2023年面试如何让考官喜欢你.docx

面试如何让考官喜欢你 展现你与面试者和公司文化的相似之处，你们也许并不完全相同，但你应该找出你们兴趣相同的方面：比方共同喜欢的电影、工作方法、产品，等等。 如果你成功地使有权决定录用员工的面试者看到了你们的共同之处，例如世界观、价值观以及工作方法等，那么你便赢得了他的好感并因此获得工作时机。以下这那么真实的故事正是说明了这点： 经过几个月的努力，小强终于得到了与新加坡一家大公司面试的时机。他在准备面试时丝毫不敢懈怠。作为准备的一局部，小强在面试前一天黄昏去了一趟她准备前去应试的公司。他纯粹只想看看公司办公楼里面究竟是什么样子，可就在他看的时候，一名正在扫地的大楼管理员注意到了她，并且问他是否需要帮助。 小强说了实话：明天我要来这里接受一个重要的面试。我想先了解一下这个地方。那名管理员把小强请到面试者的办公室(这也许违反了公司的规定)，并把摆在高高的架子上的几艘制作得非常精致的轮船模型指给他看。显然地，面试者是名收藏迷。那天晚上，小强赶紧去了趟图书馆，查看了有关旧轮船的资料。 第二天，当小强与面试者见面时，他指着其中的一只轮船模型说：嘿!那艘帆船不就是哈得逊号吗这立刻引起了面试者的好感，他也因此得到了这个工作时机。 聆听面试者的问题、评论或者感受 人们喜欢别人听自己说话胜于自己听别人说话。你应该通过总结、复述、回应面试者说的话，使对方喜欢你，而不是仅仅注意你要说什么。 赞美时不要做得太过头 当看到办公室好看的东西时，你可以趁机赞美几句以打破见面时的为难，但不要说个没完。多数面试者讨厌这种赤裸裸的巴结奉承。相反，你应该及时切入正题--工作。 讲话停顿时显得像是在思考的样子 这么做能使你显得是那种想好了再说的人。这种做法在面对面的面试时是可以的，因为面试者可以看得出你在思考而且是想好了才答复。例外：在 面试和可视会议系统面试时，不要作思考的停顿，否那么会出现死气沉沉的缄默。 适当作笔记 随身携带一本小笔记本。在面试者说话时，特别是你问完一个问题之后，或者他在特别强调某件事情时，你可以作些记录。作笔记不仅说明你在注意听，而且也说明你对面试者的尊重。 此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。