2023年护理个人年度工作计划2范文.docx

护理个人年度工作方案范文 　　我国传统医学专著中并无“护理〞两字，但中医治病的一个重要原那么是、“三分治，七分养〞。它包括改善病人的休养环境和心态，加强营养调理，注重动、静结合的体质锻炼等，这些都是中医辨证施护的精华。以下是小编为您带来的护理个人年度工作方案范文，感谢您的阅读! 护理个人年度工作方案范文篇一：　　一、要不断加强急诊护理站的建设,提高护理人员的应急能力 　　1、加深护理人员的急救意识和群体意识,定期进行有方案、有组织的业务目标训练,培养急诊专业合格的护理人员。 　　2、不断建立、健全急诊科的各项规章制度,加强人员卫生行政法律、法规的学习,增强人员的法律意识。 　　3、推进各项急诊工作标准化管理,以提高抢救成功率。 　　二、重点抓好“三基〞训练与临床实践相结合,以提高人员的专业素质。 　　1、熟练掌握常见病情的判断及抢救流程及护理要点,实行定期考核。 　　2、熟练掌握心肺复苏术的抢救技能。 　　3、熟练伤口的处理和包扎止血技术及伤员的心理护理。 　　4、熟练急救时的催吐、灌肠、注射、给氧及体位一系列操作技术及病情监测等专业技能,要求准确及时到位。 　　三、严格抢救室、处置室的管理,为患者争取珍贵的抢救时机 　　1、熟练掌握各种仪器的使用并保证其性能良好,随时备用。 　　2、各类抢救药品、器械由专人负责,定时检查、定点放置、定期消毒、维护药品基数与卡相符,严格急救药箱管理,保证院外急救的正常使用。 　　3、各类急救药品使用后及时清理、补充、记录,保持整齐清洁。 　　四、严格执行各项工作标准,确保护理工作的平安有效及整体护理工作的全面落实 　　1、严格执行“三查、七对〞制度,杜绝过失事故的发生。 　　2、严格执行无菌技术操作原那么及护理程序,以增进或恢复病人的健康为目标开展整体护理,从生理上、心理上、生活上关心体贴病人,推行人性化效劳。 　　3、严格执行“十二项核心制度〞 　　4、加强废旧一次性物品的妥善管理,防止院内感染的发生。 护理个人年度工作方案范文篇二：　　一、指导思想 　　2023年全县妇幼卫生工作继续贯彻落实妇幼卫生工作方针，坚持保健与临床相结合，充分履行保健公共卫生职能，加强基层督导，狠抓降消工程工作存在的缺乏，拓展母婴保健技术效劳，稳固爱婴医院成果，加强托幼机构管理，启动妇女健康行动，积极开展二级优秀保健院创立，全面完成妇幼卫生目标任务。 　　二、主要生命指标 　　孕产妇死亡率控制在25/十万以内 　　婴儿死亡率控制在13‰以内 　　全县五岁以下儿童死亡率控制在15‰以内 　　全县新生儿破伤风发病率控制在1‰以内 　　三、主要效劳指标孕产妇系统管理率 　　1、农村达85%以上，城镇达95%以上 　　2、儿童系统管理率达60% 　　3、产妇住院分娩率达95%以上;高危孕产妇筛查率达100%;高危孕产妇管理率100% 　　4、剖宫产率县级医疗保健机构控制在40%以内，乡镇控制在25%以内 　　5、预防艾滋病母婴传播hiv检测率达95%，其中hiv早孕检测率达80% 　　6、新生儿疾病筛查工作全县铺开，筛查率达90% 　　7、妇女病普查率60%，普治率90% 　　8、农村孕产妇住院分娩补助率到达100% 　　四、主要工作措施 　　加强领导，加强基层督导，强化乡村保健网络职责。 　　一是妇幼保健工作是大卫生工作的重要组成局部，具有公益性，将妇幼卫生工作纳入重要工作内容，明确责任，任务落实到人，实行目标管理、量化管理。 　　二是进一步加强完善保健网络建设。每个级镇要稳定1-2人专职从事妇幼保健工作，待遇不得少于同级同类专业人员水平，不得下达经济任务，对个别确属人口少、效劳范围小的乡镇，要向卫生局写出报告，经批准后保健人员可适当的兼职，但要以保健工作为主;村村要有村级保健人员抓保健工作，消灭空白村。 　　三是卫生院要按季度对村卫生室进行考核，并作为兑现村卫生室补助的依据. 　　四是全县统一实行村级报表制度。县保健院在调查研究的根底上制定出村级报表表样，由乡镇参照以标准村报表。 　　五是县保健院要固定督导人员，实行责任制管理。对20个乡镇实行联片包院责任制方式管理，督导面达100%，督导行政村占10%以上，重点乡缜每季度不少于4次，一般乡镇一年不少于2次，大型督导一年不少于4次。 　　六是强化督导反响质量。县保健院要制定督导质量考核管理规定，纳入保健质量控制标准，按季实行联片包院责任制工作汇报和考核，乡镇卫生院领导、防保人员相应要对辖区行政村进行包村责任制划分，制定责任制考核标准。对于督导不力的保健人员要及时进行调整，对于督导在限期内整改不到位、行动缓慢的乡镇，县保健院要上报县卫生局，并在季度例会上通报批评。 　　五、加强降消工程质量管理，进一步提高农村孕产妇住院分娩补助率。 　　一是加强与计生联系工作制度，结合房县2023年符合政策生育名单、新婚人群、流动孕妇“五个一〞管理、育龄妇女花名册等做好孕妇筛查工作，提高孕妇筛查率， 　　二是要按照孕产妇保健系统管理细那么，加强系统孕产妇系统管理，早发现、早检查、早确诊、早管理，重点是高危筛查率要到达100%，早孕检查率达95%，产前检查5次以上达95%，产后访视一次以上达95%， 　　三是杜绝家庭接生。 　　四是以孕产妇保健手册为载体，保健与临床形成有机结合，做到定期跟踪检查、定期随访、及时为高危孕产妇提供有效效劳和指导. 　　五是严格执行分级分娩制度，严禁高危截留，对造成孕产妇死亡的，年度评先实行一票否决制。 　　六是县乡助产技术效劳机构要严格执行县卫生局关于严格执行农村孕产妇住院分娩平产(顺产)免费实施意见的通知(房卫字[2023]76号)文件精神. 　　七是加大产科建设标准力度，县保健院加强对乡级产科建设质量的标准性指导，加强“三基〞考核，标准效劳流程，努力为广阔孕产妇住院分娩营造温馨、便捷、平安、有效的效劳。 　　八是加强孕产妇急诊急救工作，进一步发挥孕产妇急救中心功能作用，加强急诊急救领导小组的职责，县乡助产技术效劳人员要在急诊急救领导小组的指导下，加强“三基三严〞的学习，认真做好学习笔记，不断提高业务工作能力，孕产妇急救中心要配足人员，设备时刻处于功能状态，急救药品品种数量齐全，无过期失效，司机、车辆随叫随到，确保在规定的时间内内完成急救任务. 　　九是加强产、儿科人员培训，提高县乡产、儿科整体效劳功能。县保健院要制定好县乡产、儿科人员培训方案，采取有方案安排产、儿科人员到上级医疗卫生单位进修，请上级医疗卫生单位产、儿科专家来我县讲课，进行封闭培训。 　　十是对边沿、信息闭塞的乡镇加大贫困特困孕产妇救助。 　　六、依法开展母婴保健技术效劳 　　一是托幼机构卫生保健管理工作2023年全县仍实行“卫生保健合格证制度〞，县卫生监督局、县保健院要加大落实托幼机构卫生保健管理方法指导和检查力度，进一步标准幼儿园卫生保健管理工作. 　　二是出生医学证明管理严格按照出生医学证明管理方法标准运行，从2023年1月1日起，出生医学证明实行计算机打印，不能落实的单位县保健院停发该单位出生医学证明. 　　三是加强三级预防，减少出生缺陷发生。所有有助产技术执业资格的医疗卫生单位要开展新生儿疾病筛查工作，实行月报表制度，同时结合“两大〞系统管理，加大对出生缺陷调查，并要及进上报. 　　四是加强儿童保健系统管理工作，儿童系统管理要按照儿童保健系统管理实施细那么开展儿童系统管理，各医疗卫生单位要配备1名兼职儿保医生，配备婴儿秤、体重秤、软尺等必备设备，散居儿童结合儿童冷链运转等形式定期开展儿童保健系统管理;集居儿童要定期进行集中体检，对筛查出有疾病的及时建议家长治疗，并给予喂养指导。 　　五是开展妇女(围)绝经期保健(即更年期保健)，拓展保健效劳领域。县保健院积极筹建(围)绝经期保健门诊，开展(围)绝经期保健效劳，探索(围)绝经期保健效劳管理。