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67 人民周刊 /总第180期论坛宿州煤电追求高质量发展党建引领为打造百年老店培根铸魂 李士杰以党建促发展，以发展强党建。党的二十大胜利召开后，我们进一步坚定了这个发展理念，努力把党建工作融入到企业发展的方方面面，让党建和企业融合发展，与经营管理同频共振、互融共进。今年是宿州煤电（集团）有限公司（以下简称宿州煤电）建企三十周年，集团党委以此为契机，增强党建引领，以“文化党建”为企业党组织工作核心，凝聚力量，创新有为，贯彻“严管厚爱、求真务实、风清气正、同心勠力”的治企方针，在企业安全生产、经营管理、建设发展、员工关怀、从严治企、履行社会责任等方面积极发挥政治核心作用，为引领企业实现绿色发展、高质量发展，打造百年老店梦想奠定坚实基础。强化政治引领，咬定高质量发展目标不放松完善党委决策议事协调机制，坚持党委领导党的十八大以来，宿州煤电始终站在政治和全局的高度，以保障国家能源供给为己任，在建设现代化产业体系上发力，着力提高全要素生产率和安全水平。以党的指导思想为统领，通过完善党委决策议事协调机制，加强对企业的政治领导，落实党委主体责任，提高了各级党组织和党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。探索民营企业党委会前置研究“三重一大”事项，提升党委议事的民主化、科学化水平，实现从“参与决策”到“引领决策”，推动企业高质量发展。在集团党委的推动下，积极推广应用“四新”技术，开展与中国矿业大学、安宿州煤电集团党委书记李士杰主持召开“党史教育集中学习会”68 人民周刊 /2023年第4期论坛徽理工大学、河南理工大学等国内高等院校合作，公司所属矿井已装备了智能化采煤、掘进、机电与运输、一通三防、监控与监视、管控等设备，建设美丽矿山，做好生态环境恢复治理，投入巨资改造矸石山项目。集团党委先后参与决策投资中国书法大厦、旗杆楼铁矿、石台水厂、双墨阁书法创研基地等项目，具有良好市场前景和区域优势，计划建设中的两对矿井朱楼煤矿和张大屯煤矿已在紧锣密鼓筹备，公司计划用五年至八年时间建成生产能力为500万吨以上现代化矿区，成为重要的煤炭生产企业。企业的高质量发展更加坚定了坚持党委领导、参与决策的信心。强化思想引领，坚定听党话跟党走信念不偏向最广泛最紧密地把员工群众团结在党组织周围坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，认真学习贯彻党的二十大精神，最广泛、最紧密地把员工群众团结在党组织周围，加强职工思想政治工作，不断巩固党委工作的群众基础，凝聚职工共识和智慧，着重研究党的二十大对实体经济、民营经济的新要求、新举措，制定下发 关于认真学习党的二十大精神，共筑百年老店实施意见，在集团公司机关及各单位宣讲好党的二十大精神，组织人员精心备课，2022年12月14日上午，在集团公司机关举行了党的二十大精神宣讲首场报告会，取得了良好的效果。紧紧围绕安全生产、经营发展、生态环保等工作目标，开展创先争优活动，引领广大党员干部不忘初心、牢记使命，立足岗位、拼搏奋斗。积极用劳模先进激励引领职工，在集团公司大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，积极开展评先评优，选树和培育各级劳模先进，通过召开七一表彰会、五一表彰会等形式，宣传劳模工匠先进事迹，用职工身边人、身边事，讲好劳模故事、传递劳模精神，汇聚宿州煤电高质量发展的动能和力量。强化组织引领，全面加强基层党组织建设不动摇把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干宿州煤电严格落实非公企业主要负责人和党委书记“一肩挑”、党委委员和企业班子成员“双向进入、交叉任职”的领导体制，推行党组织参与企业生产经营运行决策机制，切实发挥政治领导核心作用，把党建工作列入年度工作的重要内容，制定下发年度党委工作意见，强化党委班子党建责任，使党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，形成了抓党建工作落实的合力。严格执行党内生活制度，切实抓好党委会、民主生活会、党支部“三会一课”、民主评议党员等制度的落实，形成了党内组织生活经常、认真、严肃的新常态。党委班子成员率先垂范，带头参加学习讨论、讲党课，开展批评与自我批评，为其他党员作出表率。公司党委聚焦企业发展战略，深入推进党建工作和企业中心工作深度融合，围绕安全生产、经营发展、人才队伍、生态环保等重点工作，找准党建工作结合点，做好安全生产的助手，当好经营管理的帮手，把好政治领导的舵手。坚持开展“双培”活动，“把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干”，从严把好选人用人动议提名关、考察考核关和程序步骤关，大胆起用优秀青年人才，将后备干部和业务骨干选派到重点项目和关键岗位上锻炼，持续开展创先争优活动，培育和塑造以党建为特色的企业文化，将党的组织优势转化为企业发展的核心竞争优势。强化作风引领，打造一支高素质的员工队伍不离心新冠疫情期间，党委带头抗疫并向全体员工发去慰问集团党委贯彻“江山就是人民，人民就是江山”理念，创造性地提出了“企业就是职工，职工就是企业”的人才理念，把提高员工素质、稳定员工队伍作为工作重点，将企业发展与员工个人成长紧密联系、休戚相关，强化作风建设，着力解决党员干部中执行力不强、担当作为不够、争先意识不强等形式主义官僚主义问题。通过建设作风过硬的管理干部队伍团结带动一支高素质的员工队伍，把员工作为推动企业发展的主导力量，支持员工参与企业管理，鼓励共同奋斗创造美好生活，不断实现员工群众对美好生活的向往，各基层单位均建有员工餐厅和员工宿舍，定期提供员工免费营养餐，在职员工全部免费住宿，为夫妻异地职工提供探亲假和报销往返交通费，推行员工年度免费体检制度，在宿州经济开发区开建968套人才公寓。新冠疫情防控进入新阶段后，部分员工69 人民周刊 /总第180期不幸感染，集团公司妥善安排隔离休息，并拿出一百万元设立“战疫情保生产”专项奖励资金，用于奖励坚守工作岗位、主动补位的优秀员工，集团党委及时向全体员工发出慰问信，号召全体员工坚定信心，科学防治，早日战胜病魔回归岗位。坚持党管人才，不断拓宽选人用人视野，近年来新招收高校毕业生427名，并广泛吸纳社会成熟人才，结合职业生涯发展管理，实施对不同人才的精准培训，以人才发展引领和支撑企业持续有效和谐发展。对因工致伤致残等人员家属帮扶到位，每年安排专人登门看望慰问，解决职工后顾之忧。2022年，集团公司人均年收入在皖北同行业居首，员工归属感、获得感、荣誉感得到空前提高。强化纪律引领，着力营造守纪律讲规矩的政治环境不懈怠严查违纪违法，坚持以严的党风带动严的工作作风集团党委坚持从严治党，从严治企，以严的党风带动严的工作作风，营造良好干事创业氛围，彻底扭转在党员干部中存在的违纪违法现象，大力倡导求真务实、风清气正的工作作风。树立“严管就是厚爱，厚爱必须严管”的思想，建设忠诚干净担当和堪当现代企业管理重任的高素质干部队伍。积极探索非公经济领域监督机制和反腐败工作，聚焦职工群众关心关注的“微权力”“微腐败”问题，组织对固定资产管理、招标采购、工程建设、安全管理、服务保障等重点领域开展排查，深入查找廉政风险隐患，及时堵漏补漏。要求集团纪委参与到工程验收、招标采购、合同管理等诸多重要环节的监督，以零容忍态度反腐惩恶，坚决制止吃拿卡要、利用职权谋私利等不廉洁的行为，切实纠正不正之风，加强执纪监督问责力度，严查党员干部违纪违法行为，全年办理违纪问题线索10条，通报处理28名党员干部，有力遏制了违纪违法行为的发生。强化感恩意识，履行社会责任不忘本累计向社会各界捐献善款3.6亿余元饮水思源不忘本，赤心反哺报乡梓。宿州煤电立足宿州，业务发展至北京、上海、合肥、淮北等地，形成了以“严管厚爱、求真务实、风清气正、同心勠力”为核心的企业文化，牢记今天的发展成就是在各级党委和政府、社会各界的大力支持下取得的，自成立以来，自觉将履行社会责任视为天职，不断为社会提供优质产品和优质服务，充分吸纳社会就业人口，按时足额缴纳税款，支持社会事业。在煤炭短缺的关键时刻，积极响应政府调运煤炭需求，协调煤炭资源，优先供应南京、上海、合肥等地发电厂用煤，保障重要城市居民生活用电需求。持续支持教育、文化和社会事业，扶危济困，截至2022年底，累计向社会各界捐献善款达3.6亿余元，其中向学校教育事业捐款近3千万元，向贫困地区捐款7千万余元。2022年，为支持公司及所属各单位所在地抗疫，组织公司党员职工到街道社区报到，担任志愿者参加疫情防控工作，先后为宿州、濉溪、合肥、上海等地疫情防控专项捐款达3482万元。今年春节前夕，通过集团所在街道，组织有关处室走访慰问了驻地社区的困难群众，为他们送去了大米、食用油和粉丝等年货，让困难群众也过上一个幸福、祥和的新年。2月6日土耳其叙利亚地震发生后，宿州煤电第一时间联系红十字会，向叙利亚捐助救灾款二百万元，并表达了出资抚养地震孤儿的意愿，彰显了一个负责任企业的社会担当。宿州煤电集团党委书记李士杰主持召开“学习贯彻党的二十大精神报告会”70 人民周刊 /2023年第4期论坛2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面建设社会主义现代化国家和全面推进中华民族伟大复兴新征程的起步之年，又时逢宿州煤电建企三十周年，宿州煤电继续坚持党建引领，不负时代使命，不负社会期望，不负职工重托，做好新时代奋斗者，在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，沿着中国式现代化道路，笃定信心、稳中求进，用奋斗创造奇迹，共筑百年老店基业。“文化党建”锻造企业内核，探索文化与党建融合以中国书法大厦为依托，助力新时代中华文化复兴中华优秀传统文化是中华民族精神的根基和灵魂，如何在党建工作中更好地融入中华民族优秀传统文化，使二者有机融合，既弘扬优秀传统文化，充分发挥其时代价值，又促进党建工作，这是我多年思考的问题。我们在工作中做了一些探索，也正是因此，在党建工作中宿州煤电更为鲜明的特色是“文化党建”。宿州煤电以文化立根，以文化铸魂，视文化建设为党建的重要部分，这也成为了体现企业精神品格的鲜明标识。在这里，处处体现着文化艺术的魅力，常常可见员工学习党章和党的重要会议精神的场面。这样的思考与实践探索，与我的人生经历有一定关系。我自幼酷爱艺术，尤其书法。幼时同村乡贤赠给我一部影印本康熙字典，使我迷恋上了读书，初识了书法之美。在杭州服兵役期间，津贴少，舍不得买墨汁，就到炊事班收集烟囱灰，用水掺和后在旧报纸上书写练字。即使在野营拉练的间歇，我也常用树枝在地上划字研习书法。那段时间，战友们称我为“书痴”，我几乎通读了马克思主义哲学的主要经典著作，反复临摹能找到的书帖，至今辩证唯物主义和历史唯物主义原理一书的主要论点我还能背诵出来，直到现在我依然常年坚持每日挥毫三四个小时以上。对我来说，马克思主义哲学思想和传统文化是渗到骨子里的，同时作为一名共产党员，我高度重视党性修养，这或许就是我经营企业一直重视党建工作和文化艺术的根源。多年来，我常思考怎样才能为中华传统文化艺术的传承与发展，做一些实实在在的推动工作。2012年，从煤炭工业合肥设计研究院党委书记岗位退休后，次年我当选为安徽省书法家协会主席，开始全身心投入到最钟爱的书法艺术和文化事业追求之中。2013年，经中国文联同意，中国书法家协会批准冠名，安徽省文联支持，宿州煤电在合肥市高新区投资的高达23层的中国书法大厦开始建设。这是全国唯一一座以“中国书法大厦”冠名的高层次、高规格、高品位的文化建筑，集艺术创作、研究、培训、展览于一体，还兼有民族风情展示、徽州文化传播，以及住宿餐饮等多项现代化功能，成为了合肥的文化地标之一。宿州煤电又以中国书法大厦为依托，立足书法文化，以“坚持艺术服务人民”为方向，不定期举办各种文化艺术活动，在促进当地文化事业发展，弘扬和传承中华传统文化，促进中国文化产业发展，实现文化强国的道路上不断摸索前行。自2017年7月以来，举办了各项活动70余场。很多活动都是公益性的，比如，前几年为全省近二十个地市举办了 中国梦全省各地市书法晋省展；2021年，中国书法大厦举办了“党的光辉照千秋，文化脱贫暖人心”活动；2022年，举办了旨在宣传贯彻党的二十大精神的“欢歌二十大，喜庆卯年春”春联展活动；等等。中国书法大厦还积极支持地方文化事业