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党务工作者年中述职工作报告(共2篇)
党务工作者年中述职工作报告(篇1)
半年以来,在公司领导和同事支持配合下,本人顺利地完成了上级赋予各项任务,较好地履行了工作职责。我汇报一下本人第二季度履职情况:
一、进一步加强党性修养做好理论武装
始终把学习作为提高自身素质、干好本职工作的关键常抓不懈,积极通过集中学习、个人自学等方式学习了党的十九大、十九届历次全会精神,进一步强化了理论武装,加强了党性锤炼,增强了树牢“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞的政治自觉。及时跟进学习中央、省市区召开的重要会议精神和作出的各项决策部署,在领会精神实质、把握宏观政策的根底上,注重研究与公司实际的结合点,有效运用在了各类综合材料的起草中,提高了理论指导实践的能力。
二、进一步夯实基层党组织建设
截至目前,公司党委下设基层党组织30个,其中党总支3个,党支部27个,在职党员217人。做好七一专项党内统计工作。截至6月30日,共有党员364人,上半年党员组织关系转出9人,转入3人。根据关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定,完成了2023年党费统计和公示工作,编制了2023年党费使用预算方案,进一步落实党建工作经费保障。
三、进一步标准党内政治生活
一是指导各党组织开展学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、从严抓好疫情防控工作专题组织生活会。组织20个党组织查摆4方面存在的问题共12大类,并要求针对存在问题制定了整改措施14条。二是对托管企业党组织开展标准党务工作专项检查。各党组织共查摆问题13个,并针对性提出了整改措施,目前已全部完成整改。三是组织开展七一庆祝大会,落实“两优一先〞评选及表彰工作,并根据区委组织部要求组织安排好“荣耀在党50年〞纪念勋章颁发活动,让该名老党员感受到了党的温暖。
四、进一步加强党组织战斗力
一是加大开展党员力度,让更多高学历、能力强的年轻人向党组织靠拢,上半年入党申请9人,转积极分子17人,党员转正6人。二是发挥党支部战斗堡垒作用。组织成立21支党员突击队,协助组织发动公司及下属企业党员干部职工共计5300余人次深入防疫一线开展核酸检测、打进行流调等疫情防控工作。
五、进一步落实意识形态工作及阵地管理
一是在疫情期间,以公司公众号平台为宣传教育工作平台,宣传党员干部职工参加抗疫的先进事迹,严守意识形态工作纪律,为助力打赢疫情防控阻击战提供舆论支持。二是严格按照关于网络社交媒体工作群保密管理规定有关要求,落实微信公众号、微信群等新媒体的监督检查工作。上半年公司及下属企业共有微信工作群33个,宣传栏39个,在41个网络社交媒体平台账号上共发布信息稿392篇。三是引导各党组织通过落实组织生活加强对习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神的学习。形成每月学习提醒工作机制,严格落实公司党委意识形态工作责任制实施细那么,帮助党员干部进一步强化政治意识,提升政治站位,坚持正确的价值导向,绷紧意识形态这根弦。
六、进一步转变工作作风做到廉洁自律
始终以一名共产党员的标准严格要求自己,在重大材料、重要会议、重点任务面前主动担当、勇挑重担,对由自己负责的每项工作任务全过程认真跟进,协助领导与同事一起攻克难题、拼搏奋进,保证了各项工作任务的圆满完成。在工作生活中,严格遵守准那么条例和党风廉政建设有关要求,认真执行改进工作作风、密切联系群众的各项规定,从严约束自己的一言一行、一举一动,经常自省、自警、自励,坚决抵抗不良之风,管得住小节,抗得住诱惑,经得起考验。
今年上半年以来,虽然自我感觉尽心尽力做了工作,但我深深地感到,自己在理论素养、统筹协调、担当作为等方面,与公司党委的要求和工作的需要还有一定的差距。存在工作不严不细,理论学习广度、深度不够等问题。今后我将以强烈的事业心和责任感,努力提升自身业务素质,提高工作能力,苦干实干,为公司开展做出自己应有的奉献。
党务工作者年中述职工作报告(篇2)
一年来,按照双河镇党委的要求,以xx届x中全会精神为指导,深入学习习近平总书记一系列讲话精神,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了预定的工作目标,为双河村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。
一、加强组织建设,做到了“五个落实”
1、班子建设落实。定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,坚定贯彻党的路线方针政策,学习优秀党员的先进事迹,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,村里重大事情召开党支部大会研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
2、思想建设落实。一年来,认真学习党的和党的xx届x中全会精神,学习习近平总书记一系列讲话精神,通过开展“党的群众路线教育实践活动”,发放调查问卷,找出了两委班子整体及成员的问题,制定了整改方案,进行了认真整改。学习党章的有关规定,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,深入开展学习型党组织创建活动,用科学发展观理论体系武装党员干部。提高了党员的认识水平和思想觉悟,逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。
3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度,党员的觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要,支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作,深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用,极大的增强了党组织的凝聚力。
4、制度建设落实。我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、办学习 班、上党课、组织参观学习、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入 总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。建立了党员岗位目标责任书,半年自查,一年总结,认真落实党建责任制。
5、阵地建设落实。我们进一步加大对党组织活动场所、党员教育设施等投入力度,建立了党员活动室,有电视、白板、投影、电脑网络等学习教育材料,党建工作制度、入党誓词、党员义务、党员权利、学习实践活动的有关要求全部上墙,随时督促党员,教育党员。建立了党员干部作风建设的长效机制和党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行“廉洁自律”,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。
二、开展专题教育,做到了“五个到位”。
1、思想认识到位。自党的群众路线教育实践活动全面启动以来。我们加强了学习认识。通过学习,我们认为这次学习教育活动对我们来说,主要意义有三:1、开展群众路线教育实践活动,就是要对我们的“作风之弊、行为之垢”来一次大排查、大检修、大扫除,把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中,切实解决人民群众反映强烈的突出问题。2、开展群众路线教育实践活动,就是要解决村级集体发展难题。如何迅速提高党员干部的自身素质,真正发挥党员干部服务农村、服务农民,服务农业的作用。3、开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的“四风”问题。让全体党员干部轻装上阵,以崭新的作风和面貌迎接新的挑战。
2、学习教育到位。在学习内容上,开展了三大专题的学习活动。一是专题学习讨论了党的报告以及一系列重要讲话精神,二是专题学习讨论了《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习材料,三是专题学习了党章、中央八项规定、全国两会精神和省、市规定的学习内容。
3、聚焦目标到位。这次活动对于我们来说:反对形式主义,就是要着重解决作风不实,落实不力的问题。平时工作中,我们有的同志对组织布置的工作不落实,拖拖拉拉,时效感差;有的对本质工作不认真,工作随心愿,愿意干就干,不愿意干就不干;有的上班不遵守作息时间,迟到早退;有的工作重布置轻检查,要求多办法少,一些工作虎 头蛇尾、半途而废;反对官僚主义,就是要着重解决服务不主动,不作为问题。在平时工作中,我们有的墨守成规、因循守旧,小事不愿干,大事干不来。有的存在职业倦怠感,缺乏创新、争先的意识;有的专业意识不强,对本质工作不学习、不思考、挑不起担子,独当不了一面。有的工作拖沓,办事效率低下,对领导交办事情,有上文、没下文;反对享乐主义,着重解决安于现状、不思进取问题,要振奋全体党员的精气神,尤其要振奋党员干部的精气神,教育引导党员、干部坚定理想信念,牢记“两个务必”,不怕吃苦、不怕受累,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态;反对奢靡之风,着重解决贪图享乐、奢侈浪费的问题,教育引导党员、干部坚持节约光荣、浪费可耻的思想观念。
4、作风整改到位。通过学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”增强了服务意识,改进了工作作风,转变了服务态度。一是做到了边学边改、边整边改。单位个人,人人认真填写“三张表”,即问题表、措施表、改进表,逐条逐项地明确了整改任务、整改措施和整改进度,积极整改、确保到位。二是完善了制度。健全完善了常规管理制度。严格上下班签到制度、出差下乡制度、节假日值班制度、上班工作制度,健全纪律作风建设的长效机制,强化公务消费的透明和监管。
5、解决问题到位。通过整改学习着力解决了五个问题。一是着力解决了作风不良的问题。二是解决了纪律不严的问题。纠正了干部职工纪律涣散、管理不严、违反岗位工作职责规范问题;从根本上纠正和解决执纪不严、作风涣散的问题。三是着力解决了责任不明的问题。做到了人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音。四是着力解决了服务意识不强的问题。规范服务行为,强化服务措施,提升服务标准和服务水平。五是着力解决了工作效率不高的问题。解决了干部职工时间观念不强、办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气燥、作风漂浮、办事拖拉、执行不力的问题。
三、转变工作作风,做到了“五个加强”
1、加强制度建设与落实。重点是针对作风方面存在的问题,提出解决对策。通过整改,全面建立制度管理体系。
2、加强党员的考核与管理。对全体党员进行了年度考核和评定,本支部共8个党小组,现有党员51名。其中在岗的党员5名;经过认真考核评估,全部党员都达到了三以上等次。
3、加强“党员服务”。所有在岗党员按照自己的工作职责范围都做出了岗位,要求每位党员时时对照自己的,处处凸现党员先锋模范形象,做好党员以点带动一片的工作,力求不流于形式,取得实效。
4、加强了自身建设。为了适应双河村发展的需要,适应村级组织工作需要。解决“老办法不顶用、新办法不会用,软办法不管用、硬办法不敢用”的问题,加强业务能力和自身素质学习,全面提高村干部的执政能力。5、加强主要工作任务的落实。镇党委政府安排部署的各项工作任务,我们都认真的对待并能很好的落实到位。针对每一项工作任务我们都会制定详实的工作方案,并且每一项工作都由村干部负总责,党小组长牵头,党员带头,层层落实,责任到人,落实到位。
一年来,在全村上下的共同努力下,我村在各方面都取得了进步,自己也发挥了一名支部书记应有的作用,但是我也清醒地认识到,与党委政府的要求相比,仍有一定的差距。一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部服务的意识有待加强。在下步工作中,我们将创新思路抓党建,进一步解放思想