分享
【管理制度】-2-公司话费补贴制度.doc
下载文档

ID:3146404

大小:46KB

页数:1页

格式:DOC

时间:2024-01-22

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
管理制度 公司 话费 补贴 制度
公司话费补贴 1、补贴对象:补贴对象为公司在职职工中未使用公司配发手机且无话费补贴的人员,共计14人。 2、补贴标准:补贴分二个标准,标准一:150元/月;标准二:100元/月。 3、补贴原则: (1)实行差异化补贴,施工现场及长期驻现场办事人员多于公司本部人员; (2)有外联业务人员多于无外联业务人员; (3)无法使用公司固话的人员多于经常能够使用公司固话的人员。 4、职工话费补贴明细如下: 部门 姓名 补贴金额(元/月) 序号 备注 财 务 部 吕 ** 150 1 外联业务多 金 ** 150 2 外联业务多 华** 100 3 陈** 150 4 外联业务多 董** 100 5 权** 100 6 戴** 100 7 办 公 室 张** 100 8 工 程 部 郭** 150 9 驻工地现场 成本控制部 李** 100 10 营销企划部 杨** 100 11 张** 100 12 经 营 部 吴** 100 13 **基地 闫 ** 100 14 5、**基地未配公司手机者共计6人,除闫**外,汪**、李**、田**、陈**、陈**5人工资中已有话费补贴,且补贴金额与上述标准相符。

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开