DB12T 1262-2023制造型企业重大传染病疫情防控指南.pdf

DB12/T1262一2023前言本文件按照GB/T1.1一2020标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则的规定起草。本标准由天津市卫生健康委员会提出并归口。本文件起草单位：天津市疾病预防控制中心。本文件主要起草人：曾强、李晓林、倪洋、刘春旭、刘彦、赵雪、戴冀赓。DB12/T1262-2023提供个人防护用品后方可进入。5.3.3对于进出车辆做好登记，做好本企（含员工）车辆与来访车辆停放管理。对于来自疫情重点区域的物流运输车辆实施重点管理，要提前获知物流司机的健康状况，为其准备单独的休息房间。卸货区与装载区人员与货运司机应尽量不接触。5.3.4企业根据管理需要，可在生产区、餐厅和宿舍进行出入管理，主要进行身份核验和体温检测等。5.3.5企业可根据工作，安排错峰上下班，禁止聚集，进入厂区保持间距一米。5.3.6生产区人员需错峰进出厂区，必要时设置隔离带。5.3.7调控食堂供餐时间，实行错峰就餐，取消个人自助用餐及公用物品使用，由食堂专人统一提供，有条件的企业建议使用餐盒打包方式分散用餐；员工就餐排队等候及用餐时，要拉开距离、避免面对面交流与用餐。5.3.8不召开聚集性会议，可通过错峰开会、网络视频或提前录制会议材料等方式召开会议，鼓励开展线上交流活动。5.3.9企业应增加员工办公间距，保持办公间距不小于1m,人均使用面积不少于2m。5.3.10企业员工集体宿舍原则上每间不超过6人，人均使用面积不少于2.5m,有条件的企业应安排单间。5.3.11企业应建立员工（含分包服务员工）花名册，包括年龄、性别、身份证、家庭住址等信息，便于重大传染病疫情防控工作中对于人员健康管理的要求。5.3.12企业应建立员工健康台账，包括员工基础疾病状况、健康监测情况、疫苗接种情况等。5.3.13企业应由健康管理与应急处置小组对全体员工进行健康排查，排查内容包括确诊病例或疑似病例接触史、流行病学史、健康情况等，并建立员工健康排查档案。5.3.14企业应建立员工健康申报和健康监测制度，并建立员工健康申报和健康监测档案，安排专人在员工上班时进行每日体温监测，严格落实“早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗”的要求，如发现员工出现发热或可疑症状，及时报告本企业重大传染病疫情防控工作领导小组，并及时报告辖区疾控部门或辖区医疗机构，做好隔离和防控措施，及时组织员工就医。5.4物资储备及个人防护用品使用5.4.1企业应按照生产规模、空间布局、员工数量以及重大传染病防控要求，储备一定数量的个人防护物资，储备数量应满足最大生产规模下所有员工14天使用量。5.4.2企业应建立传染病个人防护物资储备清单，清单包括但不限于口罩、额温枪、体温计、手套、护目镜、防护服、消毒用品等疫情防护物资。具体清单参见附录A。5.4.3企业应建立职业病个人防护物资储各清单，清单中备注该防护物资是否可用于传染病防护。5.4.4企业应在疫情防控期间保障生活物资供应。5.4.5企业应针对不同工种的员工科学选择防护用品，并指导员工正确佩戴个人防护用品。5.4.6在办公场所、公共场所、空旷且通风场所，员工应配戴合YY/T0969或YY0469标准的一次性使用医用口罩或医用外科口罩。5.4.7从事预防性消毒的人员，应佩戴口罩、帽子、手套、护目镜/而屏，穿防护服或工作服等。5.4.8测温员和处置发热情况的人员，应佩戴N95/KN95口罩或医用外科口罩、护目镜/面屏、手套，穿防护服或工作服等。5.4.9企业可根据实际情况选配既能满足职业危害因素防护，同时可防护传染病的其他防护用品。5.4.10企业应安排人员对防护用品佩戴情况进行指导和检查，保证防护效果。5.5环境清洁、消毒和通风5.5.1企业应安排专人负责企业环境清洁和消毒工作，在重大传染病疫情防控期间，每天消毒不少于3