2023年公司党委办公室度工作计划.docx

学海无涯 公司党委办公室2023年度工作参考方案 ～年，公司党委办公室将按照上级党组织和公司党委的部署安排，进一步解放思想，转变观念，发奋进取，扎实工作，以高标准、快节拍、高效率的工作精神，认真扎实地做好各项工作，努力为公司改革开展稳定做出积极奉献，促进公司文明建立目的的顺利实现。一、指导思想和整体思路指导思想：围绕中心，效劳大局，求真务实，精细效劳，积极贯彻落实上级党委和公司党委的重要指示精神，全力效劳于公司深化改革、加快开展和保持稳定的大局，为职工群众解释不明白、化解矛盾，全面履行效劳、综合、协调和参谋职能，不断提高"三个效劳"水平。整体思路：～年，施行以"围绕一个中心，组织两个活动，用好两个渠道，提升五个水平，完成一个任务"为主要内容整体工作思路，推进"三个效劳"不断向纵深延伸，进一步提高系统整体工作水平。详细确实是：围绕加强辅政才能建立这个中心，组织好思想作风建立年活动和党员先进性教育活动，充分利用好局党委信息快报和xx党办通讯"两个信息报送渠道"，提升开放交流、从业素养、文字效劳、联络基层、自我治理"五个水平"，进一步完成好牵头维护稳定的任务。二、工作目的总体目的是：争创局党委办公系统一流水平专项业务工作目的是：（1）调研工作，掌握职工和基层实际情况，为领导决策提供真实依照。（2）督查工作，围绕公司党委和公司中心工作开展督查，督查立项率和催促落实率100%。（3）信息反映工作，向上级党委和公司党委及时报送有阻碍、有特色、有价值的信息，每季度报送信息15条以上，力争采纳率80%以上。（4）信访工作，实现"无去省进京上访、无越级到局机关集体上访、无信访积案"的"三无"目的。（5）保密工作，密级文件、材料实现"无丧失、无失密、无泄密"的"三无"目的。（6）稳定工作，坚持"六个到位"的措施，确保公司大局稳定和职工队伍稳定。（7）公文治理，收发、传阅、办理、归档及时。（8）公文拟制工作，程序标准、逻辑紧密、文字过失率在千分之三以下。三、重点工作1、大力加强辅政才能建立，提高办公室人员的才能素养建立。党委办公室是党委的综合部门，是为领导决策效劳的参谋助手。党委办公室落实xx届四中全会精神，落实加强党的执政才能建立的要求，确实是要从辅助党委执政的高度出发，认识到每一个岗位、每一项工作、每一项措施、每一次落实，都是在贯彻执行党委的安排部署，从提高效劳决策才能、综合协调才能、督查督办才能、理性思维才能、廉洁自律才能"五种才能"入手，全面加强辅政才能建立。一是提高效劳决策才能。站位高远，视野开阔，研究吃透党和国家的大政方针，深度把握油田、公司改革开展稳定的现实情况，深化理解基层单位和职工群众的主流诉求，综合各方情况和要素积极向党委建言献策。二是提高综合协调才能。明确职责，精确定位，在协调部门事务、处理基层咨询题中处理好牵头与效劳的关系、对上负责与对下负责的关系、原那么性与灵敏性的关系，保证党委日常工作的高效运转和各项决策部署的贯彻落实。三是提高督查督办才能。在督查督办工作中，把抓落实放在更加突出的位置，催促和协助基层处理实际咨询题，注重反映基层呼声和对上级政策的意见反响，擅长觉察各个层面的先进经历和典型做法，不断拓展督查工作新思路和新的方式方法。四是提高理性思维才能。在宏观上有战略思维，微观上有发散思维，变化中有辩证思维，程序上有逻辑思维，过程中有形象思维，不仅做到有事能办，更要遇事多思，加强效劳的针对性、导向性和实效性。五是提高廉洁自律才能。受得住贫苦，耐得住寂寞，顶得住引诱，严格自律，勤于修身，以本身过硬言行维护党委形象。2、深化组织"思想作风建立年"和党员先进性教育活动。按照有关要求和分工，抓好xx大和xx届四中全会精神、"xxxx"重要思想的学习、贯彻和落实。一是列出打算，精细运转。重点组织好公司党委中心组、机关党委、党委办公室的集体学习和个人学习；并紧密联络公司改革开展稳定的实际，认真考虑、研究和谋划新情况新咨询题，制造性地推进机关党委和办公室各项工作。二是加强督导，广泛宣传。加强对基层单位和职工群众学习上级精神的督查、检查和考核工作，确保学习教育活动落实到每一个单位和每一名职工；及时宣传总结"思想作风建立年"和党员先进性教育活动的好经历、好做法，撰写理论文章，编发学习讨论专题，将音讯、信息、理论文章等有关稿件投往xx日报、信息选遍、xx党办通讯，为深化开展"两大活动"营建良好的～气氛。接着组织好各单位各部门对局党委全委（扩大）会议精神、公司"～"精神的学习和贯彻，抓好工作督查和调研，确保会议的主要精神、方针目的、各项任务的学习、宣传、执行到位。三是建章立制，整改落实。建立健全党委各项工作制度，如理论学习制度、调查研究制度、集体议事制度等，构成"用制度标准从政行为、按程序办事、靠制度管人"的机制。按照"两大活动"分工，组织建立机关党委七个方面的党员先进性标准和不合格党员的详细表现；组织对照领导干部突出存在的"七个方面"咨询题，搞好党员干部个人对照整改；组织开展"三咨询讨论"，要求机关领导干部严格恪守"五带头、五树立、五严禁"；按照督导分工，深化到录井一分公司、信息中心、财务资产治理中心，定期做好催促理解工作，针对咨询题进展指导和协助，并将工作动态及时上报公司党委。3、深化基层，效劳基层，进一步亲密机关科室与基层群众的关系。党委办公室"三个效劳"工作之一，确实是为基层单位和职工群众效劳，这也是我们学习贯彻"xxxx"重要思想的详细表达。我们将充分利用本身工作职能优势，把握住职工群众的思想脉搏，搭建起领导干部与职工群众沟通的桥梁。一是坚持深化基层，倾听群众呼声，反映群众意愿。办公室按照"深化基层、联络群众"的工作制度，定期深化各基层单位、小队和承包单位，理解基层单位重点工作运转情况和职工群众的所想、所盼、所忧，将他们的思想动态　　和详细困难及时上报公司党委和公司。二是畅通上下沟通渠道。认真组织施行xx公司施行人文治理中的信息沟通暂行方法。重点是履行好办公室所担负的9项职责；按照处理程序及原那么，认真做好信息登记、信息处理、督查催办和信息反响等专项工作；会同有关部门，定期总结、评价暂行方法的施行情况，做好暂行方法的修订和补充工作。三是着眼于公司开展的主旋律，设计好调研、信息等各项业务工作的施行方案，"围绕基层做工作，协助群众解难题"，抓好详细工作的落实，真正使公司党委的工作部署和主要精神表达在办公室工作的方方面面。四是在承包单位选择一个小队作为联络点，定期指导和帮促小队加强本身建立，探究标准化、信息化、制度化和学习型班组建立的新路子。4、围绕公司党委和公司新思路、新举措的贯彻施行，积极搞好督查工作。我们将紧紧围绕局党委和公司党委的中心工作，在"突出重点、提高质量、加强实效"上下功夫。（1）抓重点，全力推进上级党委和公司党委严重决策部署的贯彻落实。围绕局党委的重要会议、重要文件，围绕公司党委和公司的年度规划、目的、重点工作，围绕公司党委主要领导安排的工作事项，进展细化分解、归类立项，实行"周督查、月考核、季总结"的督查工作运转机制。（2）抓质量，努力提高领导批示和交办事项的办结效率。跳出文山会海，减少发通知、打、书面报告式的督查，深化基层、深化群众，进展调研式督查，掌握第一手材料，促进工作的落实及咨询题的处理。（3）抓实效，大力加强督查专报工作。利用网络技术，开展网上督查。依照公司领导提出的重点工作部署和要求，按照督查工作操纵标准，填写督查工作立项表、督查工作登记表，保证督查工作"一事一项"、"项项有依照、件件有回音"；专项督查完毕后，7天内完成督查专报，提交领导办公会，并在公司党办网页上公布。5、强化"精品认识"，不断提高信息工作的质量和水平。今年，局党委办公系统信息工作要求有了新的变化，主要是把关注的焦点由党群工作延伸到全局工作；实现动态型向深度型的转变，由觉察提出咨询题延伸到拿出实在可行的处理方法；实现经历型向咨询题型的转变，由单纯反映典型经历做法丰富到暴露差距缺乏。为此，我们一要树立"精品"认识，多提供"有用"信息。有用信息的标志有三条：即采纳率、批示率、转化率高，使信息成果促成一些咨询题的处理和转化为领导的决策。为此，我们办公室信息工作，不仅要在上报局党委决策参考时，力争把每一篇信息作成有用信息，多出精品；而且在公司党办信息栏目中，尽可能多地选登一批高质量、有用的信息。二是选好题材。在信息题材选择上，我们将留意捕捉局领导、公司领导、职工群众关注的热点、难点咨询题；留意捕捉有关方针政策施行及反响情况；留意捕捉有全局性、探究性、打破性的工作情况。三是建立好信息员队伍。目前，基层单位信息员整体素养较低，甚至局部信息员不具备根本的信息撰写才能，阻碍了正常的业务工作。为此，我们打算举办1期信息员学习培训班，加大对各级信息报送的考核力度，力争推进公司信息工作再上一个新的台阶。6、加强调研工作，实在掌握基层单位和职工群众的第一手材料。～年，依照公司改革开展稳定的实际，我们在选题立意上，将坚持"把握全局，主攻热点"的选题方向，围绕公司领导抓中心工作的需要来选题调研，并要抓住一些苗头性、趋势性的咨询题进展调研，不断研究新情况，处理新咨询题。对调查材料认真归纳、演绎和推理，将力戒主观性、外表性和片面性，克服"只注重报喜，无视报忧；只注重务虚，无视务实；只注重定性分析，不注重定量分析"等倾向。今年，我们打算开展综合性和专题性两大类调研活动。7、加大保密工作治理力度。一是调整充实保密委员会成员，各三（科）级单位党政办主任兼任本单位保密员，构成健全的保密工作网络体系。二是加强保密制度建立。结合公司改革开展的新情势，健全完善商业机密、对外宣传网络保密等制度，以习惯网络化、信息化和对外交流的要求。三是坚持深化开展保密宣传教育工作，特别是加大保守商业机密的教育。通过专题教育、xx导刊、xx之窗和三级自办刊物等载体，搞好保密工作宣传教育，加强职工保守机密和商业机密的认识和观念。四是搞好机要保密网络建立。认真学习宣传上级关于加强计算机信息系统的平安保密规定，抓好上网信息的审查把关工作。同时加强对涉密计算机的治理，加强对涉密笔记本、优盘、光盘等磁介质的治理。按照xx密码办做好机要网络加密设备的安装调试工作，学习应用"机要专网传输、局域网预告、挪动网提示"三位一体一般密码通讯系统。8、信访工作在"超前预测"上下功夫。按照xx信访工作的有关精神和要求，一是针对新情势新任务，对容易出现的热点、难点、疑点等咨询题，做到超前预测，超前工作，理解、掌握和摸清各个层面人员关心的热点、难点咨询题及不稳定要素，把咨询题处理在过程中。二是完善信访工作机构，建立健全信访工作网络。三是制订～年信访工作要点，印发到各基层单位。四是建立完善信访工作制度，做到信访信息上报及时、反响及时。五是加强信访工作的宣传教育，定期将信访工作会议精神、信访工作知识和有关规定在xx导刊、xx之窗上登载，使职工群众理解信访工作内容、程序、目的、意义。按局信访办要求，组织好信访法规法律上街宣传活动。六是积极组织和参加油田集中开展的信访法律法规宣传日、宣传月等教育活动，提高职工群众的信访法律法规认识。七是转变信访观念，变上访为下访，经常深化一线，进家入户，理解掌握职工、家属、协解人员、退离休人员、弱势群体所关心的热点、难点咨询题，为他们解疑释惑，保持公司大局稳定。9、实在加强稳定工作，确保职工队伍和公司大局稳定。做好稳定工作，是我们办公室的一项长期而艰巨的工作任务。我们将进一步探究稳定工作的规律性，到达"未动先知、有动必知、反响迅速、处置有力"的境地，真正为公司开展制造一个稳定和谐的环境。（1