2023年工作总结行政后勤内勤工作总结范文.docx

学海无涯 2023年工作参考总结-行政后勤内勤工作参考总结 　　行政后勤工作总结 　　本学期，在学校校长室的直截了当领导下，我们后勤的全体人员认真学习上级有关教育工作文件精神，贯彻执行“教书育人，治理育人，效劳育人〞的方针，坚持后勤为教育教学效劳，为师生生活效劳方向，强化后勤内部各环节的治理，强化平安卫生工作，发扬“勤快、务实、高效、优质〞的工作作风，努力提高本身素养，不断加强效劳认识，通力合作，克服困难，后勤工作获得了一定的成绩。 　　我们主要做了以下几方面的工作： 　　1、认真做好开学筹备工作，保障学校正常开学，为确保9月1日能正常开学，我们提早一周到新华书店搬运教材，并进展分发。食堂的同志开学前几天，主动到校清扫餐厅内外卫生，清洗餐具。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、饮水机等进展了认确实清理维修，及时装备各种教学设备设备，使教学工作正常进展。 　　2、加强学校附餐和食堂治理体制的改革。上学期附餐的供给方式为定点供给，如此的方式既让学校为学生的饮食平安操心，又为忙于抓质量花费特别多时间，针对如此存在的征询题，我们组织有关人员到临近的学校参观学习，认真汲取别人对治理学生附餐经历，取长补短。学校在资金十分困难的情况下，投资1.5万元，下决心改造了旧食堂，购置了锅炉、拌和机、切肉机、豆浆机和必须的厨具、器具，请有经历的师傅指导改进操作场所，确保符合卫生平安要求。招聘附餐操作工3人，签订平安卫生责任书，明确责任，工资与考核挂钩、奖惩明晰。通过一学期的运转，情况良好，质量提高了，平安卫生让人们更放心，得到了社会和学生家长的好评。按照上级的要求，在完成附餐改制的同时，对学校食堂的治理进一步进展了调整，落实职责，明确责任。总务处重点抓，装备的专职仓库保管同，单独建帐，做到购菜二人以上，操作人员不购菜，实行验收制度，不验收不入库，要求食堂所有人员要提高操作技能，严格要求本人，努力提高效劳质量，办好一日三餐，让师生吃饱吃好。 　　3、增收节支，开源节流，为学校多创收。本学期，学校正全体住校教职工宿舍统一安装了电表，实行按电表数收费，效果明显，原来每月的电费要七、八千元，现在三个月的电费也只有六、七千元，通过电表度量治理，既使教职工养成了节约的好习惯，又为学校节约了一笔可观的开支。按照上级要求和教师意见，本学期对食堂、附餐的下脚料进展了谁要谁附款的方法，由原来的不收费到现在的协议缴费，增加了学校的收入。对学校出租的房屋，坚持与租赁户签订好协议，明确年租金和相关职责，做到有据可查，有法可依。要求全校师生要保护学校公物，减少不必要的损坏，另谁损坏谁赔偿。留意节水、节电公众场所随手开关水电。通过这些措施，为学校增收节支。 　　4、正常餐点供给，确保食品平安卫生。每月召开一次后勤人员食品卫生平安会议，组织后勤人员学习有关法律法规和上级有关文件精神，并构成会议记录。签订了平安卫生责任状，并要求全体后勤效劳人员持证上岗。卫生包干落实到人。合理安排食谱、营养搭配得当，坚持每周菜谱审核制。积极参加上级平安卫生培训，及时传到达后勤人员，及时整改。加强门卫人员考核，重新修订了门卫人员考核制度，签订了门卫平安责任书，本学期值班人员的工作职责明显加强，做到了来客登记，热情接待，严把校门平安第一关。 　　5、坚持一年一度的教室治理责任签订，与各班主任和教室治理人员落实责任，定期和不定期进展检查、记载，按分值实行奖惩。 　　6、严格执行财务制度，学校财务公开、透明，实行四坚持：坚持执行上级收费标 　　“后勤工作总结〞版权归作者所有;请注明出处! 　　准，不乱收费，不搭车收费，多退少补，所收费用及时解交学校经费户;坚持一支笔，收支两条线，精打细算，做到先请示后购置，先批准再报支，实行民主理财，定期公布;坚持票据标准，分类分项，一级明细，汇总无讹。1000元以上报上级审核批准后再采购;坚持管好用好学校财产，领物登记，收交有记载，损坏要赔偿，借出有票据。 　　7、积极配合学校中心工作。本学期“六有工程〞、“三新一亮〞、“随班就读现场会〞、“综合治理检查〞等严峻活动，后勤人员主动参与，积极配合，从物力、人力、财力上给予支持，从而使各种检查活动得到满意的结果。 　　8、下学期工作的主要点：校产校具治理，对各行政办公室、各教室及各功能室、教师宿舍、附餐、食堂、餐厅等校产进展清理、盘查、登记造册。 　　行政内勤工作总结范文 　　时间一晃而过，弹指之间，2023年已接近尾声，过去的半年在领导和同事们的悉心关心和指导下，通过本身的不懈努力，在工作上获得了一定的成果，但也存在了诸多缺乏。回忆过去的一年，现将工作总结如下： 　　近半年的工作中，我通过实践学到了许多房地产的相关知识，不断的学习逐步提高了本人的才能。但是作为新人，我深深明白，本人经历仍然特别欠缺的，需要不断的学习和磨练。因此，在新的一年里，我希望通过磨练不断学习和实践，做好个人工作方案，不断增加本人的经历和见识，争取使本人的办事才能提到一个更高的高度，为公司多做奉献。 　　首先，在2023年的半年工作中，本人在网络治理、维护工作中的各项技能都有了特别大的提高。工作中遇到实际征询题的处理才能有了特别大的提高，同时在网络维护工作中也对整个通讯维护方面的知识有了更深化全面的理解，而这些通过实际工作所获得的才能，给本人以后的工作积累了珍贵的经历，有利于以后的工作开展。 　　其次，在工作中难免会遇到各式各样的征询题和困难!在遇到征询题时，首先找出征询题的本质，然后找出最正确的方法去处理征询题;在遇到困难的时候，不是一味的去强调困难的难度系数，而是用积极的态度去面对困难，想方法去克服。在遇到每一个有征询题、有困难的事情，努力去处理它、克服它。在这整个过程中，对我本身而言，都是一个学习的过程!处理征询题和克服困难的同时，本人的综合工作才能，得到特别大的提高。 　　由于一位担任内勤工作的同事的离任，因此自11月份开始内勤这一职务由我担任。由于内勤是我第一次干，因此特别多不明白的地点我通过上网和请教一些有经历的同事搜集总结了一下内容。 　　内勤工作是一项综合协调、综合效劳的工作，具有协调左右、联络内外的纽带作用，内勤位轻责重，既要完成事务治理、文书处理、综合情况、填写报表、起草文件等日常程序化的工作，又要完成领导临时交办的工作，还要为领导出谋划策，积极发挥参谋助手作用，协助领导做好各方面的工作。一个合格的内勤必须具有强烈的事业心、高度的责任感和求真务实的工作态度，具有较高的政治素养和业务才能，熟悉业务和内勤工作，具有较宽的知识面和合理的知识构造以及严谨干练的工作作风、任劳任怨的献身精神和淡泊名利的思想境地。结合这段时间的内勤工作经历，我想谈几点认识。 　　要坚持做到五勤，实在履行岗位职责 　　一是眼勤。内勤每天阅读文件，翻看档案，查阅材料。看文件、材料不能像过眼云烟，毫无印象。要认真看，对上级的文件要反复看，领会精神，吃透方针、政策，记住术语，明确任务;对下面的工作报告要细阅全文，掌握工作进展，熟悉情况，看出征询题，以利指导;对有关部门的文件、材料着重学习经历和做法，取彼之长，补已之短。对各类业务报表要认真阅读填表说明，掌握填报方法和填报时间、要求。 　　二是手勤。在工作上积极主动，做好各项工作记录和材料的积累，对看到的情况、征询题、数据、工作进展，都要按照需要分别摘录。 　　三是嘴勤。在处理日常事务工作中，要多动口向业务部门和其他同事请教，对不明晰的情况、细节、一件事的下落，要勤征询、勤打听、勤催办，超越职权范围的要及时向领导请示，不能随本人的意志去办，随时向同事和群众多动口理解各方面的工作情况，实事求是，及时全面地向领导和上级汇报。 　　四是腿勤。要结合实际，经常开展调查工作，熟悉掌握各项工作动态，要与外勤和有关业务部门多联络，互相交流情况，互相支持配合做好各项工作。 　　五是脑勤。对各类业务报表，要认真分析，所填报表与上年、上月和其它表册之间有没有关联性，同一表中栏与栏、项与项之间有没有联络。对搜集的信息，要动脑分析研究，采取归纳、比拟、推断、推理和分析，留意探究、积累和总结工作经历，擅长学会观察分析各种社会现象，透过现象看本质，掌握分析、研究专项整治动态，留意觉察征询题，养成勤于考虑、擅长考虑的习惯，做到“沉静以深思〞才能逐步提高本人的工作水平。 　　总而言之，内勤这个岗位，是一个熔炉，也是一个舞台，既能锻炼本人也能展示本人，只要不断加强本身的政治思想素养、作风素养、业务素养和心理素养的修养，实在履行好内勤工作岗位职责，持之以恒地做到“五勤〞，不断开拓创新，就能做好内勤工作。 　　存在征询题： 　　目前最大的征询题是要不断开拓创新，提高内勤工作水平 　　创新，反映到内勤的思想和实际工作中，确实是要紧紧围绕抓基层、打根底、苦练根本功这一中心，不断探究和总结加强基层根底工作建立的新方法、新措施，实事求是，积极进取，勇于开拓，把握规律性，富于制造性，不断开拓创新工作新举措，使基层的各项工作措施及策略随着工作的变化而变化，内勤工作就能开展和打破。 　　明年工作方案： 　　1、接着加强政治、业务知识的学习，努力提高办公室整体人员的素养; 　　2、本着厉行节约、增收节支的原那么，加强物业治理工作，努力做个好“管家〞; 　　3、进一步提高办事效率和效劳质量。 　　为了技术治理工作的顺利开展，也为了公司的可持续性开展，我在技术治理方面以及其它方面做以下建议。 　　1、技术材料治理 　　技术材料治理在研发工作中的地位非同小可，离开他，产品研发就无从谈起，材料是产品研发的按照，更是产品改进的按照。这对目前材料治理因此，在2023年里，一定要加大技术材料的治理。