2023护士节主题活动方案5范文.docx

2023护士节主题活动方案 护士节主题活动方案 　　为保障事情或工作顺当开展，就须要我们事先制定方案，方案是安排中内容最为困难的一种。优秀的方案都具备一些什么特点呢？下面是我整理的护士节主题活动方案，欢送大家共享。 护士节主题活动方案1 　　一、评比优秀护士 　　1、评比范围和名额：取得护士执业证的现职岗位上的护理工作人员，各科按护士总人数20%的比例评比。 　　2、优秀护士条件 　　(1)能自觉遵守各项规章制度，遵纪遵守法律，酷爱本职工作，听从支配，乐于奉献，做到“以病人为中心〞，关切、保护病人，一心一意为病人效劳，对护理工作的持续改良能主动参加和作出新举措。 　　(2)模范执行医德医风有关规定及护理操作规程，无过失事故，全年无病人或陪人不良投诉现象。 　　(3)从事护理工作满3年以上，并获得护士执业证的护理人员。 　　(4)年内发表护理论文一篇以上，或获得市以上科研成果奖或其他奖项。 　　(5)获得同事的赞同。 　　(6)特殊突出的好人好事加3分。 　　有以以下情形之一者不得参加优秀护士评比： 　　①年内病事假累计超30天; 　　②不按科室要求轮值夜班者; 　　③参加黄、赌、毒者。 　　3、得分必需在85分以上才取得优秀护士嘉奖(护士长按“护长绩效考核〞要求自评，然后由护理部评定)。 　　4、年内连续两季被评为“爱心护士〞，且不被一票推翻者，那么为本年度优秀护士。 　　5、各科必需按每个护士工作的真实状况，进行客观评定、计分，不能虚加分数。 　　6、4月1日后调科的护士回原科室参与评比。 　　二、“护理效劳礼仪〞演示竞赛 　　1、活动目的 　　演示护士在护理工作场景的礼仪效劳标准，营造护士礼仪效劳良好的气氛。 　　2、活动对象 　　各科室护理组派代表参与，共23个护理组。 　　3、竞赛内容要求 　　各科围绕“优质护理〞为主题，结合科室的实际展示护士在护理工作场景礼仪效劳标准，如沟通技巧、举止范例、接(打) 、见到生疏人来访、接受投诉、接受病人或家属询问病情、实施护理操作等的礼仪效劳(时间不超过7分钟)。 　　4、竞赛时间 　　初定4月28日下午14：30在多功能厅进行。 　　三、评比优质护理效劳组 　　(一)评比范围： 　　23个护理组(内一科内二科内三科内五科icu肿瘤科儿科中医康复科外一科外二科外三科外五科外六科妇科产科五官科急诊科口腔科门诊手术室供给室影像科效劳中心)参与评比。 　　(二)评比条件 　　1、结合科室的实际，制定有科室的?效劳礼仪标准?，医护人员能按“标准〞执行。 　　2、主动支持医院护理工作持续改良，树立“以病人为中心〞的整体护理理念，临床护理模式不断改良，并体现护理质量持续提高。 　　3、各项规章制度制健全，严格执行各项护理管理制度。 　　4、合理运用人力资源，实际工作中能依据护理工作量状况实行弹性排班，护理人员岗位职责明确，工作职责到位。 　　5、护士语言行为标准，效劳思想端正，效劳品质优良，病人满足。 　　6、有优秀的学科带头人，能赢得科主任主动支持护理工作。 　　7、护理业务查房切实解决问题，定期组织新学问、新技术学习。 　　8、医护、护护之间相互协作，团结向上，凝合力强。并能与他科相互沟通、相互协作。 　　9、年度内(2023年5月至2023x年4月)无出现“科室综合目标管理〞有关规定一票推翻的现象。 　　(三)评比方法：按?罗定市人民医院“优质护理效劳量化标准〞进行评比。 护士节主题活动方案2 　　一、活动背景 　　为了迎接5.12国际护士节的到来，为了弘扬护士精神。为了响应学院“校内文化建设〞的号召，提高学院学生文化素养，促进学院学生主动向上。 　　二、活动主题： 　　呈现自己，舞动青春 　　三、活动目的： 　　让更多的学生有时机展示自己的青春活力，提升自己的文化精神 　　四、活动时间： 　　—月——号——月——号 　　五、活动内容： 　　以纪念5.12国际护士节为主题，参赛选手在初赛时每人打算一小段舞蹈〔或塑身操〕，在参与复赛时参赛选手要参加音乐的伴奏，在决赛时参赛选手加上服妆和灯光的效果呈现出自己最青春的一面，要能体现当代青年人的健康与活力和当代高校生的主动向上的精神。 　　六、活动流程： 　　1、召集全部班级的文艺委员开会，会议内容就是要求每个班的文艺委员在班上宣扬本次竞赛的时间、地点、活动目的、活动意义。 　　2、竞赛分为初赛复赛决赛三个局部：初赛在崇美楼二楼活动室实行；复赛在求艺楼五楼形体房实行；进入决赛的同学在灯光篮球场实行汇演。 　　3、在决赛中由评委评出一、二、三名及优胜奖，颁发荣誉证书，表演较好的同学可以参与5.12文艺汇演晚会。 护士节主题活动方案3 　　为了树立卫生系统形象，颂扬南丁格尔精神，体现护理工作者“赞美生命、珍惜生命、我愿付出我之所能〞的共同信念和“燃烧自己，照亮别人〞的名贵品质，呈现护理工作者的才艺激情和精神风貌，抒发护理工作者对人类生命的酷爱之情。体现团队精神和医院文化的内涵建设，进一步深化卫生体制改革，加强优质效劳于病人的信念。 　　提高xxxx护理队伍的综合素养，增加卫生系统的凝合力和号召力，经探讨确定，在xxxx召开卫生系统5.12国际护士节庆祝大会，表彰一批优秀护士，并举办xx“天使颂〞庆5.12国际护士节文艺汇演。 　　演出活动的目的在于，通过演出全方位的向社会各界展示卫生工作者在正确领导下，紧密团结，艰苦奋斗，所取得的丰硕成果。所以这次活动意义重大，各参演单位肯定要高度重视，仔细落实，听从大局，确保质量，做好节目的排练，到达演出的最正确效果。 　　本次庆“5.12国际护士节〞文艺汇演，参演节目要求主题显明，立意精确，形式不限。主要为：大型歌舞、舞蹈、歌伴舞、戏曲、歌表演、领唱合唱、小合唱、快板、器乐演奏等形式。 　　为了确保节目质量和演出档次。在汇演的根底上，经过考虑，依据一些单位的状况，有意识的支配一些排练指定性节目参与汇演，最终与其他单位选送的优秀节目有机组合，成为一场演出。 　　1、开场：歌伴舞?快乐中国? 　　曲子已经选定，节奏显明、欢快热情、朝气蓬勃、短小精悍，配以大型舞蹈作为开场，效果很好。 　　须要两男两女演唱，其中外聘两名演唱人员。舞蹈人员16-32名。(由人民医院担当)。 　　2、小品：?? 　　由xx医院负责创作一个以新型农村合作医疗为题材的小品，素材可以相互供给。(由人民医院担当) 　　3、印度舞蹈?漂亮的天使，漂亮得我? 　　舞蹈在整场晚会中具有举足轻重的重量，也是晚会规模的一种体现，除了伴舞之外，藏族舞蹈风格特异，用服装来衬托气概和掩盖自身演职人员的缺乏，增加晚会色调。(由中医医院担当) 　　4、授帽仪式 　　全国各地和相关院校都会在5.12国际护士节期间，实行授帽仪式，在演出中参加授帽仪式，授帽过程中，衬托歌曲?祝你平安?。主题显明，意义重大!(由人民医院担当) 　　5、现代歌舞：?向欢乐看齐? 　　现代歌舞，在整场演出中，能够营造活泼动感的现代韵律，呈现护理精神风貌，调动观众心情。(由中医医院担当) 　　6、配乐诗朗诵?xx卫生开展好?(暂定) 　　此节目是主题，说唱声中凸现一切，体现宣扬效果。(由中医院担当) 　　7、歌舞表演?展翅翱翔? 　　独唱和情景表演、舞蹈相互结合，主要呈现护士礼仪和效劳流程。(由中医医院担当) 　　8、男声小合唱(防疫站) 　　9、二胡协奏许贞阳等(妇幼保健站) 　　10、三句半?合作医疗就是好?(xx医院) 　　11、京剧选段?沙家浜?(xx医院) 　　12、表演唱?四个老汉?(xx医院) 　　13、歌伴舞?一杯美酒?(xx医院) 　　14、男声独唱?桃花照旧笑春风?(xx医院) 　　15、歌伴舞??(xx医院) 　　16、尾声歌伴舞?和谐乐章?(由中医医院担当) 护士节主题活动方案4 　　为了纪念2023年“5。12〞国际护士节，进一步推动我院三级医院评审创立工作，促进我院护理工作的开展，弘扬南丁格尔精神，展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范，鼓励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进，全面提升护理人员素养，激发全体护士爱岗敬业、主动进娶勇于奉献，为实现我院跨越式开展发挥更大的作用，确定开展纪念“5。12〞国际护士节系列活动，详细方案制定如下： 　　一、活动目的 　　弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质，充分激发我院广阔护理工作者一心一意为人民效劳的工作热忱，表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出奉献的先进模范人物，加强护理队伍建设，不断增加我院护理工作者“以人为本〞“优质效劳〞的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续开展。 　　二、活动主题 　　天使在身边、满足在医院 　　三、活动内容 　　〔一〕评比院内“优秀病区主任〞、“杰出护士〞活动； 　　〔二〕开展岗位技能竞赛活动； 　　1、理论考试内容：?医学临床三基训练护士分册?及护理核心制度； 　　2、实践技能竞赛内容：“密闭式静脉输液〞；“徒手心肺复苏〞；“ 氧气吸入〞。 　　〔三〕召开纪念“5。12〞国际护士节暨表彰大会。 　　四、时间支配 　　〔一〕4月27日前完成“优秀病区主任〞、“杰出护士〞评比工作； 　　〔二〕4月30日前完成护理岗位技能竞赛； 　　〔三〕5月9日下午召开纪念5。12国际护士节暨表彰大会。 　　五、评比条件 　　〔一〕“优秀病区主任〞评比条件 　　1、担当护士长半年以上，且始终在临床护理一线工作； 　　2、爱岗敬业，廉洁奉公，具有良好的职业道德； 　　3、主动推动“以病人为中心〞的优质护理效劳活动，在优质护理工作推动过程中具有较强的创新意识，主动意识，成果突出； 　　4、科室护理管理到位，无护理纠纷及投诉，无重大不良事务、护理过失和事故发生； 　　5、完成年度各项工作安排，护理工作质量达标； 　　6、在病区管理工作中成果突出，得到医、护、患三方一样好评。 　　7 、经营管理意识强，主动主动供给机场式护理效劳，实行跨科收治，创立条件提高床位运用率，同时限制患者平均住院日。 　　8、运用医院信息管理平台，刚好对病区经营管理数据进行分析、督导，制定有效整改措施。 　　9、娴熟驾驭医保相关学问，帮助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费，实现利润的合理化。 　　10、带着团队主动为病人供给高效、优质的效劳并取得了较为显著的社会、经济效益。 　　〔二〕 “杰出护士〞评比条件 　　1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员； 　　2、坚持在临床一线，酷保护理工作，爱岗敬业，无私奉献；具有良好的思想品德和职业道德，遵纪遵守法律，无违法违纪现象； 　　3、娴熟驾驭根底护理和专科护理学问，护理操作技术娴熟，业务水平较高，成果显著； 　　4、坚持“以病人为中心〞，效劳意识强，看法热忱亲善，关切保护病人，在护理效劳方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。 　　5、做好住院患者的管理，关切科室开展，主动创立条件加快床位周转，主动协作护士长做好设备物资管理； 　　6、主动参加医院管理，心系医院开展，有经营意识，本钱限制观念强，主动参加科室的全本钱核算； 　　7、近一年未发生重大护理过失事故。 　　六、评比方法 　　〔一〕、各科室根据评比条件，踊跃举荐，确保举荐质量。 　　〔二〕、各病区接到通知后，要严格根据条件，主动组织，细心举荐优秀病 　　区主任、杰出护士，确保举荐名额有效。并将举荐结果于4月20日前上报护理部〔逾期视作放弃〕，经医院护理部汇总、初审，院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。 　　〔三〕、护理技能竞赛由护理部统一组织，每个护理单元举荐3名代表参与竞赛，每人只限参与一项技能操作考核。理论考核和护理技能操作考试均采纳百分制，各选手个人成果由理论考核和操作技能考核两局