分享
2023年学年度学生会宿管部工作计划范文.docx
下载文档

ID:271614

大小:11.03KB

页数:4页

格式:DOCX

时间:2023-03-18

收藏 分享赚钱
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,汇文网负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。
网站客服:3074922707
2023 学年度 学生会 宿管部 工作计划 范文
2023-2023学年度学生会宿管部工作方案   学生会宿管部是一个为所有学生营造一个舒适平安的学生生活环境而成立的效劳性部门,下面是办公室小编带来关于2023-2023学年度学生会宿管部工作方案的内容,希望能让大家有所收获! 2023-2023学年度学生会宿管部工作方案(一)  冬去春来,新学期伴着春天的喜悦到来了我们的面前;而学生会宿管部的工作也伴随着新的机遇,新的问题,新的压力,翻开了新的篇章。在新学期之前,我们有必要对新学期的工作做好方案,以帮助各项工作在方案的指引下有秩序,高效率的进行:   一、 工作目标   继承宿管部以往“为同学创造更好的校园生活环境〞的宗旨,本学期宿管部的工作都将围绕构建与完善宿舍生活,维持与提升宿管部工作水平与管理效率,同时创新与简化工作管理模式,稳步中提高宿管部的整体素质。   部门分工   部长XXX:负责宿管部整体工作的统筹与监督 副部长XXX:负责女生宿舍局部的工作监督   副部长XXX:负责组织与主持宿管部男生局部的工作,并主持常规会议   副部长XXX:负责组织与主持宿管部女生局部的工作,并负责所有会议记录   舍委:由各班自由选出,宿管部根本工作单位,负责常规的收点名纸和纪律管理   干事:负责对舍委的监督,特殊工作如迟起检查   二、个别工作的提升   (1) 本学期,方案通过会议向各班舍委代表强调舍委对于班级与宿管部沟通交流的桥梁的意义,争取使舍委意识到自己的工作的复杂性与重要性并用于承担起自身责任,充分发挥舍委对于宿管部与班级间沟通的作用,及时向宿管部及舍监反映班级的合理意见,并将处理意见反响到班级。   (2) 加强对舍委与干事的培训,改正上学期工作中有局部干事,舍委工作散漫,工作时态度差等问题,以做到令同学满意。   (3) 总结上学期有同学反映宿管部局部规定没有明确或明确的规定没有得到充分的执行的问题,我部将在本学期,在一个较长跨度的时间内将宿管部一直以来一些未经书面记录的规定从新用书面形式记录下来(包括各项违纪的相应扣分标准),并将及时下发到班级上。   (4) 新老干事的交替须在本学期完成,我部将根据上学期高一干事的工作表现,从中挑选出一批有较强能力的干事,以高二旧干事对其进行再培训,务求让宿管部完成新老干事交接。   三、 活动   本学期,在主席团,XXX老师,舍监老师的大力支持下,我部将与学生会文娱部联合举办以“反映真实的郑中生活,从而增强宿舍,班级凝聚力〞为目的征文与话剧表演比赛。 本学期注定是宿管部开展的一个关键节点,无论是在部门工作,部门核心价值等方面无不都将决心求开展,更上一层楼,追求卓越! 2023-2023学年度学生会宿管部工作方案(二)  院学生会宿管部是一个为所有学生营造一个舒适平安的学生生活环境而成立的效劳性部门,在新学期、新形势下,院宿管部将加大监管力度,采取新的管理和工作方针,积极进取,认真布置,切实抓好工作的每一环节,及时完成上级领导布置的任务,争取更好的工作成绩,本学期将开展的工作如下:   一、常规工作   标准晚就寝纪律,确保学生平安,防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不平安隐患,院宿管部将严抓常规,进一步提高学生的自我管理能力,以清洁的环境培养人,以严格的管理培育人,辞职信范文以细心的效劳帮助人。   1、 本学期的工作以“两个根本〞和“三个狠抓〞为原那么以保证寝室卫生为根本,以杜绝夜不归宿为根本,狠抓寝室赌博,狠抓寝室偷盗行为,狠抓男女串寝。   a、北苑1栋到9栋每周一次卫生检查和晚就寝检查,南苑2栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。   b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查,卫生检查的时间定于每周三下午5:00,晚就寝检查的时间定于每周一晚10:00。   2、 措施与方法   a、组织各系男女生部进行交换检查,严格按照评分细那么进行打分。   b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。   c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。   d、把每一次日常检查的结果进行汇总,把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤效劳中心宿管科,同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。   二、寝室文化建设   1、为了提高同学们的积极性,提高同学们的思想意识,让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活,宿管部将举行寝室设计大赛,宣传标语的征集等活动。2023党建工作总结   2、为了给广阔同学们起到模范作用,还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。   3、每月评出40个星级文明寝室,并通报表扬。   三、内部工作制度建设   为了拥有一个团结向上,积极踊跃,事实上进的宿管部,现制定以下制度:   1、以积分的形式对每个人进行管理,对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚,每月评出两位优秀干部进行表扬,评出两位表现较差的干部进行批评。   2、施行专人负责制,把宿舍楼分块,由不同的人负责,要求做事积极、认真,及时掌握宿舍内的各种动态变化情况,以便各种工作的顺利开展。   3、每周召开一次部门例会,每月召开一次各系男女生部长会议,加强院系两级学生会的交流,使我们的工作取得好的成绩。   在新的学期里,我们将以新的姿态,新的形象效劳于同学,让宿管部成为名副其实的为同学们效劳的部门。

此文档下载收益归作者所有

下载文档
你可能关注的文档
收起
展开