国企党委2022年党风廉政建设及反腐败工作方案.docx

国企党委2022年党风廉政建设及反腐败工作方案 国企党委 2022年党风廉政建设及反腐败工作方案 为推进 xx集团有限公司党风廉政建设及反腐败工作的 落实，进一步明确责任，细化目标，结合公司实际，现制定 公司 2022年党风廉政建设及反腐败工作方案。 Xx集团有限公司党委对公司党风廉政建设工作负主体 责任。公司党委书记对公司党风廉政建设工作负第一责任。 公司领导班子成员对分管领域党风廉政建设工作履行“一岗 双责”。各部门、子公司负责人对所属员工负管理责任。公 司纪检监察室对公司党风廉政建设工作负监督责任。 一、强化政治建设，增强“两个维护”的自觉性 （一）公司党委、领导班子成员要坚持党的领导，全面 从严治党，把党的政治建设摆在首位，坚定政治信仰，履行 “一岗双责”，强化廉政意识，自觉做到坚守红线底线。提 高政治站位，严格服从上级各部门及公司党委的领导，始终 在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央、 上级党委保持高度一致。带头贯彻“五个必须”，坚决防止 “七个有之”，及时识别苗头性、倾向性政治问题隐患，严 肃整治攀附贴附、团团伙伙、钻圈子、爬山头的政治骗子和 政治掮客，坚决抵制“山头主义”“拉帮结伙”“圈子文化”， 坚决同危害党中央权威和集中统一领导的行为做斗争，树牢 “四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”， 全心全意致力于“港园城”三位一体融合发展建设服务。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （二）公司党委和全体员工要坚持不懈用习近平新时代 中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，严 格按照市委部署要求深入贯彻党的十九大和十九届二中、三 中、四中、五中全会精神，严格落实中国共产党第十九届中 央纪律检查委员会第五次全会、云南省第十届纪律检查委员 会第六次全体会议、昭通市纪委四届六次全会精神、水富市 纪委一届三次全会精神的工作要求，坚持全面从严治党，提 高政治站位，坚定维护习近平总书记党中央的核心、全党的 核心地位，坚定维护党中央权威和集中统一领导，切实增强 “两个维护”。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （三）公司党委要坚持以习近平新时代中国特色社会主 义思想为指导，深入贯彻学习习近平总书记听取巡视汇报时 的重要讲话精神，提高政治站位，从增强“四个意识”、坚 定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，抓好巡视 整改落实，进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行 力，准确把握在新发展阶段、新发展格局中所处的方位，完 整、准确、全面贯彻新发展理念，落实好市委政府“港园城” 三位一体融合发展重大项目决策部署，紧盯各部门、子公司 履行职责情况，加强监督检查。确保公司在“十四五”时期 开好局、起好步。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （四）抓好政治生态净化优化，建立党风廉政建设责任 体系机制，层层抓落实。在肃清秦光荣流毒影响中持续发力， 全面肃清“思想之乱”“意识之乱”“行为之乱”“价值观之 乱”。加强对中央、省委、昭通市委、水富市委重要决策部 署落实情况的自查，深入查找秦光荣流毒的影响，弘扬良好 家风。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 二、坚持从严治党，压实管党治党政治责任 （一）公司党委始终把党风廉政建设放在突出位置，全 面落实党风廉政建设责任制，履行好主体责任，要狠抓主体 责任落实，对党风廉政建设工作要“两常两抓”常研究、常 部署，抓具体、具体抓，严格落实党风廉政建设责任制检查 考核、专题报告履行全面从严治党主体责任情况、述责述廉 等制度机制，从日常规范抓起，切实做到守土有责、守土负 责、守土尽责。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （二）公司党委书记坚决扛起净化政治生态第一责任人 的责任，坚决支持公司纪检监察室履行职权，督导检查，落 实整改。领导班子成员要认真履行“一岗双责”，做好职责 范围内的管党治党工作。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （三）充分发挥全面从严治党引领保障作用，把严的主 基调长期坚持下去，强化政治监督，做实日常监督，用好 “四种形态”，坚持以党内监督为主导，把党的工作职能监 督、纪检监察室日常监督、民主监督结合起来，推动民主监 督、群众监督、舆论监督等有机贯通、相互协调。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （四）贯彻落实中国共产党第十九届中央纪律检查委员 会第五次全会、云南省第十届纪律检查委员会第六次全体会 议、昭通市纪委四届六次全会精神、xx市纪委一届三次全会 精神的工作要求，按照部署安排，围绕“港园城”三位一体 融合发展重大项目和重点工作要求，在加强公司重大项目建 设的同时，一手抓绿色建材产业集群、港口资源信息物流产 业集群、城市建设与运营类产业集群项目建设，一手抓思想 认识、作风建设，做到两手抓、两手硬，以铁的纪律、硬的 作风保障各项工作的推进和落实。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （五）完善全覆盖的制度执行机制，强化日常监督和专 项检查，推动全体员工严格按照规章制度履职尽责、善于运 用制度谋事干事。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （六）班子成员与各部门、子公司负责人组织开展廉政 风险排查，建立健全廉政风险防控机制，对公司廉政风险防 控机制实行动态管理，在岗位职能、人员发生变化时，做到 应纳尽纳，完善廉政风险防控机制。班子成员落实“一岗双 责”，与分管部门共同研究、安排部署党风廉政建设工作， 分析岗位廉政风险点。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （七）建立管理人员廉政档案监督。教育引导经营管理 层人员主动申报廉政信息，规范填报《干部廉政档案》、《监 督对象信息采集表》，全面、真实、及时报告个人重大事项。 责任单位：公司党委 参与单位：公司纪检监察室 三、严格落实中央八项规定精神，打好作风建设持久战 （一）公司党委要以多形式深入学习《中共中央政治局 贯彻落实中央八项规定的实施细则》《中国共产党廉洁自律 准则》等内容以及省、市有关文件精神，切实履行全面从严 治党主体责任，持之以恒贯彻落实中央八项规定精神和纠治 “四风”的各项规定，严查违反中央八项规定精神问题，广 泛宣传开展违反中央八项规定精神问题专项整治的重要意 义，并以我市近年通报的违反中央八项规定精神典型案例为 镜鉴，教育引导广大党员干部受警醒、明底线。 责任单位：公司党委 参与单位：公司纪检监察室 （二）全面推行多深入少开会、多具体研究少发号施令、 多帮助指导少批评指责“三多三少”工作办法，深入基层、 深入实际，推动问题在一线解决、工作在一线落实。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （三）公司党委扛起主体责任，对自身存在执行中央八 项规定精神不严等问题，自我揭短亮丑、主动整改落实。把 监督检查落实中央八项规定及其实施细则精神和省市实施 办法的执行情况作为重点任务、经常性工作，坚决防止老问 题复燃、新问题萌发、小问题坐大，发现苗头性问题及时谈 话。紧盯重要部门，严查享乐、奢靡问题，并做好出现问题 的相应处理，让全体员工时刻紧绷廉洁自律这根弦，坚决捍 卫巩固作风建设成果。 责任单位：公司党委 参与单位：公司纪检监察室 （四）公司各部门、子公司对照《违反中央八项规定精 神负面清单》所列内容，重点对党的十九大以后发生的整治 重点所列事项逐项开展自检自查。对查找出的问题均须如实 登记上报。领导班子成员要以上率下，带头开展自检自查， 并形成专项整治整改落实问题清单。根据自检自查列出的问 题清单，剖析存在问题的原因、查找症结所在，结合实际研 究提出切实可行的整改措施，明确责任领导、具体责任人、 进度时限、标准要求等，逐条逐项主动整改落实。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 （五）在专项整治结束后，要及时总结专项整治工作中 的好经验、好做法，形成专项整治工作情况报告。要结合公 司实际，健全完善贯彻落实中央八项规定精神的相关制度机 制，加强制度建设，持续巩固专项整治成果，确保违反中央 八项规定及其实施细则精神突出问题得到彻底纠治，营造风 清气正的工作氛围。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司 四、落实党风廉政建设中存在问题的整改工作 （一）落实水富市党风廉政建设责任制检查考核第十一 组《关于对市城投公司 2020年度党风廉政建设责任制检查 考核的反馈意见》中存在问题的整改工作。围绕考核组反馈 的三个方面的问题制定整改方案，对标对表开展整改，并将 整改落实情况逐项自查形成整改情况报告，长期坚持。 责任单位：公司党委 参与单位：公司纪检监察室 （二）省委第六巡视组巡视水富反馈意见中存在问题整 改工作。围绕省委第六巡视组反馈的 4个方面 19个子项目 49 个具体问题，对标对表进行整改，形成长效机制并长期坚持， 按要求形成整改情况报告。 责任单位：公司党委 参与单位：公司各部门、子公司