温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
继任者
能力
评估
SuccessorSuccessor EmployeeEmployee CompetencyCompetency AppraisalAppraisal FromFrom继继任任者者能能力力评评估估表表Successor Emp.No.继任者工号Successor Emp.Name继任者姓名Department 部门Current Job Title现任职位New Job Title 拟晋升职位Education Required学历要求Professional Exoerience Required(min years)专业经验要求(至少工作年限)Job Description工作职责Main Tasks主要任务(min.5/max.12最多5/最少12)(此栏需要您输入该岗位的主要工作内容CompetencyCompetency RequirementRequirement能能力力要要求求LevelLevel 级级别别TargetTarget目目标标MinMin至至少少ActualActual目目前前ProfessionalComoetencies asrequired for specificJob工作必需的专业技能(min.5/max.12最多5/最少12)(此栏需要您输入该岗位的各项专业技能)Social Competencies asrequired for specificJob工作是必需的社交技能工作必需的专业技能(min.5/max.10最多5/最少10)(此栏的空格处请从下拉菜单中自动选择您所需要的选项)Successor/Date Inputed by/Date Approved by/Date继任者/日期:填表人:批准人/日期:KeyKey ItemItem是是否否关关键键考考核核项项SuccessorSuccessor EmployeeEmployee CompetencyCompetency AppraisalAppraisal FromFromDepartment 部门New Job Title 拟晋升职位Professional Exoerience Required(min years)专业经验要求(至少工作年限)Successor/Date Inputed by/Date Approved by/Date继任者/日期:填表人:批准人/日期: