2023年公司培训个人工作总结五篇.docx

学海无涯 公司培训个人工作参考总结五篇 　　公司培训个人工作总结(一) 　　通过这段时间的认真学习，我感受收获颇丰。在这里，首先感谢组织部和各位党校领导给我们一次更新观念、加深理论学校的时机;感谢各位专家教授的悉心教授辅导。通过学习，起到了更新观念、开阔思路，转变理念的作用，到达了思想上清醒，政治上坚决的目的。同时在学习中进一步夯实政治理论根底，马克思主义世界观、人生观、价值观得到进一步改造。归纳起来主要有以下几方面收获： 　　一、通过培训进一步明确了学习的目的和时代重担 　　结实树立终身学习的理念，是每一个党员干部成长的必备条件。作为党员干部要扣紧时代的脉搏，不断解放思想，不断充实本人，提高本人，完善本人，加强与时俱进的观念，要把不断学习作为首要任务，不仅要学习党的道路、方针、政策，学习时事政治，还要学习科技文化知识，提高科学的工作方法，把本人打造成为“政治上强、业务上精、综合素养好、治理水平高〞的优秀基层领导干部。只有如此，我们才能担当起组织给予我们的严重担务，只有如此，我们才能应对新的机遇和挑战，为国家的繁荣和人民事业开展建功立业。 　　二、通过培训进一步提高本身素养 　　这次培训班学习，开设的内容十分丰富，不仅有理论层面的知识，更主要的是提高我们的才能课程，从领导者的才能素养到构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观、经济与开展、新农村建立等等，使我体会到组织部、党校领导对我们这些基层干部的亲切关心和殷切希望，使我倍受鼓舞，在今后的工作中，我预备从一下几方面着重学习和提高： 　　一是进一步加强马科学主义理论修养。通过这次培训学习，进一步认识到，加强马克思主义理论修养最根本的是用邓小平理论武装头脑。由于，邓小平理论是当代中国的马克思主义，是马克思主义在中国开展的新阶段。用邓小平理论武装头脑是理论修养的根本任务。因而，在今后的工作学习中我要坚持不懈地刻苦学习邓小平理论，完好精确地把握邓小平理论的科学体系和精华，紧紧把握邓小平理论的根本理论，提高运用邓小平理论处理咨询题的才能。 　　二是进一步坚决共产主义理想。我们基层领导干部只有不断加强政治理论学习，才能一直保持清醒的头脑，才能在大是大非面前保持坚决的政治立场。正所谓：共产党员要时刻保持思想上的清醒、政治上的坚决。坚决共产主义理想是党性修养的重要内容，我们党的性质决定了共产党员必须树立共产主义理想。 　　因而，共产主义理想是共产党员的精神支柱，也是共产党员的本质特征;共产主义理想是符合社会开展规律的科学理想;建立有中国特色的社会主义是现阶段中国各族人民的共同理想。新时期共产党员更需要坚决共产主义理想和信念。在今后的工作学习中，我要把远大理想同现时任务结合起来，坚决不移地走有中国特色社会主义道路。 　　三是进一步树立正确的社会主义荣辱观。关于荣辱观的八个方面，开阔精辟，寓意深入。通过学习，我深入地体会到社会主义荣辱观是构建社会主义和谐社会一个带有根本性的咨询题，表达了在科学开展观的指导下，将依法治国与以德治国有机结合起来，将经济建立、政治建立、文化建立、社会建立融为一体的我国社会主义现代化建立总体规划。荣辱观是由世界观、人生观、价值观所决定的。不同的荣辱观，是不同的世界、人生观、价值观的反映。荣辱观浸透在整个社会的生活之中，不仅阻碍着社会的风气，表达着社会的价值导向，标志着社会的文明程度，而且对社会的经济开展由宏大的反作用。 　　四是要更加坚决的坚持全心全意为人民效劳的主旨。全心全意为人民效劳是党性的集中表达，共产党员要努力实践党的主旨，做好人民的公仆。全心全意为人民效劳是党的根部主旨，是共产党人一切行动的出发点和落脚点，在社会主义市场经济条件下更要坚持党的主旨。要实践党的主旨，就要坚持党的根本道路，坚持党的群众道路，坚持对党负责与对人民负责的一致性。只有树立马克思主义的权力观，正确运用手中的权力，自觉接受人民群众的监视，努力提高为人民效劳的本领，才能真正成为人民的公仆。 　　五是进一步加强廉洁从政认识。党员干部廉洁自律特别是基层领导干部更要使用好人民群众给予我们的权力。在今后的工作中，我一定要认真加强本身修养，自觉廉洁自律，树立良好的公务员形象，认真学习执行“三个代表〞重要思想并按照十六大精神要求，改制党的优良传统，一直坚持全心全意为人民效劳的根本主旨，一直做到“两个务必〞，严以律己，领先垂范，立党为公，执政为民，真正做到权为民所用，情为民所系、利为民所谋。 　　三、把培训作为契机，为今后的工作奠定根底 　　通过培训学习，为本人在今后做好本职工作不仅增加了决心，而且打下了结实的根底，一名合格的党员干部、优秀的党员干部，就要习惯时代的开展。在工作中，要具有踏实的工作作风灵敏的头脑和一颗全心全意为人民效劳的恒心，当好领导的参谋助手，要擅长总结和积累工作经历 　　拓展工作思路，要由创新精神，要把所学到的知识运用到工作实际中去，去处理好同事之间，人与人之间、领导之间的和谐，制造良好的工作气氛，提高工作效率。 　　这一段时间的学习对我来说是一个珍贵的财富，在今后的工作中，我一定不辜负党组织的培养，用所学知识武装头脑，指导实际工作，为我县的改革开放、经济开展、社会和谐稳定奉献走极端一份力量。 　　参考公司培训个人工作总结(二) 　　为了进一步提高职工的业务技能水平，培养习惯企业开展需要的专业型人才。依照公司年初安排，研究商量，现就我科于2023年8月27日聘请专业技术人员，组织消费一线人员在公司会议室，进展了软水化验及效劳礼仪等业务培训。培训内容软水处理及常见各类毛病的分析处理、收费员效劳礼仪培训等。现就培训工作总结如下： 　　一、精心组织，分工明确，合理按排。 　　我科为组织好此次业务培训工作，为确保此次业务培训工作顺利开展，获得实效，特成立了活动领导小组，组长为贺大权书记担任，副组长为工会主席罗玮同志担任，成员为公司各分管领导。下设办公室，由我消费科科长蔡小军同志担任。由于组织紧密，分工明确，本次培训工作圆满完成，获得了好的成绩和效果。 　　二、各岗位职工学习气氛浓重，学习热情高。 　　本次培训各岗位职工一改往年走过场的态度，本着认真学习，提高本人的态度。课堂上职工积极发言，向教师提咨询，认真记学习笔记。有新的知识点，都不断的主动向培训教师提咨询并提出本人的看法。有的同志由于经历力、理解力的差距，甚至一次两次，诲人不倦的向教师提咨询，直到本人完全理解后，然后做好笔记。这充分表现了学员们积极认确实态度。 　　三、严格考核，确保培训成绩真实有效。 　　学习完毕，组织统一考试，本次两项培训都采取笔试以及实际演练两项考核，在软水化验培训中，职工们亲身动手，积极学习的结果，使得在实际操作考核中个个都能纯熟掌握，培训合格率达100%，在理论考试中，关于培训中的内容，根本都能到达要求，成绩均为优良。效劳礼仪及效劳标准培训，在学习课件中，培训教师带着大家模仿操作，模仿场景要求两个学员互相交换角色进展训练，每个职工都亲身参与，大大提高了职工积极主动的才能。通过严格考核，所有职工培训的合格率达96%以上。 　　通过学习，职工的业务水平有了一定的提高，同时大家深深感到本人专业知识的欠缺，与供热开展的情势不相符，认为了习惯新情势开展，一定要更加努力学习专业知识，所有在明年的培训中，我们将接着按照今年的培训方式进展。 　　在今后的业务培训中，我们将接着按照贯彻实践科学开展观为指导思想，结合公司“供热十项标准〞，通过岗位培训，强化业务素养，全面提高消费系统各岗位人员专业技术才能和岗位操作才能，实现创立一流职工队伍，一流行业形象、一流工作业绩的目的，不断寻求新的业务知识，不断创新工作方式，为了的不断提高本人的业务才能，我们每个职工都将以更加昂扬的斗志，更高的工作热情投入到工作中去。为保证供热工作顺利，高效开展而不断的充实本人，不断加强本人的业务才能，为企业的开展做出本人应有的奉献和力量。 　　经典的公司培训个人工作总结(三) 　　一、培训工作情况： 　　XX年综合办培训与其他部协作共举办了员工培训二十期以上，共四百多人人次参加，每届培训合格率达90%以上，根本到达了目的要求;(其中包括全公司员工消防知识，消防实战练习)。 　　二、培训工作分析： 　　1、XX年的培训工作比起XX年相比有了较大的进步，不管是在培训课程依然培训质量上都有了一定的增长幅度。一是：对一线操作人员开展技能培训，做到持证上岗;对治理人员进展现代治理理念和治理方法的培训;二是：全员培训,对所有员工进展平安教育、法律法规教育、企业文化构建与团队协作教育与培训;三是：脱产和半脱产培训,学校将参培人员送到其它培训机构或规模企业，接受创新思想和技术提高培训。 　　2、完好了培训方案：建立了制度性培训体系，比起以往的培训工作缺乏制度完善和系统化，培训治理幅度和力度较弱，员工培训认识差，培训工作开展起来较为困难的情形。综合办建立了职工学校，利用职工学校平台，在总结了以往的培训经历根底上，优化了培训的重要性，重点加强了培训内容全面性，提升了培训工作的制度化治理。 　　3、不断改良培训方式，积极探究新的培训方式：XX年的培训工作，我们主要采取幻灯片、理论与实践相结合的方式来提高培训工作，让新入职员工尽快掌握相关知识，在投入工作。 　　三、培训工作存在的咨询题与缺乏： 　　1、培训工作考核少，造成培训“参加与不参加一个样，学好与学孬一个样〞的消极场面，导致培训工作的被动性。 　　2、虽改变了培训制度但是培训方式缺乏创新，只是一味的采取“上面讲，下面听‘方式，呆板、单调，提不起员工的兴趣，导致员工留意力不集中，阻碍了培训的效果。 　　3、培训过于方式化：培训时间与课时的不长是导致方式化的主要表达，短短的1个小时不能完全将所要讲的课程融入到培训工作中来。 　　4、施行培训的针对性不好，后续效果评价不到位目前培训整体依然停留在推的阶段，培训方案更多地靠主管部门去催促和施行，相对缺乏对业务的支持，针对性不强。 　　5、内部授课教师技巧普遍不高，有待提高，制造课件水平缺乏，自主研发课程才能有所欠缺，因而，以上需要改善，进一步标准内部讲师治理，提升内部讲师授课水平，推行内部讲师认证，真正打造一支合格称职的讲师队伍。 　　以上是我对培训工作的总结，认真进展总结是一个不断学习和提高的过程，只有在实际工作的过程中不断总结，通过总结寻找工作中的规律，从而培养和提高工作效率及完成工作才能。 　　公司培训个人工作总结模板(四) 　　光阴如流星划过，瞬间即逝。进入公司工作已经四个月了，记得我是在夏日炎炎的七月末进入本公司的，那时对本工作的工作流程不熟，业务不精，环境也特别陌生，但通过这几个月的锻炼、，并在领导和同事们的悉心指导和协助下，使我获得了特别多进展。 　　这份工作尽管技术性不高，但需要勤劳细心，每天的工作都有特别多新咨询题发生，需不断学习，并在第一时间去处理咨询题，这就需要向有经历的同事谦虚学习，总结经历来不断提升本人的业务水平和专业技能。还要借助有关书籍不断给本人“充电〞，以增加库管员治理方面的知识，并在日常生活中认真贯彻落实以备后用。现将我入职以来的工作做如下总结： 　　一、主要工作总结： 　　1、明确目的，理清思路，干好本职。 　　作为一个仓库治理员的工作能够用收、管、发三个字来概括。这三个字看似简单，但是要真正做到位，做齐全。做完善。就需每个仓管员在工作当中一定要保持明晰的头脑，认真，细心的核实每张单据上的内容，以及依照单据精确核对，做到单据与实物一一对应。为此杨主管为了提高我们仓管的工作技能水平，每天对我们进展仓库技能培训。为了我们能更快，更好的做好本区域的工作，每次都是亲身带着以身作那么，现场指导，随时让我们对所有实物进展整理清点，所有物资按要求分区放置，归类摆放，尤其注重发货过程中的相关咨询题，为了让我们能快速精确无误的找到实物，以此来提高我的工作效率。使所有物资都做到有帐可查，有据可依。随时要求我们进展平安库存盘查，为了做到时刻对物资心中有数，我们要随时答