2023年医疗改革工作总结.docx

医疗改革工作总结 医政工作在卫生局领导的正确领导下，在兄弟科室的大力支持下，以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观和党的十七大精神，积极主动地开展各项工作，现将近三年来的主要工作总结如下： 一、加强医疗机构管理 按照上级卫生行政部门的统一部署，我们每年都坚持“医院管理年〞、“平安医院〞创立工作，积极开展“医疗质量万里行活动〞。制定活动实施方案，成立工作机构，每年在各医疗机构开展自检自查的根底上，组织人员对局部医疗机构进行抽查，加强了医疗平安管理。 二、强化医疗质量管理 医疗质量的持续提高是医院管理的永恒主题，医疗质量是确保医疗平安的前提。我们以定期检查、突击检查等方式，以核心制度落实为主要着力点进行质量控制，以促进医院医疗质量的持续提高。针对检查中的存在的问题进行重点检查、反复检查，进一步贯彻落实各项核心制度，促使各基层医疗单位能尽快地趋于标准化，屡次组织开展质量检查、质量检测、技术指导、业务培训、医疗信息分析、行为监督等各项工作。研究解决医院不合理检查、不合理收费的问题。认真贯彻医院感染管理方法、消毒技术标准、医疗机构口腔诊疗器械消毒技术操作标准，督查医疗机构全面实施诊疗、护理、控感管理、临床用药管理，强化医疗机构质量管理工作，落实医疗护理工作各项规章制度，使临床诊断、检查、治疗、操作技术、控感技术、临床用药纳入标准化标准化科学化管理。进一步提高全县医疗质量管理水平，标准医疗行为，保证医疗平安。 建立健全医疗事故争议事件、重大医疗过失和恶性医疗纠纷的报告、分级向应及部门联动处理机制。要求各医疗机构必须强化医疗质量和医疗平安意识，认真组织学习各种法律法规、规章制度及诊疗常规，按时、标准书写病历及各种医疗文书，加强医患沟通，尊重患者知情权，自主选择权，提高医疗效劳水平、强化岗位职责，完善各种医疗平安措施，减少医疗纠纷及医疗事故发生。截止目前，我县无任何重大医疗事故发生。 三、加强医护人员的资质管理 依照医疗机构管理条例、执业医师法、护士管理方法等法律法规及国家医学考试中心的统一按排，组织我县符合条件的医务人员参加执业（助理）医师资格考试，三年来共接受报名人员587人，考试通过了56人，受理医师的执业（助理）医师注册54人，护士执业证书换证注册32人。 四、加强麻醉药品、精神药品的平安管理 持续组织各医疗机构认真学习麻醉药品和精神药品管理条例及相关文件，强化麻醉药品、精神药品和易致毒药品的管理、严格按照有关规定做好麻醉药品的采购入库登记、使用登记及保管等各个环节，严格“五专〞，做到账物相符。认真做好麻醉药品购用方案的审批和上报工作，做好麻醉处方的发放和管理工作。指导医疗机构使用麻醉药品、精神药品，严格使用指征，杜绝滥用麻醉药品、精神药品。严格执行麻醉药品使用查对及签字制度。组织全县各级各类医疗机构相关人员参加市卫生局举办的麻醉药品、精神药品知识培训及“麻醉药品、第一类精神药品印鉴卡〞换证工作。 五、打击非法行医工作 为了加强对医疗市场的监管，整顿标准医疗效劳市场秩序，维护人民群众的健康权益，打击非法行医工作，我们常抓不懈。根据省、市打击非法行医专项行动实施方案，我局制定了xx县打击非法行医专项行动实施方案。明确了具体办公人员，落实了工作责任制，建立了由卫生局牵头，相关职能部门协同参与、密切配合的打击非法行医工作机制，确保了专项行动扎实有效地开展。在全县范围内认真开展打击非法行医取缔无证经营的专项整治行动。并建立了举报制度，公布了举报 ，设立了投诉信箱，张贴了打击非法行医的通告，鼓励广阔群众为打击非法行医活动提供线索。三年来，我县共出动卫生监督人员400余人次，出动执法车辆150余台次。针对查出的问题，县卫生监督所已下达了卫生行政执法监督意见书。 六、大力推进抗菌药物临床应用专项整治行动。 为进一步加强医疗机构抗菌药物临床应用管理，促进抗菌药物合理使用，有效控制细菌耐药，保证医疗质量和医疗平安，三年来，根据省、市的相关要求，积极开展抗菌药物临床应用专项整治行动的发动、责任状签订、抗菌药物的遴选和合理应用的监测及相关医务人员的培训工作。共培训800余人次。 七、持续推进“三好一满意〞活动。 “三好一满意〞活动是一项连续性的工作，我科室每年都制定并下发三好一满意〞活动实施方案，要求各医疗卫生单位从学习、领会和贯彻有关开展“三好一满意〞文件精神上下功夫，全面、深入、准确地领会“三好一满意〞的指导思想、活动目的、活动内容和活动步骤，实现快速、高效、系统地推进“三好一满意〞工作的开展。各医疗卫生单位均相当重视医疗改革工作总结第2页 ，实现“三好一满意〞也是医疗行为最根本的要求，所有诊疗行为均以此为目标。 （一）进一步端正了效劳态度，提倡微笑效劳。具体做到了病人入院多一些介绍，让病人感到放心；晨间护理多一声问候，让病人感到舒心；检查操作多一些解释，让病人感到安心；各种治疗多一些抚慰，让病人感到暖心；康复出院多一句嘱托，让病人感到关心；一个微笑、一声问候、一壶开水、一张整洁的床铺树立了以人为本的护理观念，提高了效劳意识，转化了效劳模式，提高了工作效率，使患者对医务人员的工作满意度不断提高。 （二）进一步提高医务人员的专业技术水平，把医院内涵建设作为重点；进一步强化完善各项规章制度，明确医务人员岗位职责，标准诊疗护理操作标准，严格落实医疗质量和医疗平安制度。 （三）通过坚持不断的教育学习，把活动不断引向深入，使卫生系统广阔干部职工在思想认识上有新的提高，在效劳态度上有新的转变，在各项工作中保持良好的精神状态，做到清正、廉洁、高效效劳，一切从群众利益出发，一切为群众着想，一切让群众满意。自觉做到维护和保障群众利益。以此获得最大的社会效益，取得了良好的社会反响。 八、“优质护理效劳示范工程〞活动。 优质护理效劳示范工程是自2023年开始开展的一项护理重要工作，是表达医院护理能力、护理质量的重要方面。根据活动要求，我县在县人民医院开展了此项工程，坚持以改革护理效劳模式为切入点，实施临床护士对患者的责任制整体护理；坚持以全面履行护理职责为落脚点，深化专业内涵建设，提升临床护理质量；坚持以加强科学管理为关键点，充分调动护士队伍积极性，建立推进优质护理效劳的长效机制。按照“改模式、重临床、建机制〞的工作原那么，促进护理工作适应公立医院改革与开展的需要，适应人民群众健康需求日益增长的需要。目前，县人民医院优质护理效劳覆盖50%病区以上。通过“优质护理效劳〞为患者提供了整体护理效劳，保障了患者平安，表达了人文关心，加强了与患者的交流，尊重关心保护患者，增进护了患信任，获得了患者的一致好评。 九、存在的问题 现阶段，医政工作虽然取得了很大成绩，但医政管理矛盾仍然十分突出： （一）局部医疗机构在管理上存在不少问题，主要表现在。一是医院规章制度不少，但抓落实及坚持的不够好，名院、名科、名医较少，亮点不够突出；二是乡镇卫生院医疗质量根底比较薄弱，设备陈旧，人员接受培训的时机少，知识陈旧，业务素质还不能满足患者就医需要；三是医务人员的资格及依法执业、依法行医的意识比较淡薄，制度还不够完善，执行也不够到位。 （二）医疗机构准入管理还不够严格，局部医疗机构不按规定开展医疗机构执业许可证的校验、换证工作，无证行医、超范围执业、跨专业执业和外聘人员不进行变更注册现象仍然存在。 十、下一步工作打算 （一）加强医疗效劳管理，持续改进医疗质量，稳固医院管理年活动成果的同时认真组织开展好医疗质量万里行活动，继续深化医院管理，探索建立医院管理的长效机制。坚持为人民健康效劳的方向，牢固树立以病人为中心的效劳理念，探索建立医院管理的长效机制。 （二）加强对医疗效劳的管理监督。采取有效措施，促进临床合理检查、合理用药、合理治疗，严格物价管理，控制医药费用，切实减轻群众经济负担。为患者提供人性化效劳，努力构建和谐医患关系。 （三）完善医师资格考试和注册、管理制度。总结医师资格考试工作经验，严格对医师执业活动的考核，强化监督管理。 （四）加强临床合理用药指导。继续贯彻落实抗菌药物临床应用指导原那么和处方管理方法，进一步加强抗菌药物临床应用的管理。 （五）贯彻落实医院感染管理方法，建立健全医院感染监测和医院感染爆发信息系统，完善有关医院感染控制的技术性标准。 （六）严格医疗机构准入，加强校验管理。实现医疗机构数据库与执业医师数据库对接，标准对医疗机构的行政监管。 第7页 共7页