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浑源县:织密监督网激活基层监督“神经末梢”.pdf
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浑源县 监督 激活 基层 神经末梢
512023年第9期 晋 讯党课和廉政故事,开展廉政理论学习,观看廉政警示教育片,参观廉政教育基地。创作音乐快板反腐倡廉天下安再写反腐新篇章 清风颂 莲香左权等作品,举办“太行丰碑红色左权”纪念左权将军殉国 80 周年红色经典诵读会,进一步筑牢清廉理念,厚植为民情怀。(左权县纪委监委)朔城区:“拼搏进取、挑战法考”夜校培训班启动为促进全区纪检监察干部更加自觉学法、懂法、用法,有效提升干部队伍专业素养,加强纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设,朔州市朔城区纪委监委积极探索队伍教育培训新途径,3月15日,“拼搏进取、挑战法考”夜校培训班正式开班。该夜校培训班是为了广泛动员、鼓励支持纪检监察干部积极参加国家法律职业资格考试,增强办案后备人才储备,推动纪检监察工作高质量发展,更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用而开设的,培训班从 3 月 15 日开始,至10 月底结束,历时 6 个多月。培训采取集中视频培训与线下自学相结合的方式进行,不占用工作时间,参加培训班的干部在每周一至周五晚上及周末集中观看培训直播课,并利用工作的空闲时间自学。培训内容为民法、刑法等科目,以及主观题、客观题的考试辅导等。目前,朔城区纪检监察系统有 39 名同志参加了夜校培训班。朔城区纪委监委对此次培训工作高度重视,专门成立领导小组负责培训工作的具体事宜,对培训课程、奖惩情况、后勤保障等进行了统筹安排,为培训工作提供坚强的组织保障,以确保培训班学员能取得好的成绩。(金志新 王晓霞)稷山县:以“片中人”教育身边人今年,稷山县纪委监委坚持严的主基调,以开展整治“吃拿卡要”优化营商环境专项行动为契机,持续释放出反腐败斗争一刻都不停歇、永远吹冲锋号的强烈信号。结合县城实际,选取县医疗、能源、住建等领域严重违纪违法典型案例,拍摄制作了警示教育片沉沦,用鲜活案例、“本土教材”作为开年警示教育“第一课”,把好忠诚担当干净“总开关”。警示教育片沉沦通过还原案情、当事人忏悔,讲述了违纪违法人员丧失党性原则的堕落过程,深刻剖析了违纪违法问题发生的思想根源,运用充分发挥以案示警、以案促改的作用,引导党员干部拧紧思想总开关,受警醒、明底线、知敬畏,积极营造风清气正、干事创业的良好氛围。县纪委监委组织全县各级各部门组织观看 100 余场次,全员覆盖,扩大辐射面,通过“片中人”教育身边人、身边案警醒身边人,让党员干部真正接受了一次深刻的廉政教育和精神洗礼。下一步,县纪委监委要持续将廉政警示教育纳入党员干部日常管理教育必修课,积极利用微动漫、短视频等多种形式提升警示教育感召力,要用好用活干部“清醒剂”,让严的震慑常在,推动党员干部从思想上固本培元,强力推进一体“三不腐”建设。(稷山县纪委监委)浑源县:织密监督网激活基层监督“神经末梢”为有效预防和遏制基层“一肩挑”村干部权力集中、用权任性等问题,浑源县纪委监委通过建制度、立规矩、树导向、强监督,加强对“一肩挑”村干部监管,形成用制度管权、管事、管人的长效机制,激活基层监督“神经末梢”,着力打通全面从严治党“最后一公里”。聚焦村级“三重一大”事项决策、农村“三资”管理、惠农政策落实等事关群众切身利益、廉政风险点易发多发等重点领域,制定村“两委”班子履职尽责“四清单”,即职责清单、任务清单、负面清单、“小微权力”清单,让“一肩挑”村干部照单办事、按图操作,切实将制度优势转化为治理效能。建立健全“县-乡镇-村-群众”四级监督网。在县级层面,统筹联动县纪委监委、组织、巡察、财政等各类监督力量,对“一肩挑”村干部权力运行情况、村集体“三资”等开展提级监督;在乡镇层面,成立纪检监察协作区,通过日常监督、交叉检查等方式,强化对“一肩挑”村干部权力运行的常态化监督;在村级层面,实现“三员合一”全覆盖,对村务决策、村务公开、涉农资金、村干部廉洁自律等各项事务进行全程监督;在群众层面,深入开展清廉村居建设,搭建522023年第9期 晋 讯“廉心工作室”“廉情驿站”等平台,通过入户走访、一线接访等,了解村情民意,不断拓展群众监督渠道。2022年以来,针对农村“三资”管理、涉农补贴、工程项目招投标、疫情防控、脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴等重点领域开展各类监督共计 498次,发现问题 181 个,制发提醒卡 25 份、纪检监察建议书 1份,立案查处“一肩挑”村干部 9 人。(浑源县纪委监委)山西地质集团有限公司:召开纪检监察干部专题教育学习会为进一步落实党中央、省纪委监委关于开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要指示精神,不久前,山西地质集团有限公司纪委召开传达党中央、省纪委指示精神的专题教育学习会。会上,集团纪委书记、监察专员张勇传达了全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会与省纪委监委关于先行开展学习教育夯实教育整顿思想基础的通知精神,细致领学了山西省纪委监委召开全省纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议内容。副书记杨冲传达学习中共中央关于开展全国纪检监察干部队伍教育整顿的意见文件精神。会议强调,开展纪检监察干部队伍教育整顿是当前纪检监察机关的重要政治任务,要高度重视,做到以上率下,层层压实责任。严格按照教育整顿部署要求,紧密结合地质集团实际,制定实施方案,做到科学组织、扎实有序推进,从严从实抓好贯彻执行。会议指出,要将教育整顿纳入专班管理,制定完善教育培训计划,多层次开展纪委书记和纪检监察干部学习培训。通过开展党性教育主题活动,传承红色基因;通过加强纪律教育,强化规距意识,选树先进典型,形成良好风尚。坚持学习教育这个根本,引导集团纪检监察干部把对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的自觉行动。坚持严字当头,从严检视问题、从严刀刃向己、从严推进整改、从严巩固提升,自剜腐肉,坚决查处“两面人”,坚决防治“灯下黑”。要加强组织,压实政治责任,做到全员参与、全程跟进督导。贯彻落实省纪委监委关于教育整顿的工作部署,统筹兼顾,衔接好各阶段性工作。强化以教育整顿成效促进集团纪检监察工作高质量发展,为打造集团纪检监察系统铁军打下牢固基础。(刘佳琦)左云县:“三举措”助推巡察工作高质量发展左云县委巡察机构坚守政治巡察定位,坚持有形覆盖与有效覆盖相统一、发现问题与推动解决问题相结合,采取常规巡、专项巡、延伸巡三项举措,助推巡察工作高质量发展,巡察综合监督作用和系统优势不断显现。聚焦监督重点“常规巡”。坚守政治巡察定位,突出“四个聚焦”监督重点,严格“四个对照”监督标准,切准“四个紧盯”监督路径,推动党中央大政方针及省委、市委、县委决策部署贯彻落实到位。2022 年共开展三轮常规巡察,对 11 个县直机关单位及 13个企业、事业单位党组织和 3个乡镇党委开展常规巡察,发现问题 151 个,移交问题线索28 条,党纪政务处分 8 人,组织处理 36 人。瞄准监督方向“专项巡”。精准运用专项巡察“专”的特点,坚持问题导向,带着问题,直扑目标,任务明确,对症下药,精准发现问题。2022 年围绕加强基层监督深化“三个一批重点村(社区)”基层监督治理整治、农村集体“三资”等对 10 个村级党组织开展 3轮专项巡察,发现问题 32 个,移交问题线索 21 条,处理处分 10 人。拓展监督范围“延伸巡”。持续开展村(社区)延伸巡察,把巡察利剑插到基层,为促进基层治理、巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接发挥重要作用。2022 年对全县 48 个村(社区)党组织开展延伸巡察,发现问题 164 个,边巡边改问题 4 个,移交问题线索 11 条,处理处分 6 人。(左云县纪委监委)盂县:深入推进农村集体“三资”管理贪腐问题专项整治工作盂县纪委监委认真落实省委、省纪委监委和市委、市纪委监委部署要求,持续深入开展农村集体“三资”管理贪腐问题专项整治行动。专项行动开展以来,盂县各乡镇、各成员单位进一步提高政治站位,坚定政治立场,深刻认识到开展专项整治是提升基层治理能力、全面推进乡村振兴的现实需要,是净化基层政治生态、全面建设清廉盂县的重要举措,以践行初心使命的政治自觉和主动担当的行动自觉,推动专项整治各项任

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