地质勘探与找矿工作的现状与改善措施_相群.pdf

2023年第1期新 疆 有 色 金 属地质勘探与找矿工作的现状与改善措施相群（承德市公共资源交易中心，河北承德 067000）摘要：我国地域辽阔，矿产资源种类繁多，且地质成矿条件较好。随着社会主义市场经济体制的逐步确立，地质勘探和找矿工作也面临着转型与发展的新局面，而在传统体制下存在的问题也逐渐暴露，并影响了矿产资源开发和利用的效率。本文对地质勘探和找矿工作的现状进行分析，从多角度探究其中的问题，进而针对问题提出改善措施，希望对地质勘探和找矿工作的进一步发展提供参考。关键词：地质勘探；找矿；现状；改善措施0 引言我国幅员广阔、地大物博，矿产资源非常丰富，而随着我国经济社会的发展，做好矿产资源的开发工作成为国民经济发展的重要保证。近几年，随着发展理念的转变，依据技术手段的创新和设备的更新，在矿产资源开发以及利用领域，地质勘探与找矿工作也取得了显著的成绩，给我国国民经济的发展提供了强大的动力。但是，目前在我国矿产资源开发利用过程中，地质勘探与找矿工作中的问题也不断突出，在一定程度上影响了资源开发的效率，甚至对生态环境造成了一定的负面影响。对此，相关部门必须要提高地质勘探与找矿工作能力，积极促进矿产资源开发工作的有序开展。1 地质勘探与找矿工作的现状在矿产资源开发利用过程中，地质勘探是找矿工作的前提。没有详细、规范的地质勘探就无法完成找矿任务，难以实现有效开发，甚至会对生态环境造成破坏。目前，随着经济发展对矿产资源需求量的不断提升，我国现阶段找矿工作面临着巨大的压力，同时，地质勘探的技术手段和设施设备也不断推陈出新，这有效提升找矿工作的效率，提高了矿产资源开发与利用的水平。但是，不可否认，目前，我国地质勘探与找矿工作中存在的问题也是比较突出的。具体表现为：（1）地质勘探与找矿工作面临体制限制目前，我国在地质勘探与找矿工作过程中，相关的体制建设并不完善，一些地区的勘探工作开展缺乏科学规划，从而导致工作效率不高。随着市场经济的发展，地质勘探与找矿工作逐渐脱离传统行政管理体制的限制走向市场化，但是，目前在缺乏健全市场机制的前提下，地质勘探与找矿工作的开展缺乏社会资源的有效支持，同时在人力资源配置上也存在局限，无法保证相关工作的规范有序进行1。（2）地质勘探与找矿工作经费不足地质勘探与找矿工作需要持续不断的经费支持。在国家相关规划的指导下，财政部门会根据勘探和找矿工作的需要制定科学预算。但是，一些地区由于财政资金分配不合理，导致对地质勘探与找矿工作的经费支持不足，例如专业人员的培训费不足、技术设备更新的预算没有落到实处等，这导致地质勘探与找矿的实施方案无法有效落实，影响了工作进程，拉低了工作效率。（3）地质勘探与找矿人员的专业化水平有待提升地质勘探与找矿工作内容十分复杂，且工作难度较大，因此，对于工作人员的专业素养也有着较高的要求。但是，通过对相关工作人员的调查来看，一些人员缺乏专业化的知识和技能，无法按要求完成工作任务，同时缺乏艰苦奋斗的精神，对于恶劣的勘探环境无法适应，导致工作质量达不到要求。当然，出现这种情况的原因一方面是专业人员对于自我要求偏低，无法从专业角度胜任工作；另一方面是人才培养体制的限制，导致专业人才流失，进而影响了整体工作队伍的发展水平。（4）对地质勘探和找矿工作的关系处理不当前面已经提到，地质勘探是找矿工作的前提，只有在科学规范的勘探的基础上才能找准矿藏所在，并做好进一步的开发工作。但是，相关部门对于地质勘探和找矿工作的关系处理不当，侧重地质勘探工作的推进，忽视了找矿工作的开展，导致地质勘探DOI:10.16206/ki.65-1136/tg.2023.01.013352023年第1期新 疆 有 色 金 属结果难以为找矿工作提供精准数据，使得地质勘探与找矿工作之间存在一定差距，进而从整体上影响了矿产资源开发工作的推进2。2 地质勘探与找矿工作的改善措施我国目前地质勘探和找矿工作的开展面临着许多问题，这些问题包括体制方面、人才方面、资金方面依据实际工作规划方面。针对此，相关部门应从我国国民经济的整体发展规划入手，多角度探究改进措施，不断完善地质勘探和找矿体制，加强人才队伍建设，优化资金配置，优化工作方案等等，进而保证矿产资源开发与利用工作的有序、高效进行。（1）建立完善的地质勘探与找矿体制在市场经济环境下，建立完善的地质勘探与找矿体制，能够保证各项工作向标准化和规范化的道路发展，保证工作效率。在体制建设中，相关部门应积极采用最先进的地质勘探方法，制定科学合理的勘探方案；利用市场机制的优势，广泛吸收资源，推动资源的优化配置与利用，保证工作的持续发展；建立责任机制，明确各环节、各部门工作人员的责任，做到权责分明，促进地质勘探和找矿工作的有效落实。（2）加强地质勘探与找矿人员队伍建设在新时代背景下，人才成为各行各业转型与创新发展的必要条件。对于地质勘探与找矿工作而言，高素质的人才队伍也是确保工作有序、高效开展的前提。因此，相关部门应加强对相关人员的培训，提高他们在地质勘探与找矿方面的专业知识和技能；加强对职业道德培养，结合工作实践培养其认真负责的工作态度和艰苦奋斗的工作作风；改善工作待遇，完善福利机制，减少人才流失的同时积极吸收优秀的专业人才，提高地质勘探与找矿工作队伍的整体实力3。（3）加强对地质勘探与找矿工作的预算管理地质勘探与找矿工作关系到矿产资源的开发与利用，关系到国民经济的发展情况，因此，政府应加强规划，制定预算，保证相关工作有着充分的资金支持。在预算管理中，相关部门要加强预算的编制，明确地质勘探与找矿工作内容，确保各环节的协调发展；重视预算的执行，保证预算的权威性，利用行政权力确保预算资金进入到实际工作之中；加强预算考核，检验资金使用情况，为下一阶段的地质勘探与找矿工作安排提供参考依据。（4）构建地质勘探与找矿工作的标准化流程地质勘探与找矿工作十分复杂，只有标准化流程，才能保证工作效率，维持工作成果。相关部门根据国家标准，对不同的地质情况进行调查研究，并根据找矿的需要明确勘探的重点；明确工作流程，提出标准化要求，保证地质勘探结果的科学价值；利用专业化技术设备，明确工作要求，确保勘探与找矿工作的有序推进。（5）拓宽地质勘探与找矿的领域相关部门要根据国家矿产资源的实际情况深入分析，实现对资源的合理分配；在进行采矿工作时，结合地质状态做好规划，注重深度的同时还要增强工作的广度，以加强找矿工作的适用领域和服务范围；此外，在寻找矿源时，要做好市场化运作，实现资金的有效衔接，以促进地质勘探与找矿工作的进一步发展，促进我国经济的发展。3 结束语总之，做好地质勘探与找矿工作，提高矿产资源的开发与利用效率，是保证我国矿产资源供应，促进国民经济高质量发展的必然要求。目前，我国在地质勘探与找矿方面存在诸多问题，例如体制限制、经费不足、专业队伍缺乏、各部门之间的协调性不够等，但是面对这些问题，相关部门也正在做出调整和优化，并从我国经济社会发展的高度加强地质勘探与找矿工作规划，制定并实施改善措施，而这必然会提高我国矿产资源的开发与利用效率，为国民经济发展提供强有力的支持。参考文献：1李舜丰.基于地质找矿的地质勘探技术研究J.世界有色金属，2021（19）:68-69.2祁长岩.现代矿产地质勘探及找矿技术的应用探讨J.中国金属通报，2021（05）:47-48.3母六八，朱学兵.地质勘探与找矿工作的现状与改善途径J.世界有色金属，2017（21）:112+114.收稿：2022-02-2336