收费站共青团团建工作心得收费站共青团团建工作心得以党建带团建，将共青团的精神渗入到日常工作中来。在我刚接手团支部书记一职工作时，团员认识淡薄，团组织存在感薄弱成为首当其冲要处理的征询题，在我的理解中，共青团的精神确实是奉献、牺牲、舍己为人的精神与服从大局的认识，而这些，正是每个集体所需要的，因“此，在站内党支部的带着下，认真贯彻执行两学一做〞学习，以团支部为载体，努力提高团员青年的思想认识，做为团支部书记，我会定期组织团员开展团课教育、学习团章，四周典型优秀事迹，观看爱国电影等活动，培养大家勇于奉献，敢于牺牲的精神，以四周党员为典范，做优秀团员青年，鼓舞大家真正热爱我们的集体，热爱我们的工作。收费站大多数都是35周岁以下的员工，做为收费站的主力军，他们都是如此意气风发，风华正茂，我认为人生最应绽放光芒的年华确实是这青年光阴，我想努力营建出一个充满朝气，积极向上的团支部，因此我时常与团员们聊天，培养他们正确的工作观，记得我们站有一位团员，曾经对待团组织的活动就特别不积极，领导交代的任务也不能特别好的完成，在他的眼中我仿佛看不到青春应有的活力，我利用在一起上班的时机，和他聊了整晚，告诉他青春是如此的珍贵，不要等到年老时，为年轻时的碌碌无为而感到懊悔，我们的本职工作已经特别辛苦，为何不再多付出一点点，如此对本人的成长会起到莫大的协助。而做为一名团员，更应有属于一名团员的荣耀与骄傲，每一次团支部组织的活动，事实上都能够让团员们感遭到团组织的平和。如此的谈话我做了特别多，慢慢的，大家开场成认我的方法，也开场积极支持配合我的工作开展，对团建工作，也起到了莫大的协助。我深知这是一个长期且重要的工作，坚持不懈地做下去，及时觉察理解团员青年的思想动态，引导他们走向正确的道路，培养积极乐活的工作心态，是团建工作可持续开展的动力。二积极开展各项文娱活动，让员工感受集体的平和。收费站是个大的集体，班组确实是一个个团队，在工作方面，班组与班组同样有着争先创优的竞争认识，在我们的工作中，特别可能由于一个人的失误，就给班组甚至收费站带来损失，因此，一定要加强班组的团结认识，培养团队精神，工作并不是一个人的事，而是一个团队共同进退的使命，通过兴趣赛事或者其他娱乐活动的设置，是鼓舞站内员工用心体验团队中的自我、力量和文化。它能微妙地改善单位与员工关系，是员工的福利，也是团队增效的有益途径;它既能缓解...
