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2023年高中班主任工作计划汇编范文.docx
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2023 年高 中班 主任 工作计划 汇编 范文
高中班主任工作方案汇编   高一班主任工作方案   一、指导思想:   深刻领会党的教育方针和中学生德育大纲的方向,结合学校“人本、和谐〞的理念和德育工作的要求,抓好班级教育工作。   二、奋斗目标:   将本班建设具有“团结、严谨、发奋、拼搏〞的班风,争当学校先进文明班;让学生养成优秀的习惯,为高中三年打下坚实的根底,抒写人生中闪亮绚丽的青春风采。   三、班级根本情况:   本班是一个由60名来自各镇、街道组成的新集体;其中男生31人,女生29人;正取生44人,择校生16人;住宿53人;低保户1人。   四、本学期根本工作要点:   1、增强凝聚力,形成团结、互助互爱的班集体   通过军训、班会、团活动、校运会等活动不断将这个新集体建设成为一个团结和谐、发奋进取的团队,形成“同舟共济〞、“共同进步〞、“班荣我荣、班耻我耻〞的思想,让每一位同学都努力为班争光,使班级最终是战无不摧、脱颖而出,让每一位同学对班集体都有一种归属感与荣耀感。   2、民主竞选,建立一支让人信服的、强而有力的班干部队伍   通过阅读学生档案、军训几天的观察,心里初步确定了几个当班干部的人才,并找其单独谈话,鼓励他们勇于挑起重任、为班作奉献,准备好竞选演讲。开学后的第二天,利用班会课举行了气氛热烈的班干部竞选活动,再通过全班同学的不记名投票,最终选出每个岗位的人选。具体而合理分工,让每位班干部都感觉到自己的重要性,并非有名无实。   3、制定班规,落实每月操行评分细那么的执行   国有国法,班有班规;制定班规,使班级有规可依,让学生们明白遵守规矩就可以享受到最大的自由权利。每个班干部负责不同的操行评分的登记,比方副班长负责考勤,科代表负责作业的完成状况,团支书记录班团活动积极参加者,劳动委员负责清洁方面……每天都有值日班干部,并对当天的一切情况做好记录;每个班干部要对自己的工作进行每周总结交给班长汇总,然后向班主任汇报。每个月根据操行分评选出三名文明之星。   4、狠抓常规,力求每位同学都形成优秀的行为习惯   课堂纪律、公区和课室清洁、早操出勤、宿舍内务清洁、午晚睡的纪律,这些都是常规管理的重点,积极配合年级“头一个月不放假〞的措施,在这21天里勤下班催促和管理,鼓励每一个同学都以“成功从这一刻开始〞的要求,约束自己改掉坏习惯、做好每一天,形成优秀的学习生活习惯,铸造优异的班风。   5、持之以恒促进学风建设,争取学习成绩的最大进步   每一位学生内心里最为关心始终还是学习成绩,成绩的进退容易令学生的情绪产生波动。每个同学填写自我鼓励卡贴在课桌上,催促自己勿忘目标,勿忘奋斗。从开学始,便强调“班风好——学风好——成绩好〞的关系,课堂上抓好40分钟,晚自修保证专注、高效的学习,早读和晚读要提早到课室展开自主学习。多与每位科任老师、学习委员、科代表沟通交流,及时发现问题、解决问题。加强学法指导,解决学生刚从初中上到高中对新课程的不适应感。十分重视学生上高中后的第一次大考——期中考试,关注备考与反响的情况,做好学生心理辅导工作。   6、塑造学生自主管理和自主学习,拒绝保姆式的班主任工作   作为班主任凡事事必躬亲,无疑是失败的,对于学生,亦是错失了能力锻炼的时机。事实上,学生经过初中三年的磨炼,具备了管理能力,喜欢为班集体谋策出力,这样他们更加有归属感。明确班干部的合理分工、加强对各班干部培养,让学生进入自主管理的系统,使班主任从繁琐的事务中解放出来,使学生知道小事找班干部,大事才找班主任。进入高中,在学习上对学生的自主探究学习要求增高,学生不再是死死的跟着老师的屁股走,而应该从被动学习转变主动求知,减少学生对教师的依赖性,这就要求学生明确目标、做好学习方案、严格执行、定期反响总结,提高学习效率。   7、加强家校联系,同心协力培育学生成才   学生的教育不仅仅是学校的责任,学校与家长必须架起沟通的桥梁,及时、切实和高效地解决每一位学生面临的问题。通过 、邀请家长到校等方式,加强沟通,及时了解学生的各方面动态,有效地做好学生的思想工作。   高二班主任工作方案   一.指导思想   以教学为中心,全面开展学生素质;以“对每个学生负责,助每个学生成功〞为教育宗旨,扎扎实实地搞好教育教学和教科研工作;努力探索年级管理规律,全面提高工作质量和管理水平。   二、教育教学   (一)教育工作   德育是教育的根底,是设计教育的平台。教育是一种唤醒,将生命感、价值感“唤醒〞。教育造就的学生应该是行为标准、心灵自由、感情丰富、思想充实、胸襟开阔的现代人,应该是能够为自己负责、为他人、社会、国家负责的现代公民。   工作重点:   1、班级管理理念:“管理就是沟通,管理就是效劳,管理就是引领〞,以人性化管理,促个性化开展。   2、形成合力,统一意志(一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生),为了学生是教师一切工作的出发点和落脚点。   3、加强学生心理辅导和疏导,排除干扰因素,使学生有良好的心态,以平常心面对学习和生活。   4、加强常规管理,严格控制严重违纪现象。   5、抓好学生的学习管理,加强早晚自习管理,营造良好的学习气氛,提高学习效率和学习成绩。   (二)教学工作   工作重点:   1、坚持以教学为中心,转变教育观念,细化教学常规管理,狠抓教学质量增长点,进一步提高教学质量。   2、加强集体备课,注重实效。   3、加强尖子生的培养。落实根底,加强能力,统摄规律,提升方法,提高学习成绩。   4、抓好教学常规管理,向重点班要质量,向普通班要数量。   具体要求:   教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命。要求全体教师“眼睛盯在质量上,功夫下在管理上,实干落在平时上,根底打在备课上,目标定在开展(高考)上。〞抓点(学习尖子生),又抓面(二本达线率的提高),坚持不放弃一个学生。   (1)转变教育观念   1、教学以学生为中心,以学会学习为目的,以学生全面开展为目标,树立“以学为本〞的思想,让教育适合学生。   2、教师是学生心理健康的维护者、学生学习的促进者和伙伴,也是教给学生做人准那么,送给学生求知钥匙,引导学生增强能力的导师。因此,要全面关心学生成长,德智体一起抓;关心全体学生,优中差一起抓;提高学生素质,智力因素和非智力因素一起抓;改进教学方法,教与学一起抓;注重多方面协调一致,课内课外、校内校外一起抓。   3、懂得“个人的力量是渺小的,集体的力量无坚不摧。单兵作战必败,团队冲锋致胜。〞的道理,树立“一盘棋,打总体战〞的思想。   4、教师的失误生产的不是一个废品,而是影响一个人的一生。树立“以学生的终身开展为本,以学生的终身幸福为本。〞的大教育观。   (2)加强集体备课和教研,注重实效。   备好课是上好课的前提,也是提高教学质量的关键。树立“功在课前,效在课内〞和“眼前有课本,心中有学生,学法即教法。〞的备课理念。教师备课不能只备怎样教、怎样讲,还要备学生怎样学,而且要把如何组织学生的学习活动做为备课的重点。   集体备课强调的是教师的合作、热情无私的交流精神和发挥集体的智慧,是取高合众,以教师集体去面对学生集体。“用学生的思维去备课,用学生的头脑去思考。〞从而到达集思广益,减少遗憾,共同提高的目的。   要求:   1、要有目的性、针对性和实效性。备课时先交流上周教后感,后讨论下周上课主要内容、重点、难点、注意点及学生易出错的地方、教学策略等,以提高教学设计的科学性。讨论时要各抒己见,集思广益,充分发挥教研和集体备课的成效。、听课与评课是集体备课的延续和补充。要求教师间互相听课、评课,以评促教。评课中既要扬长,又要“揭短〞,且至少要提出三点缺乏或建议。   3、每周开展一次教研活动,二次集体备课。对年轻教师的要求:不备不听,不听不讲。认真填写集体教研(备课)和评课的有关表册,及时上交教导处。   (3)强化教学常规管理,狠抓教学质量增长点。   三、公平竞争,公正评价   公平竞争可以以极大的调动教师的积极性和工作热情,公正评价能够最大限度的挖掘教师的创造力。   1、进一步健全和完善检查评估制度,加强对教师作业批改、教案、课堂教学质量,进行定期和不定期的检查和评估,并将检查评估结果登记在册,作为教师年度考核的一个依据。   2、本学年进行六次大型考试。严肃考风考纪,认真做好阅卷、阅卷后的教研和试卷讲评工作,发现问题,及时解决。建立考后质量分析评价体系,一是对试题做综合评价,二是考后全体科任教师的质量评价,三是对每一位老 师的成绩进行横纵比较,四是对同层次班级中的   好中差生进行比对和评价。   3、继续完善师生每次考试的卓越奖励机制。   4、对班级的考核、评价仍然采取捆绑式,即班级评优与班主任工作、政教考核、团委考核、教学成绩考核等十几项考核捆绑在一起,最后做出综合评价。   5、在各项检查、评比的过程中,力求创造和谐、公正、公平的教学环境和竞争气氛,力求最大限度地调动师生的积极性,从而促进教师无私奉献、顽强拼搏,创新务实、踏实奋斗教风的形成和学生比、学、赶、帮、超学风的开展。   6、尽快兑现去年高一考试的各项奖金,确保做到言而有信,奖金不能缩水;学期初要合理分配出各班本科指标、专科指标,同时制定期末考试的奖励方案。   高三班主任工作方案   一、营建高考气氛,让学生尽早进入状态   1、通过主题班会、讲座,让学生了解和认识高考形势和动态,以及高考对人生的影响,强化高考在学生心目中的分量,激发学生的参与热情和对知识的渴望。   2、通过往届考生的经验教训和心理体验的交流,消除学生对高考的恐惧感、陌生感,让学生零距离地感悟高考。   3、通过主题班会和高考理想的规划,激发学生对理想追求的欲望和对高考的亲近感。   二、建立班级核心团队,营建积极向上的班级气氛   1、吸收优秀学生组建一个敢负责、有威信、思维活、方法巧、善沟通的班级管理队伍,全方位参与班级管理,让每一位学生都能感觉到时时有人管,事事有人做,处处有监督。   2、强化科代表的责能和作用,使他们真正成为学科的带头人、老师的好帮手、同学的贴心人。   3、加强班级管理岗位责任制   设岗位,定人员,定工作,把班级工作分成假设干岗位,每个岗位专人负责,使学生的实践能力、社会责任感得到提高。   4、加强学生自我管理   建设管理小组,由学习委员带头课代表、组长为骨干,全面负责班级学习工作;   开展学习竞赛活动;开展“学习结对,共同提高〞的互帮互助学习活动;努力形成你追我赶的良好学习风气。   5、在学生中开展“一帮一〞形式多样互帮互助的活动,增强同学之间的友谊,相互推动,共同进步。   6、充分利用班级黑板报和教室空间,通过同学们喜闻乐见的名人名句来鼓励、鼓舞学生,营建良好的学习环境。   三、关爱学生(班主任工作方案中的重点)   1、加强与学生、家长的沟通、交流,真正成为他们心灵上的贴心人、知心朋友;学习上的好帮手,以自己的身体言行和思想情感潜移默化地影响学生,增强班级的凝聚力和向心力,提高学生积极向上的内在动力。   2、加强师生对话   建立师生联系制度,以周记形式有话就说,实话实说   建立师生结对活动,让学生走近老师、了解老师、激发热爱老师的热情,让老师走近学生,指导学生竖立更远大的理想、提供更科学地学习的方法、养成更好地生活态度   3、通过有效形式加强对落后学生的思想、情感交流,学习方法的引导、行为习惯的纠正与监督,大力帮助他们提高自信心、自尊心。   4、全面启动自信心培养的网络体系。树立典范和典型,鼓励学生发奋向上。每次调考、月考的成绩都以荣耀榜的形式张贴公布,表扬优秀升和奋进生,鼓励后进生,促进共同进步。   5、加强学生心理教育,促进健康成长。   对心理严重的学生,给予更多的关心和指导,对全体学生进行心理上的辅导、教育,引导学生心理的健康开展。   四、密切配合科任老师,齐抓共管,形成合力。   1、定期召开班科联系会,总结分析每次月考的成绩并改进方案和教育方法,为下一阶段的工作做指导。课下经常与科任老师沟通

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