2023年司法局干部个人终工作总结范文.docx

司法局干部个人年终工作总结2023 　　司法局干部个人年终总结范文(一) 　　过去的一年，我在司法局领导的关心和单位同事们的帮助下，按照局领导提出的“和衷共济谋开展，和谐团结树形象〞的工作主题，围绕“围绕和谐大主题，效劳两创总战略〞的工作主线，我努力做到尽快适应新环境，认真做好本职工作。现将本人2023年工作学习情况总结如下： 　　注 重自身学习，在提升个人思想政治素质上下功夫。我能在工作之余认真学习xx市“xx〞规划、xx“七一〞讲话、党的xx届五中、六中全会精神， 同时积极参加党支部组织的各项政治业务学习，不断提高自己的政治理论素质，从而使自己更加热爱本职工作，在政治问题上始终保持清醒的头脑，有明确的政治方 向和坚决的政治立场。今年11月份，参加了司升司警衔培训，顺利结业。同时，还利用业余时间，坚持了华东政法大学在职法律硕士研究生班的学习，各门功课均 取得了较好的成绩，今年12月我通过了硕士学位论文辩论，论文受到好评，明年3月将获得法律硕士学位。 　　注重踏实肯干，在认真负责做好 本职工作上下功夫。进入市司法局政治部任职以来，在领导关心和同事们帮助下，能较快进入角色，较好地完成有关工作。今年以来，我先后参与了事业单位津补贴 清理核查、全市司法行政系统全国文明城市材料汇总、全市司法行政系纪念中国共产党建党XX周年大会筹备、局机关及下属单位干部考察等工作;参与起草了湖州 市司法局三定方案、关于进一步标准评选表彰工作的方法、全市司法行政系统主题教育实践活动实施方案、窗口单位和法律效劳行业深入开展“为民效劳创先争优〞 活动实施方案、关于评选表彰全市司法行政系统先进集体和先进个人的通知等文字材料，搜集并整理了省司法厅群英谱、市政法委群英录的相关材料;准备局党委会 前期准备工作并撰写会议纪要;作为我局换届考核联络员，积极联络考核组做好后勤效劳保障工作，为我局顺利完成换届考核工作做出了自己的努力;完成关于司 法行政系统人才队伍建设的调研文章一篇;担任党委理论学习中心组秘书，能够认真做好会议记录，并及时撰写总结上报材料;顺利完成全省司法行政系统先进集 体、先进工作者和市“双满意〞先进集体和个人的推荐上报工作;认真做好下属单位年度考核材料汇总工作，参与警务督察工作并及时形成文字材料向省厅汇报。在 平时工作过程中，我能够认真负责，不怕吃苦，勤学好问，有时为了及时完成工作能够主动加班加点，认真负责地做好每一项领导安排的工作。 　　注 重个人修养，在加强党性锻炼上下功夫。能按照共产党员先进性和政工干部的标准要求自己，认真遵守党的纪律和单位各项规章制度，努力端正自己的工作作风。平 时注重向领导和同事们学习，努力做到工作不拖拉，做事不推诿。一年来，我在工作中做到服从领导，待人诚恳，谦虚低调，团结同志，正确对待个人利益，始终保 持积极向上的精神状态。 　　过去的一年，我虽然在工作中取得的一些成绩，这与领导的关心和同志们的帮助是分不开的。同时，自己仍然存在许 多缺乏之处，如文字综合水平还有待提高、沟通协调能力还有欠缺、在工作上还不够大胆等。在今后的工作中，我将继续努力，在局党委的领导下，在同志们的帮助 下，发扬成绩，克服缺乏，努力做好本职工作，为单位在新的一年中迈上新台阶而奉献自己的微薄之力。 　　司法局干部个人年终总结范文(二) 　　一、落实市人大及其常委会的决议、决定及办理人大代表建议、意见情况 　　人民代表大会制度是我国的根本政治制度，维护人大权力机关的地位，认真贯彻落实人大权力机关的决议、决定是每一名领导干部的应尽义务。全年工作中，我们坚持自觉把整个司法行政机关的工作置于市人大及其常委会的监督之下，认真落实市人大及其常委会的决议、决定，主动向人大汇报工作，虚心接受人大代表的意见和建议，认真办理人大代表的提案。去年人大代表“关于建立晋城市企业及个人信用惩戒制度的议案〞涉及到我们的法律效劳行业。虽然，老实守信是我们开展的整顿标准法律效劳市场的主要内容， 已进行了安排部署，但我们还是即刻就此问题进行研究，责成专人就我们方案采取的强化措施，向提案人进行反响，提案人对我们采取的措施表示满意。 　　二、完成年度工作目标和兑现承诺公示情况 　　(一)以普法重点对象培训工作为核心，大力实施依法治理三大工程，普法依法治理工作全面推进。 　　1、抓培训，法制宣传教育工作更加扎实有效。去年的法制宣传教育我们重点抓了普法重点对象的培训。2023年X月，组织了建市以来规模的一次国家依法行政及WTO知识培训，用一个月时间对市直及各县(市、区)5000余名科级以下分期分批进行了培训。X月中旬，依据我局年初制定的农村“三职〞干部及调委主任法律道德知识培训大纲，又对全市的农村“三职〞干部及调委主任进行了培训、考试。与市经贸委对全市企业经营管理人员的普法培训进行了安排。X月，又分别对全市地厅级和处级领导干部进行了法律知识考试。在青少年的培训上，我们落实了中小学生法律教材进课堂，开展了“普法进校〞活动，定期到学校开展法制讲座、上法制课。通过培训，使不同层次、不同行业、不同类型的普法对象定期接受了法律教育，法律素质得到了明显提高。去年在我省举办的“大运杯〞山西省领导干部法律知识竞赛活动中，我市代表队获得了第四名的好成绩。 　　2、抓创新，普法宣传更加新颖、活泼。为了使普法宣传能够更加贴近生活、贴近群众，更加通俗易懂，我们积极创新普法形式，将法律知识由干巴巴的法律条文，转化为生动的法治实践，收到良好成效。一是收集整理了近年来发生在我市的几十个典型案例，通过以案说法，讲身边事，说身边人，用活生生的案例启发教育人;二是充分发挥文艺宣传的作用，将相关法律编成脍炙人口的文艺节目，深受百姓的欢迎; 三是充分利用农村庙会、集市等有利时机开展了“公检法司赶庙会〞和“三下乡〞活动，将法律知识送到了农民群众的手里; 四是与市电台联合推出了律师热线专栏，每周指定一名律师到电台答复听众的咨询;五是举办了多种形式的法律知识竞赛。如我市今年举办的村官法律道德知识竞赛开了全省的先河，收到了很好的效果。我市举办的领导干部及相关法律知识竞赛，有力地促进了领导干部的学法工作。六是通过开展优秀法制宣传作品“金剑奖〞评选活动，提高了新闻媒体报道普法依法治理工作和宣传法律知识的热情，涌现出了一批好的法制宣传作品。 　　特别是围绕“12.4〞全国法制宣传日，我局与市人大、市委组织部、市委宣传部、市文化局、晋城电视台等单位合作，推出了“12.4〞全国法制宣传日十项系列活动。在太行日报举办了知识百题竞赛;在太行日报、晋城电视台、晋城人民播送电台开辟了全国法制宣传日专栏;举办了知识专场报告会和法制宣传文艺晚会;举办了法制宣传日街头咨询等活动。通过系列活动，在我市又一次掀起了学习宪法和法律的热潮。 　　3、抓典型，依法治理示范工程全面实施。2023年，我们在全市实施了普法依法治理“322258〞示范工程， (即抓好3个普法依法治理示范县、20个示范乡镇(办)、200个村(居)委、200所中小学、50个示范行政机关和80个示范企业)。为了确保这项工作能够落到实处，我们制定了详细的考核督查方案，由市委、市政府发文，组织已退下来的处级领导分别担任检查组组长，对全市的普法依法治理工作进行了督查。从检查的情况看，“322258〞示范工程已全面完成，从党政机关到乡镇村委，从执法机关到社会团体，从城市到农村，从企业到学校，各个行业，各个层面都有了普法依法治理的先进典型，有些典型不但在我市，而且还受到省委依法治省领导组的认可和推广。 比方，泽州县的东四义、北义城、陵川县的小召村等。通过树立典型，以点带面，推动了我市普法依法治理工作的深入开展。 　　(二)加强组织建设，维护基层稳定，基层根底工作取得新开展。 　　1、大力加强司法所和基层调委会的标准化建设。去年我们以县乡机构改革为契机，积极贯彻落实省编办128号文件关于司法所立户立编和收归县区司法局直管的精神， 以市委、市政府的名义出台了关于加强全市司法所标准化建设的意见，理顺了司法所、司法助理员的管理体制。同时通过催促检查、积极引导、流动观摩等形式，全力推进标准化司法所建设。 目前，我市84个乡镇(办)已全部建立起了司法所，其中40%实现了“四到位〞的工作目标(人员编制到位、经费保障到位、软硬件建设到位、职能作用到位)。并且涌现出一大批标准比较高的标准化司法所。 　　司法局干部个人年终总结范文(三) 　　今年，我局在市委、市政府的正确领导下，在省市业务部门的亲切关心指导下，紧紧围绕全市中心工作，勇于进取，开拓创新，不断强化根底建设，加大人民调解、普法、依法治理等项工作力度，全面推进我市司法行政工作。 　　今年，我局在市委、市政府的正确领导下，在省市业务部门的亲切关心指导下，紧紧围绕全市中心工作，勇于进取，开拓创新，不断强化根底建设，加大人民调解、普法、依法治理等项工作力度，全面推进我市司法行政工作。现将工作情况汇报如下： 　　(一)深化认识，健全组织，夯实根底。 　　1、加快司法所标准化建设。司法行政工作的重点是基层，根底在司法所，司法所建设是司法行政工作改革与开展的一件大事。一是我局认真贯彻落实关于加强##司法所规划和建设工作意见的文件精神，把握历史机遇，与时俱进，大力加强基层根底建设。目前，我市结合实际，已为##司法所购置了新办公用楼房，面积均为##平方米以上，并购置了新办公桌椅，为##司法所、##司法所配备了摩托车，为##镇司法所配备了一台。局机关在原有办公设备的前提下，又购置了数码摄像机和照像机，逐步实现了办公自动化。二是健全和完善了各项规章制度。通过健全岗位责任制度、学习制度、会议制度、请示汇报制度等十项工作制度，完善了日常工作程序;推行了“收费标准〞、“效劳范围〞、“主要职责〞等为内容的政务公开公示制度，做到了工作职责、工作程序、工作结果三公开;建立健全了定期考评、勤政廉政、奖勤罚懒等人事制度和鼓励机制，到达了管理机制责任化、科学化。三是加强了软件建设，实现了簿、表、册统一标准，档案管理标准化，业务工作程序化，目标管理制度化，我市##、##司法所先后被省厅评为“全省标准化建设司法所〞。 　　2、人民调解工作。一是加强调解网络建设。进一步加强和充实了司法调解中心、村调委会，健全了村调委会、民调小组、调解员、信息员组成的“金字塔〞式的三级调解组织网络体系。目前，我市已构筑起以##个司法调解中心，##个村(居)调委会为框架的，覆盖全市的民调网络体系，基层调解员、信息员##人，形成了网络科学、群防群调、根底牢固的人民调解局面。二是加强标准化调委会建设。抓好了“##〞工程，目前，我市有98%的调委会到达了标准化目标，实现了调解工作的标准化、制度化。三是加强调解业务建设。我们认真贯彻人民调解工作方针，进一步标准人民调解的工作方式、工作程序、工作纪律。紧紧围绕当前社会热点、难点问题，及时提出调解民间纠纷和防止民间纠纷激化的工作重点，深入实际，指导监督。组织基层人民调解员培训班，骋请有基层工作经验的老调解员、老司法助理员、法庭干部进行讲课，向广阔人民调解员传授法律、文化等有关调解知识和调解工作技巧，不断提高民间纠纷的调解率，进一步提高调解工作水平和社会公信力。我局定期组织调解员进行业务考试，合格者发给人民调解员资格证，目前，我们共给854名调解主任颁发了人民调解员资格证书，做到了持证上岗。四是发挥作用，积极民调。在调解工作中，我们牢牢把握排查、调处、治理、回访四个工作环节，全力化解矛盾，维护社会稳定。今年，我市共调处各类纠纷##件，调解成功率为99%。防止民转刑案件##件，涉及##人，防止群众上访##次，未发生因调解不当使矛盾激化事件，控制矛盾激化率在0.5‰以内。 　　3、基层法律效劳工作。我们以强化管理，科学管理为手段，进一步健全了收、结案审批，过错赔偿、档案管理、业务收费、财务管理等规章制度，提高了基层法律效劳的质量和水平，保障了基层法律效劳所发挥职能作用。全市各法律效劳所为镇、企事业单位收回陈欠4220万余元;办理各类法律事务##件，代理诉讼##件，非诉讼案件##件，代写法律文书