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2023护理季度工作总结 护理季度工作总结 15篇 　　总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回忆检查、分析评价，从而确定成果，得到阅历，找出差距，得出教训和一些规律性相识的一种书面材料，它可以帮助我们有找寻学习和工作中的规律，因此好好打算一份总结吧。你想知道总结怎么写吗？以下是我整理的护理季度工作总结 ，仅供参考，欢送大家阅读。 护理季度工作总结 1 　　比照年安排第一季度完成以下工作： 　　1、做好节日期间的支配工作：春节长假，重点强调了护理人员的排班，岗位职责的执行，平安措施的落实，监督制度的连续性。要求护理听班联系方法畅通，接到医院或科室 后10分钟赶到，严格管理，增加平安意识，保证了整个节假日各项工作的正常运行。 　　2、吸取去年低年资护士护理书写不标准、遇到紧急状况不会处理的教训，本季度重点加强了对危重病人的各项监控工作，要求出现危重病人时高年资护士或组长管理，科室人员主动协作，以保证护理平安。 　　3、监控护理文书的书写：今年启用新护理记录单后，护士不习惯，出现问题较多，经过严格把关及不断示范，现已运行良好，保持了护理文书的真实性。 　　4、每个月完成了业务学习及护理查房及院感相关学问进行了培训，通过对院感相关学问的学习，更新了局部护理人员院感学问，订正了一些认知上的差异。 　　5、完成了卫校2名实习生的带教及出科考试工作。 　　6、开展了科室护理工作自查，实行护士长—科室护理质控护士—全体护士参加的质量管理监控，落实护理质量的持续改良，全面落实质控工作。 　　7、接着推动优质护理效劳工作在ICU的开展。 　　8、应急预案演练能够仔细落实，但个别护理人员的平安意识有待进一步加强。 　　重症医学科：孟君丽 2023年4月2日 护理季度工作总结 2 　　2023年第一季度，中医院在院领导和护理部的关切支持下，围绕年初制定的护理管理目标和工作安排，开展各项护理工作，严格各项安排的落实，全年各项工作指标根本到达了目标要求，3月23日，在副院长的主持下，全院护士长对2023年第一季度护理工作做了汇报，总结如下： 　　加强中医特色护理 　　各科室加强中医护理的学问以及操作培训，组织中医理论以及技能考试，全面提高全院护士整体中医护理水平，主动广泛的将中医护理应用到临床实践。 　　注意护理人才培育，护理人员素养普遍提高 　　各级护理人员参与科内、医院组织的理论考试、技术操作考核，从理论到实践上提高护理人员整体素养。护理部及护士长不定时查房，提问，内容为根底理论学问，院内感染学问和专科理论学问，以促进大家共同学习和进步。 　　加强护理平安管理，保证护理平安 　　加强对护理缺陷、护理投诉的归因分析;对发生的护理缺陷组织探讨，分析发生的缘由，应吸取的教训，制定整改措施，对反复出现同样问题的护士责其深刻相识，确实在护理工作中应用持续质量改良。 　　开展优质护理效劳，提高病人满足度 　　要求全部护士按标准着装，运用文明语言，改善效劳看法，树立以病人为中心，一切效劳为病人，急病人所急，想病人所想的效劳意识，充分满意病人的就诊需求。对无陪护的病人，还有自身行动不便的病人我们赐予多方面照看，切实为病人供给优质的效劳，让病人满足。 　　护理文件书写 　　切实做到精确、客观及连续，在书写过程中要仔细斟酌，能客观、真实、精确、刚好、完整的反映病人的病情改变，不断强化护理文书正规书写的意义，使每个护士能端正书写看法，同时加强监督检查的力度，觉察问题刚好订正，每月进行护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并接着监控。 　　急救物品完好率到达100% 　　急救物品进行交接班管理，每班专管人员进行全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应激状态。 　　加强科室院感管理 　　加强医院感染管理，落实医院感染管理规章制度和工作标准，严格执行操作规程和工作标准，防止传染病的传播，严格要求科室护士做好自身防护、并按要求做好消毒隔离工作及医疗废物管理，防止交叉感染。 　　面对2023年我们充溢了信念，在确定成果的同时，我们也醒悟的看到存在的缺乏，前进的道路上有桂冠，也有荆棘，我们将以此为契机，乘势而上，以科学、严谨、求实、创新的看法，去迎接挑战;岁月有痕，2023我们动力无限! 护理季度工作总结 3 　　一、护理质量管理 　　1、每月完成10各临床科室和8个特别护理单元的质量督导一次，完成每月护士长工作质量的督导，完成每周的平安组的质量督导〔包括压疮、管路、输液输血等〕，完成第一季度优质护理先进病房的专项检查1次。评比出第一季度优质护理先进科室分别是外科组骨科、内科组神经内科，评比出18位优质护理先进个人；评比出第一季度平安专项组护理质量第一是神经外科，完成第一季度护理病历展评，评出神经外科、老年病科、妇科分别为第一、其次、第三。完成第一季度临床科室晨间交接班督导。 　　2、完成了第一季度全院护理质量持续改良分析，在护理质量平安管理委员会上对第一季度存在的9项问题根据高危5分，中危3分，低危1分打分，经过柏拉图80/20法那么分析，确定6向须要接着整改的问题，通过头脑风暴法进行探讨，确定缘由和整改措施，下发至各科室进行培训学习。并在下个月的护理质量督导中对重点平安问题进行督导。 　　3、完成了第一季度护理不良事务汇总分析2023年第一季度，全院共发生护理不良事务31例，分别是Ⅱ级不良事务2例，Ⅲ级不良事务22例，Ⅳ级不良事务〔隐患事务〕7例，并分别通过科室、发生护理不良事务的护理人员的班次、护理人员的结构进行饼图分析，对不良事务的分类发生的累计百分率进行宝拉图分析，确定给药错误、输液相关事务、采血不标准、跌倒坠床进行鱼骨图分析，确定原和整改措施，下发至全院各科室进行培学学习，以提高相识，到达全院警示教化的目的。 　　4、完成全院第一季度压疮汇总分析，全院共上报4例压疮，均为院外带入的压疮，3例出院，1例好转，也是提出整改措施下发至全院学习培训。 　　5、完成了每月护士长例会3次，完成第一季度护理质量管理委员会3次。对护理质量督导组检查出的各科室的问题进行反响，要求各科室在一周内提出整改措施，在次月护理质量督导中进行追踪。 　　6、完成手卫生和平安注射的相关培训和督导。 　　二、教学与培训 　　1、完成第一季度业务学习1次，外请专家讲课2次，分别是评估平安和护理平安相关内容。 　　2、完成全院护理查房1次。 　　3、完成N1级护士理论和操作培训各一次，非临床科室的操作培训一次，并分别进行考核。 　　4、完成实习生的岗前教化和培训工作。 　　5、完成新护士标准化培训的手册的培训和安支配工作，完成6位试用护士的考核和下科轮转支配。 　　6、外派护士长及护理骨干外出学习次。 　　三、其他 　　1、完成了护士长节假日休息日查房共27次。 　　2、协作医院完成13冬期间的各项支配工作。 　　3、协作医院完成维稳安保工作。 　　4、完成第一季度的志愿者效劳工作。 　　四、下一季度工作支配 　　1、根据月安排和周支配完成各项护理工作。 　　2、做好5.12国际护士节的上级和院内的方案的执行和制定工作。 　　3、完成院内品管圈的竞赛和上级竞赛的打算工作。 　　4、协作医院完成各项指令性工作。 护理季度工作总结 4 　　2023年其次季度护理工作总结 儿科一 　　依据护理部其次季度护理工作安排，科内 圆满按安排完成了本季度护理工作,详细如下： 　　一、 协作院方护理部完成了“5、12国际护士节〞 　　一系列护理相关活动 　　1、 对血压测量技术、心肺复苏根本生命支持技术进 　　行了逐一考核，并选派三名科内优秀人员雷庆云、刘浩奇、姚晓可组队参与院方考核，最终一名胜出，刘浩奇代表科内参与最终的决赛，获得优秀奖。 　　2、 根据护理不部署，科内选出两名优质护理标兵姚 　　晓可、邰凤歌参与院方优秀护士的评比，虽然没有获得很好的名次，但以很好的呈现了个人风采！ 　　3、 主动参加院内“优质护理单元〞的评比。 　　二、 主动迎接并协作院方进行了等级医院其次次 　　内审的检查，针对问题，我们做出了整改措施。 　　1、 针对各专家组检查的问题，我们主动查找缘由， 　　实行有效措施，补其缺乏。 　　2、 组织科内护理人员学习护理了护理内审路经及各 　　内审检查表格，但因人员素养参差不齐，此项工 　　作落实的还不够扎实，下个阶段，需加强。 　　三、〞平安目标〞百日竞赛活动 　　1、组织护理人员系统学习了患者平安目标相关学问，并按护理不安排，进行了一次闭卷考核，成果不志向，再次学习后，参与院方闭卷考核，成果未出。 　　2、对患者平安目标进行着地，要求严格落实，毫不模糊，但局部条款落实仍存在问题： 　　1〕、医嘱处理制度科内落实的还不够好，须要医疗组的大力协作，但存在沟通不到位，意识冷淡等状况，下一步与科主任沟通，解决此问题。 　　2〕、全员腕带,科内入院时做到全部佩带，这一点已做到，但在住院期间，腕带损坏，遗失，去除等现象严峻，护理人员对此未加强管理，核对时未真正按要求进行患者身份的核对，须要在下个阶段加强。 　　四、根据各月护理业务查房安排，科内圆满完成了本季度查房任务。 　　五、组织科内护理质控人员开质控会三次，护理平安分析会四次。 　　六、根据护理不培训安排，完成了五年内护士的各项培训安排。 　　七、为不断提高儿科护理质量，主动参加并申报了儿科品管圈，组织了两次会议，一次是品管圈的组建， 　　定圈名、圈徽，一次是项目的选定，最终经过大家的评比，“提高静脉穿刺技术，提高护理质量〞为本次主题。 护理季度工作总结 5 　　一、 护理质量及平安 　　1、 以2023年“二甲〞医院的评审要求为总的.指导原那么，在原有护理考核标准的根底上进行了修订，推出新的考核标准。主要加大了对消毒隔离执行工作的考核力度，修订了护理文书的考核标准。 　　2、 依据卫生部卫医办精神要求，结合我院实际状况，制定出适合我院表格式护理文书，保存交班报告 中必要的记录局部，并投入临床运用。 　　3、 完成了每季度的全院护理质量检查一次，连续两月对消毒隔离、科室平安管理进行了突击检查，对于在检查的过程中觉察的问题责成有关科室刚好整改，保证了工作的质量与病人的平安。 　　4、 完成了对新入院护士相关制度的培训工作，深化外一科，针对在人员交替期间所出现的执行医嘱及护理文书书写等问题进行了详细指导，消退了隐患。 　　二、 坚持业务学习，落实三基三严。 　　1、 护理部除坚持每月完成一次业务学习外，九月中旬又组织新护士学习了?常用急救药物的护理?，对新护士的工作起到了肯定的指导作用。 　　2、 对低年资护士完成每月一次的理论考试。九月，护理部通过每科抽查两名护理人员，其余护理人员由本科室护士长考核的方法，完成了对全院护士的?患者入院护理?的考核，通过此项考核，强化了护士做好患者入院接待的意识，并标准了此项工作。 　　三、 护理教学 　　7月6日和7月12日分两次对山西职工医学院及太原卫校共计35名实习生进行了接待，并进行了仔细的岗前培训，要求各科严格执行护理教学制度，保证护理平安;9月中旬进行了本批次实习生的首次评教评学会，针对在实习和带教过程中存在的问题进行了整改，保证了教学质量。 　　四、 护理人员培训 　　本季度外派内一科、急诊科各一名护士外出进修CCU和急诊急救工作，并完成两名新护士长的上岗培训和三名老护士长的管理岗位的提高培训，做到了管理人员100%持证上岗。 此外，依据医院的总体规划完成了本部门的相关工作，如宣扬栏的上墙、健康教化资料更换及补充等工作。 护理季度工作总结 6 　　年初，在主管领导的带着下，先后对28名正副护士长分别进行了宣布任命，使中心医院三个医疗区共31个护理单元正常运转，特殊是第一季度，病人多，护理工作量大，