2023年医院工会工作计划9范文.docx

医院2023年工会工作方案 　　【篇一】 　　以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，全面落实科学开展观，紧密结合新医改方案的实施，坚持公立医院的公益性办院方向，以人为本，以人民群众满意为出发点和落脚点，积极应对卫生工作面临的新形势、新任务，解放思想，深化改革，全面提升我院的效劳能力和自主创新能力，扎实推进医院科学开展。 　　二、目标方案 　　业务工作量：诊疗人次73万;出院病人2.4万。 　　业务工作效率：住院病人平均住院天数≦11天;床位使用率≧90%;病床周转次数≧26次/年。 　　医疗技术水平及质量：进一步加强医疗质量，特别是根底医疗质量，加强医患沟通，保证医疗平安、减少医疗纠纷;按照四川省第三周期三级医院评审标准各科室、各专业继续加强医疗技术水平的提高，努力完成三级医院评审标准要求的技术工程。 　　业务收入到达2.2亿元 　　药品收入占总收入比≦43% 　　三、加强医疗质量管理与持续改进 　　医院晋升为“三甲〞医院后的工作，要切实变“运动式创立〞为“持续性改进〞，认真按照省卫生厅专家组在评审通报会上的要求，按照医院管理评价指南和评审标准，将医疗质量、平安、效劳的持续改进和提高作为今后长时间的工作重点，进一步提高医疗质量、保证医疗平安、加强医患沟通，减少医疗纠纷。并做好迎接大型医院巡查的准备。 　　四、加强州传染病院和马道分院的运行 　　州传染病院运行半年来取得可喜成绩，医院将继续加强传染病医院和马道分院工作，同时进一步完善肿瘤放疗科建设和原铁路医院离退休职工的接收工作。 　　五、大力开展新技术、新工程 　　在业务量已趋于饱和的情况下，为保证医院科学、健康、可持续的开展，医院将继续完善鼓励机制，大力开展新技术、新业务，充分调动科室开展新技术和新工程的积极性，争取让更多的患者在州内就能够解除病痛。建立以重点专科为特色，各专科蓬勃开展的新格局。 　　六、进一步加大内引外联工作 　　通过加大内引外联工作，为医院吸收先进管理经验、提高医疗技术水平和营造学术气氛创造良好条件，为宣传医院、加强合作提供良好平台。 　　【篇二】 　　一、以构建和谐医院为主题，充分发挥广阔职工的主力军作用。在市总工会、县工会，院党总支的领导下，我院工会将发动全院职工明确目标和要求，认真做好各项准备工作。在今年“三好一满意〞活动中，院工会将配合院行政狠抓医疗质量医疗平安，扎实做好各项工作，x完成任务。充分激发广阔职工创造活力。以“三好一满意〞为目标，发动广阔职工积极投入系列互动，凝聚职工的智慧和力量，发挥职工主力军作用。进一步健全制度，突出主题，强化考核，开展各类竞赛活动，强化医疗平安、职工人身平安、环境平安。全面提高职工队伍整体素质。倡导职工努力学习党的xx大精神，努力学习业务知识，强化技能培训，继续推行医院各项活动。以良好的效劳态度，精湛业务技术为病人解除痛苦恢复健康，确保医疗质量及医疗平安，杜绝医疗事故的发生。 　　二、以协调劳动关系为主线，切实维护职工合法权益。 　　劳动关系和谐是社会和谐的根底。今年医院的工作主题是“创立和谐〞医院。工会必须牢固树立中国特色社会主义工会x观，以推动劳动合同法、劳动法、工会法及劳动争议调解仲裁法的贯彻实施为重点，进一步健全x机制，加大x力度，提高x成效，团结发动广阔职工切实做到在共建中共享，在共享中共建。努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带，营造和谐的气氛，促进医院的开展。 　　三、以竭诚效劳职工为宗旨，努力为职工办实事。 　　工会是职工的“娘家“，为职工排忧解难是工会义不容辞的责任，也是“创立和谐医院〞的根底之一。 　　1、继续做好送温暖工作。多到职工中去了解职工的生活及困难，热情接待职工的来信来访，并给予及时答复，慰问住院职工及离退休老同志，吊唁去世的职工及职工家属，帮助生活遇到困难的职工解决困难。同时发扬中华民族“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼的优良传统，积极响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出援助之手，献出真诚爱心。 　　2、继续开展健康有关的文体活动。为了活泼职工业余文化生活，增进职工之间的友谊，增强集体荣誉感，工会将举行迎新年x比赛，抓彩活动。以庆三八“五・一〞“五・四〞“五・一二〞“七一〞“八一〞“国庆〞等节日，结合医院实际工作开展演讲比赛，书法比赛，知识竞赛，大型联欢活动，体育活动。配合卫生局组队参加县政府部门举行各项文体活动。组织一次离退休老同志文体活动，丰富老前辈的生活，健康其身心。聘请专家来院给全院职工讲课，进行政治思想培训，专业知识培训，使职工进一步树立自信、自强、自立、自爱意识，加强学习，提高自身素质，成为合格的医疗工作者。开展一次以“消防平安〞为主题的大型宣传教育活动。 　　3、继续做“健康体检〞及“低保职工〞义诊工作。工会将继续做好“健康体检〞的宣传，联系接待工作，把我院良好的效劳，精湛的技术通过“体检〞这个窗口宣传到各单位、各部门、各社区。继续开展“低保职工〞义诊工作，把医药送到需要帮助的相对贫困的老百姓手中，为解决老百姓“看病贵、看病难〞作出奉献，在效劳人民的同时宣传医药，在为医院创社会效益的同时创造经济效益。 　　【篇三】 　　一、积极履行工会的根本职责，抓住重点，做好各项常规工作 　　抓住工会工作的群众性特点，进一步确立为全体会员效劳的理念，坚持面向大多数职工;进一步完善职代会制度，依法标准职代会组织，确保每年召开两次较高质量的职工代表大会。 　　1、进一步加强职代会制度建设，维护职工的x权益。按时召开好职代会。继续加强职代会在促进x参与、x决策、x监督方面的制度建设，继续加强职代会的程序建设，确保职代会议事的标准性和结果的合法性，做好意见的汇总和反响工作。组织职工代表继续做好对医院中层干部的x测评工作。 　　2、深入群众，倾听和传递职工呼声，重视对职工思想动态的研究，及时了解职工工作、生活的新变化和新需要，通过开展多种多样的活动，积极引导职工健康开展;充分发挥工会委员和工会小组长的作用，及时收集职工普遍关心的热点问题，对重要的情况通过院务会、院周会、职代会等时机及时反映，并积极提出建议。 　　3、以维护职工合法权益为着眼点，努力建设稳定、和谐的劳动人事关系，要切实履行根本职责，但凡涉及职工切身利益和实际困难的事，再小也竭尽全力去办，为职工群众解难，是工会工作的出发点和落脚点，要不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。 　　4、积极开展群众性的文体活动，促进职工的身心健康。积极响应市总工会、卫生系统工会的各项指示，为职工参加各类文体活动创造必要的条件和建立有效的鼓励机制，以充分调动职工参与运动的积极性和主动性。 　　5、继续进行“巾帼献爱心〞的活动，做好对困难职工的慰问及病假职工的探望;继续做好送温暖工程，继续注重向特殊群体倾斜，坚持几十年如一日，关心孤残儿童，到市儿童福利院慰问。 　　6、继续组织好庆祝“三八〞节、劳动节、护士节、春节等各类节日庆祝活动。 　　二、加强工会组织的自身建设，积极开创工会工作新局面 　　1、进一步加强工会干部队伍建设，以会代训，结合工作会议，组织工会干部认真学习有关理论和上级会议精神，切实提高为群众效劳的思想意识和从医院开展出发的大局观念，以提高素质和能力,做好换届选举工作。 　　2、定期召开工会委员会议，研究工会工作。进一步标准工作程序，提高工作质量和效率。做到年初有方案、年终有总结、活动有规程、工作有记录、建档齐全、对档及时完整。注意倾听职工的意见和要求。充分调动全体工会会员的积极性和参与意识。 　　3、找准工会组织在医院中的位子，理顺医院党政工在医院工作中关系。进一步发挥工会组织的作用，密切联系群众，协助党政做好有关工作。 　　三、增强医院管理的透明度，推进院务公开工作深入开展。 　　积极协助党政认真开展院务公开工作，年初认真制订工作方案，抓好各项工作的落实，要做到真公开、全面公开。要在强化管理上下功夫，做到围绕重点、突出焦点、责任到人、措施到位、不走过场、不流于形式，要加大宣传力度，营造良好的社会气氛。 　　四、紧紧围绕医院中心工作，积极开展优质、满意效劳 　　以医院为中心，积极开展优质效劳，努力改善效劳态度，提高效劳质量。奉献爱心效劳，营造舒心环境，提供放心医疗。做到效劳到位保障有力，完成医院、上级工会交办的各项工作任务。继续做好“优质效劳竞赛〞、“岗位能手〞、“巾帼文明示范岗〞等优质效劳的评比工作。 　　五、评优创先，提高工会委员工作积极性 　　为工会工作上一个台阶，要充分调开工会委员，工会小组长的工作积极性，鼓励大家为工会工作献计献策，共同把工会工作标准化，量化.年终做好优秀工会小组长，文体活动积极分子，优秀通讯员奖，金点子奖等评比工作。 　　总之，在的工会工作中，一定要把职工的呼声作为第一信号，把职工的需要作为第一选择，把职工的利益作为第一考虑，把职工满意作为检验工作的第一标准。