市企业科协工作调研报告市企业科协工作调研报告市科协调研组分别到*船舶重工有限责任公司、*有色金属集团有限公司、*天然气化工有限责任公司、*炼油化工总厂、*化工责任有限责任公司、*钢管工业总公司、中国农科院*果树研究所、*化工研究院有限公司、*化工、*化工共十家具有代表性的企业，对其科协组织状况及其工作情况进行了调研。一、基本情况随着经济体制改的不断深入，我市国企企业科协组织的数量在逐渐减少，工作的覆盖面也在减小，企业科协机构被缩编、合并，绝大部分科协干部成为兼职。目前，我市国有企业科协*家，国有控股*家，中外合资*家，民营*家。在*家调研企业中，具有完整并且独立的科协组织的企业只有*船舶重工*家，其余的都被并入到企业技术（科技、开发）处或党委。其中，有专职工作人员的*家，其余都是兼职工作人员。二、企业科协组织存在的问题（一）企业科协组织独立性逐渐减弱受社会大环境影响，企业科协组织工作独立性逐渐减弱。由于受到市场经济的影响，企业管理不断变化，一些企业由于转型、转制，把一些企业科协机构合并了。一是经费问题，早期计划经济阶段，大部分企业科协有一定的活动经费来源，有自身创收和企业给予一定的活动经费。现在大部分企业（公司）财务管理越来越严格和科学化、规范化，企业科协组织活动经费受到限制。二是人员配置问题早期科协组织得到党委的重视，现在企业中都是总经理负责制，党委成为配角，自己都无暇顾及，加之部分企业机构设置要按总公司或大股东的要求设置，上面总公司如果不同意设置那肯定就“被”兼职所代替。（二）企业领导对科协组织认识不高企业领导对科协工作重视不够，影响其作用的充分发挥。企业领导对科协工作重视程度或支持力不够，在政策、经费和用人上缺少支持，大部分企业科协缺少资金的支持，制约了活动和工作的开展，有些企业科协甚至没有执行力所有开展的活动都需要领导同意，各种请示，导致企业科协（大部分兼职）缺乏信心和工作热情，影响了企业科协的发展。例如，*天然气化工，它现在隶属于央企的三级下属单位，在这个企业的内部上属企业对它的执行力比政府部门的执行力要强。（三）企业科协组织自身缺乏主动性和积极性企业科协数量在减少，影响力在减弱，随着经济体制由计划经济向市场经济的转变，企业只注重经济利益和投资效益，为了适应市场需求，企业科协大都并入到技术处或党委，由于工作繁忙，很难兼顾科协的工作，在开展工作时，缺乏工作的积极性和主动性，...
