2019年人工智能全球高管调研与研究项目的主要发现再版编号：61180赢在人工智能战略、组织行为与技术三位一体2019年11月萨姆·兰斯博撒姆（SamRansbotham）、谢尔文·科达班德（ShervinKhodabandeh）、罗尼·费林（RonnyFehling）、伯特·拉福廷（BurtLaFountain）、戴维·吉隆（DavidKiron）合作机构研究报告研究报告：赢在人工智能@MIT2019年版权所有。从《MIT斯隆管理评论》中获取更多关于人工智能和商业战略咨询信息：在线阅读该报告：https://sloanreview.mit.edu/ai2019访问官方网站：https://sloanreview.mit.edu/big-ideas/artificial-intelligence-business-strategy免费阅读有关人工智能、数据、机器学习的通讯：https://sloanreview.mit.edu/enews-artificial-intelligence-and-strategy若要获取该报告的复制和传播许可，请联系：smr-help@mit.eduor617-253-7170作者其他对本报告有贡献的人士萨姆·兰斯博撒姆（SamRansbotham）是波士顿学院卡罗尔商学院（CarrollSchoolofBusiness）信息系统系教授，《MIT斯隆管理评论》（MITSloanManagementReview）人工智能大思路项目（ArtificialIntelligenceBigIdeasinitiative）客座编辑。他的联系方式是Twitter@ransbotham。谢尔文·科达班德（ShervinKhodabandeh）是波士顿咨询公司（BCG）董事总经理，全球资深合伙人，BCGGAMMA（人工智能专项）北美区联席负责人。如需联络，请致信shervin@bcg.com。罗尼·费林（RonnyFehling）是波士顿咨询公司（BCG）合伙人兼副董事，BCGGAMMA的核心成员。如需联络，请致信fehling.ronny@bcg.com。伯特·拉福廷（BurtLaFountain）是波士顿咨询公司（BCG）董事总经理，全球合伙人，BCGGAMMA的核心成员。如需联络，请致信lafountain.burt@bcg.com。戴维·吉隆（DavidKiron）是《MIT斯隆管理评论》执行编辑，该刊将学界观点介绍给管理者付诸实践。西尔万·杜兰顿（SylvainDuranton）、卡罗琳·安·吉森（CarolynAnnGeason）、菲利普·格伯特（PhilippGerbert）、朱莉娅·柯尔比（JuliaKirby）、安奈丝·佩奇（AnnaisPaetsch）、马丁·里维斯（MartinReeves）、劳伦·罗萨诺（LaurenRosano）、艾莉森·赖德（AllisonRyder）。本篇报告的引用方式如下：《赢在人工智能》，S.Ransbotham、S.Khodabandeh、R.Fehling、B.LaFountain和D.Kiron，《MIT斯隆管理评论》和波士顿咨询公司，2019年11月。本文有关研究与分析在作者指导下展开，属于《MIT斯隆管理评论》和波士顿咨...
