08-人事常见面试题.xls

常常见见人人事事面面试试题题一、基基本本情情况况考考察察1.请请谈谈一一下下你你自自己己的的一一些些情情况况【思路】：建议大家用2分钟得自我介绍，面试官较喜欢的自我介绍（1）有亮点，每一小段都有一个亮点，而不是平铺直叙（2）有互动：每一小段都会和面试官互动，而不是自说自话，但是切记，这种互动并不需要面试官配合，绝对不要总是直勾勾地盯着面试官的眼睛逼着人家配合你，要知道面试官最恐怖的经历就是被申请人从头盯到尾！（3）相相关关性性强强：每每一一小小段段都都和和所所申申请请的的职职位位有有关关系系，而而不不是是流流水水账账。2.你对自己的学习成绩满意吗【思路】：有的毕业生成绩比较好，这样的问题就很好回答，但对于那些成绩不太好的毕业生，可以表明自己的态度，并给予一个合适的理由，但不能找客观原因，如“老师教得不好”，显得你是推卸责任的人，同时最好突出一个自己好的方面，以免让人觉得你一无是处。正确回答：比比较较满满意意，我我想想我我在在学学校校学学到到的的不不仅仅是是课课本本知知识识，还还学学到到很很多多为为人人处处世世的的经经验验。3.你有什么优缺点【思路】：优点在这个问题上，面试官关注的问题有两点。第第一一，申申请请人人没没有有撒撒谎谎，而而是是真真实实地地阐阐述述了了自自己己的的优优点点。第第二二，他他所所阐阐述述的的优优点点，恰恰好好是是这这个个职职位位所所需需要要的的素素质质。有很多时候，对于一个岗位而言的优点，会成为另一个岗位的缺点。比如说，如果你具备很强的领导能力，往往不适合从事秘书、助理、客户服务代表等以细节和服务他人为主的工作。所以，在回答这个问题的时候，要遵从以下步骤：（1）找出自己的三至五个优点；（2）每个优点找出N多个例子，举例最好来自学习、工作和生活等三个方面，而不是仅仅来自一个方面；（3）在这三到五个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。缺点认识自己的缺点是一个巨大的优点，当HR问到你缺点的时候，你的机会来了，请快展示你的自知之明吧！你想把优点故意包装成缺点？比方说把对工作负责这个优点伪装成对自己和他人要求过高？面试官会不屑一顾地批注：这是我五年前玩剩下的把戏，此人土冒之极。你想完全实话实说：应聘会计的人说自己粗心？应聘销售的人说自己容易紧张？面试官会无限惋惜地批注：此人心眼好，老实，但不适合我们的工作，推荐到实话实说栏目组任职去吧！对对待待这这个个问问题题，惟惟一一的的对对策策就就是是真真诚诚地地暴暴露露自自己己的的弱弱点点，只只要要这这个个弱弱点点不不是是你你所所申申请请职职位位的的 致致命命伤伤 即即可可。4.你觉得大学生活使你收获了什么？【思路】：这是一个总体概括性的问题，很明显，面试官期待你给出一个总体概括性的回答。范例：回答示范1：我觉得大学生活使我学会了与人沟通，可能您会觉得，十个大学生有九个会强调自己善于与人沟通，不过我依然觉得这是我大学里面最大的收获。您从简历上看得出来，我大学里在学生会工作了两年半，从干事一直到副主席，这使我有机会锻炼与年龄、背景完全不同的人交流，从学生到老师，从学校的领导到校外的公司，每一种沟通的方式和方法都不同，的确使我学到了很多。回答示范2：我觉得大学是我迄今为止成长最快的时期，有很多收获。首先是知识和技能方面的，我修了地理科学和管理学两个专业，虽然我不打算从事地理科学方面的工作，但是我掌握了很多必要的工作技能，比如搜索信息、分析信息、独立思考等。除了知识，我还提升了自己的综合素质。就拿我担任班长这件事来说，我觉得提升很快，首先是要竞选，竞选成功以后要策划吸引人的班级活动，策划活动的过程中要调动同学一块参与等等，每一个环节都很锻炼人。5.谈一谈你的一次失败经历”【思路】：1、不宜说自己没有失败的经历。2、不宜把那些明显的成功说成是失败。3、不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历，4、所谈经历的结果应是失败的。5、宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。6、说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。7、失败后自己很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。如果是外企，你就可以说失败的经历就是追女孩子失败之类 如果是国企，最好编一个故事，随便编什么，比如说学校的运动会，你参加800米的比赛啊，你准备成绩跑到多少秒，之前也进行了精心准备，练习，但最后没有跑到那个成绩，所以你发愤练习，终于在第二年的运动会跑进了前三，破了开始预定的目标，哈哈，我是瞎编一个，我的意思就是告诉你，虽虽然然让让你你讲讲失失败败的的经经历历，但但你你讲讲了了之之后后要要让让人人家家听听了了，虽虽然然失失败败了了，但但是是你你很很有有精精神神，另另外外一一种种意意义义上上是是一一种种成成功功，明明白白了了吧吧，但但要要注注意意哦哦，要要编编的的圆圆满满一一点点，特特别别涉涉及及倒倒数数字字，一一定定要要准准确确，不不要要闹闹笑笑话话6.如如果果你你在在大大学学（学学院院）做做过过兼兼职职工工作作的的话话，你你认认为为哪哪种种兼兼职职工工作作对对你你最最有有意意思思？为为什什么么？【思路】：当面试刚刚走出校门的毕业生时（就是那些几乎没有工作经验的应聘者），企业希望录用那些要么学习很快，要么有领导（管理）潜力的毕业生。希望对方有决定能力、毅力（时间加努力等于成功），或是能够看清人的能力，在在介介绍绍兼兼职职时时着着重重突突出出你你的的学学习习能能力力、工工作作能能力力、工工作作业业绩绩等等7.最能概括你自己的三个词是什么？【思路】：概括自己得三个词要结合你所应聘岗位来写，然后用一个自身例子分贝来来解释这三个词，比如：学习能力强、创新能力强、有团队精神、有责任心等8.你的实力是什么？【思路】：描描述述你你得得专专业业技技能能、两两三三项项和和该该工工作作最最相相关关的的工工作作经经验验或或项项目目经经验验。避免老生常谈或过分笼统，应提供详细的例子。描述能把这些技能运用于新职位的新方法。例如，指出你仅有他们要求的工作经验是明智的，面试官肯定很重视这些，另外你不仅指出你以前的技能、相关得工作经验，还要说明你能胜任这份工作。9.你的私人生活是否存在对你的职业造成影响的问题？【思路】：使面试官深信你能把私人的感受和职业行为分开来。例如，假如你不能积极处理好危急关头的事情，你就不可能真正帮助你的病人面对创伤问题，因为那会引发你太多个人的强烈情绪正确回答：我总是很注意把自己的私人生活与职业生活分开。我认为在给病人治病时，重要的是保持客观。一个临床医生应该能够控制自己的感情而不带偏见地给病人看病。假如你把个人的问题或感受发泄到病人的身上，那只能对病人造成伤害。这个问题对于在医疗服务领域工作的人尤为重要。面试官想知道作为一个独立个体，你是如何完善你的人格的。假如你有不能克服的个人问题，这些问题就会影响你和你病人的关系，也有可能影响你对病人的诊断，同时影响你的治疗方案和治疗建议。10.告诉我你从最近读的书中学到什么【思路】：面试官想知道求职者是否与公司的其他人有着共同的兴趣。你利用业余时间有效、轻松地学习新的东西吗？你生性对什么好奇？正确回答：我喜欢读人物传记，尤其是那些生活在不同时代人的传记。最近，我读了丘吉尔的传记，这本书教会了我很多领导的价值和重重压力下获得的良好的公共关系。11.你是否有过工作经验？【思路】：最好的回答是如实回答自己的真实情况。如果学员没有工作经验的话，依照岗位要求的技术方向以及岗位职责，把重点转移到做过的类似的项目经验上去，让面试官确信你的技术能够胜任这个岗位。有过工作经验的学员，要把以前的工作经验描述的和应聘的岗位有相同之处正确回答：之前曾经在XX网络科技公司做过网络管理员这个职位，在工作中我充分利用所学知识，对公司的网络环境进行了净化，同时对公司的网络进行了安全加固，在工作当我学到了很多的东西，甚至包括之前我所没有接触过的方面12.“谈谈你的家庭情况”【思路】：1 1、况况对对于于了了解解应应聘聘者者的的性性格格、观观念念、心心态态等等有有一一定定的的作作用用，这这是是招招聘聘单单位位问问该该问问题题的的主主要要原原因因。2 2、简简单单地地罗罗列列家家庭庭人人口口。3 3、宜宜强强调调温温馨馨和和睦睦的的家家庭庭氛氛围围。4 4、宜宜强强调调父父母母对对自自己己教教育育的的重重视视。5 5、宜宜强强调调各各位位家家庭庭成成员员的的良良好好状状况况。6 6、宜宜强强调调家家庭庭成成员员对对自自己己工工作作的的支支持持。7 7、宜宜强强调调自自己己对对家家庭庭的的责责任任感感。正确回答：我父亲是位铁路工作者，母亲是做会计工作的。我从他们身上学到了严谨还有细心，.13.你你的的朋朋友友如如何何评评价价你你【思路】：这个问题是招聘方考察你的个人表达能力和认识能力的问题。你可以突出自己的一些优点，但是不要说得过于直白，同时要强调自己的能力比较适合做*工作，这里技巧很重要。同时说话要机智，也可以适当加些小幽默，显示你天生有与人交际的能力和创新能力，这对于*工作来说是很重要的。14.你最崇拜的人是谁【思路】：对于这个问题，最最好好是是说说一一个个本本行行业业的的知知名名人人士士，你能从这个知名人士身上能学到什么东西，15.你的专业课程中，哪些课程最让你感兴趣了？【思路】你在学校最喜欢的科目一般而言也是你最学有所长、学有所得的科目。如果你觉得这个科目能对你当前应聘的工作产生积极作用，就抓住机会予以强调，作深入细致阐述，否则不妨淡化处理。在回答在校期间最不喜欢的科目时注意把握如下原则：第第一一，要要懂懂得得如如何何避避重重就就轻轻；第第二二，假假如如你你不不喜喜欢欢的的科科目目恰恰好好与与所所应应聘聘的的工工作作密密切切相相关关，那那你你就就需需要要巧巧妙妙改改变变主主题题；第第三三，要要有有幽幽默默感感。关关于于这这类类问问题题，面面试试应应届届大大学学毕毕业业生生和和毕毕业业研研究究生生时时主主考考官官常常会会提提起起，因因此此，如如果果你你是是一一个个青青年年学学生生，在在面面试试前前就就不不妨妨琢琢磨磨琢琢磨磨，用用心心准准备备一一番番。16.我想知道，你在大学时遇到的最有挑战性的事情是什么？为什么你认为那件事对你最具有挑战性？【思路】：面面试试者者往往往往通通过过这这个个问问题题考考查查你你的的信信心心，信信心心是是应应聘聘者者在在面面试试者者面面前前是是否否具具有有吸吸引引力力的的一一个个非非常常重重要要的的因因素素。有信心的人往往在办事、说话和判断中，以及在对自己的能力方面表现出强烈的信心。有信心的人善于对他们自己的决定和行为的后果承担责任。此外，他们往往把冲突视为是发展的机会17.介绍一下你的课外活动。你为什么愿意从事那些课外活动？通过那些课外活动，你都学了些什么？【思路】：这个问题考查是你的业余倾向，还有你的学习能力，切切记记不不要要说说一一些些娱娱乐乐的的业业余余课课外外活活动动，选选一一些些积积极极向向上上的的比比如：学习小组、志愿者等等，其次叙述你在其中体现了哪些人身价值，从中锻炼了哪方面，积累了哪些经验，学到了什么！18.大学时，你为什么选择。专业？【思路】：如果你应聘得岗位和你所学得专业对口的话很容易回答，但如果和所学专业不对口得话，回答起来就要慎重看了。比如说是父母选的或是其他同学都添的这个专业等，但上学后觉得不适合自己，在休完本专业的情况下，努力学习适合自己的动画行业，毕业之后又到专门的培训机构学习，并有项目经验等二、企业忠诚度考察19.之前的薪水有多少？正确回答：在以前的单位，差不多一个月薪水是在1500到2000之间吧，因为奖金是看绩效考核的，不过我一般情况的薪水都在1800到1900之间。【思路】：之前的薪水可据实以报，切勿写不实数据，因为有些公司会去查证，万一得知所言不实，就可能会丧失工作机会。20.希希望望待待遇遇多多少少？正确回答：刚到公司，还是按照公司的岗位工资我就满意了，后期我想咱们单位应该是能力与待遇成正比的，对吗?【思路】：常被问到希望待遇时，最好能诚实回答，考虑年龄、经验及能力等客观条件来决定，对某些企业而言，这也是评论应征者的能力及经验的参考，一般要求比以前一工作薪水高出百分之十是合理范围。21.除了本公司外，还应征了哪些公司？正确回答：这是我离职以来应聘的第一家单位，之前还没有过求职【思路】：这是相当多公司会问的问题，其用意是要概略知道应征者的求职志向，所以这并非绝对是负面答案，就算不便说出公司名称，也应回答“销售同种产品的公司”，如果应征的其他公司是不同业界，容易让人产生无法信任的感觉。22.何何时时可可以以到到职职？正正确确回回答答：如如果果被被录录用用的的话话，可可按按公公司司规规定定时时间间上上班班【思路】：大多数企业会关心就职时间，最好是回答“如果被录用的话，可按公司规定时间上班，”但如果还未辞去上一个工作、上班时间又太近，似乎有些强人所难，因为交接至少要一个月的时间，应进一步说明原因，录取公司应该会通融的正确回答：如果被录用的话，可按公司规定时间上班23.23.你你了了解解我我们们单单位位吗吗正确回答：之前我在网络上以及朋友的口中了解过咱们单位，咱们单位在网络行业是石家庄的巨头，【思路】：只要毕业生提前做些准备，从从多多种种途途径径收收集集用用人人单单位位的的信信息息，这这样样的的问问题题就就比比较较容容易易回回答答，如果答非所问或张口结舌，场面可能会很尴尬24.24.希希望望工工作作地地点点在在哪哪里里？正确回答：至于工作地点，我会按照单位的需求而定【思路】：这是有数个分公司及营业场所的企业会问到的问题，如如果果有有希希望望的的工工作作地地点点，可可据据实实说说出出来来，如：现在虽然希望在某营业场所工作，但也可有“将来还是希望能到总公司服务”之类的要求。25.25.你你为为什什么么应应聘聘我我们们单单位位正确回答：有两点，一是我对这个行业很感兴趣，二是咱们单位在这个行业里属于领军式企业，对我吸引力很打。【思路】：毕业生可以从该单位在行业中的地位、自己的兴趣、能力和日后的发展前景等角度回答此问题26.26.你你找找工工作作最最重重要要的的考考虑虑因因素素是是什什么么正确回答：我觉得应该是发展和提升，再者就是公司的培训，每个人都有自己的职业规划和定位，二我的规划就是在这段时间内无论是外职业生涯还是内职业生涯，我希望都有所发展。【思路】：可以结合你正在应聘的工作，侧重谈你的兴趣、你对于取得事业上的成就的渴望、施展你的才能的可能性、未来的发展前景等方面来谈27.你认为你适合什么样的工作正确回答：我大学的专业是计算机应用，主要学习的是网络方面的知识，在我毕业以后我又进行了网络工程师系统的培训，所以我觉得在网络方面的工作我会做的很好【思路】：结结合合你你的的长长处处或或者者专专业业背背景景回回答答，也也许许单单位位是是结结合合未未来来的的工工作作安安排排来来提提问问，也也许许只只是是一一般般性性地地了了解解你你对对自自己己的的评评价价，不要说不知道，也不要说什么都行28“你你为为什什么么选选择择我我们们公公司司？”正确回答：在几家应聘单位中我之所以选择咱们公司，是因为看重咱们公司在业内的影响力以及咱们公司的实力【思路】：1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。2、建建议议从从行行业业、企企业业和和岗岗位位这这三三个个角角度度来来回回答答。3、参考答案“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。”29“您在前一家公司的离职原因是什么？”正确回答：我离职是因为这家公司倒闭。我在公司工作了三年多，有较深的感情。从去年始，由于市场形势突变，公司的局面急转直下。到眼下这一步我觉得很遗憾，但还要面对显示，重新寻找能发挥我能力的舞台。【思路】：1、最重要的是：应聘者要使找招聘单位相信，应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。2、避免把“离职原因”说得太详细、太具体。3、不能掺杂主观的负面感受，如“太幸苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。4、但也不能躲闪、回避，如“想换换环境”、“个人原因”等。5、不能涉及自己负面的人格特征，如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。6、尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。7、同一个面试问题并非只有一个答案，而同一个答案并不是在任何面试场合都有效，关键在于应聘者掌握了规律后，对面试的具体情况进行把握，有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景，然后投其所好。30.30.如如果果我我录录用用你你，你你认认为为你你在在这这份份工工作作上上会会待待多多久久呢呢？正确回答：A.这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答。B.一份工作至少要做3年、5年，才能学习到精华的部分。C.这个问题蛮难回答的，可能要看当时的情形。D.至少2年，2年后我计划再出国深造。【思路】：选择B最多，A次之。B的回答能充分显示出你的稳定性，不过，这必须配合你的履历表上，之前的工作是否也有一致性。A的回答则是非常实际，有些人事主管因为欣赏应征者的坦诚，能够接受这样的回答。31.如果你离开现职，你认为你的老板会有什么反应？正确回答A.很震惊，因为老板对我算是很信赖，我就如同他的左右手一样。B.还好吧，他大概心里也有数，反正公司现在也不忙。C.他大概习惯了，反正他手下的人来来去去已是司空见惯。D.我想他一定会生气地破口大骂，他是一个相当情绪化的人。【思路】：最理想的回答是A。面谈者想借此了解你和前(现)任主管的相处情形，以及你在主管心目中的地位如何？32.你为什么还没找到合适的职位呢？正确回答：我是最近刚刚离职【思路】：别别怕怕告告诉诉他他们们你你可可能能会会有有的的聘聘请请，千万不要说“我上一次面试弄得一塌糊涂”。指出这是你第一次面试。33.除除了了工工资资，还还有有什什么么福福利利最最吸吸引引你你？正确回答：对于我来说就是咱们公司的培训。【思路】：尽可能诚实，如果你做足了功课，你就知道他们会提供什么，回答尽可能和他们提供的相配。如果你觉得自己该得到更多，也可以多要一点34.你你会会为为公公司司服服务务多多久久？正确回答：只要公司与我双方都觉得我在公司运营中发挥作用，在不断成长成熟，在在公公司司实实现现预预期期目目标标中中作作出出贡贡献献，我我乐乐意意为为公公司司效效力力。【思路】：把公司的发展与你个人发展结合到一起来说这个问题35.你愿意到另外一个城市定居吗？正确回答：我宁愿留在这里，不过可能的话我会考虑一下。【思路】：尽管在某些初次面试中，你也许会被问到许多像这种能代表你利益的问题。尽管这样的问题对一个初次面试的人来说不公平，回答不好的话，你也许什么都得不到，甚至还会失去所有的东西。假如你在初次面试时被突然地问到这样的问题，只只需需说说些些如如“当当然然有有可可能能”或或者者“我我愿愿意意考考虑虑一一下下”之之类类的的话话。后来，如果你得到了这份工作，你会知道具体的工作条件，然后决定你是否愿意接受这个职位。记住，在提供工作阶段，你有大部分的谈判权利，而且雇主也许会很愿意为你提供你所需要的东西。如果那些不成问题，你也许会想说明一下，经过重新考虑，你已决定了不迁往别处，但是你想让雇主知道可以考虑把你安排在其他的在将来开放的职位上。36.你你为为什什么么对对我我们们的的工工作作职职位位感感兴兴趣趣？【思路】：1、面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。2、建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。3、参考答案“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。”37.“对对这这项项工工作作，你你有有哪哪些些可可预预见见的的困困难难？”【思路】：1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。2、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度“工工作作中中出出现现一一些些困困难难是是正正常常的的，也也是是难难免免的的，但但是是只只要要有有坚坚忍忍不不拔拔的的毅毅力力、良良好好的的合合作作精精神神以以及及事事前前周周密密而而充充分分的的准准备备，任任何何困困难难都都是是可可以以克克服服的的。”38.你能否胜任？【思路】：1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。2、招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份工作感兴趣、有足够的信心。3、如“我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵 公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁！39.如如果果MSRA公公司司和和另另一一家家公公司司同同时时给给你你Office，你你怎怎么么办办？【思路】:面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。一般大家都会以公司名气和工资高低作为取舍依据，你如果这样回答：“我我会会把把企企业业文文化化、公公司司发发展展前前景景、个个人人在在公公司司的的发发展展、工工作作部部门门、职职位位、将将来来的的顶顶头头上上司司和和团团队队成成员员是是什什么么样样的的人人等等因因素素进进行行综综合合分分析析比比较较做做出出结结论论，决决定定我我的的舍舍取取。”面试官将对你刮目相看。40.未来工作中，你想避免些什么？为什么？【思路】：一：避免出错，尤其是刚开始，慢点没关系，因为开始不熟悉没人怪你，可是你为了追求速度而错误百出就坏了，给人留下老出错的印象后，一有问题大家都会想到你，很痛苦。二：避免受欺负，新人都会觉得刚来要和同事处理好关系，受欺负也会忍气吞声，错！既然明知道这个人是欺负你，你就要反击，决不示弱！不是你的错硬要怪你的人得罪就得罪，别人心理有数你这样的反击到底对否，不会对你有坏印象，反而会懂得尊重你。三：不会说话就少说，打招呼不知道说些什么没关系，但是看见了一定要热情，有礼貌，哪怕只是微笑一下。41.讲述一些对你的发展贡献最大的事件或事情。请说说你从那些些事件或事故中学到了什么，并且是怎样把所学的知识应用到后来的实际工作中的？【思路】：这里你所要讲的事情是你遇到的比较积极的事情，比如你看了一位专业成功人士的个人传记，从他的身上懂得了怎么刻苦学习、为人处事、和其他同事的关系以及对工作的狂热，从而运用到自身，把他的经验运用到自己的工作当中，少走了很多弯路，提高了工作效率。42.从你的前任工作中，你所学到的最有意义的两到三件事是什么？【思路】：你这里要说的就是工作心得或是工作经验，比如使你工作效率提高的例子43.你你是是学学生生物物的的，为为什什么么不不去去做做生生物物和和医医药药？【思路】：这个问题提的很尖锐，迫使你不得不暴露自己在专业上的弱点，你可以这样回答：“我虽然学的是生物专业，但我更喜欢计算机，在校期间，我经常自学这方面的知识，而且两年前，就拿到高级程序员证书。这次又通过职业测评，咨询诊断结果我作销售比较合适，而且我性格开朗，亲和力强，所以，我认为我完全胜任贵公司计算机市场开发工作。”这样，既没有说到对生物不感兴趣，没有学好专业等缺欠，又把咨询师给的合理建议端出，使面试官引起重视。如果上司对你提出了不公平的批评，你会怎么样？我我觉觉得得无无论论事事情情是是由由谁谁引引起起的的，如如何何解解决决矛矛盾盾才才是是最最重重要要的的。因此，在我们都心平气和的时候，我会主动去找我的上司，用用他他能能够够接接受受的的方方式式来来表表达达我我的的想想法法。首先，我对他的批评中可能正确的部分表示接受然后再以咨询或征求意见的态度与上司进行沟通，这样矛盾也许会更容易解决一些。”三、性格等方面的考察44.“44.“你你有有什什么么业业余余爱爱好好？”正确回答：说起业余爱好，我还真不是很多，除了读书，我就比较喜爱打球，在大学的时候我是我们系篮球队的，我打的位置是中锋，不过最近几年因为工作的关系渐渐的打的少了【思路】：1、业业余余爱爱好好能能在在一一定定程程度度上上反反映映应应聘聘者者的的性性格格、观观念念、心心态态，这是招聘单位问该问题的主要原因。2、最好不要说自己没有业余爱好。3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。45.“45.“你你最最崇崇拜拜谁谁？”正确回答：我最崇拜马云。马云有着超乎常人的市场敏感度，以及对事物把握的精确度也相当的有造诣【思路】：1、最最崇崇拜拜的的人人能能在在一一定定程程度度上上反反映映应应聘聘者者的的性性格格、观观念念、心心态态，这这是是面面试试官官问问该该问问题题的的主主要要原原因因。2、不宜说自己谁都不崇拜。3、不宜说崇拜自己。4、不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。5、不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。6、所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。7、最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。46.“你你的的座座右右铭铭是是什什么么？”正确回答：只为成功找方法，不为失败找借口【思路】：1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。2、不宜说那些医引起不好联想的座右铭。3、不宜说那些太抽象的座右铭。4、不宜说太长的座右铭。5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。47.“谈谈你的缺点”正确回答：要说缺点，我觉得我这个人有时候很固执，做一件事情的时候，总想按照预定的方向去把他做。【思路】：1、不宜说自己没缺点。2、不宜把那些明显的优点说成缺点。3、不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。4、不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。5、可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。48.谈谈谈谈你你的的家家庭庭正确回答：我的父亲是做教师工作，母亲是做财会工作的，从小父母对我的学习情况就特别重视。.【思路】：了解求职者的性格、观念、心态等，这是该问题的主要作用 2简单地罗列家庭人口 3 3强强调调温温馨馨和和睦睦的的家家庭庭氛氛围围 4 4强强调调父父母母对对自自己己教教育育的的重重视视 5强调各位家庭成员的良好状况 6强强调调家家庭庭成成员员对对自自己己工工作作的的支支持持 7强调自己对家庭的责任感49.你会在桌上放什么书？正确回答：我放一本好的字典在桌上，我也会放一本struck and white，这是一本好的参考书，能查找高中或大学里学过但又忘掉的语法知识，或者在遇到特别困难的情形也可使用。【思路】：招聘者可能有兴趣判定你对你的职业有多重视。一本好字典和好的参考书对于一个从事写作的人来说是手头必备书，你可能也会把喜爱的小说放到桌上。50.50.作作为为被被面面试试者者给给我我打打一一下下分分正确回答：我觉得您很专业，如果说满分是10分的话 您最少能得9分【思路】：试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点，(可以抱怨一下设施，没有明确责任人的缺点是不会有人介意的)。51.51.告告诉诉我我一一些些有有关关你你自自己己的的但但在在你你的的简简历历上上又又没没有有反反映映出出来来的的东东西西正确回答：你可能不知道我21岁就开始管理自己的网站，我认为你能理解我对投资销售方面的兴趣是重要的。在过去的2年里我平均每年获得12%的盈利。【思路】：不要只是重复简历上已有的东西，讲讲那些虽与你过去的从业经验无关但能反映你的个性和经验的独特的天赋或技能52.谈谈你的星座、血型、八字【思路】:类问题对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位提出该问题的主要原因。回答时要说：“职业是人生最大事，要靠科学的职业生涯规划来科学定位，从而找到各阶段的发展平台。不能相信星座、血型、八字等学说，那样会贻误前途，赔上时间成本。”53.请讲一下这样一个经历：尽管其他人反对，但是你还是坚持自己的观点，并把事情继续做下去。【思路】:从自己积极方面回答,比如家人和老师都希望我报考会计专业,而我对会计就是不感兴趣,毅然选择了动漫专业.我现在毕业,专业技能很强,而且有自己成熟的作品，动漫是我的事业,将继续做下去54.你你的的一一位位领领导导脾脾气气比比较较急急，批批评评下下属属时时常常常常不不留留情情面面，大大家家的的工工作作情情绪绪经经常常受受到到影影响响。作作为为职职员员，你你该该怎怎么么办办？【思路】:首首先先对对领领导导的的批批评评应应该该认认真真接接受受，不不能能因因为为领领导导严严厉厉的的批批评评而而产产生生逆逆反反心心理理，以以致致影影响响工工作作；其次可以私下找机会和领导沟通，向领导反映下属因此产生的意见和情绪，婉转地说明这种情绪可能会影响工作的正常开展，至于是否接受建议、改变方法，由领导自己决定。55.在在工工作作中中你你的的同同志志不不如如你你，你你的的工工作作很很出出色色，而而他他找找出出了了你你的的缺缺点点向向老老板板汇汇报报。你你将将怎怎么么样样？【思路】:找机会与他沟通，谢谢他帮我找到了缺点，让我可以更加正确全面地认识自己。工作中积极改正缺点，更加精益求精。同时主动帮助他提高工作水平，大家相互学习、共同提高。56.你你和和一一个个同同学学同同入入一一个个部部门门，作作出出的的成成绩绩相相同同。几几年年后后他他升升迁迁了了，你你没没动动，如如何何想想？【思路】:一方面认真向他学习、向同事请教，并与自己进行对照，找出自己的不足，积极加以改正；另一方面也要经常与领导和同事沟通，学会正常的人际交往，同时适时地表现自己，争取改变别人对自己的成见。四 工作能力考察57.57.你你了了解解我我们们所所招招聘聘的的岗岗位位吗吗正确回答：有过了解。网络管理员主要是从事公司的网络管理以及维护，包括电脑单机的维护维修，以及网络的周边设备【思路】：毕业生针对这样的问题可以从岗位职责和对应聘者的要求两个方面谈起，很多毕业生在这样的问题面前手足无措，其实只要详细阅读单位的招聘信息就可以了58.“对这项工作，你有哪些可预见的困难？”正确回答：工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。”【思路】：1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。2、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度59.“与与上上级级意意见见不不一一是是，你你将将怎怎么么办办？”正确回答：首先呢，作为一个员工我的是不会和上级产生争执的，如如果果真真有有意意见见不不一一致致的的时时候候，我我想想我我会会服服从从领领导导安安排排的的【思路】：1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。”2、如果面试你的是总经理，而你所应聘的职位另有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。”60.“我我们们为为什什么么要要录录用用你你？”正确回答：我我符符合合贵贵公公司司的的招招聘聘条条件件，凭凭我我目目前前掌掌握握的的技技能能、高高度度的的责责任任感感和和良良好好的的饿饿适适应应能能力力及及学学习习能能力力 ，完完全全能能胜胜任任这这份份工工作作。我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁！”【思路】：1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。2、招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心 61.“61.“你你能能为为我我们们做做什什么么？”正确回答：首先我应聘的是网络管理员，如果贵公司能够录用我的话，首先，我会对公司整个网络环境进行净化，对公司的网络安全状况进行加固【思路】：1、基本原则上“投其所好”。2、回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”，了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。3、应聘者可以根据自己的了解，结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。62.“你你希希望望与与什什么么样样的的上上级级共共事事？”正确回答：做为刚步入社会新人，我我应应该该多多要要求求自自己己尽尽快快熟熟悉悉环环境境、适适应应环环境境，而而不不应应该该对对环环境境提提出出什什么么要要求求，只只要要能能发发挥挥我我的的专专长长就就可可以以了了。【思路】：1、通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识，这既上一个陷阱，又上一次机会。2、最好回避对上级具体的希望，多谈对自己的要求。63.“63.“你你是是应应届届毕毕业业生生，缺缺乏乏经经验验，如如何何能能胜胜任任这这项项工工作作？”正确回答：作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺，因因此此在在读读书书期期间间我我一一直直利利用用各各种种机机会会在在这这个个行行业业里里做做兼兼职职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。【思路】：1、如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题，说明招聘单位并不真正在乎“经验”，关键看应聘者怎样回答。2、对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。64.你为什么觉得自己能够在这个职位上取得成就？正确回答：从我的经历来看，这是我的职业生涯中最适合我的一份工作。几年来，我一直在研究这个领域并且关注贵公司，一直希望能有这样的面试机会。我拥有必备的技能（简单讲述一个故事来加以说明），我非常适合这一职位，也确实能做好这份工作。【思路】：这是一个相当宽泛的问题，它给求职者提供了一个机会，可以让求职者表明自己的热情和挑战欲。对这个问题的回答将为面试人在判断求职者是否对这个职位有足够的动力和自信心方面提供关键信息。65.65.你你如如何何规规划划你你个个人人的的职职业业生生涯涯正确回答：我对自己进行了一个长期的规划，以及4个短期的规划，现在这个阶段我主要是对自己的内职业生涯进行提升。【思路】：分分长长期期和和短短期期来来进进行行回回答答。毕毕业业生生在在求求职职前前一一定定要要对对这这样样的的问问题题有有所所考考虑虑，并不仅仅是因为面试时可能被问到，对这个问题的思考有助于为个人树立目标。66.66.你你希希望望5 5年年后后达达到到什什么么成成就就？A.做一天和尚敲一天钟，尽人事听天命、顺其自然。B.依我的机灵及才干，晋升到部门经理是我的中期目标。C.自己独当一面开公司。D.“全全力力以以赴赴”是是我我的的座座右右铭铭，希希望望能能随随着着经经验验的的增增加加，被被赋赋予予更更多多的的职职责责及及挑挑战战。解答：最理想的回答是D。67.为什么你认为你对该行业会保持长久的兴趣？正确回答：撇开晋升的机会不说，该行业的技术变化得如此快，所以这里有广阔的就业机会。我尤其对多方面应用多媒体作为培训手段感兴趣。【思路】：你对该行业的发展前景有什么期望或设想？它使你不需晋升就可以获得发展吗?这家企业里什么使你最受鼓舞？你可以提供什么证据来证明你的兴趣来源于你极度的好奇可能回到几年前的时间去找这个证据而不是目前这些你可能放弃的一时兴致?68.68.5 5年年之之内内你你想想处处于于什什么么位位置置？正确回答：我希望有机会在工厂或国内办事处工作。我也希望通过管理一个小团体发展我的管理技能。【思路】：不要给出具体的时限或工作头衔。谈你喜欢的东西，你天生的技能，实际的问题和在你所选的领域或行业里你希望有什么机会，你希望从那些经验中学点什么。不要谈论你在那些与你所应聘的工作无关的领域或行业里的目标。这是听起来很明显的道理，但是很多求职者会犯这个错误。不经意间你就表现出了对当前的领域或行业缺乏真正的兴趣。不用说，一失言马上就会把你从进一步的考虑中淘汰掉。69.描述你的理想职业正确回答：不管发生什么事情，我都愿意在与IT有关的领域里工作。和在大学中教学的工作相比，我还是对IT感兴趣。但我相信从事IT是我的天性，我擅长销售是因为我愿意花时间去教我的客户。现在我热切盼望我能培训那些新招聘进来的人。【思路】：谈及你喜欢的东西，你天生的技能，实际的问题或在这份特定工作或行业里你所期盼的机会，你希望从那些经验里学点什么东西。避免谈具体的时限和工作头衔。70.