2023年税务局领导学习《廉政准则》心得体会.docx

税务局领导学习廉政准那么心得体会 作为一名党员领导干部，学习贯彻落实廉政准那么，贵在以身作那么，带头执行，率先垂范，筑牢思想道德防线。在学习廉政准那么过程中，我有以下几个方面的体会。 勤学以济德，不断提升思想境界。我们处于一个日新月异开展的时代，如果不注意学习，思想就会僵硬化、庸俗化。即使作为一个普通干部，也 应该活到老，学到老。作为一名领导干部，就更应该不断改造自己的世界观、人生观和价值观，不断充实自己，完善自己，提升自己的思想道德情操。只有这样，才能够在各种利益面前经受住诱惑。所以，在学习贯彻廉政准那么过程中，应该牢记52个不准，领会其精神内涵，使学习廉政准那么成为一种习惯，要树立终生学习的良好习惯，把读书学习与加强世界观改造密切联系起来，自觉防范各种不良思想的侵扰。 慎独以修德，树立清正廉洁形象。学习贯彻廉政准那么，关键是要严于律己，洁身自好。作为一名领导干部，不但要注意八小时以内，更要注意八小时以外。在任何时候，都要牢记自己党员身份，在群众面前应该率垂范，发挥表率作用。平时，还要注意培养自己健康的生活情趣，切不可玩物丧志，不可结交有悖法律和公平正义的别有用心之人。在日常工作和生活中中，应该处处遵守廉政准那么，严格把好“五关〞，即：严把用人关，坚持公正用人，严格遵守领导干部选拔用人条例，切实提高选人用人的透明度、公信度，不搞任人唯亲，用老实人，用敢讲真话的人；严把权力关，做到标准用权、阳光用权，杜绝以权谋私，权利商品化，防止绝对的权利滋生绝对的腐败的现象发生；严把人情关，要正确处理好情与法的关系，不开人情门、不办人情事、不买人情账，纯洁自己的生活圈，社交圈，工作圈；严把利益关，作为一名领导干部，应该恪守准那么，坚持以制度办事，防止只讲个人利益，损公肥私，正确处理好个人与集体利益的关系，健全并落实好防止利益冲突机制；严把作风关，在日常工作中，要克服官僚主义，形式主义，守住道德底线，从小事做起，从我做起，强化“领导作风无小事〞理念。 倾听以弘德，实现自律他律。廉政准那么是一部自律与他律的标准性条例，作为一名领导干部，应该增强监督与被监督的意识，既要承担起领导责任，又要按照“一岗两责〞规定，肩负起本单位、本部门的教育管理和监督责任，坚持一级做给一级看，一级带着一级干。把权力置于阳光之下，置于群众和组织的监督之下，认真倾听来自不同层面、不同角度的建议和声音。本着有那么改之，无那么加勉的态度虚心接受批评，努力改进思想作风、工作作风，从而使自己的决策能够统一到上级的精神来，统一到践行为人民效劳宗旨上来，不断推进本系统、本单位、本部门的各项工作更上新台阶。 二〇一〇年六月二十二日 第二篇：领导干部廉政准那么学习心得体会领导干部廉政准那么学习心得体会 今年2月，中央正式颁发了中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么，对反腐倡廉最紧迫、人民群众最关注、党员领导干部最根本的从政行为作了标准。从近年来发生的违纪违法案件看，党员领导干部要真正把廉政准那么落到实处，成为廉洁从政的表率，必须从以下六个方面作出努力： 以谦虚之心对待学习，坚决理想信念，自觉筑牢思想防线。这是贯彻廉政准那么的根底。思想防线是反腐倡廉的第一道防线，党员领导干部只有夯实廉洁从政思想道德根底，筑牢拒腐防变思想道德防线，才能真正做到秉公用权、廉洁从政。因此，党员领导干部一定要自觉地加强学习，自觉地接受教育，用中国特色社会主义理论，用社会主义核心价值体系武装头脑，坚决理想信念、弘扬优良作风、增强廉洁意识，树立正确的世界观、权力观、事业观，只有这样才能打牢廉洁从政的思想根底。以谨慎之心对待权力，牢记公仆本色，自觉用人民的权力为人民效劳。这是贯彻廉政准那么的核心。现在的违纪违法案件，最大的一个问题是有些干部不能正确对待和行使手中的权力，不是用手中的权力为人民效劳，而是官商勾结、权钱交易、权色交易、权权交易、以权谋私。腐败的本质是权力腐败，要害是以权谋私。所以，对党员领导干部来说，贯彻廉政准那么的核心任务是要把手中的权力管住用好，绝不能把手中的权力商品化、私有化、家庭化，真正为人民掌好权、用好权。 以淡泊之心对待名利，树立正确的利益观，绝不以权谋私。这是贯彻廉政准那么的重点。现在领导干部违纪违法案件中，作案人数最多的就是捞钱捞好处，经济类腐败每年都是第一位。大量事实证明，党员领导干部要做到廉洁从政，就必须有正确的利益观。如果对钱财有贪婪之心、不注意“小事小节〞、滥交朋友，在利益面前迷失方向，那不仅难以做到廉洁从政，而且还极容易走向腐败。 以警惕之心对待诱惑，培养高尚情操，追求健康正派的生活。这是贯彻廉政准那么的根本要求。现在，腐败还处在易发多发阶段，诱惑多、风险大，如果在生活道德方面不注意，追求享乐，放纵自己，那也很容易出问题。因此，我们党员领导干部要管住管好自己，就一定要加强道德修养，坚持自重、自省、自警、自励，培养健康生活情趣，始终保持共产党人的高尚品格和革命气节。 以感恩之心对待监督，自觉接受监督和带头开展监督，在阳光下工作和生活。这是贯彻廉政准那么的关键。反腐倡廉，监督是关键。每个党员干部都要在监督下工作和生活，一定要强化监督意识，自觉接受监督，带头开展监督，这是廉洁从政的内在要求，也是保护自己的需要。 以快乐之心对待生活，知足常乐，保持积极向上的阳光心态。这是贯彻廉政准那么的重要保证。要做到廉洁从政，一定要有好的心态，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑。现在有些领导干部心态不平衡，有些心存侥幸，最后跌入了腐败的泥沼，不仅个人身败名裂，而且严重损害党和政府形象。作为党员领导干部一定要珍惜目前的工作和生活，多想想党和组织的信任，多想想自己肩负的责任，多想想民生疾苦，清清白白做人，堂堂正正当官，干干净净干事，有了这样的阳光心态，那么廉洁从政就有了可靠的保证。 第三篇。领导干部学习廉政准那么心得体会党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的根本要求。廉政准那么划定了“禁区〞，对党员领导干部廉洁从政具有约束作用。廉政准那么涵盖了行政权力使用中极易滋生腐败的各个领域，我们要牢固树立“禁区〞意识，对照廉政准那么严格要求自己，干净干事、廉洁从政。 廉政准那么设置了“准绳〞，对党员领导干部的从政行为具有标准作 用，警示广阔党员领导干部时刻把廉政准那么作为行为的标准、自省自警的镜鉴，防微杜渐，紧把关口，坚守底线。 廉政准那么给出了“标尺〞，对阳光重建、廉洁重建具有促进作用。绵阳三年重建估算总投资2266.3亿元，投资额度前所未有，确保工程建好、干部不倒、群众说好，是灾区面临的一项重要工作。廉政准那么中新增条款，对大量工程集中实施、大量资金集中使用的灾区而言，更具现实针对性和操作性。 贯彻实施廉政准那么，促使党员领导干部廉洁从政，各级领导班子主要负责同志是关键。我将努力做好“四个带头〞。一是带头学习。逐条逐句学习掌握廉政准那么各项规定，不仅认真学习原文，还要查阅相关资料，做到先学一步、多学一点、学深一些，做真学真懂真信真用的模范。二是带头监督。认真参加民主生活会，如实向组织和党员述职述廉，如实向组织报告个人有关事项。带头真诚欢迎监督，主动接受监督。认真履行“一岗双责〞，严格执行党风廉政建设责任制。三是带头执行。带头遵守廉政准那么，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。坚决支持纪检监察机关、政法机关依法依纪独立开展工作。四是带头自律。坚持讲党性、重品行、作表率，坚持“当官不送钱、办事不送礼、家里不办公〞，干净用权、踏实干事。严格要求并管好亲属子女、下级和身边工作人员，但凡有碍公平、公正和廉洁的事，坚决不打招呼、不批条子、不徇私情。 党员领导干部廉洁从政，贵在身体力行，重在狠抓落实。我们将以贯彻实施廉政准那么为契机，对干部严格教育、严格管理、严格监督。 一是创新教育方式，确保廉政准那么入脑入心。把学习廉政准那么纳入各级党委（党组）中心组学习内容，列入各级党校、行政学院等的教学方案，创新多种形式，组织广阔党员干部特别是领导干部系统学习，教育引导其树立正确从政信念，自觉践行根本宗旨。 二是创新体制机制，健全廉政准那么管理体系。紧盯灾后重建工程审批等关键环节，在加强对权力运用中的苗头性、倾向性问题调查研究的根底上，建立健全标准和约束从政行为的各项制度，努力形成用制度标准从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制。 三是创新监督方式，促进廉政准那么要求落实。在对照廉政准那么深入剖析、自查自纠薄弱环节的根底上，健全完善党政领导干部问责制、廉政承诺制、行政执法责任制，创新进一步开展党内民主、健全民主集中制和推进党务公开的方式方法。切实加强党内监督、人大监督、政府专门机关监督、司法监督，充分发挥体制内外的监督作用，形成监督合力。特别强化对灾后重建关键环节、重点领域、重点工程的监督。 第四篇：煤矿领导廉政准那么学习心得体会一身正气两袖清风 ——廉政学习心德体会 最近，我参加了XX市煤焦领域廉政建设学习，感触很深，教育很大，获益匪浅。我们学习了国有企业领导人员廉洁从业假设干规定及中国共产党员领导干部廉洁从政假设干准那么的文件。我认为：坚持煤矿廉洁文化建设的全面开展，既要随着社会和企业的开展，在内容和形式上不断创新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作为煤矿战略的重要组成局部，全面规划，合理布局，同时，对煤矿廉洁文化建设的各个方面都要统筹兼顾，科学安排，全面推进，不能厚此薄彼，顾此失彼〞。我总结了八点体会：一是确立核心理念。加强煤业公司的廉洁文化建设要树立大行业观念，要把“廉洁诚信、严于律己〞确立为行业核心经营管理理念的第一要素，加强科学理论和法纪教育，加强职业道德教育，使塔山煤矿广阔干部职工不断增强思想政治素质和廉政意识，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白做官。 二是制定行为准那么。要明确制度设计理念，围绕教育、管理、监督的各个环节，把廉洁文化工作渗透到人、财、物、事各项具体工作中去，坚持重大决策集体讨论决策，完善议事规那么，构建好科学合理的预防体系，从而在煤业公司内部形成一整套科学的行为准那么。 三是培养敬业精神。建设起“刚柔相济，严爱相融〞的管理制度。人性中的一些弱点决定了人必须有相应的制度来约束。制度 的力量在于标准性、可预见性和强制性，引导、制约人们的行为，使其按照法律、制度事先设定的标准和要求行为或不行为。要切实加大执行监查体系建设，煤业公司内部各级党组织，要充分发挥纪检监察组织的组织协调作用，加强宏观指导，整合监督力量，形成监督合力，为培养塔山煤矿员工的敬业精神提供制度和监督的保证。 四是树立良好形象。一方面，煤业公司的各级领导干部特别是党政主要负责人要成为廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者，做到学与用、知与行的高度统一，以自身的人格魅力带动整个班子的党风建设，以班子的优良作风取信于职工群众。另一方面，要大力宣传廉洁从业的优秀领导干部的先进事迹，弘扬“廉洁为荣，诚信是美〞的价值观念，引导领导干部争做廉洁从业的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉〞的风气。 五是从效劳大局出发。塔山煤矿在精神文明、物质文明和政治文明“三个文明〞建设中，要在着力抓好廉洁文化建设的同时，必须注重挖掘整合企业内的现有资源，一起进行宣传，力求收到较好的社会效果。对此，公司领导要高度重视，充分认识到廉洁文化建设能够为建设一个廉洁的煤炭企业提供强大的思想保证、精神动力和智力支持，并且提出明确要求，把廉洁文化建设纳入构建企业文化大格局的整体规划和惩防体系的重要工作中。 六是抓住“两点〞。始终抓住“重点〞、“难点〞不放。加强煤矿廉洁文化建设，必须紧紧抓住“认识是前提，领导是关键〞这 个根本，作为煤业公司的各级领导干部要率