县委办机关支部书记2020年党建工作述职报告.docx

xxxx年党建工作述职报告 （xxxx年x月xx日） xxxx年，在县委、政府的正确领导下，我坚定地按照”抓党建、夯基础、凝合力、谋发展”的工作思路，团结带领第二支部广大党员干部艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，不断提升党建工作水平，推进各项工作又好又快进行。下面，我就履行党建工作开展情况述职如下，请大家评议。 一、主要工作 作为支部书记，虽然抽调到“两违办”工作，但我依然能把党建工作放在各项工作首位，通过团结带领班子成员及二支部全体党员共同努力，通过巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，认真加强党员管理，积极开展各种形式的活动，党建工作有了加强，党员素质有了明显提升，推动了各项工作顺利进行。 （一）抓好工作落实，做好疫情防控。疫情防控期间，领导干部率先垂范，亲自到一线守卡点、做劝导，助力疫情防控工作。支部党员践行初心使命，让党旗始终飘扬在疫情防控前线。在石河镇疫情发生后，我支部党员邓巍同志主动请缨，冒着生命危险冲在抗疫一线达一个月之久。其他党员也积极行动，开展疫情防控正能量宣传，持续加强疫情防控宣传力度，鼓励干部职工增强共度难关的信心。利用微信、QQ工作群等互联网媒介传递积极、官方的信息，确保广大党员干部和群众不信谣、不传谣。组织党员xx人下沉到x个社区，站岗值守。党员共捐款xxxx元，捐款率达xxx％。 （二）抓好学习教育，增强责任意识。一是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，围绕学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神开展学习研讨。全年累计开展学习教育活动xx多次，组织党员干部上党课x次，撰写学习笔记xxx余篇，撰写心得体会xxx多篇。二是坚持“三会一课”制度，在学习组织部、纪委编印的学习资料和规定篇目同时，加强与经济工作有关的课题学习。结合学习，制订了党建责任清单和各项规章制度。通过学习，强化了个人素质及班子成员抓党建责任意识。三是坚持党员活动日制度。每月坚持利用党员活动日开展支部党员教育活动，加强党员党性原则修养，增强责任意识。 （三）抓好组织建设，夯实党建基础。二支部共有在职党员xx名，为便于管理和组织开展活动，在县志办明确了一名副职任支部副书记、一名中层干部任支部委员；在县治理办明确了一名专职支部干事，下设了x个党小组，形成了支部统一领导、小组分组互动，党员示范引领，干部职工广泛参与的党建工作格局。 （四）抓好阵地建设，推进党建工作。在中共大竹县政府办公室党委的细心指导下，新建了治理办六楼会议室党组织活动阵地、先锋长廊、廉政长廊等，配置了入党誓词墙、投影仪等党建阵地，并指定专人负责。自新建“阵地”以来，我支部活动更加丰富多彩，在这里多次召开了支部会议，开展了多轮“学习强国”知识竞赛等活动。同时，我们还邀请消防宣讲师、法律顾问来我支部宣讲，互相交流，开展党员活动。一年来，我支部活动形式多样，既有室内的学习，也有室外的实践活动，营造了浓厚的党建氛围，受到广大党员和干部职工的一致好评。 （五）抓好活动创新，提升服务水平。一是以创建“国家卫生城市”“全国文明城市”活动为主线，开展宣传党建及文明出行活动，开展优秀党员站岗值守比奉献活动。全年党员参与站岗值守xxx余人次。二是把脱贫工作作为重要的政治任务来抓，每月坚持下乡入户开展扶贫工作，向贫困户宣讲精准扶贫的相关政策和扶贫措施，并给贫困户送去了慰问金。三是开展形式多样的党员志愿服务活动，常年为群众义务开展消费维权、环境保洁、纠纷调解等免费服务，党员参与率达xxx％以上。 （六）抓好党员发展，输送新鲜血液。xxxx年通过党组织认真考察、教育和培养，在x名入党积极分子中，拟择优发展刘英 同志为预备党员，不断壮大党员队伍，为二支部输送了“新鲜血液”。 二、存在的主要问题及原因 （一）党建工作方法不够扎实有效。因疫情防控需要和现实条件限制，创造性开展党建工作思路不宽，办法不多，主动给自己压任务，提高工作标准的自觉性不足，创造性开展工作的意识不强，缺乏有效手段，找不准党建工作与三个单位工作的最佳结合点，没有能够实现党建工作与三个单位日常工作的双促双赢。 （二）党员志愿服务活动不够扎实。党员志愿服务形式单一，效果不甚理想。党员志愿队组成人员结构单一，服务形式过于简单，服务水平有限，服务活动缺少吸引力，难以满足辖区居民群众的需求。 （三）党员教育培训工作有待加强。在党员教育管理过程中，联系实际还不够，使教育培训不能较好地发挥其应有的作用。虽然今年组织活动不少，但在党员教育培训的形式和内容上还缺少法制、法律等方面内容，与实际工作需要不合拍，形式单一，不能充分激发党员的学习兴趣，使教育管理结果打了折扣。 究其主要原因，一是抓党建工作系统研究不够深入。平时工作将精力主要放在被抽调单位“两违办”工作上。对党建工作只是按要求落实了上级的部署，面对新形势对党建工作的新要求，真正静下心来分析党员队伍现状、谋划加强党组织建设投入的精力不足，导致对党建工作研究不深入、不系统，工作成效不够明显。二是抓党建工作制度落实不够严格。在开展党建工作中，虽然制定了规范的工作制度，建立了完善的运行机制，但制度的执行不够严格。虽然建立了谈心谈话制度，但平时忙于事务，有针对性的与党员干部谈心谈话不经常，对工作中出现问题的党员干部，只做口头上说教，未做严厉的批评和处理。三是抓党建工作缺乏紧密的结合性。就党建抓党建，没有将抓党建工作与业务工作有机融合起来，以党建工作指导实际工作的科学体系不够健全完善，缺乏坚实的支撑点和着力点。抓党建工作比较空洞，“抓党建促工作”在一定程度上还停留在口号上，缺乏管用、实用的措施和办法。 三、下步工作思路和主要措施 （一）健全和落实党建工作机制。认真抓好十九届五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻，切实学懂弄通做实。一要抓好党员学习教育工作，继续开展好“不忘初心、牢记使命”学习教育常态化制度化，把党员素质提高放在首位解决党员“思想上入党”的问题。二要抓好在职党员“双报到”工作，落实“双岗双责”，把支部建设抓实，解决党员“怎么管”的问题。三要落实好党建责任清单，明确党员干部职责分工，解决“怎么干”的问题。四要抓好党员先锋考核管理，解决“怎样干得更好”的问题。五要严格党内组织生活，有效落实“三会一课”和民主评议等制度，解决“认识不足”的问题。 （二）加强对党建工作的督促指导力度。加强对党支部建设的检查督促，通过检查，了解党支部建设的情况，针对存在问题提出指导性意见。对支部工作进行具体指导，解决支部建设的薄弱环节，规范支部的组织生活。展开组织活动，为支部生活提供广阔的舞台。 （三）加强对党员干部的教育引导。教育党员干部过好三关：一是过好心态关，调整好精神状态和工作心态，摆正自己的位置；二是过好吃亏关，在新冠肺炎疫情防控常态化期间，工作临时任务多、突发性事件多，很多工作都必须深入到一线，工作中加班加点是常态，吃不起苦是很难完成好工作的；三是过好纪律关，主动适应全面从严治党的要求，在各方面严格要求自己，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。 （四）创新党建活动载体。针对本支部党员的思想和工作实际，开展内容丰富、形式新颖的教育活动，在加强支部组织建设创新上，要做到在思想上树立创新意识，工作上要突出创新重点，要注重工作实效，丰富党建载体，把支部的各项工作有序开展。