2023年县总工会年度工作会议致辞.docx

县总工会年度工作会议讲话 尊敬的鞠部长、 同志们： 这次全县工会工作会议的主要任务是。高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，按照县委十四届三次党代会的部署要求，总结2023年全县工会工作，研究确定新的一年工会工作任务。现在，我受县总党组委托，先讲几点意见，最后请鞠部长作指示。 2023年全县工会工作回忆 2023年，我县工会工作在县委和市总的正确领导下，以深入开展“面对面、心贴心、实打实效劳职工在基层〞活动为主线，围绕全县城乡经济开展和社会稳定大局，认真学习宣传实践党的十八精神、中国特色社会主义工会开展道路，深入推进“两个普遍〞、和谐劳动关系创立、职工维权帮扶等重点工作，做到规定动作不走样、自选动作有创新，全县工会工作再创新佳绩、再上新台阶。 一、造浓气氛，深入开展喜迎十八大系列宣传活动 深入开展“讴歌党的丰功伟绩、迎接党的十八大胜利召开〞系列主题活动。由职工创作的11幅书画作品送市参展；联合县体育局、县羽毛球协会等单位举办了第四届业余羽毛球邀请赛，共有19支代表队、20232名运发动参加了男子团体等五个工程的比赛；参与组织全市镇属企业职工迎接十八大乒乓球比赛系列活动，合德镇恒宇混凝土公司和洋马镇宝松机械公司代表我县参赛，取得了较好成绩；配合县供电公司、交运局等工委开展了摄影、场地比赛等多项活动，其它基层工委也举办了各种丰富多彩的文体活动；十八大召开后，县总工会在下发文件部署学习宣传十八大精神的根底上，在机关率先开展了举行一次报告辅导讲座、组织一次学习心得交流、开展一次知识要点竞赛的“三个一〞活动；全县工会系统为党的十八大胜利召开营造了浓厚的气氛； 二、突出重点，继续深入推进“两个普遍〞 以开展“工会重点工作推进突击月〞活动为抓手，利用六月份和七月初的四十天时间，在全县35个工委、工会中，集中推进工会组建、工资集体协商、工会标准化建设等重点工作。“突击月〞期间，县总机关人员全部深入到工作联系点指导工作，各工委高度重视、积极支持，许多工委负责人能做到亲自部署狠抓落实，保证了活动效果。根据出台的活动考核评比意见，有xx个工委在规定时间内较好的完成了工作任务。依法普遍建立工会组织。继续深入开展“广普查、深组建、全覆盖〞集中行动，着力加大新办企业、特别是大型流通商贸企业和重点行业的建会力度。全年新组建工会xx个，其中独立工会xx个，新增会员xxx人，超额完成上级下达的任务指标。新建洋马菊花等行业工会3家。着力抓好非公企业法人数据库数据核查录入工作，对数据库内容进行全面核查、变更和拷贝存档，数据库非公企业建会率到达99.95%，入会率到达99.58%。依法普遍开展工资集体协商。以开展工资集体协商“要约行动〞为抓手，进一步健全完善工资协商各项机制，独立工会全部签订单独的工资集体协商合同，暂不具备独立协商条件的小企业由行业工会或镇区工委（会）牵头签订了区域工资协商合同。累计签订工资集体协商合同898份，签约率95%。行业工资集体协商稳步推进，职工25人以下企业，通过签订区域、行业性工资集体合同实现有效覆盖。深化和谐企业创立，构建和谐劳动关系。双山集团等企业的民主管理做法得到了省总领导的好评，农商行的经验做法在全省职代会制度标准化建设会议上作了交流，并被表彰为“XX省厂务公开民主管理先进单位〞。加强基层工会标准化建设。按照“六有〞等硬件和创立“模范职工之家〞的标准，重点推进非公企业工会标准化建设，基层工会达标率在85%以上，海通镇工委被推荐为“全国百家示范乡镇工会〞。大力推进城关镇总工会组建工作。合德镇总工会，选举产生了第一届领导班子和经审、女工、劳动法律监督等组织。 三、强化职能，狠抓职工维权帮扶工作 加强条例学习宣传。加强帮扶平台建设。抓好各基层工委职工帮扶中心向职工效劳中心的转型升级工作；认真开展“女职工关爱行〞活动，全年共签订女职工权益保护专项合同xx份，纺织行业女职工专项集体合同xx份，签约率85%；联合县妇幼保健所成立了“xx县职工心理咨询中心〞。加强全年“四送〞工作。通过开展“春送岗位〞活动，有xx多名困难职工找到满意职业；继续开展“金秋助学〞行动，认真做好舆论宣传、调查摸底等前期工作，有xx多名考入本科院校或公办高中的贫困职工子女得到资助。同时基层工委分别帮扶资助特困家庭子女1-2名。做好“夏送清凉〞工作，结合送平安、送法律活动，县总累计走访生产企业、建筑工地45家，送去绿豆、白糖等清凉食品以及如何防治职业病等书籍xxx余册；做好困难职工冬季送温暖和“两节〞慰问工作，共为近xxx名困难职工提供了救助慰问。 四、提升标杆，加大工作创新创优力度 开通县总工会门户网站。为拓展我县县总工会年度工作会议讲话第2页 各级工会组织联系企业、联络职工、联手社会各方力量的渠道和平台，县总工会建立并开通了以维护职工合法权益、维护和谐劳动关系、维护改革开展大局的“三维〞为主旨的信息网站，设立了工会新闻、基层动态等2023个大栏目和部室动态等多个子栏目，并专门设立了“心灵驿站〞窗口，正常开展与职工交流互动，进一步密切县总与基层、工会与职工的沟通联系。（去年九月份已开始试运行，今天会上将举行正式开通仪式）强化农民劳模创新工作室建设。为进一步展示劳模风采，弘扬劳模精神，影响和带动周围更多的群众开展设施蔬菜种植，以全国劳模郑友东千亩棚育蔬菜基地为平台，以有影响、有形象、有活力的“三有〞为目标，按照标志明显、场所标准等“八有〞标准，创立的全国农民劳模创业基地已初见雏形，将形成创新工作室、创业基地、劳模活动之家“三位一体〞的综合性示范窗口。抓好县纺织行业工会联合会作用发挥。针对今年国际经济危机加重，企业经济下行压力加大的严峻形势，县总先后屡次召开各个层面会议，并深入2023多个不同类型企业进行调研，研究制订创新举措，推动制定了新一轮企业行政、工会组织、职工代表三方“共同约定书〞。同时，联合经信委、人社局等部门共同发出“我和企业同舟共济建议书〞。找准行业工会定位，提高效劳职工本领文章在全省会议上进行了交流。 五、激发活力，积极推动企业转型升级 广泛开展平安生产系列活动。继续组织开展“安康杯〞竞赛，共有41个单位参加活动，县供电公司荣获省“安康杯〞竞赛优胜企业，县农商行安保中心荣获省“安康杯〞优胜班组；积极组织开展劳动保护教育培训，重点行业企业1+3平安监控体系覆盖率到达30%。加强企业文化职工文化建设。县总工会专门下发关于开展“企业文化职工文化建设年〞活动的实施意见，明确活动指导思想、主要任务和内容方式，组织开展企业文化职工文化建设问卷调查，收答复卷50多份；高度重视信息报送工作，及时反映全县工会工作动态和创新做法，累计有38篇信息被中国工运等省级以上媒体采用，其中国家级用稿6篇。做好各类荣誉创评工作。开展县级劳模评选活动，严格按照各种标准程序，评选产生50名XX县区第三届劳动模范，在社会上产生强烈反响。做好“职工书屋〞创评工作，射阳供电公司“职工书屋〞成功争创“全国职工书屋〞，河海公司“职工书屋〞获得“全国优秀职工书屋〞称号，条心社区等20个书屋被评为“市级职工书屋〞；继续组织开展第三届职工读书月活动，评选产生一批读书标兵；继续在全县广泛开展省市县“五一巾帼标兵、标兵岗〞、“文明职工〞、“五一劳动奖章、奖状〞、“工人先锋号〞等评选表彰活动，累计有120多人获得各种殊荣。 六、强基固本，加强工会组织自身建设 深入推进“三公开四统筹〞活动。以各类创立、竞赛比武为载体，同步开展创先争优、四项排查和“面心实〞等活动，并将“三公开〞作为基层工会主席述职的重要内容，做到工会组织职责公开、工会主席身份公开和工会工作效劳工程公开，制作了3000张“工作联系卡〞发放到企业会员代表和职工手中。加强“五种能力〞培养。我们在全县工会干部中广泛开展了学习、协调、组织、创新和维权等“五种〞能力建设，通过举办座谈、交流研讨等形式，提高工会干部效劳职工、上下协调的本领。积极履行工会社会职能。开展好“三解三促〞活动，建立了与四明镇建中居委会、洋马镇兴垦村正常联系制度，帮助兴办了造林绿化、四中沟硬质路面改造等一批实事；与特庸镇永丰村开展一对一脱贫帮扶，帮助解决扶贫资金2万元。 回忆一年来工作，我们还存在一些问题和缺乏，表现在。重点工作推进力度还不够大；亮点工作、特色工作、创新工作还不够多；效劳基层、效劳职工好的方法还很欠缺；基层工会活力有待进一步增强，等等。 2023年全县工会工作展望 2023年是全面深入贯彻落实十八大精神的重要之年，也是实施“十二五〞规划承上启下的关键之年，全县工会工作要坚持以十八大精神为指导，坚决不移地走中国特色社会主义工会开展道路，突出创新工作主题，创造工会工作新的业绩。 2023年全县工会工作将重点谋划实施“四个三〞，即。在总体思路上要坚持“三维〞。维护职工合法权益。十八大报告明确提出要充分发挥工会等人民团体的桥梁纽带作用，更好反映职工群众呼声。作为县级工会组织，我们一定要按照“组织起来、切实维权〞工作方针，牢固树立“以职工为本，主动依法科学维权〞的工会维权观，切实做好职工的“娘家人〞、“贴心人〞；维护和谐劳动关系。推进和谐劳动关系是维护社会和谐、促进社会主义生产关系和谐开展的重要组织局部，我们就是要继续深入推进“两个普遍〞这一重点工作，积极开展和谐企业、和谐园区等创立活动，充分激发基层工会、特别是非公企业工会的工作活力；维护改革开展大局。县级工会组织就是要始终坚持“围绕中心，效劳大局〞这一主题，始终保持与党委、政府中心工作同频共振、协调一致。 在目标追求上要做到“三有〞。有声音。2023年，我们将在射阳日报和射阳播送电台上定期开设专栏，同时还要及时更新、充实“三维空间〞网站内容，做到工会工作正常有声音、有图像，充分展示工会干部、劳动模范和岗位标兵的精神风貌，广泛宣传工会组织的工作动态和创新做法。有作为。脚踏实地为企业、为职工办一些好事、实事，搭建更多效劳企业、效劳职工、效劳大局的平台，切实肩负起工会组织的职责、使命，打造“党政重视、企业支持、职工拥护〞的品牌工会。有地位。要通过工会组织的作用发挥、工会干部的勤奋工作，让党政部门、企业职工认识到工会组织的影响力和凝聚力。 在工作方法上要坚持“三培〞。培养特色。立足工会全局工作，以十八大精神的新要求，孕育工会工作新思路，落实工会工作新举措，推开工会特色工作新突破；培植典型。工会组织不仅要有发现典型的“慧眼〞、用好典型的“智慧〞，更要有一种培植典型、造就典型的能力和水平。今年将有方案地培植3-5个有代表性、导向性的先进典型，并充分发挥其示范引领作用。对正在培植的全国农民劳模创业基地、县水务公司职工效劳平台等典型的做法和经验及时在面上推广；培训技能。通过走出去、请进来的方法，积极开展各种职工技能培训、业务培训，搭建更多的素质提升平台。广泛开展各种形式的岗位练兵、技能比武等活动，提升职工队伍素质。 在队伍建设上要做到“三提〞。提振精神。十八大报告再一次告诫全党要切实防范精神懈怠、能力缺乏、脱离群众、消极腐败“四大危险〞。今年我们将通过教育引导、制度鼓励等方法和手段，倡导工会干部树立正确的价值观、得失观，振奋精神，激情奉献；提升能力。方案在全县工会干部队伍中全面开展“能力建设年〞活动，不断提升举重假设轻的履职能力、与时俱进的学习能力和拒腐防变的自律能力；提高水平。建立全新的、切实可行的考核奖惩机制，分类分档分组考核，拉开奖惩鼓励距离，鼓励先进，鞭策后进，着力提高基层工会干部效劳企业、效劳职工、效劳开展的工作水平，彰显工会组织活力、凸现工会干部作为。 一、统一思想，在高举中国特色社会主义伟大旗帜、坚持走中国特色社会主义工会开展道路上迈