学海无涯店长月工作参考总结模板〔通用〕2023店长月工作总结(一)时间过的真快，转眼又过了一个月。现结合中环店八月份实际工作开展过程中获得的成果经历教训以及九月以来工作进展情况两大方面对本月的工作进展总结如下：一、x月份实际工作开展中获得的成果、经历、教训㈠人员治理方面1、爱店思想的树立“提出开展在本店人人都要树立以店为家，爱店视家，建店胜家〞的爱店思想教育活动至今，每位店员都能通过本人的行动来证明已经树立了我们这种爱店的思想。不管从每位店员平时工作的积极积极性、维护集体荣誉感的表现都能让‘’我感受到大家已经有了：店确实是本人的家，所做工作确实是本人的事业的思想认识。x月份以来工作任务量比较大，要完成秋冬产品和春夏产品进展换季上下架工作。一连七八天大家经常加班加点围绕着新货品数量的审核清点、秋冬产品上架的陈列布置、春夏产品退货数量的清点三个主要任务进展攻克，所有几乎员工都有牺牲本人的休息时间来店里加班协助而且没有一个人有过怨言。这种对待工‘作的态度也刚刚验证了大家的凝聚力表现和我们以店为家，爱店视家，建店胜’家的爱店思想。我相信只要有了好的精神思想作为动力，店里所有同事就会拥有更多的工作激情来完成好公司交给的各项任务。2、导购专业技能的掌握x月份进展的体验式营销6步法那么的专题学习，在提升我们导购技巧才能方面获得了特别好的效果，通过利用每日晨会和运营空闲时间统一组织讨论学习‘营销理论，并运用实践到现时接待顾客中去，在晚会上交流本人总结出的导购小’技巧，小心得共大家一起分享，从而使我们整体的导购技巧才能提高特别大。学海无涯坚持利用每周一、三店堂运营较空闲的时间组织复习在培训时掌握的面料理“论知识，同时组织一些〈识别面料认识其特性，争做面料知识小能手〞的小评比〉小竞赛活动，也获得了特别好的成效。店里所有员工都能够纯熟的掌握现有产品的面料、特性。人员治理方面的缺乏：①在组织店员执行一项细小的任务中，有时只做了些安排但没有详细的监管整个施行过程。②处理店员违背规章制度咨询题时，没能严格按照条令条例规定惩罚，让有违背规定的员工可能会出现放松麻木的思想，不能认识到违背规章制度的严峻性。㈡货品治理方面1、在严把进货关方面成立验收小组的方法特别成成效果明显。店里现有货品的数量、颜色、尺码都已登记造册，并建立货品销售库存流水台帐能够随时依照本店实际销售数据来制定订货方案。2、店内盘点工作实行初...
