分享
2023年大客户经理的主要职责简述.docx
下载文档

ID:303364

大小:10.14KB

页数:5页

格式:DOCX

时间:2023-03-20

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023 客户经理 主要职责 简述
大客户经理的主要职责简述   大客户经理负责研究分析市场状况、跟踪行业开展趋势、竞争对手动态和政府相关法规。以下是办公室小编整理的大客户经理的主要职责简述。   大客户经理的主要职责简述1   职责:   1、积极开拓业务渠道,努力达成业绩指标;   2、按团队要求参加团队各项业务推广活动;   3、积极参加公司各项培训,提高专业技能及自我综合能力   4、配合公司做好各项客户效劳工作,提高申请率;;   5、 注意礼仪、礼节,随时关注展厅的环境,保持清洁、清新、整洁而美观的工作环境。   6.、通过与客户的沟通交流,进行客户分析,了解收集同品及竞品的市场信息;对潜在客户回访邀约,并进行订单跟进。   7、利用各种营销活动,开发新客户、维系老客户,处理好客户抱怨与投诉,提升客户满意度;   8、有敏锐的市场触觉,有良好的客户层面分析能力。   9、完成上级交办的其他任务。   任职资格:   1、男女不限,20岁以上,大专学历,持C1驾照及以上驾驶证,能熟练驾驶汽车;   2、具有较强的沟通应变能力和解决问题的能力;   3、工作态度积极,主动性强,热爱汽车销售工作;   4、有良好的效劳意识和团队合作精神;   5、有汽车4S店相关工作经验者优先。   大客户经理的主要职责简述2   职责:   1、负责中高职院校与应用型本科院校导目标客户的开发与维护   2、针对目标客户开展北汽新能源汽车专业建设工程的推广与实施   3、根据目标客户的需求与工程资金能够向客户提供完善的解决方案   4、负责工程的招投标管理工作并完成工程合同的签订   5、能够开展与目标客户主管部门的沟通与合作并建立关系   任职要求:   1、大专及以上学历。   2、会普通话,有较强的语言表达能力,擅长与人交流。   3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧。   4、具备与销售管理相对应的汽车行业培训、咨询经验者优先   5。工作积极主动、责任心强。能经常出差。   大客户经理的主要职责简述3   职责:   1、通过网站、微信qq等各种渠道,收集客户信息筛选信息,挖掘潜在客户。   2、负责B端企业客户的开发,完成公司人力资源解决方案(人才招聘、人事代理、人才派遣、岗位外包、全风险外包等)的销售工作,达成销售指标;   3、建立和完善营销渠道,进行商务谈判,维护好公司与客户的关系;   4、负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发;   5、与客户及公司相关部门保持良好沟通,完成年度销售目标,控制应收款额度,确保销售款项回笼。   岗位要求:   1、大专以上学历;   2、有进取,想赚钱,学习能力强;   3、xxx有人力资源外包同行业销售经验,如无同行业经验,那么优先考虑具有大客户销售、 销售经验的人选。无责任底薪4-7K,高提成高奖金,工作一年综合年薪20万以上。   4、做五休二,朝九晚六。   大客户经理的主要职责简述4   职责:   1、目标制定:明确、分解及达成年度工作目标。   2、作物研究:总结、推进、完善个性化作物解决方案。   3、产品推广:产品应用技术汇总、推广与效劳。   4、用户互动:筹划、组织、实施用户互动活动。   5、团队建设:提升整体团队效劳能力。   6、资源整合:建立、运营新果蔬网络学院。   任职要求:   1、教育背景:农学、园艺(果树、蔬菜)、植保相关专业,本科及以上学历   2、年龄22-35岁;   3、有驾照者优先;   4、具备沟通协调能力,工作踏实,责任心强;   5、具备学习创新能力、自我管理能力、能吃苦耐劳;   6、热爱农业,能适应短期出差。   大客户经理的主要职责简述5   职责:   1、 负责公司行业客户的定向开发和维护;   2、 根据客户需求提供解决方案;   3、 独立完成销售合同的签订,按时达成销售业绩;   4、 及时全面地向客户提供良好的客情效劳,保持长期合作关系。   任职资格:   1、专科及以上学历;   2、具有3年以上互联网公司或人力资源行业销售经验;   3、具有较强的大客户公关能力、有人力资源行业开拓经验者优先;   4、团队利益至上,拥有优良的文化价值观、有理想、有激情。

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开