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2023护理年终工作总结 护理年终工作总结模板集合六篇 　　总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况加以总结和概括的书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，因此好好打算一份总结吧。但是总结有什么要求呢？下面是我收集整理的护理年终工作总结6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。 护理年终工作总结 篇1 　　通过开展优质护理效劳，我院的护理工作逐步走向标准，护理人员形象在患者心目中有了很大的提升，群众满足度大幅度提高。现就优质护理年终工作总结如下： 　　一、加强组织领导，改善病房住院条件，确保创立活动顺当开展。 　　医院领导高度重视“优质护理效劳示范工程〞活动，成立了以田院长为组长的活动领导小组，刚好制定了活动实施方案，召开了创立活动发动会，明确了职责和要求。 　　在医院发动的根底上，田院长召开护士长例会进行再发动再部署。为实行好通知精神，各基层科室分别组织护理人员仔细学习领悟有关创立活动的文件精神，统一思想相识，明确活动目标，细化工作任务。 　　二、落实层级管理，打造优质效劳护理队伍。 　　创立一支层次清楚、训练有素、业务精湛、富有创立精神的护理队伍是实现优质护理效劳的根底。首先树立护士形象，护士必需着护士服、戴护士帽、穿护士鞋、挂胸牌上岗、微笑效劳、推广文明术语。其次进一步优化了护理人员配置。在护理人员数量增加的同时，实行了走出去学和院内培训、工作中悟等形式，着力在提高护理管理人员的领导实力和业务素养方面下功夫。通过学习使护士的综合素养实力较从前有了显著提升，强化了全院护理人员专业技能，提高效劳水平，整体护理专业水平上了一个新台阶。 　　三、夯实根底护理，不断丰富护理效劳内涵。 　　在创立活动中依据工作强度合理排班，在日间工作相对繁忙、患者需求量较大的时段，增加了班次，尽最大可能满意患者的效劳需求。解决了各班次、各科人员缺乏、忙闲不均的现象，得到院长和护士的认可。各病房开展了责任制护理，分工包干，加强了护士的责任心，彻底变更了由过去的呼叫器响了、家属或患者叫了才能见到护士的被动效劳，转变成现在的护士不断巡察病房，主动刚好为患者供给效劳，实现了新的临床护理效劳模式。护理人员实行首问负责制，首迎负责制，并设置温馨告知卡，发放健康教化卡，饮食护理卡，加强护患沟通。注意以病人为中心，强化根底护理，全面落实责任制，深化护理专业内涵，提升护理效劳整体水平，得到患者家属的高度赞扬。加强了护理人员根底护理培训。 　　四、强化专科护理，有效提升护理效劳软实力。 　　在加强根底护理的同时，我院牢牢把握“优质〞的方向和要求，持续提升护理效劳的软实力。为提高专科护理水平，加强对护理人员专科学问的培训和考核，组织各科室选择本科典型病种，进行专科护理学问整合，反复进行修改，统一标准，合理调整供给了连续牢靠的临床信息。为进一步标准健康教化工作，变更护理人员缺少沟通阅历和沟通艺术的现状，在各科室开展了健康教化活动，充分发挥试点科室专业特点、技术优势、效劳特色，挖掘潜力，树立形象，打造品牌。 　　五、实行全程监控，持续改良护理效劳质量，加强绩效考核。 　　在业务管理上，始终坚持“以患者为中心〞的效劳理念，不断强化各级护理人员的质量与平安意识，加大护理质量督查力度，做到了全面检查与单项检查相结合，垂直检查与循环检查交互进行，定期检查与不定期检查互补。 　　我院为进一步深化优质护理效劳，鼓励护理人员主动性，切实落实责任制整体护理，标准护理行为，强化平安意识，确保临床护理平安，充分发挥护理质控、监督、检查等体系的职能，切实做好护理平安管理工作，并制定了护理人员绩效考核方法。 　　在今后的工作中，我院将加大对优质护理效劳的系统化探讨，建立提升护理效劳的长效机制，使优质护理效劳常态化， 　　一是加强护理礼仪培训，进一步塑造护理人员形象； 　　二是加强理论学习，提高护士的业务理论水平； 　　三是加强护理技术操作培训，提高护士的操作技能； 　　四是完善绩效考核制度，使优质护理效劳工作在我院长效开展下去； 　　五是为人民群众供给全面优质效劳，让患者满足，让社会满足。 护理年终工作总结 篇2 　　xxxx年，是我来到医院工作的第三年，这一年我已经褪去刚参与工作时的青涩，越来越适应和喜爱自己的工作，将本年工作总结如下： 　　这一年祖国喜迎XX周年，新医改如火如荼进行着，以扩大根本医疗的覆盖面。而我个人那么在产科二病房度过了开心的一年。工作中能够深化浅出地对产后妇女进行母乳喂养、新生儿护理和产褥期护理的健康宣教，娴熟进行新生儿沐浴、喂养等专项操作，仔细细致进行新生儿和待产妇产程的病情视察，娴熟协作方1案8范。文库4欢送您采，集正常分娩百余例，对妊高征、糖尿病、甲亢等高危妊娠产妇的病情能够理论联系实际，融会贯穿地学以致用。另外参加十余例新生儿抢救，参加1例胎盘植入产后出血产妇的抢救。全年工作兢兢业业，无过失事故和护患纠纷发生，得到产妇和同事确定。 　　此外参加门诊产妇学校孕妇健康教化材料的编写，促进科室健康教化标准化。帮助护士长为门诊产妇学校讲授产前健康教化内容并参与了北京妇产护理学会的相关培训。此外在工作中仔细指导见习和实习同学，主动帮助带教老师完本钱病房的带教工作。 　　总之，在这个和谐温馨的环境里，我度过了开心一年，希望将来一年在科研和工作中取得更大进步。 护理年终工作总结 篇3 　　今年xx敬老院在社会各界的关切支持下，以效劳五保老人为重点，以效劳优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准，不断努力改革创新。我们本着坚持“以人为本，效劳社会，一切为了老人，一切便利老人，一切效劳老人〞的工作理念，全院上下，团结一心，不断加大投入，完善各类功能设施；强化管理和效劳，使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到明显提升，以下是今年的养老护理工作总结。 　　一、引进社会志愿者捐献与企业赞助 　　与xx护理学院合作，护理学院学生定时定点的为五保老人献爱心。引进xx助老基金会资金赞助志愿者效劳活动，让老人在敬老院感觉到家的温馨。引进xx基金会为老人捐赠大米、油、衣服；志愿者捐赠糖果、饼干、与食用油等一批食品，并为老人举办了一场别开生面的文艺演出深得老人喜爱；xx公司捐赠防寒外套。现全部物资与现金全部平均发放给五保老人与残疾、孤儿。利用院区空地我们种植了香蕉与地瓜与青菜，这些种植全部补充老人伙食。 　　二、始终以人为本 　　xx敬老院虽然是以集中供给为原那么但是为了老人的一切我们还是对个别须要关心的老人开启了小灶与病号饭。对于员工聘请与监管方面我们实行了就近聘请与委派轮岗的原那么，就近聘请降低运营本钱，通过公寓严格的培训与学习上岗。护士与主班护理员均由xx委派原那么，为了保证100%的护理质量，作为主班护理员均由公寓干脆委派轮岗，护士也由公寓护士轮岗。全部员工我们都定时培训，并且每人每年必需到公寓参与公寓年度或季度护理技能竞赛一次。对全部员工进行了月度考核。 　　三、制定严格的管理制度 　　为了更好的管理与帮助五保老人，我们提倡五保老人相互关心相互帮助，相互监督遵守院里规章制度，严格执行出入管理制度确保院内公共财产与个人财产的平安。对于敬老院的管理方面我们刚好的与老人沟通，并刚好听取老人的意思做到集思广益。 　　总之，在今后的工作中，我们将接着严格执行五保供给方针、政策，紧紧依靠上级和广阔院民，开拓创新，不断进取，奉行不辱使命，不负重托，以人为本，与时俱进，再创特色的理念，加大对敬老院建设的工作力度，完善各项效劳设施，全面提高集中供给水平和效劳质量，力争在新的一年中各项工作再上一个新台阶，真正使五保老人老有所养，老有所为，老有所乐！为构建和谐社会做出我们的新奉献！ 护理年终工作总结 篇4 　　在总寨敬老院工作一年多了，回想刚来报到时的自己，同现在的我比起来判假设两人。一样的是我的满怀激情，不一样的是多了几分成熟;一样的是规划整齐的院舍，不一样的'是多了几分熟识;一样的是勤劳朴实奋勉向上的院民，不一样的是认可了我的存在。但是那为建设模范敬老院奉献自已的心未变，那全身心的投身于敬老事业工作当中的心不移。这一年中，我在领导的关切、培育下，静下心思工作，自觉加强理论学习，刻苦钻研业务学问，努力提高理论学问和业务工作水平。遵纪遵守法律，努力开展工作，仔细完成领导交办的各项工作任务，在同事的关切、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。并且坚持不断的去学习、熬炼、充溢、提升。从实践中吸取阅历，从基层工作中了解民情，从优秀干部身上学习领导艺术。不断摸索敬老院工作的特点，不断提升为人处事的实力，不断创新效劳群众的载体。充分发挥自己的优势，全身心的投身于敬老院工作当中。现将这一年来的工作总结如下，请组织和领导赐予指责指正。 　　一、院务管理工作 　　坚持以人为本，注意从完善制度入手，努力实现以制管院。先后参加制定了工作人员岗位目标责任制，卫生检查制度，“五好院民评比制度〞、“文明院民小组〞评比制度、卫生房间评比制度、院民内务整理十项标准、院民外出请销假制度、平安值班制度、五保对象入住敬老院登记建档制度、分级护理制度、管理人员例会制度等。帮助院领导通过抓制度落实，有效提高了院民的综合素养，理顺了院务管理秩序。 　　二、效劳保障工作 　　一是组织支配医务人员定期为老人检查身体(甲肝、乙肝和心脏病等)，特地为老人购置了一台电子血压脉搏测量计，每天对老人的血压、脉搏进行日查，对预防各类疾病复发，及各类疾病的早觉察早治疗工作奠定了根底，并建立了个人健康档案。 　　二是定期为老人配发相应的生活用品，如袜子、裤头、背心、内外单、棉衣裤以及牙膏、牙刷、毛巾、卫生纸等。三是刚好催促老人刷牙、洗脸、洗手、洗脚、梳头、整理床单、床铺，保证了室内卫生和个人卫生清洁。 　　四是组织其他人员帮助残疾老人清扫、清理桌面、窗台、地面等卫生，为老人清洗衣服，床单、枕巾、被套，洗涮碗筷。 　　五是为老人订置文化消遣用品，如书籍、报刊、笔墨纸砚、象棋、麻将、扑克牌等，丰富了老人的日常生活，同时主动组织老人参与义务劳动，整理花园、去除杂草、修剪花草树木等，通过劳动教化增加了老人间的凝合力。 　　六是手把手教老人正确运用配置用品，如彩电、水冲蹲、坐式卫生间等生活用品设施。 　　七是为老人供给可口便于消化的饭、菜、点心、茶水，养分合理搭配，饭菜力争每天不重。 　　八是主动开展卫生先进评比活动，并组织了一系列全员参加的卫生活动，清扫卫生不留死角，保证了单位办公场所、老人寝室、环境卫生的清洁，开展了灭“四害〞活动、“戒烟从我做起〞活动等，现有7个老人胜利戒烟。 　　三、生产经营工作 　　在全力做好效劳的根底上，依据敬老院拥有耕地18余亩，蔬菜大棚2座，牛羊猪舍三栋的实际状况，我们主动探究适合项目，并组织全体具有劳动力的院民大力开展种养殖业生产活动。坚持走不等不靠、主动创收、以副养院的开展经营路子。经过一年多的开展，我院已开展种植各类农作物十余种，茄子、辣椒、土豆等不仅实现了自给自足，还盈余出来向市场出售，给敬老院带来了可观的经济效益。在抓种植的同时，也着手开发养殖项目。通过自繁自养、逐年扩大猪、羊等家畜养殖。目前生猪存栏可达8头，羊可达23只，每月和逢年过节杀猪宰羊，提高老人生活质量，同种植业一样不仅能自给自足，年底还有多余的向外出售。就种养殖项目年收入可达万元。有效地资补院内老人的生活，使老人的生活水平和生活环境明显得到改善。 　　四、思想教化工作 　　1、定期组织工勤人员学习报刊杂志，推崇敬业、奉献、孝亲敬老精神。工勤人员实行倒班制，保证一天24小时不离人，没有完整的过过双休日、法定节假日，立足本职、兢兢业业，以XX区民政大局为重任劳任怨的工作。 　　2、组织老人召开一、三、五学习例会，学文件，学报刊杂志里的文章，充分发挥老年自治委员会的作用，总结生活中存在的问题，通过学习端正了个别老人的世界观、人生观、价值观。 　　3、为了使老人在敬老院过上一个华蜜