2023年学校党政办半年工作总结.docx

学校党政办半年工作总结 20xx年上半年，党政办全体人员在校长室和党委的领导下，围绕学校中心工作和部门工作方案，夯实常规，紧抓重点，较为圆满的完成了工作任务。 一、重视组织协调，日常工作和重点工作有序推进。 协助校长室、党委组织协调各部门推进学校日常工作和重点工作是党政办的主要职能。 上半年，我们协助校长室按时高效的组织了双周行政办公会、重点工作专题协调会。学校双周主要工作安排和单周行事历统整及时、发布及时，使得每一位行政人员任务明确，也让每一位教职员工知晓。通过这种以双周为周期的工作推进，上半年的日常工作和重点工作得到了有效的推进。 上半年我们协调各部门共同完成了省、市文明委来校调研视导、美国桥塔教育集团、英国友好学校访问团来访等重要接待工作，协同其他部门共同完成了省学业水平测试、高考、公务员考试、自主招生等重点工作。 在工作的过程中，我们重视组织协调，调动大家的力量。如果是我们牵头负责，我们会有详尽的方案、在工作过程中关注每一个细节、关注每一个阶段的重点，确保万无一失。如果是协同其他部门完成，我们不推诿，按分工不折不扣，并能在工作中互相提醒。 二、围绕务实高效，扎实推进群众路线教育实践活动 党的群众路线教育实践活动是今年学校的重点工作，也是党政办上半年的重点工作。 我们在校党委的领导下，重点完成了以下工作。一是协助校党委制定活动实施方案，形成阶段性工作总结；二是按照方案推进各项活动，并及时上报学校实践活动半月报表；三是精心准备材料、认真组织全校党员、理论学习中心组成员、离退休党支部开展理论学习，邀请市委党校陆传照教授来校给全体党员做坚持党群关系密切联系群众的专题报告；四是配合校党委认真组织征求意见，通过发放征求意见表，组织征求意见座谈会、设置征求意见邮箱等方式全方位广泛征求意见，并协助校党委对征求到的意见进行汇总分类。五是协助校党委组织了全体党员的学习心得交流会、“为了谁、依靠谁、我是谁〞的专题讨论会、领导班子专题民主生活会等会议。 在活动中，我们严格按照上级要求和学校的实施方案，做到执行不走样；在活动的过程中我们注意处理好实践活动与教育教学的关系，做到时间上不冲突，内容上相互促进；认真把握好每一个环节的时间节点，任务完成不拖沓。 三、拓宽宣传渠道，提升学校外在影响力和美誉度 宣传工作事关学校整体形象和品牌价值。资讯日益兴旺的今天，我们要主动发挥新闻和宣传的舆论导向作用，加大正面宣传，驾驭舆情，引导舆论。本学期在宣传方面主要做了以下事情： 一是提升校园新闻的关注度。本学期校园网“校园新闻〞和“通知公告〞共发布154条新闻公告，其中包含现代教育培训系列报道、美国教育集团讲学系列报道、学雷锋活动系列报道、数字化校园建设渐入佳境系列报道、招生系列宣传等五个系列的纵深报道。同时，校园网的关注热度有所提升，局部新闻点击率突破202300，为学校的改革与开展积极营造了良好的舆论环境。二是扩大外媒宣传的影响力。本学期南通电视台对我校重大活动报道共15次，南通日报、江海晚报对我校报道共8次，扬子晚报有关报道1次。另外，有20多条新闻成功推动到南通小编上。三是抓住时机强化招生宣传。在招生前夕，巧妙利用我校数字化校园建设加大学校宣传力度，南通日报教育版以及南通小编均以头版头条的大篇幅进行了报道，之后，南通电视台新闻综合频道也做了相关报道，扬子晚报也在都市生活中以头版头条，做了大篇幅报道。此条新闻被光明网、南方网、江苏国际在线网、南通热线、江海明珠网等多家媒体转载，南通濠滨论坛对此也作出较为强烈的正面反响。同时，我们在高质量编辑制作了中招手册和招生系列广告的同时，精心编排校报第81期招生特刊，图文并茂推介学校，通过学生和老师对外辐射，起到一定效果。这一系列的宣传对扩大学校在xx市民中的影响力，树立学校正面形象起到了一定的作用。 此外，本学期还花费大量精力重编了学校简介插页、完成了南通年鉴中我校词条的编写工作、做好了群众路线教育实践活动的信息上报和宣传工作，完成了迎接省文明办视察以及屡次大型考试的校园布置和宣传工作。 学校宣传工作一方面围绕中心、突出重点，对学校特色创立和招生就行了比较密集的多渠道的报道，另一方面加强了与外界媒体的联系与合作，与电视台、报社、局新闻办等保持密切的联系，将我校各时段报道的重点通报给媒体，同时利用媒体关注的热点适时报道我校办学业绩。 四、拓宽合作渠道，外事工作又创新业绩 本学期，学校的国际合作交流工作在合作对象和合作的领域上又有了新的拓展。 在合作对象上，我们和英国索尼赫尔学院、美国桥塔教育集团、法国雷恩大学等建立了友好合作关系并开始了实质性的合作。在合作领域方面，我们在教师的培训和普通班学生出国求学渠道上有了新的突破。本学期和教科处一起组织安排了美国桥塔教育集团的dr.byronr.greene为局部教师举办了以学校管理文化以及教师生涯开展规划为主题的三场讲座，无论是dr.greene具有国际视野的新鲜理念，还是他美国式的教学风格，都给参加讲座的老师带来了很多启发，后期还会对一些教师的专业开展的进行深层的跟进培训。本学期，我们和英国索尼赫尔学院、法国雷恩大学就普通班学生的出国深造开展了实质性的合作，为高三学生出国深造架设桥梁。 今年下半年，学校将组织学生赴斯洛文尼亚访学，外事办协同学生处做好了前期的报名组织、行程安排、护照和签证的办理等工作。学年结束，不少外教的外专证和暂住证均已到期，外事办按时为他们办理好各种证件的延期工作。上半年还完成了公安局出入境涉外管理效劳系统中一中常驻涉外人员信息登记录入工作。 国际化是学校“十二五〞规划中提出的特色办学重点之一，工作中我们不遗余力的推进。外事交流事无大小，每一次我们都有详细的方案，每一个环节都有具体的人去负责。外教管理中我们有超前意识，根据pga和a-level的外教具体情况提前做好相关证件办理的准备工作，我们有法律意识，提前告知相关的法律条款，对不符合要求申请坚持原那么，重新补充材料后再行申请。 五、紧抓常规工作，各项日常事务得到有效落实 根据部门职能，党政办有许多常规工作，这些工作大多有一定的时序性和规律性。 3月初，根据上级要求，拟对绩效工资的发放形式做一些调整，我们协助校长室草拟了我校教职工绩效工资考核实施方案修改意见的征求意见稿，并在广泛征求意见的根底上确定了我校绩效工资的修改意见，增设了满勤奖考核方法。上半年，我们按月及时统计教职工超工作量津贴、临工工资和班主任津贴；按时做好了2023年度绩效工资的中期结算工作。 上半年，我们还组织了XX省特级教师申报、中学高级教师和一级教师的申报工作。我们及时传达上级的文件要求，召开申报培训会，组织材料审核、校内评审、述职测评等。目前，一位教师顺利通过xx市的评审，上报参加省特级教师评审。共有18位教师申报中高级职称，经过校内评审，确定了6位教师上报参加职称评审。 上半年我们在总结成功创立202223-2023年度省文明单位的经验的根底上，向市文明办递交了2023-2023年度省文明单位的预申请，同时对2023年以来学校的文明创立工作做了简要的总结，协同各部门做好了市文明办的来校现场调研的准备工作，学校的文明创立工作收到了市文明办的充分肯定。 此外，我们加强了离退休老师的联络，及时落实上级部门关于离休老干部的政策，组织离退休老师端午节回校座谈，组织在职和离退休教职工体检。及时安排各类行政导护值班，正式使用导护执勤记载网络系统。及时做好文件办理、人事和文书档案整理与归档工作。加强了校车和公务接待的管理等等。热情接待了9批次400多人次的校友回校，编印了一期校友报。 党政办的日常头绪较多，管理人员能够在繁杂的事务中厘清思路，分清轻重缓急。有些工作政策性很强，我们坚持原那么，按章办事。 回忆半年来的工作，我们取得了一定的成绩，较为圆满地完成了各项工作任务，这和我们工作中注重方案性、协调性、标准性是分不开的。党政办四位管理人员中有三位在高三，他们能够在至关重要的教学中合理安排好时间，完成好既定的行政管理工作，值得为他们自豪和喝彩，也要感谢黄平主任的分担和补位。反思我们的工作，还有一些不太令人满意之处，部门的工作沉稳有余、创新不够，有时还有只要管好自己份类工作，不管他人瓦上霜的狭隘思想。在新的一学期我希望全体党政办管理人员进一步增强全局意识、效劳意识，老同志要敢想敢干，勇于创新，新同志要放手去干，增强面上的协调能力。 第7页 共7页