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2023年幼儿园后勤工作计划模板2范文.docx
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2023 年幼 后勤 工作计划 模板 范文
幼儿园后勤工作方案模板   以下公文站小编为您整理了两篇幼儿园后勤工作方案模板,希望幼教界对后勤工作以及后勤工作人员更进一步地重视,从而推进中国幼教事业的迅速开展! 幼儿园后勤工作方案模板【一】  本学期的后勤工作,要切实落实园务工作方案有关精神要求,进一步树立效劳思想,继续加强员工队伍建设,加强园资、园产管理,加强平安、创立工作,在不断完善和标准中,积极提升后勤效劳质量和后勤管理水平   一、工作重点:   1、创设良好和谐的育人环境。   (1)营造良好的精神环境。加强园风建设,要求全体教职工互相关心,互相尊重,平等相处,常听到礼貌用语,主班老师和配班老师配合默契,共同关心保护幼儿,让幼儿在日常生活中保持愉快的情绪。   (2)整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人,活动室及走廊做到一日一小扫,一周一大扫,保证整洁干净,窗明几净,室内外无纸屑、无痰迹、无杂物,各种用具摆放整齐。   (3)对各班的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布,对家长开展保育、卫生保健工作等方面的宣传。   (4)各班要备有充足的开水,使幼儿对开水的需求得到保证。   (5)做好幼儿园的卫生保健工作,对幼儿的玩具、被子和寝室经常消毒。并做到消毒有记录。   2、发挥各要素的作用,取得最好的效率和效益。   (1)后勤各岗人员要坚持效劳的思想,树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的需要放在第一位,根据自己的职责做好工作。   (2)各部门充分表达先行性、效劳性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作,购置各类办公用品、日常用品,采取切实可行的措施,将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行,提高工作效率。   (3)勤俭建园,物尽其用,财尽其效,做好供求维修工作,并进行定期、不定期检查,发现问题及时处理,同时注意对设备设施的保养维修,并要求全园教职工勤俭节约和保护公物,防止浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作,建全和执行损坏公物的赔偿制度。   3、加强财务管理,建立健全校务公开制度。   严格按照上级规定的收费标准进行收费,并将收费标准向教师、家长和社会进行公布,加强透明度。合理使用幼儿园经费,在各项开支上做到精打细算,节约开支,同时,尽量争取上级有关部门和家长的支持,共建美好家园。   4、加强膳食管理。   (1)科学的制定食谱。幼儿每天午餐做到热菜热饭,做到营养搭配得当,让幼儿吃饱、吃好,使家长放心。   (2)把幼儿的健康和平安列入首位,坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。   (3)要求厨房工作人员要保证两点一餐的准时及保质保量的供应。   5、做好平安工作。   (1)强化全体教职工的平安意识,切实把幼儿的平安置于头等重要的地位。各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑平安保护的内容。用餐点时,提醒幼儿注意餐点和开水的温度,同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作,使每一位幼儿高快乐兴的来园,平平安安的回家。   (2)提高幼儿生活学习环境的平安系数。每班定期对教玩具进行自检,排查不符合平安的教玩具,请专业人员定期检修园内的水电和消防设施,防止意外事故发生。   (3)严格执行晨间的检查及全日制观察制度,发现异常及时处理,并作好全日观察记录。   二、月份工作安排   二月:   1、购入所需物品,为开学做好准备。   2、根据编班情况调整班级桌椅。   3、全园卫生大扫除。   4、检修全园水电设施和门窗桌椅。   5、做好缴款、财务公开工作。   6、进行“春季防传染〞卫生宣传工作。   三月:   1、培养幼儿良好的用餐习惯。   2、.教育幼儿保护公物。   3、开展庆“三八妇女节〞活动。   4、定期检查班级卫生、寝室卫生及各班的卫生清洁区情况。   四月:   1、抽查各班的卫生清洁区情况。   2、抽查各班口杯清洁情况。   五月:   1、查看幼师的一日工作情况。   2、检查班级幼儿来园登记情况。   3、为“庆六一〞做好各项准备工作。   六月:   1、庆祝“六一〞儿童节。   2、做好灭蚊灭蝇的工作,清扫整理园内的每个角落;   3、各班组织幼儿学习有关卫生知识,并做好防暑降温工作;   七月:   1、清点班级以及其它园内财产。   2、做好财务稽核工作。   3、归还出借物品。 幼儿园后勤工作方案模板【二】  一、工作思路   2023年后勤工作的根本思路是:围绕一个中心,搞好两个效劳,抓好两项学习,全面开展五讲。围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕教学这个中心。搞好两个效劳,一是搞好为教育教学的效劳,为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的效劳,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充分的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。抓好两项学习,即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。全面开展五讲,即讲大局,讲团结,讲奉献,讲文明,讲实干。   二、工作目标   本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。   三个确保是:确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理标准、精细,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。   三个力争是:力争进一步完善效劳设施;力争进一步提高效劳质量;力争进一步提高效劳效益。   三、工作措施   1.加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,效劳育人的思想。   2023年,学校后勤要坚持效劳育人、管理育人的原那么,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和效劳的观念,后勤人员要利用与学生接触的时机,以身立教,对学生进行劳动教育、保护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。为了提高管理育人、效劳育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是:   (1)认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求,增强效劳意识,提高效劳质量。   (2)认真学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。树立为师生效劳的思想,不断提高职业道德水准。   (3)认真落实精细化管理的各项要求,为教育教学创造优良条件,在搞好效劳的过程中,实现自身价值,奉献自己的力量。   2.加强校产管理,健全校产档案   (1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必须收回旧的。   (2)年终对库房进行盘点,做到帐物相符。   (3)无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。   3.做好后勤常规效劳工作   (1)开学初,在总务主任的组织下,做好:书本的提取和发放,卫生工具的采购和发放,教室的调整,各班桌凳的配备,检查水电暖是否正常,各部位照明设施检查维修,等等。   (2)班级财产管理。包括教室内的所有公共财物和各班环境区域内的财物,每学期对班级财产检查两次:期中和期末,检查结束后对损坏的财物进行赔款,然后由木工维修。   (3)其他学校财产的管理。包括办公室和公用教室的财产、个人领用的学校财产,办公室和公用教室的财产每学期检查一次,发现人为损坏按魏矿学校财产管理方法处理,自然损坏的要及时维修。个人领用的学校财产交回时要检查完好情况,及时做出相应处理。   (4)值班护校工作。中学由聘请的校外人员值班,月工资400元。小学部由后勤人员值班。假期中小学全部由后勤人员值班。中小学门卫要建立值班登记和会客登记制度,中小学大门平时要上锁,闲杂人员不得入内,校外人员进入校园要登记,上课期间学生出校门要盘查。门卫24小时不离岗。   (5)管理和使用好水电暖,把节水节电放在后勤工作的首位,教育和引导全校师生养成自觉节水节电的良好习惯,杜绝长流水和长明灯,校内不能使用大功率用电器。由后勤校长牵头不定期检查各部位的违规用电情况,并做出相应的考核或罚款处理。要及时更换损坏的水设施,防止跑水和漏水。   (6)图书室和阅览室按照学校要求准时开放,健全借阅登记花名册备查。   4.做好校园的绿化美化工作   (1)浇水。绿化带的春灌和冬灌要浇足浇透,其余时间要根据雨水情况浇灌,不得浪费水。树木、绿篱、花园的浇水要根据土壤墒情浇灌,合理安排,不得浪费水资源。   (2)绿化带的管理。根据生长情况每年大约修剪4次,每学期2次。绿化带中的垃圾和杂物由承包班级随时清理。   (3)绿篱的管理。根据生长情况每年大约修剪4次,每学期2次。绿篱下的垃圾和杂物由承包班级随时清理。   (4)树木的修剪,每年2次,每学期1次。   (5)花坛管理。将五个花坛承包给后勤上的五人,每天学生上操时间为锄草时间,花坛内任何时间不得有任何杂草和垃圾。花坛种植由教师完成。   5.严格后勤职工上下班时间,实行不定期查岗制度。后勤职工要和教师统一上下班时间,随时处理各部位的突发事件,如教室门上的锁坏了学生进不了教室等。   6.完成校内出现的一些临时性工作。   7.把平安防范工作放在首位   统一思想、提高认识,坚决贯彻落实学校关于平安防范工作的有关精神,贯彻平安第一,预防为主的方针,把平安教育,平安管理的各项措施落到实处。进一步完善责任追究制度,加大平安检查力度,对重点部位严防死守,时刻绷紧平安防范这根弦,把隐患坚决消灭在萌芽状态,确保师生工作、学习、生活的平安。同时,要与其它部门密切配合,对师生进行平安防范的宣传教育,加强各重点部位的检查和整改工作。   四、把魏书生教育思想贯彻到后勤工作中。   1.目标:在全校上下深入学习和贯彻落实魏书生教育思想的大背景下,后勤工作也不例外,后勤人员要树立超前效劳意识,形成“人人有事做,事事有人做,时时有事做,事事按时做〞的效劳格局。   2.措施:(1)工作长方案短安排,统筹兼顾,要有轻重缓急,安排工作要密度合理,提前方案和商量,提前安排,不要使后勤人员在某一段时间内无事可做。(2)严格上下班时间,不定期查岗和考勤。(3)明确后勤人员各自的工作范围和职责,防止推委扯皮现象。(4)工作安排后要检查落实,限定完成时间。   总而言之,在2023年的工作中,我们将本着效劳于教学、效劳于教育的思想,以人为本,从每一件小事做起,踏踏实实地做好份内工作。

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