XX汽车信息科技（上海）有限公司团队责任人浮动薪资管理制文件编号：AUTO-BO-HR140401版本：V4.0签发日期：20XX年4月1日日期作者版本文件编号备注20XX-4-1人力资源部V1.1AUTO-BO-HRXX0401此文档为初始版本文档。20XX-4-1人力资源部V2.1AUTO-BO-HRXX0401此文档为修改版本文档。20XX-4-1人力资源部V3.0AUTO-BO-HRXX0401此文档为修改版本文档。20XX-4-1人力资源部V4.0AUTO-BO-HRXX0401此文档为修改版本文档。目录第一章总则............................................................................4第1条目的........................................................................4第2条依据........................................................................4第3条原则........................................................................4第4条适用范围....................................................................4第5条职责范围....................................................................5第二章定义解释及发放说明................................................................6第6条薪酬组成....................................................................6第7条目标总现金..................................................................6第8条固定薪资....................................................................6第9条浮动薪资....................................................................6第三章计算方法...........................................................................8第10条目标总现金..................................................................8第11条固定薪资....................................................................8第12条浮动薪资....................................................................8第四章团队责任人浮动薪资的绩效考核体系.................................................10第13条绩效考核角色...............................................................10第14条绩效考核原则...............................................................10第15条季度绩效考核指标说明.......................................................10第16条各类考核角色的季度考...
