳重点,以邻里互助、优抚助残、敬老扶幼及法律援助等为效劳工程,开展了“党员一人一岗〞等多种形式的志愿者效劳活动,受到群众的欢迎和好评。
四是围绕行风建设,全力推进依法行政。一方面是抓政务公开。政府信息公开条例正式实施后,街道在原有根底上,公开了政府信息公开查询热线及投诉举报热线两部 ;设立党工委书记、办事处主任办公接待日,每周三现场办公;同时,还利用网站、led大屏幕滚动、应急信息处理系统发送短信及政务公开宣传栏等多种渠道,及时地向百姓发布政府信息。在街道内部,建立了工作作风督查组,上半年屡次对街道效劳窗口工作情况进行督查,针对存在的问题及时给于纠正。同时加强行政效能建设,党员干部及工作人员统一挂牌效劳,实行首问负责制、ab角职位代理制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制,提高工作的透明度,接受群众的监督。在赈灾捐款中认真发挥督查作用,自5月14日至今,共收捐款49万余元,全部上交上级指定部门,在过程中加强资金管理,建立了捐款登记台帐及日捐款进度表,
实行捐款日上报公示制,做到捐款工作账目清楚,手续健全,阳光透明。另一方面是抓辖区行风建设评议。深入开展民主评议政风行风活动,设计了“四个一〞活动载体:一个专栏、一部热线 、一个报点、一支联络员队伍。组织人大代表、政协委员及评议员15人,对辖区内的站、所、队、学校共13个单位进行明察暗访,共提出小区卫生管理、外勤和百姓加强联系等方面问题9条,街道将发现的问题及时向各基层站、所、队效劳窗口进行了反响,各单位做出整改意见,进一步深化了行风建设,提升了依法行政水平。
虽然工作中取得了一些成效,但在回忆与总结中也感觉存在一些问题,比方:廉政教育的形式还不够丰富,在载体设计方面还需要做文章,在突出特色和成效方面做得还不够。街道纪检监察方面的自身建设还需要进一步加强,尤其在根底建设、队伍建设等方面工作水平还需要进一步提高等等。这些都需要在以后的工作中加以改进。
二、下半年打算:
一是大力加强党风廉政教育。在领导干部和机关党员干部中深化理想信念和廉洁从政教育,结合纪念改革开放30周年活动,结合街道开展的“站在新的起点、唱响干部队伍建设主旋律〞新的主题实践活动,进一步深化教育层次,丰富教育内容,创设教育载体,确保教育成效。同时,坚持领导干部述职述廉制度。按照上级要求,高质量地召开好班子民主生活会。
二是大力加强廉政文化建设。加大廉政文化“四进〞工作推进力度,在廉政文化进家庭、进社区、进学校、进机关中,精心设计廉政平台,通过在街道办公区悬挂廉政箴言、警示牌等;在社区楼院开展廉政文化书画展、廉政歌曲推广普及活动等,营造反腐倡廉的良好环境。
三是大力加强行风建设。一方面抓制度建设,通过完善健全各项规章制度,严格工作纪律,提高工作水平和工作效能。另一方面是抓监督监察,积极做好辖
行风民主评议工作,组织社区监督员,对辖区内的行业单位进行明察暗访,发现问题及时纠正、及时反响意见并制定落实整改措施,切实解决损害群众利益的突出问题。
三、主要建议:
1、今年区委开展了“站在新的起点,实现科学开展〞建言献策主题实践活动。这项工作可以说是贯彻区委全年工作的一条主线。6月底建言阶段即将结束,在这个过程中机关、街道和社区应该是搜集到了许许多多意见建议,其中应该是也有纪检监察工作方面的。建议能对这一块进行梳理、归纳和研讨,通过抓落实,希望能够对街道乃至全区的检查监察工作有一个推动和提升。
2、建议纪检部门能够多举办一些警示教育活动,现在看来,这方面的活动对于党员干部,尤其是领导干部的警示教育作用还是非常明显的,当然,在教育形式上可以进一步丰富。
街道纪检监察上半年工作总结2 今年以来,集里街道纪工委紧紧围绕效劳“工程攻坚年〞这条主线,以网格化管理为抓手,深入开展作风建设,切实加强监督检查,落实党风廉政建设责任制,打造纪检监察工作新亮点,为集里经济社会又好又快的开展提供良好的纪律保障。
1、落实党风廉政建设“二个责任〞。一是制定了领导班子成员2023年党风廉政建设责任分解表,明确街道工委书记是第一责任人,领导班子成员根据分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任,一一签订了“廉政承诺书〞,并进行公开述职述廉。二是12个社区(村)、8大线办主任签订党风廉政责任书,细化考核内容和要求,进一步强化了街道工委抓党风廉政建设的主体责任。
2、扎实推进作风建设。每月,召开作风建设点评会,切实加强元旦、春节期间作风建设和廉洁自律工作,严格执行“三个一律〞,统一制作工作岗位台卡,公布职务、联系 等,同时制作“作风建设〞温馨提示卡;强力推进网格化管理,机关及部门干部划分成69个网格,参与党建工作、环境整治、群众工作、工程建设、民生事项和方案生育等六项重点工作,制作网格员联系卡并分发到户,设立网格员公示栏,实施“1551〞战略(即每名联网格干部联系网格里的党员,每个网格内的每名党员联系效劳10户群众,每年需参加5次以上志愿效劳活动,拥有500元的公益经费支配权,要求为群众至少办好1件实事)。采取日常督查、每月抽查、季度评先、年终评选“十佳〞的考核方式对网格工作开展情况进行专项考核。
3、加大监督检查力度。采取周报告、周督查的工作机制,每周编印集里督查,监督检查工作落实情况,纪工委联合党政办不定期对机关干部出勤、开门办公、用餐时间等情况进行督查。严肃村级换届纪律,全面落实“23条严禁〞,组织候选人签订承诺书。开展第八届村级财务清查和村级组织成员任期经济责任审计工作。依托“浏阳阳光三农网〞和民生通道,创新监督平台,对工作动态、招商信息、重点工程完成情况、招投标动态、惠农补贴、三资交易、群众投诉等信息进行及时公开和答复。加强农村“三资〞交易的监管,今年以来,对太和村空调采购,长青村和杉松村村级道路硬化等的招投标情况进行全程监督管理,还对街道绿化工程、龚家桥社区农贸市场改造等工程的招标进行监督。认真处理民生通道和“12345〞市民热线的投诉10起,办结纪检业务内信访案件2起,严肃处理违纪违法党员,立案4起。
4、拓展特色亮点。一是进一步发挥廉政特派员作用。各社区(村)聘请廉政特派员,对作风建设、优化开展环境、党员干部的“四风〞等方面实行全方位监督,每季度向纪工委反响一次,发现问题,及时交办整改。年末对派驻单位廉政情况向工委提出评估意见。通过两年的实践,廉政特派员积极履职,切实发挥了廉政特派员的监督作用。二是“坚持八公开〞、“四个到位〞和“三个不准〞,打造“阳光征拆〞。出台征地拆迁“八公开〞监管方法,即公开工程建设规划、预征信息、征拆政策、上户做工作、签订协议情况、村组补偿资金工程情况、安置情况、后续跟踪效劳,监督“四个到位〞(拆迁政策宣传到位、拆迁方案落实到位、拆迁工作程序到位、拆迁资金补偿到位)和“三个不准〞(不准吃征拆对象的饭、不准抽征拆对象的烟、不准喝征拆对象的酒)执行情况。通过一系列有力举措,助推了征地拆迁和工程建设。