2023年流动人口工作计划3范文.docx

2023年流动人口工作方案 　　流动人口是社区经济社会开展的重要推进力量，关系社区稳定、开展、和谐的大局。下面是有2023年流动人口工作方案，欢迎参阅。 2023年流动人口工作方案范文1　　为了进一步加强和标准流动人口管理工作，建立流动人口管理长效机制，切实维护社会稳定，打造“平安旧城〞，根据上级有关规定，结合我镇经济开展和流动人口的现状，特制定2023年流动人口管理工作方案。 　　一、指导思想 　　为维护我镇的社会治安稳定，稳固、完善打防控一体化建设，坚持"打牢根底、突出重点、抓着根本，以查处促管理，以管理强根底，以打击促防范"的工作思路，坚持管理与效劳、维权并重，进一步推进流动人口社会化、市场化、信息化管理，建立健全长效管理工作机制，全面加强和改进流动人口的管理工作，为打造"平安旧城"夯实根底。 　　二、工作目标 　　1、强化宣传教育，流动人口及房屋出租人的法制意识有较大提高，能依照有关房屋租赁规定，自觉申报登记并做好自我管理和防范工作。 　　2、全面摸清各镇的流动人口、出租房屋和流动人口用工较多单位底数，健全各类档案资料，做到底数清、情况明、管理标准。 　　3、建立和健全各项规章制度，落实各项管理措施，对发现的流动人口中的违法闲散人员，坚决予以打击，维护社会稳定。 　　4、建立健全管理网络，理顺各职能部门之间的协作联动关系，建立和稳固流动人口的长效管理机制，形成齐抓共管的社会化管理新局面。 　　三、工作措施 　　(一)强化组织领导 　　结合实际，制定了以“政府领导、综治牵头、公安为主、各方参与、综合治理〞的工作方针，把其纳入了各村、各部门目标管理责任制，坚持热情效劳与依法管理相结合，善待弱势群体与保护公众合法权益相结合，使的流动人口管理工作进一步法治化、社会化、标准化。 　　(二)强化“效劳〞功能，加强基层管理 　　各村、各部门坚持按照"共聚一地、共建家园、共保平安、共创繁荣"的指导思想，将流动人口管理效劳工作放到重要位置来抓，对外来人员的子女入学等，与本地居民实行同等待遇。公安机关更新执法观念，改进执法方式，暂住人口、房屋出租户的管理手续更加具有可操作性，对外来人员坚持平等化、亲情化和人性化管理。开展治安防范宣传教育，提高流动人口的自我保护意识和能力，防止不法侵害;充分发挥治保、调解、治安联防等基层组织的作用，以"十户联防"活动加强各村对流动人口的管理，使广阔干部群众共同参预到对流动人口管理效劳工作中来。 　　(三)强化管理措施，严格依法管理 　　为加强对流动人口管理，各村、各部门要充分发挥职能作用，建章立制，协调配合，使流动人口的管理进一步标准化、法治化。 　　一是严格落实流动人口登记、办证制度。建立了流动人口登记册，实行一人一卡，真正做到了“人来有登记，人走有注销〞。 　　二是强化出租房管理。认真贯彻公安部出租房屋治安管理规定，切实加强对出租房屋的管理力度，建立登记、平安检查等管理措施，做到对出租房屋底数清、情况明，完善和标准了出租房屋的档案，并与房主签订了治安责任书和保证书。充分发挥群防群治组织作用，配合监督各地房屋租赁情况，杜绝房屋无证非法出租现象。 　　(四)强化宣传教育，增强守法意识 　　1、通过在外来人员聚集较集中的地方张贴发放致流动人员公开信，向出租房屋业主发放出租房屋管理手册，向外来务工人口用工单位发放外来务工人口管理手册。 　　2、通过板报展示、法律咨询、分发宣传资料等形式开展上街宣传活动，使他们知法、守法和用法维护自身利益。 　　四、工作要求 　　(一)统一思想，加强领导。流动人口管理工作直接影响到经济开展和社会稳定，各职能部门要充分认识到流动人口管理工作的重要性与必要性，确保流动人口管理工作的顺利开展，真正担负起保一方平安的政治责任。 　　(二)建立健全齐抓共管工作机制。各村、各部门，要不断完善工作机制，创新工作措施，各职能部门之间、要充分发挥职能优势，又要信息互通加强配合和协作，分工负责、密切配合，做到分工不分家，在增强工作实效上求突破。 2023年流动人口工作方案范文2　　2023年我镇流动人口工作以科学开展观为指导。认真落实贯彻国家流动人口方案生育工作条例，坚持“以流入地管理为主，流出地和流入地协调配合〞“属地化管理，市民化效劳〞的原那么，进一步加强和标准流动人口管理工作，建立流动人口管理长效机制，切实维护社会稳定结合我镇经济开展和流动人口的现状，特制定2023年流动人口管理工作方案。 　　工作目标 　　2023年崇平镇流动人口登记率为2023年流动人口工作方案，综合效劳率为95%以上，加大全国流动人口方案生育信息交换平台应用力度，信息录入反响率达95%以上，流动人口违法生育通报率100%，流入已婚育龄群众避孕药具免费获得率2023年流动人口工作方案以上。帮扶流动人口方案生育困难家庭2户。 　　强化宣传教育，流动人口及房屋出租人的法制意识有较大提高，能依照有关房屋租赁规定，自觉申报登记并做好自我管理和防范工作。全面摸清各镇的流动人口、出租房屋和流动人口用工较多单位底数，健全各类档案资料，做到底数清、情况明、管理标准。建立和健全各项规章制度，落实各项管理措施，对发现的流动人口中的违法闲散人员，坚决予以打击，维护社会稳定。建立健全管理网络，理顺各职能部门之间的协作联动关系，建立和稳固流动人口的长效管理机制，形成齐抓共管的社会化管理新局面。建设有我镇特色的流动人口管理新机制。 　　工作措施 　　(一)、积极开展流动人口方案生育宣传教育工作。要采取多种方式、开辟多种渠道、利用多种手段对流动人口和用人单位、房屋出租户，宣传相关法律法规知识，宣传国家流动人口方案生育工作条例，宣传生殖保健知识，努力营造良好的社会舆论气氛，不断转变流动人群的生育观念，切实提高流动人口管理效劳水平。 　　(二)认真开展流动人口清理清查。流动人口清理清查要经常化、制度化，是流动人口工作中最根底的一项工作。要严格落实查证验证、登记建档、清理清查等工作制度，实行小区周排查、社区居委会月清查、月统计、月落实，乡镇每半年开展一次综合执法大清理。通过开展清理清查，了解流动人口生育、节育、婚姻等情况，做到“五清〞即：流动人口底数清、办证验证清、生育节育情况清、流出流入时间、地点清。落实房东责任制，建立流动人口和出租房屋“五化〞工作模式，即根底标准化、管理网格化、效劳亲情化、程序系统化、责任社会化。今年要按照全员流动人口统计制度的要求，对所有流入人口要全部清理登记，在辖区内按照属地化管理的原那么，坚持村不漏户、户不漏人、人不漏项、项不出错的工作标准开展流动人口全员信息采集;对流动人口的根本信息、环孕情、生殖健康检查、婚育证明等信息进行详细登记，对流动已婚育龄妇女两年内有出生、现孕、未“三查〞、无长效节育措施、未持证的五种对象进行重点清查，并及时录入PIP系统。实现流动人口清查摸底与全员流动人口信息采集工作相结合，摸清流动人口底数。对流动人口信息的采集，要认真仔细，比方身份证号码、婚姻、生育节育情况，户籍所在地址精确到村、居，做到情况明，底数清。 　　(三)健全工作网络，夯实基层根底。一是健全工作网络。各(村)社区要成立流动人口方案生育工作领导小组，有专人负责流动人口管理。二是基层根底工作标准。有流动人口效劳管理工作制度，按时上报报表，村(社区)、用工单位(含企事业单位、集贸市场)要有流动人口信息采集表、登记册。各村(居)要加强村民自治对本村(居)流动人口方案生育的管理，摸清家底，及时更新信息，做好流动人口外出期间的联络监管工作和协助做好留守儿童工作，对流入人口要和常住人口同管理同效劳，流入育龄妇女流入三十天内要进行登记、验证、录入PIP系统，建立一人一档。对流出育龄妇女全面办理流动人口婚育证明，从流出之日起三十天内要在PIP系统内进行建档。 　　(四)有效运用流动人口信息交换平台。充分运用好这个平台，有助于流动人口两地联系，互通信息，促进流动人口全国“一盘棋〞格局的形成。对提交平台后反响的信息要随时关注，认真确认信息准确程度。对流出人口反响的信息，要逐一下载个案，以提高流出重点对象有效联系率。 　　(五)扎实做好流动人口“三查〞效劳工作。一是对流入已婚育龄妇女，生殖健康、环情、孕情全年普查三次。继续组织大规模的流动人口生殖健康、环孕情普查活动，各乡镇(街道)要高度重视，精心组织，确保流动人口已婚育龄妇女生殖健康普查率达标。二是流出已婚育龄妇女，环孕情监测一年三次。在流动人口返乡或离开期间，抓紧做好流动人口“三查〞效劳工作，在流动人口离开之际，要签好方案生育合同，留下 联系方式，让流出已婚育龄妇女主动寄回“三查〞证明，及时掌握流出已婚育龄妇女环孕情情况。 　　(六)加强区域协作，构建“一盘棋〞机制。按照全省流动人口“一盘棋〞的要求，加强与流出人口较为集中的省(市、区)的协作关系，采取定期与不定期联系的方式，互通流动人口婚姻、生育、节育、办证情况等信息。 　　(七)加强与公安、工商等部门协调，推进流动人口综合治理。积极主动与公安、工商、建设、劳动、卫生等部门联系，充分发挥部门在流动人口方案生育效劳与管理工作中的职能作用，使流动人口方案生育工作形成部门联动、齐抓共管、综合治理“一盘棋〞格局。定期与相关部门召开联席会议，落实联合清理执法，信息通报等工作;完善企事业单位法定代表人方案生育工作责任制，加强城市社区流动人口信息登记通报制度，将流动人口方案生育管理列入流动人口协管员工作职责。在流动人口集中的社区、企业、集贸市场等成立流动人口方案生育协会，广泛调动社会力量做好流动人口方案生育工作。 　　(八)继续做好流动人口创新工作，再创流动人口新亮点。坚持以流入地管理为主，流出地和流入地协调配合的工作机制，统一管理、优质效劳，创新管理方式和效劳手段，落实和完善政府主管、部门配合、法人负责、社区效劳、居民自治、物业协助、综合治理的运行机制。完善流动人口进小区进工厂管理模式，在优质效劳、办验证、建立流动人口协会等方面打造一至二个亮点，探索一条切实可行的流动人口管理新方法。 2023年流动人口工作方案范文3　　随着改革开放的继续延伸，社会经济的快速开展，人口流动是必然的趋势，人口结构出现了多元化的格局，我村交通便捷，地处大杨中心地段，16个村民小组，是流动人口密集的村，为了更好地抓好计生工作，特制定2023年的工作作如下安排： 　　一、加强领导，明确分工。 　　年初在村两委的高度重视下，将计生工作作了调整，党总支书记亲自抓，其他部门配合，设立两委、蹲点、组长网络化格局，在16个组内分别配备了计生联络员。重新调整了流动人口计生专干。 　　二、工作安排。 　　我村范围大，分布广，为此将全年的流动人口计生工作作了细致的安排： 　　1.建立健全流动人口台账及各项制度。 　　2.我村流入人口多，范围大，信息采集难度大，定期做好流动人口清理工作是必然的，实行每月一小清，一季度一大清，对采集的信息立即建档，按时进行网上交流。 　　3.按时开展孕环检，定期开展访视工作，每年开展两次孕环情检查，两次访视工作。 　　4.免费发放避孕药具，对流入我村的流入人口有需求的全部实行免费发放药具。定期开展生殖健康检查工作。 　　5.对建档后的流入人口，及时核查信息，及时变更信息，实行流入地与流出地信息互动，按时完成网上信息交流反响工作。 　　三、工作目标 　　1、强化宣传教育，流动人口及房屋出租人的法制意识有较大提高，能依照有关房屋租凭规定，自觉申报登记并做好自我管理和防范工作。 　　2、全面摸清全村的流动人口、出租房屋和流动人口用工较多单位底数，健全各类档案资料，做到底数清、情况明、管理标准。 　　3、建立和健全各项规章制度，落实各项管理措施，对发现的流动人口违法闲散人员，坚决予以打击，维护社会稳定。 　　4、建立健全管理网络，理顺村与企业之间的协作联动关系，建立和稳固流动人口的长效管理机制，形成齐抓共管得社会化管理新局面。 　　四、强化“效劳〞功能，加强基层管理 　　我村坚持按照“共聚一地、共建家园、共保平安、共创繁荣〞的指导思想，将流动人口管理效劳工作芳到重要