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2023年机关里的那些禁忌（4） 机关里的那些禁忌（4） 今天说一条机关工作的大忌，那就是“擅做主”。 如果我们看那些干部违纪违法案件，其中有不少人都有一个“擅自行事”这一条罪名。从严格意义上讲，“擅做主”其实是属于失职渎职行为，是一条不可触碰的高压线，可以说“擅自行事”的后果是“必定出事”，这差不多是一条铁律。 机关工作的特点是科层制，而科层制的要求就是逐级负责，逐级请示汇报，每个干部都是这架行政机器上的一个零件，不能随意“放飞自我”，否则轻则影响行政机关的正常工作，重则带来严重的政治后果。只要我们留意看一下相关的违法案例通报就会发现，由于擅自行事导致严重问题的例子实在是数不胜数。 据我观察，机关里出现这种“擅做主”情况的，大致有三类人，一类是初入职场的年轻人，他们属于缺乏经验，全凭着“初生牛犊不怕虎”，有时无知者无畏地惹出事来；另一类则是从企业或者基层的“块块”主要负责人调任机关里做领导干部的人，这部分人的特点是在下面说一不二习惯了，不知道机关里的规矩，有时任性决策；第三类则是某些自以为聪明的“老机关油子”，他们往往熟悉机关的套路，也知道有哪些空子可钻，于是觉得可以神不知鬼不觉地不经领导同意办事。 在我三十多年的机关工作生涯中，亲眼见过不少这种“擅做主”的事，其结果无一例外地都因此翻车了，所以在这里提醒同行们尤其是年轻同行在这个问题上一定要小心再小心。 还是讲两个故事吧。30多年有一次社会局面比较复杂。我们因为是市委机关的要害部门，所以干部都在机关里待命。当时单位里一个年轻的同事，坐在市委机关大楼当中觉得消息闭塞，他也是出于好奇，没有跟包括处长在内的任何一个领导打招呼，随手就给下面的区委办公室里打了一个电话，信口问道，你们那里情况怎么样？有什么消息没有？这下捅了篓子了。当时区委办公室不敢怠慢，一听是市委要害部门打来的电话，迅速报告给了区委主要领导，然后区委连夜召开常委会专题研究给市委的报告。会议结束后，这个区的领导给我们主任打了一个电话，口头汇报这份报告的要点，一下子把我们主任听傻了，跟这位区领导说，我们没有要求区里报告呀！主任放下电话之后震怒，严令各处排查是谁擅自给区里打了这个电话，最后把我们这个哥们儿找了出来。这种擅自行事的政治后果相当严重，所以这个哥们儿被领导照死里修理了一次。我们也就从他的身上吸取了教训，记住了“熊孩子胆大妄为是要被胖揍的”这一道理。这种情况就属于前面我说的“初入职场的年轻人”由于不懂事闯的祸。 至于我熟悉的其他部门中的个别干部对下面的请示擅自答复，有的造成不良影响，并因此受到相应处理的那就更多了，这里因为你懂得的原因，原谅我就不举例子了。 对于年轻干部而言，“擅做主”与“敢担当”有时界限不好把握，这里只想给大家提醒一点，那就是注意你的法定权限是什么，同时严格遵循法定或者已经形成惯例的工作程序，该请示的环节一个也不能少，另外就是务必注意留下书面的记录，这样便可以厘清责任，确保做到不越权、不擅专。