电力公司落实“三会一课”的探讨.pdf

党史党建202“三会一课”作为我党的党组织生活基本制度，自制度确立以来一直作为党内工作的核心要务，是保证党组织及党员干部群体有效履责的最重要制度保障。国有企业是推动我国国民经济持续发展、构建和谐社会的重要力量，坚持和加强党的全面领导对于推动国有企业高质量发展十分重要。在进入新时期发展阶段以来，电力公司承担着更加繁重的工作任务，并在各行业发展中发挥着重要且突出的关键性。为此，企业党组织及党员干部群体更应当重视“三会一课”制度的有效推行，切实加强我党对国有企业的全面领导，为做强、做优、做大国有企业提供坚强政治和组织保障。一、“三会一课”之于新时期电力公司发展的重要性（一）发挥党对企业发展的引领作用电力公司是中国特色社会主义发展历程中的重要力量，电力公司一方面积极参与市场竞争不断壮大自身，另一方面对国有资产负有安全管理、国有资产保值增值的重要管理责任。随着全球经济一体化发展的增速、互联网时代的来临，国内外经济局势及市场环境都发生了巨大变化。国内电力公司也面临着前所未有的生存与发展压力。为此，企业党组织及党员干部群体应当充分发挥党对企业领导上的先进性与政治优势，从积极增强自身入手，为企业的健康稳定发展、核心竞争力提升发挥关键性引领作用。因此，企业党组织及党员干部群体必须进一步将“三会一课”这一党组织生活基本制度重视起来，加大执行力度、创新执行方法、夯实执行成效，为企业打造一支优秀的党员干部管理队伍与执行团队，帮助企业在新时期实现更好、更稳定、更健康的发展。（二）为新时期国有企业积极履职保驾护航在新时期新经济发展大背景下，电力公司不仅需要保证自身的稳定发展与效益增长。同时，作为国有资产管理者与使用者，更需要积极协调并增强在新经济发展环境下的资产管理及资源配置能力，在切实保证国有资产安全管理的基础之上，实现国有资产的保值增值。同时，电力公司对于各行业发展的重要性也不言而喻，作为具有突出重要性的基础性产业，电力公司更需要发挥在国民经济发展进程中的推动作用及保障作用。为了保证企业始终以国家利益、国民经济健康发展为前进方向，不仅需要不断加强党对电力公司的全面领导，同时更加需要提升党员干部群体整体业务能力、专业素养以及企业党组织对企业的领导及各方协调能力，从而使电力公司积极履职。为达到上述目标，就必须重视“三会一课”制度的有效践行。二、电力公司“三会一课”落实情况及普遍性问题“三会一课”是我党的党组织生活基本制度，是各级党委党组织以及党员干部群体都必须重视且坚决执行的基本制度，并需要依据不同历史发展阶段、发展要求以及发展任务等情况，不断完善、创新“三会一课”，以保证“三会一课”制度的执行，始终能够发挥出我党的特色及优势。但随着我国经济发展进入新常态发展阶段、随着全球经济一体化、全球新经济格局逐渐形成，国内电力公司党委党组织在“三会一课”的落实上面逐渐暴露出一些典型问题，这些问题不仅影响到党组织的基层建设和党员干部群体的管理，更加影响着电力公司的发展。因此，必须从这些问题的解决入手，电力公司落实“三会一课”的探讨邵维娜（天津泰达电力有限公司，天津300457）摘要：“三会一课”是党组织生活基本制度，是保证党组织的先进性与引领性、提升党员干部群体思想素养及党员干部素养的重要制度。在新时期新经济发展背景下，电力公司面临着发展自身以及推动国民经济持续健康发展的重要使命。为此，也给企业党委党组织的“三会一课”制度践行提出了更高要求。文章从“三会一课”对新时期电力公司发展的重要性分析入手，结合电力公司“三会一课”落实现状及普遍性问题，最后对如何提升“三会一课”制度执行质量和水平提出了一些看法与参考。关键词：电力公司；三会一课；新时期作者简介：邵维娜（1987），女，汉族，天津人。主要研究方向：思想政治教育。党史党建203进而提出整改与革新的有效方法。（一）电力公司“三会一课”落实情况“三会”即支部党员大会、党支部委员会以及党小组会，“一课”即党课。目前，包括电力公司在内的所有国有企业，对于“三会一课”制度的落实都制定了相应的细则和操作要求，基本上做到了“三会”的定期召开以及“一课”的有序组织，并通过“三会一课”制度的执行在一定程度上发挥出了提升企业党组织的领导能力以及党员干部群体的综合素养的目的。但在考核落实成效的过程中，仍然存在着一些突出问题值得我们思考。（二）电力公司“三会一课”落实过程中的普遍性问题首先，在“三会”的具体落实上，存在着如下一些普遍性问题。第一，会议气氛较为紧张、拘谨甚至压抑。多数情况为支部书记阐述与总结阶段性工作情况、提出问题、要求整改，缺乏应有的讨论与交流。第二，部分企业的“三会”还存在着比较突出的“一言堂”现象，只有领导发言，缺少民主讨论。在整改问题的提出上，也多是以政令化方式下达整改要求与整改具体措施，这些要求与措施由于缺乏民主讨论与协商沟通，容易出现要求与实际不符的情况，从而导致整改工作流于形式、浮于表面，无法发挥“三会”的管理、服务和促进的作用。第三，许多企业的党组织领导班子在思想上存在着“不求有功但求无过”的错误思想，在“三会”的召开过程中按部就班、思想保守的现象较为突出，在工作方式、工作内容等问题的研究上，形式化、怕突破、怕创新和怕犯错长期影响着“三会”的作用发挥。其次，在“一课”的具体落实上，存在着如下普遍性问题。第一，党课内容陈旧。党课是党员干部群体锤炼思想、端正态度的重要课程，但许多企业的党课存在着按部就班、照本宣科的问题，陈旧落后的内容与党员干部群体的实际工作与生活相去甚远，难以在工作与生活中发挥对党员干部的指导作用。第二，许多企业的党课授课方式仍然为大课堂宣讲式，不仅存在着授课者与听课者缺少交流的问题，而且党员干部之间较少沟通和讨论，这样的党课无法促进党员将理论转化为实践，进而让党课学习流于形式。第三，新时期企业党组织不仅需要重视在企业生存发展中发挥积极作用，也需要关注新时期党员干部群体的特征变化。在进入互联网时代、数字经济发展以来，不仅在企业发展上面临更多挑战与冲击，党员干部群体的年轻化趋势也日趋明显。而成长在新时期的年轻一代党员，不仅具有更活跃的思想、更丰富的学识，同时在个人价值展现和能力发挥上也有了更多的需求。这对于党的领导能力提升无疑是重大利好。但是同时也需要激发青年一代党员对党的精神的学习，以及党员干部自我提升的意识树立。而目前，党课的开展普遍存在的固守书本和脱离实际的问题，无法起到激发青年党员的学习热情和自我提升的目的。三、提升电力公司“三会一课”落实质量的策略“三会”是保证企业党组织在企业管理与发展过程中，始终发挥党的领导的先进性与引领性的重要一环。鉴于前文中讨论到的存在于“三会”中的一些突出问题，应当从以下几个方面入手开展提升“三会”质量的应对策略研究。（一）坚持民主、杜绝一言堂只有坚持党内民主，才能够充分发挥党的先进性与引领性，才能够将“三会”的作用的真正显现出来。面对目前存在的容易出现“一言堂”的问题，企业党委党组织应当深刻认识到其危害以及其对党员干部群体的消极影响。要坚决贯彻党的精神、坚持党内民主。通过积极开展党内监督、党员互相批评和自我批评的方式消除“一言堂”现象，给予普通党员干部更多表达自己态度和意见的机会，从而激发党员干部献言献策、相互讨论的积极性与主动性，让“三会”的优势和作用得到切实地发挥。（二）多元方式、营造轻松氛围“团结紧张、严肃活泼”是毛泽东同志提出的，自此也奠定了中国共产党内部氛围的基本基调，正是充分贯彻了这八个字，中国共产党才能够实现不断地革新与进步，进而带领中国人民取得一个又一个的伟大胜利。但是新时期发展背景下，随着工作任务和党组织各项责任的加重，在实际工作开展过程中，尤其是在“三会”召开当中，往往对紧张和严肃提出了更多要求，而忽视了团结与活泼。这十分不利于发挥我党优势，也削弱了普通党员参与会议的积极性。因此，公司党组织领导班子应当积极实现文化结合，从会议环境、会议方式、会议内容等多方面入手，营造更加轻松的会议氛围。如积极利用信息技术召开线上电话会议、视频会议，或结合需要解决的具体问题去实地边走边看边开会，在更加轻松愉快的氛围里让更多人愿意说话敢于表态，让“三会”能够开出内容开出价值。党史党建204（三）固本创新、坚持与时俱进“不求有功但求无过”的思想可以说具有相当的普遍性，因此，无论是开会还是做事，都显得谨小慎微、故步自封、因循守旧。但这种思想意识对党的先进性和引领性的发挥以及对党在人民群众中的形象塑造都是十分有害的。想要在新时期真正发挥党的领导作用，推动电力公司持续发展壮大、发挥电力公司及公司党组织在行业发展以及国家经济建设过程中的作用与价值，就应当破除这种消极思想和工作态度，在工作上、言行上不断寻求突破与创新，让党的工作更具实际价值、更契合企业的发展诉求与真实需要。但值得注意的是，鼓励创新的同时也不能丢失国企社会责任和根本、更加不能削弱党在企业创新与发展中的全面领导地位。因此，既要破除固守更要稳固根本，在坚持党的领导的基础之上，大胆创新、发挥党的领导作用和价值。四、提升“一课”质量的策略党课对于提升党员干部群体的党性和能力方面具有十分突出且重要的作用。在新时代背景下，党员年轻化、专业化以及个性化都是企业党组织需要重视的新特点。为了更好地上好党课，发挥党课在提升党员干部群体业务能力、思想政治觉悟方面的积极作用。应当从思想、方法以及内容三个方面入手进行党课质量提升的策略研究。（一）顺应时代，确立“一课”新思想在新时期新经济发展背景下，党课也需要顺应时代变化发展，赋予新的思想和内涵，即不仅要通过党课学习培养党员干部群体的党性意识、优良作风，更需要通过学习明确自身在新时期发展背景下的责任与使命。党课学习不仅要围绕党章和新时期党的精神进行学习，更需要重视如何将理论和实践相结合的方法研究。让党课不仅仅是提升思想的重要一环，更是帮助党员干部融入工作、更好地开展工作的重要一课。只有将党的领导思想与企业的实际需求紧密结合在一起，才能让党课更生动、更有活力。（二）技术结合，研究“一课”新方法在新时期新发展背景下，电力公司党员干部群体呈现出年轻化发展趋势，青年一代党员成长于信息技术大发展的新时期，他们不仅有着更高的学历也更习惯于网络环境以及利用各类信息技术的快速交互。为了更好地开展对年轻一代党员的宣传教育，让党课更具吸引力与内涵，公司党组织应当将党课与各类信息技术相结合，如线上党课学习App、制作党微课、党课互动视频等，同时，利用互联网社交平台发布宣传教育内容。让党课从传统的线下大课堂模式转为线上互动模式，提高党课对青年党员的吸引力，并激发党员的参与热情和学习积极性。（三）破除陈旧，编写“一课”新内容党课内容陈旧保守脱离实际是一直以来党课缺乏吸引力的重要原因，不仅青年党员对党课没有热情，不少“老党员”也对数十年如一日的党课内容感到索然无味。为此，公司党组织应当重视内容上的破旧立新，尤其需要结合企业业务生产实际，让党课从照本宣科转而成为帮助党员干部群体学习与成长的重要一课。因此，要将党课与具体生产相结合，让党的精神学习融入技能比拼、标兵评选、作风争优、岗位争优的实际锻炼当中去，让党课在党员增强业务能力、提升职业素养方面也发挥出积极的推动作用。五、结语电力公司对国家经济发展、各行业健康发展及我国在国际经济环境中的地位提升具有突出重要作用。作为在国家经济发展中处于突出重要地位的国有企业，加强党的领导、发挥党员干部群体的管理与推动优势，无疑是新时期新经济发展背景下，企业党组织必须给予高度重视的重要工作内容。而前文中分析了目前包括电力公司在内的大多数国有企业在“三会一课”制度执行上存在的普遍性问题，这些问题不仅直接影响到党对企业的领导成效，更加影响到了电力公司在当前及今后的发展质量。为此，应当针对上述问题进行有针对性的改革与提升策略研究。参考文献：1杨玉鑫.如何有效激发国有大型企业基层党组织“三会一课”政治功效J.企业改革与管理,2020(24):198-199.2罗雁翎.论国有企业三会一课的规范与创新J.消费导刊,2017(8):197.3陈国彦,苏锐.新时代国有企业基层党建工作开展的现状与对策研究落实“三会一课”制度丰富主题党日内涵J.中外交流,2020(20):116-117.4高兵.提高“三会一课”实施质量 加强电网企业基层党支部建设J.农电管理,2022(1):33-34.5和文杰.探索国有民航企业基层党支部如何以“三会一课”推动党的全面领导J.中外企业文化,2022(7):172-174.6秦志明.“三会一课”情景模拟演练 推动企业基层党建“活”起来“严”起来“实”起来J.中国盐业,2022(13):26.7徐其春.探索实施“两学两研两评讲”机制 建设有效提高企业党支部“三会一课”质量J.中国电力教育,2020(S1):234.