第1页共2页抓住四项工作重点扎实推进“三个之家〞建设抓住四项工作重点扎实推进“三个之家〞建设三个之家建设建设“三个之家〞，要适应新时代新形势要求。根据党员、干部和知识分子队伍建设的不同特点和要求，要进一步健全完善与“三个之家〞建设相适应的工作机制和工作措施，努力开创“三个之家〞建设的新局面，重点要抓好四个方面工作：一要抓好教育工作。要按照建立学习型政党、学习型社会的要求，以构建终身学习体系为核心，营造良好学习气氛，建立党员、干部、知识分子定期学习培训的长效机制，努力创立“学习培训之家〞。重点要抓好学习贯彻党章、社会主义荣辱观教育等学习活动，加强政治理论知识的学习，不断提高党员、干部和知识分子的思想政治素质。要实施大规模培训工程，积极创立学习培训的的有效载体和平台，充分利用电化教学、远程教育、网络教育等现代手段，通过建立“党员学习培训基地〞等形式，进一步加强对党员、干部和知识分子的学习培训工作，使党员、干部和知识分子成为学习新知识、掌握新本领、创造新业绩的先锋。二要抓好管理工作。要建立健全县级党员动态管理月报制度加强对党组织和党员的动态管理力度。认真贯彻落实中央关于加强和改进流动党员管理工作的意见，完善流动党员管理制度，建立党员之家、流动党员效劳站、党员接待站，切实使流动党员有“家〞可归。要坚持党管干部原那么，严格贯彻执行干部任用条例，抓好各类干部的选拔任用；完善并严格执行领导干部管理权限暂行规定、机关事业单位中层领导职务竞争上岗暂行方法等规章制度，进一步标准干部管理工作。要扎实推进人才小高地建设，积极探索建立评价、培养、鼓励、保障、流动、使用为主要内容的政策法规体系，进一步加强对各类人才的宏观管理。三要抓好效劳工作。建设“三个之家〞，首要一条，就是要坚持党的根本宗旨，切实增强效劳意识。各级组织部门要坚决反对官僚主义和“衙门〞作风，牢固树立效劳意识，在做好管理工作的同时满腔热情地搞好效劳。要认真落实同干部谈心谈第2页共2页话的制度，坚持做到“四必谈〞。要建立健全对党员、干部和知识分子的关心帮助制度，生活困难的要尽可能地帮助解决，对老党员、老干部、老专家要定期走访慰问，尤其是要关心保护广阔基层干部。要认真落实并不断完善信访工作制度，把做好信访工作作为为党员、干部和知识分子效劳的重要途径。完善联系人才工作制度，切实关心、保护、理解和信任人才；在政策允许的范围内，千方百计为...
