医院能力(nénglì)提升建设第一页，共四十九页。第一页，共四十九页。第一部分县级医院(yīyuàn)能力提升建设《《关于关于(guānyú)(guānyú)印发全面提升县级医院综合能力工作方案的通知印发全面提升县级医院综合能力工作方案的通知》》（国卫医发（国卫医发〔〔20142014〕〕4848号）号）第二页，共四十九页。第二页，共四十九页。•第一阶段：提升500家县级医院综合能力（2014-2017年）•第二阶段：全面提升县级医院综合能力（2018-2020年）。•力争使我国90%的县医院达到县医院综合能力建设基本标准要求(yāoqiú)，50%的县医院达到县医院院综合能力建设推荐标准要求。第三页，共四十九页。第三页，共四十九页。（一）工作(gōngzuò)目标•1.核心的能力建设:人才、技术、重点专科(zhuānkē)•2.目标：医院管理法制化、科学化、规范化、精细化、信息化，医疗服务能力达到要求；县域内就诊率达到90%左右，基本实现大病不出县。第四页，共四十九页。第四页，共四十九页。落实法律法规和规章制度，提高医院管理水落实法律法规和规章制度，提高医院管理水平平11开展优质医疗服务，提升县级医院医疗服务水平开展优质医疗服务，提升县级医院医疗服务水平33开展远程医疗服务，提升疑难复杂疾病诊疗水平开展远程医疗服务，提升疑难复杂疾病诊疗水平44（二）工作（二）工作(gōngzuò)(gōngzuò)内容内容加强临床重点专科建设加强临床重点专科建设22落实国家县级公立医院综合改革各项任务落实国家县级公立医院综合改革各项任务66发挥对口支援优势，提升县级医院综合能力发挥对口支援优势，提升县级医院综合能力55第五页，共四十九页。第五页，共四十九页。1.落实法律法规和规章制度，提高(tígāo)医院管理水平1.1.严格严格(yángé)(yángé)依依法执业。法执业。落实落实(luòshí)(luòshí)《《执业医师法执业医师法》》、、《《医疗机构管理条医疗机构管理条例例》》等法律法规等法律法规。。2.2.建立完善医院建立完善医院管理规章制度。管理规章制度。完善医疗、护理、院感、药事等医院管理。细完善医疗、护理、院感、药事等医院管理。细化分解，责任到人化分解，责任到人3.3.落实医疗管理核落实医疗管理核心制度。心制度。建立医疗质量管理体系，明确主管部门。院科建立医疗质量管理体系，明确主管部门。院科两级定期评估、监测两级定期评估、监测4.4.加强医疗安全风加强医疗安全风险管理。险管理。建立医疗风险防范机制，落实患者安全目标...
